PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: Drs. H. AKHMAD JANUARIS
Jabatan
: Plt.Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Bulukumba
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: A.M.SUKRI A.SAPPEWALI.
Jabatan
: Buapti Bulukumba
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja
ki
yang Seharusnya sesuai dengan lampiran perjanjian ini dalam rangka m
mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang
telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan daan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami..
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan
d
serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjrjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan

dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

A.M.SUKRI A.SAPPEWALI

Drs.H.AKHMAD JANUARIS

PERJANJIAN KINERJA ESELON III TAHUN 2017
BAGIAN SEKRETARIAT
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: Drs. H. AKHMAD JANUARIS
Jabatan
: SEKERTARIS
Selanjutnya disebut pihak pertama.

Nama
: Drs. H. AKHMAD JANUARIS.
Jabatan
: P l t . KEPALA DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA

Drs.H.AKHMAD JANUARIS
Pangkat : Pembina Utama
NIP. 196401121988031018

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA


Drs.H.AKHMAD JANUARIS
NIP. 196401121988031018

PERJANJIAN KINERJA ESELON III TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN KETENAGAAN
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: RUSLAN MATTOREANG,S.Sos.M.Pd
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN KETENAGAAN
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: Drs. H. AKHMAD JANUARIS.
Jabatan
: P l t . KEPALA DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka

menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA

Drs.H.AKHMAD JANUARIS
Pangkat : Pembina Utama
NIP. 196401121988031018

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

RUSLAN MATTOREANG.S.Sos.M.Pd
NIP. 196709011994031010

PERJANJIAN KINERJA ESELON III TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN PENDIDIKAN DASAR
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: DR.ASNARTI SAID CULLA.SH.MH
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN PENDIDIKAN DASAR
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: Drs. H. AKHMAD JANUARIS.
Jabatan
: P l t . KEPALA DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN.
KEBUDAYAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA


Drs.H.AKHMAD JANUARIS
Pangkat : Pembina Utama
NIP. 196401121988031018

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

DR.ASNARTI SAID CULLA.SH.M
NIP.196912192000032006

PERJANJIAN KINERJA ESELON III TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN PAUD DAN PENDIDIKAN FORMAL
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: Hj.NURSALEHA.S.Sos
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN PAUD DAN PENDIDIKAN NON FORMAL
Selanjutnya disebut pihak pertama.

Nama
: Drs. H. AKHMAD JANUARIS.
Jabatan
: P l t . KEPALA DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN.
KEBUDAYAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA

Drs.H.AKHMAD JANUARIS
Pangkat : Pembina Utama
NIP. 196401121988031018

Bulukumba, 13 Januari 2017

PIHAK PERTAMA

Hj.NURSALEHA.S.Sos
NIP. 196406031984032007

PERJANJIAN KINERJA ESELON III TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN KEBUDAYAAN
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: A.MUSTIKA HAQ.SS
Jabatan
: KEPALA BIDANG KEBUDAYAAN
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: Drs. H. AKHMAD JANUARIS.
Jabatan
: P l t . KEPALA DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN.
KEBUDAYAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.

Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akann mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjian ini dallam rangka mencapai target kinerja
jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumenn perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadii tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiann kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
gaan dan sanksi.
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberiaan pengharga

PIHAK KEDUA

Drs.H.AKHMAD JANUARIS
Pangkat : Pembina Tk.I
NIP. 196401121988031018

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

A.MUSTIKA HAQ.SS
NIP. 196811181990032008

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017

BIDANG PEMBINAAN KETENAGAAN
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: MUH.IDRIS JURAIJ.S.Pd
Jabatan
: KEPALA SEKSI PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN SMP
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: RUSLAN MATTOREANG,S.Sos.M.Pd
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN KETENAGAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s


PIHAK KEDUA

RUSLAN MATTOREANG.S.Sos.M.Pd
Pangkat : Pembina
NIP. 196709011994031010

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

MUH.IDRIS JURAIJ.S.Pd
NIP. 196604061986021003

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN KETENAGAAN
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: A.HASMIRAH.S.Pd.SD
Jabatan
: KEPALA SEKSI PTK PAUD NON FORMAL DAN TENAGA KEBUDAYAAN
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: RUSLAN MATTOREANG,S.Sos.M.Pd
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN KETENAGAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s
PIHAK KEDUA

