Contoh SKM dan SKT | | Website Resmi Bagian Kepegawaian BAUK Undip 1. Kasubbag. UPA

MENYUSUN DAN MELAKSANAKAN RENCANA KEGIATAN LAYANAN
KETATAUSAHAAN FAKULTAS
N
O
1
1

KOMPONEN KOMPETENSI
2
Kode Unit Kompetensi

2

Judul Unit Kompetensi

3

Uraian Unit Kompetensi

4


Ruang Lingkup

5

Panduan Penilaian

6

Elemen Kompetensi
1. Menyusun rencana
kegiatan ketatausahaan
fakultas

2. Melaksanakan rencana
Kegiatan layanan
Ketatausahaan
3. Mengevaluasi
pelaksanaan

PENJELASAN

3
MENYUSUN DAN MELAKSANAKAN RENCANA
KEGIATAN LAYANAN KETATAUSAHAAN FAKULTAS
Unit
kompetensi
ini
mengidentifikasi
pengetahuan, keterampilan, sikap dan perilaku
yang diperlukan dalam
menyusun dan
melaksanakan
layanan
rencana
kegiatan
ketatausahaan fakultas
Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang
terkait dengan menyusun dan melaksanakan
layanan rencana kegiatan ketatausahaan fakultas
1. Pengetahuan:
mengetahui

peraturan
perundang-undangan
dalam
menyusun
kegiatan layanan ketatausahaan
2. Keterampilan:
mengetahui
perencanaan,
mengerti kegiatan layanan ketatausahaan,
aplikasi computer
3. Sikap
:
Jujur,Tanggung
jawab,Disiplin,Kerjasama,Kritis,
Kreatif,Motivatif,Inovatif,Pengendalian
diri,Adaptif
4. Kondisi pengujian: wawancara, observasi,
praktek
ditempat kerja/ Tempat Uji
Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.


1.
2.
3.
4.
5.
1.
2.
3.
4.
5.
1.
2.

Kriteria Unjuk Kerja
Rujukan disiapkan
Rencana kegiatan ditentukan ke dalam
RBA
RBA disusun berdasarkan DIPA
Rencana Pengadaan barang dan jasa disusun

Rencana kegiatan ditetapkan
Menjalankan rencana yang telah dibuat
Sarana yang dibutuhkan disiapkan
Melayani administrasi persuratan dicatat
Pengadaan Barang dan jasa diproses
Tata Naskah diarsip
Kegiatan ketatausahaan dievaluasi
Hasil kegiatan ketatausahan dilaporkan

Tanggal ditetapkan : …………………………………………..
Penyusun

Verifikator

(……………………)
(……………………)

Yang Mengesahkan

(……………………)


Menyusun dan Mengelola Renstra Umum dan Pengelolaan Aset
N
O
1
1

KOMPONEN KOMPETENSI
2
Kode Unit Kompetensi

2

Judul Unit Kompetensi

3

Uraian Unit Kompetensi

4


Ruang Lingkup

5

6

Panduan Penilaian

Elemen Kompetensi
1. Menyiapkan bahan
penyusunan renstra

PENJELASAN
3
MENYUSUN DAN MENGELOLA RENSTRA UMUM
DAN PENGELOLAAN ASET
Unit
kompetensi
ini

mengidentifikasi
pengetahuan, keterampilan, sikap dan perilaku
yang diperlukan dalam
menyusun dan
mengelola Renstra Umum dan Pengelolaan Aset
Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang
terkait dengan menyusun dan mengelola Renstra
Umum dan Pengelolaan Aset
1. Pengetahuan: menguasai teori menyusun
renstra
2. Keterampilan:
menyusun
laporan,
mengoperasikan komputer, mengelola renstra
3. Sikap
:
Jujur,Tanggung
jawab,Disiplin,Kerjasama,Kritis,
4. Kreatif,Motivatif,Inovatif,Pengendalian
diri,Adaptif

5. Kondisi pengujian: wawancara, observasi,
praktek
ditempat kerja/ Tempat Uji
Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.

1.
2.
3.

