1. Home
  2. Lainnya

8 8 Lesson Planning discussioamining LP EIT

Discussion









Examine the suitability of SK, KD learning objectives
and indicators.
Look at the method used.
Examine the learning procedures:
Are there any pre-whilst- and post-teaching activities?
Are activities in each stage clear and doable?
Are the time allocated in each stage proportional?
Does each activity build up the competence to be
achieved?
Is there any evaluation? What are the technique, form,
instrument and scoring system used?

What are the strength and weaknesses of your friend’s
lesson plan?

Dokumen yang terkait

Pengaruh pelaksanaan tarining ESQ terhadap kinerja karyawan Universitas Islam Negeri syarif Hidayatullah Jakarta

0 7 114

Penerapan prinsip-prinsip Good Corporate Governance (GCG) Bank Syariah dan pengaruhnya terhadap kinerja karyawan: studi kasus Bank Muamalat Cabang Bogor

2 8 117

Pengaruh Imbalan Terhadap Peningkatan Kinerja Karyawan Bpr Syariah Amanah Ummah Kecamatan Leuwiliang Kabupaten Bogor

0 6 122

Pengaruh Komunikasi Organisasi dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan dengan Budaya Organisasi Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pada PT.TWC Borobudur, Prambanan dan Ratu Boko)

4 14 168

Analisis pengaruh komunikasi, imbalan dan hukuman terhadap kinerja karyawan: studi kasus PT. Bank Muamalat Indonesia Tbk, Seluruh Cabang Jakarta

1 7 143

Efektivitas Penggunaan Sistem Barcode Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan Information Operation Division (IOD) Bank Syariah Mandiri

1 12 80

KINERJA KARYAWAN UPT PSDA WS SAMPEAN BARU BONDOWOSO.

3 10 98

Materi perkuliahan EIT Lesson Planning

0 0 4

8 Lesson study

1 1 21

BAB II TINJAUAN PUSTAKA 2.1 Kinerja Karyawan 2.1.1 Pengertian Kinerja Karyawan - Pengaruh Keahlian Manajerial Terhadap Kinerja PT. Bank Rakyat Indonesia Tbk Cabang Iskandar Muda Medan

0 1 12