RUSLAN MATTOREANG.S.Sos.M.Pd
Pangkat : Pembina
NIP. 196709011994031010

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

A.HASMIRAH.S.Pd.SD
NIP. 196312311980032063

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN KETENAGAAN
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: Dra.Hj.SUHRA.M.PD
Jabatan
: KEPALA SEKSI PENDIDIKAN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN DASAR
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: RUSLAN MATTOREANG,S.Sos.M.Pd
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN KETENAGAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s
PIHAK KEDUA

RUSLAN MATTOREANG.S.Sos.M.Pd
Pangkat : Pembina
NIP. 196709011994031010

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

Dra.Hj.SUHRA.M.Pd
NIP. 196209011993032004

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN PENDIDIKAN DASAR
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: SUKWANDI SAING.S.Ap
Jabatan
: KEPALA SEKSI KELEMBAGAAN DAN SAPRA PENDIDIKAN DASAR
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: DR.ASNARTI SAID CULLA.SH.MH
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN PENDIDIKAN DASAR
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA

DR.ASNARTI SAID CULLA.SH.MH
Pangkat : Pembina
NIP. 196912192000032006

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

SUKWANDI SAING.S.Ap
NIP. 197604272007011010

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN PENDIDIKAN DASAR
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: ANWAR.SS.M.Ap
Jabatan
: KEPALA SEKSI KURIKULUM DAN PENILAIAN PENDIDIKAN DASAR
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: DR.ASNARTI SAID CULLA.SH.MH
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN PENDIDIKAN DASAR
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA

DR.ASNARTI SAID CULLA.SH.MH
Pangkat : Pembina
NIP. 196912192000032006

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

ANWAR.SS.M.Ap
NIP. 197110312005021002

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN PENDIDIKAN DASAR
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: JAWARUDDIN.S.Sos
Jabatan
: KEPALA SEKSI PESERTA DIDIK DAN PEMBANGUNAN KARAKTER PENDIDIKAN DASAR
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: DR.ASNARTI SAID CULLA.SH.MH
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN PENDIDIKAN DASAR
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA

DR.ASNARTI SAID CULLA.SH.MH
Pangkat : Pembina
NIP. 196912192000032006

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

JAWARUDDIN.S.Sos
NIP. 196608061986031011

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN PAUD DAN PENDIDIKAN NON FORMAL
B
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: H.SUDIRMAN.S.Pd.MM
Jabatan
: KEPALA SEKSI PESERTA DIDIK DAN PEMBANGUNAN KARAKTER
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: Hj.NURSALEHA.S.Sos
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN PAUD DAN PENDIDIKAN FORMAL
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA

Hj.NURSALEHA.S.Sos
Pangkat : Pembina
NIP.196406031984032007

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

H.SUDIRMAN.S.Pd.MM
NIP. 196108171982031018

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN PAUD DAN PENDIDIKAN NON FORMAL
B
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: Dra.Hj.UMMU KHAERI
Jabatan
: KEPALA SEKSI KURIKULUM DAN PENILAIAN
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: Hj.NURSALEHA.S.Sos
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN PAUD DAN PENDIDIKAN FORMAL
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA

Hj.NURSALEHA.S.Sos
Pangkat : Pembina
NIP.196406031984032007

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

Dra.Hj.UMMU KHAERI
NIP.196012311986032134

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG PEMBINAAN PAUD DAN PENDIDIKAN NON FORMAL
B
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: MUH.RUM.S.Sos
Jabatan
: KEPALA SEKSI KELEMBAGAAN SARANA DAN PRASARANA
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: Hj.NURSALEHA.S.Sos
Jabatan
: KEPALA BIDANG PEMBINAAN PAUD DAN PENDIDIKAN FORMAL
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s
Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK KEDUA
PIHAK PERTAMA

Hj.NURSALEHA.S.Sos
Pangkat : Pembina
NIP.196406031984032007

MUH.RUM.S.Sos
NIP.197208191993031006

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG KEBUDAYAAN
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: ARTATI.SE
Jabatan
: KEPALA SEKSI KESENIAN
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: A.MUSTIKA HAQ.SS
Jabatan
: KEPALA BIDANG KEBUDAYAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akann mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjian ini dallam rangka mencapai target kinerja
jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumenn perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjad
enjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiann kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberiaan pengharga
gaan dan sanksi.
PIHAK KEDUA

A.MUSTIKA HAQ.SS
Pangkat : Penata Tk.I
NIP.196811181990032008

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

ARTATI.SE
NIP.196703311993032007

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG KEBUDAYAAN
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: HASLINDA
Jabatan
: KEPALA SEKSI SEJARAH DAN TRADISI
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: A.MUSTIKA HAQ.SS
Jabatan
: KEPALA BIDANG KEBUDAYAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akann mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjian ini dallam rangka mencapai target kinerja
jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumenn perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjad
enjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiann kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
gaan dan sanksi.
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberiaan pengharga