Kriteria Unjuk Kerja
Bahan/referensi/data dukung disiapkan
Bahan/referensi/data dukung disusun
Rujukan Restra Universitas dan Fakultas
disiapkan
Bahan/referensi/data dukung diinput
Bahan/referensi/data dukung disusun sesuai
dengan kebutuhan
Rencana evaluasi dibuat
Laporan direvisi sesuai hasil koreksi


2. Menyusun renstra

1.
2.

3. Mengkaji ulang
penyusunan rencana
laporan renstra

1.
2.

4. Mengelola renstra

3. Dokumen Renstra dijalankan
4. Laporan disusun sesuai hasil kerja

Tanggal ditetapkan : …………………………………………..
Penyusun


Verifikator

(……………………)
(……………………)

Yang Mengesahkan

(……………………)

Menyusun dan Melaksanakan Kegiatan Kerumahtanggaan Fakultas
N
O
1
1

KOMPONEN KOMPETENSI
2
Kode Unit Kompetensi

2

Judul Unit Kompetensi

3

Uraian Unit Kompetensi

4

Ruang Lingkup

5

6

Panduan Penilaian

Elemen Kompetensi
1. Mengumpulkan bahan
penyusunan
kerumahtanggaan
2. Melaksanakan kegiatan
Kerumahtanggaan

PENJELASAN
3
MENYUSUN DAN MELAKSANAKAN KEGIATAN
KERUMAHTANGGAAN FAKULTAS
Unit
kompetensi
ini
mengidentifikasi
pengetahuan, keterampilan, sikap dan perilaku
yang diperlukan dalam
menyusun dan
melaksanakan
kegiatan
kerumahtanggaan
Fakultas
Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang
terkait dengan menyusun dan melaksanakan
kegiatan kerumahtanggaan
1. Pengetahuan: mengetahui teknik menyusun
dan
melaksanakan
kegiatan
kerumahtanggaan
2. Keterampilan: mengoperasikan
komputer,
mengetahui lapangan
3. Sikap
:
Jujur,Tanggung
jawab,Disiplin,Kerjasama,Kritis,
4. Kreatif,Motivatif,Inovatif,Pengendalian
diri,Adaptif
5. Kondisi pengujian: wawancara, observasi,
praktek
ditempat kerja/ Tempat Uji
Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.

1.
2.
3.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.

Kriteria Unjuk Kerja
Bahan/referensi/data dukung dikumpulkan
Barang Inventaris diklasifikasikan
Rencana Pemeliharaan sarana dan pra sarana
dan lingkungan disusun sesuai RBA
Permohonan pelayanan ATK dilayani
Pengeluaran ATK dicatat
Permohonan peminjaman barang inventaris
dilayani
Kebutuhan kerumahtanggaan dilayani
Kegiatan kerumahtanggaan dicatat
Kebersihan lingkungan dijaga dan dirawat
Keamanan lingkungan dijaga

Tanggal ditetapkan : …………………………………………..
Penyusun

Verifikator

(……………………)
(……………………)

Yang Mengesahkan

(……………………)

Menyusun dan mengelola LAKIP pengelolaan Aset
N
O
1
1

KOMPONEN KOMPETENSI
2
Kode Unit Kompetensi

2

Judul Unit Kompetensi

PENJELASAN
3
MENYUSUN DAN MENGELOLA LAKIP
PENGELOLAAN ASET

3

Uraian Unit Kompetensi

Unit
kompetensi
ini
mengidentifikasi
pengetahuan, keterampilan, sikap dan perilaku
yang diperlukan dalam
Menyusun dan
mengelola LAKIP

4

Ruang Lingkup

Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang
terkait dengan menyusun dan mengelola LAKIP

Panduan Penilaian

1. Pengetahuan: akuntasi, penyusunan Laporan
Kinerja
2. Keterampilan: mengoperasikan MS Office
Word
3. Sikap
:
Jujur,Tanggung
jawab,Disiplin,Kerjasama,Kritis,
4. Kreatif,Motivatif,Inovatif,Pengendalian
diri,Adaptif
5. Kondisi pengujian: wawancara, observasi,
praktek
ditempat kerja/ Tempat Uji
Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.