PIHAK KEDUA

A.MUSTIKA HAQ.SS
Pangkat : Penata Tk.I
NIP.196811181990032008

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

HASLINDA
NIP.196007231981012005

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BIDANG KEBUDAYAAN
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: Drs.A.RUSMIN.AM.MM
Jabatan
: KEPALA SEKSI CAGAR BUDAYA
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: A.MUSTIKA HAQ.SS
Jabatan
: KEPALA BIDANG KEBUDAYAAN
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akann mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjian ini dallam rangka mencapai target kinerja
jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumenn perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadii tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiann kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
gaan dan sanksi.
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberiaan pengharga

PIHAK KEDUA

A.MUSTIKA HAQ.SS
Pangkat : Penata Tk.I
NIP.196811181990032008

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

Drs.A.RUSMIN.AM.MM
NIP.196503151991031015

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BAGIAN KESEKRETARIATAN
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: BUSTANG.B.S.Pd
Jabatan
: KEPALA SUB BAGIAN PROGRAM DAN PELAPORAN
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: Drs.H.AKHMAD JANUARIS
Jabatan
: SEKRETARIS
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA

Drs.H.AKHMAD JANUARIS
Pangkat : Pembina Utama
NIP. 196401121988031018

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

BUSTANG.B.S.Pd
NIP.197212151992031003

PERJANJIAN KINERJA ESELON IV TAHUN 2017
BAGIAN KESEKRETARIATAN
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BULUKUMBA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahhan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yanng bertanda tangan dibawah ini:
Nama
: H.ABDUL HAMID.S.Sos
Jabatan
: KEPALA SUB BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN
Selanjutnya disebut pihak pertama.
Nama
: Drs.H.AKHMAD JANUARIS
Jabatan
: SEKRETARIS
Selaku atasan langsung dari pihak pertama.
Selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai dengan lampiran perjanjiann ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perenncanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian kinerja tersebut menjadi tangggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang dipperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaiaan kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberiaan penghargaan dan sanksi.
s

PIHAK KEDUA

Drs.H.AKHMAD JANUARIS
Pangkat : Pembina Utama
NIP. 196401121988031018

Bulukumba, 13 Januari 2017
PIHAK PERTAMA

H.ABDUL HAMID.S.Sos
NIP.196002031982031016

LAMPIRAN PENETAPAN KINERJA
TINGKAT SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH
SKPD
: DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
TAHUN ANGGARAN
: 2017
TARGET KINERJA
NO

1

2

SASARAN STRATEGIS

Terwujudnya pelayanan administrasi perkantoran yang
maksimal

Indikator Kinerja Program (outcome)/ Kegiatan (output)

PROGRAM

SATUAN BIAYA

VOL

SAT

Tersedianya layanan jasa surat menyurat

12

Bln

4.488.000

Terwujudnya Pelayanan Administrasi Perkantoran

12

Bln

102.000.000

Lancarnya Operasional Kendaraan Dinas Operasional

25

unit

14.000.000

Lancarnya Pengelolaan keuangan dan administrasi kantor

12

Bln

Tersedianya Jasa Kebersihan Kantor

2

org

Terlaksananya Rapat Koordinasi Ke Luar Daerah

99

ok

381.351.000

Terwujudnya Pelayanan Administrasi Perkantoran

12

bln

576.004.750

Pelayanan Administrasi
Perkantoran

356.546.500
24.000.000

Terwujudnya Pelayanan Administrasi Perkantoran

12

bln

36.000.000

Bertambahnya gedung kantor

10

unit

15.687.000

Bertambahnya Perlengkapan gedung kantor

5

buah

11.300.000

Meningkatnya Kebersihan dan Penataan Kantor

2

gedung

25.000.000

Meningkatnya Pemeliharaan Kendaraan Dinas Operasional

1

unit

15.000.000

Meningkatnya Pemeliharaan Kendaraan Dinas Operasional

1

unit

22.900.000

24

unit

Terwujudnya peningkatan sarana prasarana, kapasitas Meningkatnya Pemeliharaan peralatan gedung kantor
SDM ASN dan sistem palporan capaian kinerja dan
Meningkatnya Sarana Perkantoran
keuangan