5

6

Elemen Kompetensi
1. Menyusun Lakip Umum
dan pengelolaan Aset
2. Mengelola LAKIP

1.
2.
3.
1.
2.
3.
4.

Kriteria Unjuk Kerja
Rujukan/Referensi LAKIP disiapkan
Dokumen disusun
Data diklasifikasi
Pelaksanaan kegiatan disiapkan
Dokumen LAKIP dibuat laporan
Dokumen dibuat sesuai indikator kinerja
LAKIP dilaporkan pimpinan

Tanggal ditetapkan : …………………………………………..
Penyusun

Verifikator

(……………………)
(……………………)

Yang Mengesahkan

(……………………)

Menyusun dan Melaksanakan Kegitan Pengelolaan Aset
N
O
1
1

KOMPONEN KOMPETENSI
2
Kode Unit Kompetensi

2

Judul Unit Kompetensi

3

Uraian Unit Kompetensi

4

Ruang Lingkup

5

6

Panduan Penilaian

PENJELASAN
3

MENYUSUN DAN MELAKSANAKAN
KEGIATAN PENGELOLAAN ASET
Unit
kompetensi
ini
mengidentifikasi
pengetahuan, keterampilan, sikap dan perilaku
yang
diperlukan
dalam
menyusun
dan
Melaksanakan Kegiatan Pengelolaan Aset
Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang
terkait dengan penyusunan dan pelaksanaan
kegiatan pengelolaan aset
1. Pengetahuan:
jumlah
asset
fakultas,
mengetahui pengadaan barang dan jasa
2. Keterampilan: mengoperasikan komputer,
mengoperasikan aplikasi SIMAK BMN,
mengetahui peraturan perundang-undangan
3. Sikap
:
Jujur,Tanggung
jawab,Disiplin,Kerjasama,Kritis,
4. Kreatif,Motivatif,Inovatif,Pengendalian
diri,Adaptif
5. Kondisi pengujian: wawancara, observasi,
praktek
ditempat kerja/ Tempat Uji
Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.

Elemen Kompetensi
1. Menyusun Pengelolaan
Aset

Kriteria Unjuk Kerja
1. Disposisi pimpinan untuk rencana kegiatan
diterima
2. Mengumpulkan bahan kegiatan untuk diketik
3. Bahan rencana kegiatan dikumpulkan

2. Membuat konsep
pengembangan profesi

1. Konsep rencana kegiatan diprint out
2. Hasil print out disampaikan pada pimpinan
untuk dikoreksi
3. Hasil koreksi dari pimpinan dilakukan
perbaikan sesuai hasil koreksi
1. Laporan kegiatan di print out
2. Laporan disampaikan pada pimpinan
3. Data/ informasi dibuat back-up-nya

3. Menyampaikan laporan
pelaksanaan tugas

Tanggal ditetapkan : …………………………………………..
Penyusun

Verifikator

(……………………)
(……………………)

Yang Mengesahkan

(……………………)

Mengikuti Kegiatan Atau Organisasi Profesi
N
O
1
1

KOMPONEN KOMPETENSI
2
Kode Unit Kompetensi

2

Judul Unit Kompetensi

3

Uraian Unit Kompetensi

4

Ruang Lingkup

5

Panduan Penilaian

6

Elemen Kompetensi
1. Merencanakan mengikuti
pendidikan atau
organisasi profesi

PENJELASAN
3

MENGIKUTI KEGIATAN ATAU ORGANISASI
PROFESI
Unit
kompetensi
ini
mengidentifikasi
pengetahuan, keterampilan, sikap dan perilaku
yang diperlukan dalam mengikuti kegiatan atau
organisasi profesi
Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang
terkait
dengan
mengikuti
kegiatan
atau
organisasi profesi
1. Pengetahuan:
mengetahui
tata
cara
berorganisasi
2. Keterampilan:
menguasai
komunikasi,
menguasai teori manajemen
3. Sikap
:
Jujur,Tanggung
jawab,Disiplin,Kerjasama,Kritis,
4. Kreatif,Motivatif,Inovatif,Pengendalian
diri,Adaptif
5. Kondisi pengujian: wawancara, observasi,
praktek
ditempat kerja/ Tempat Uji
Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.

1.
2.
3.
4.

2. Mengikuti pendidikan
atau organisasi profesi

1.
2.
3.

3. Mengevaluasi
pelaksanaan pendidikan
atau organisasi profesi

4.
1.
2.

Kriteria Unjuk Kerja
Jenis pendidikan atau organisasi profesi
ditentukan
Draft surat permintaan mengikuti pendidikan
atau organisasi profesi diketik
Surat permintaan mengikuti pendidikan atau
organisasi profesi disampaikan kepada
pimpinan untuk disetujui
Surat permintaan mengikuti pendidikan atau
organisasi profesi yang telah disetujui
pimpinan dikirim ke Instansi yang
melaksanakan pendidikan atau organisasi
profesi
Pemberitahuan pelaksanaan pendidikan atau
organisasi profesi diterima
Menyiapkan peralatan yang dibawa sesuai
dengan kebutuhan
Mengikuti pendidikan atau organisasi profesi
yang telah ditentukan sesuai jadwal
Modul peserta diarsip
Laporan hasil mengikuti pendidikan atau
organisasi profesi diketik
Hasil mengikuti pendidikan atau organisasi
profesi diterapkan

Tanggal ditetapkan : …………………………………………..
Penyusun

Verifikator

(……………………)
(……………………)

Yang Mengesahkan

(……………………)

Menyusun dan Melaksanakan Rencana Pengembangan Layanan Tugas dan Fungsi
N
O
1
1
2

KOMPONEN KOMPETENSI
2
Kode Unit Kompetensi
Judul Unit Kompetensi

3

Uraian Unit Kompetensi

4

Ruang Lingkup

PENJELASAN
3

MENYUSUN DAN MELAKSANAKAN
RENCANA PENGEMBANGAN LAYANAN
TUGAS DAN FUNGSI
Unit
kompetensi
ini
mengidentifikasi
pengetahuan, keterampilan, sikap dan perilaku
yang diperlukan dalam
menyusun dan
melaksanakan rencana pengembangan layanan
tugas dan fungsi
Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang
terkait dengan penyusunan dan pelaksanaan
rencana pengembangan layanan tugas dan
fungsi
1. Pengetahuan:
menguasai
pedoman
penyusunan
rencana,
menguasai
teori
mengoperasikan komp[uter ,
2. Keterampilan: mengoperasikan
komputer,
menjalankan aplikasi computer
3. Sikap
:
Jujur,Tanggung
jawab,Disiplin,Kerjasama,Kritis,
4. Kreatif,Motivatif,Inovatif,Pengendalian
diri,Adaptif
5. Kondisi pengujian: wawancara, observasi,
praktek
ditempat kerja/ Tempat Uji
Kompetensi atau tempat lain yang disepakati.

5

Panduan Penilaian

6

Elemen Kompetensi
1. Mengumpulkan bahan
rencana penyusunan dan
pelaksanaan

Kriteria Unjuk Kerja
4. Disposisi pimpinan untuk menyusun dan
melaksanakan rencana kegiatan diterima
5. Mengumpulkan bahan rencana penyusunan
dan pelaksanaan untuk diketik
6. Bahan rencana kegiatan dikumpulkan

2. Membuat konsep
rencana penyusunan dan
pelaksanaan

4. Konsep rencana penyusunan dan pelaksanaan
diprint out
5. Hasil print out disampaikan pada pimpinan
untuk dikoreksi
6. Hasil koreksi dari pimpinan dilakukan
perbaikan sesuai hasil koreksi
4. Laporan kegiatan di print out
5. Laporan disampaikan pada pimpinan
6. Data/ informasi dibuat back-up-nya

3. Menyampaikan laporan
rencana penyusunan dan
pelaksanaan

Tanggal ditetapkan : …………………………………………..
Penyusun

Verifikator

(……………………)
(……………………)

Yang Mengesahkan

(……………………)