Peningkatan Sarana Prasarana
Aparatur

16.240.000

2

paket

Tersosisalisasinya peraturan perundang-undangan

1

kegiatan

305.680.000
37.328.500

Meningkatnya sistem pelaporan kinerja SKPD

1

4.982.500

Meningkatnya sistem pelaporan keuangan

1

Meningkatnya sistem pelaporan program kerja SKPD

1

dokumen
laporan
dokumen
laporan
kegiatan

Terwujudnya peningkatan SDM PAUDNI

1

kegiatan

56.376.000

4.982.500
5.090.150

TARGET KINERJA
NO

3

SASARAN STRATEGIS

Terwujudnya pengelolaan PAUDNI dan penyelengaraan
pendidikan formal dan informal yang efektif

Indikator Kinerja Program (outcome)/ Kegiatan (output)

Terwujudnya pengelolaan kekayaan budaya daerah

SAT

Tersedianya hasil monitoring dan evaluasi PAUDNI

1

kegiatan

15.000.000

Terlaksanannya program pendidikan keaksaraan

1

kegiatan

25.680.000

Tersedianya kurikulum nasional dan muatan lokal

1

kegiatan

Terlaksananya peningkatan sarana prasarana pada 2 sekolah TK

2

sekolah TK

Suksesnya pelaksanaan HAI

1

kegiatan

96.240.000

Terlaksananya jambore PAUDNI

1

kegiatan

50.000.000

Terpenuhinya target pelaksanaan kegiatan

1

kegiatan

50.000.000

700

buah

38.310.000

5

kec

Tersedianya database dan informasi kekayaan budaya

5

Pendidikan Anak Usia Dini dan
Pendidikan Non Pormal

Pengelolaan kekayaan budaya

56.775.000
122.000.000

86.757.500

Terlaksananya pembinaan pengembangan kesenian dan kebudayaan
daerah
Tersedianya taman, lapangan upacara dan fasilitas parkir

16

kali

21

Paket

2.525.600.000

Terlaksananya perbaikan bangunan sekolah

55

sekolah

6.565.857.400

Terlaksanya Perbaikan rumah dinas kepala sekolah, guru, penjaga sekolah 1

Terwujudnya peningkatan mutu pendidikan, sarana
prasarana dan kwalitas pendikan yang berorientasi pada
kebutuhan dasar pendidikan masyarakat

SATUAN BIAYA

VOL

Tersedianya data budaya dalam bentuk buku dan file
4

PROGRAM

247.686.000

Paket

80.000.000

Terlaksanya Perbaikan ruang kelas sekolah

3

Paket

354.400.000

Tersedianya kurikulum muatan lokal

2

kegiatan

39.056.750

Meningkatnya mutu pendidikan ditiap satuan pendidikan

1

tahun

61.511.000

Tersedianya lulus Paket A

1

kegiatan

28.335.500

Tersedianya lulus Paket B

1

kegiatan

28.335.500

Terselenggaranya seleksi Lomba OSN, O2SN, FLSN dan Lomba Debat
Bahasa Inggeris bagi SD/MI dan SMP/MTs

1

kegiatan

Terakreditasinya SD/SMP di Bulukumba

10

sekolah

Terpenuhinya target pelaksanaan kegiatan

1

tahun

80.000.000

Terelenggaranya Ujian Sekolah SMP/MTs dan UASBNSD

1

kegiatan

456.344.450

Peningkatan sarana prasarana,
kwalitas pendidikan

50.977.000
57.180.000

TARGET KINERJA
NO

SASARAN STRATEGIS

Indikator Kinerja Program (outcome)/ Kegiatan (output)
SAT

1

kegiatan

7.674.950.000

Terpenuhinya pelayanan dasar pendidikan tingkat dasar

1

kegiatan

14.667.581.250

Terpenuhinya bantuan biaya bagi siswa dari keluarga yang tidak
mampu untuk melanjutkan pendidikan
Terpenuhinya keikutsertaan vestifal seni siswa tingkat nasional

1

kegiatan

30.508.000

1

kegiatan

49.123.500

Terlaksananya seluruh proses dan tahapan sertifikasi guru

1

kegiatan

123.299.500

Meningkatnya kompetensi pendidik

1

kegiatan

50.000.000

Validasi, Akurasi dan ketersediaan data pendidikan

1

kegiatan

60.573.500

1

kegiatan

36.731.250

1

kegiatan

Kenaikan Pangkat/gol bagi PNS
Terwujudnya peningkatan profesionalisme, capaian kinerja,
kesejahteraan dan konpetensi pendidik dalam pelayanan
Terseleksinya guru berprestasi untuk mengikuti lomba ketingkat
manajemen pendidikan
provinsi dan nasional

Peningkatan mutu pendidik dan
tenaga kependidikan

A.M.SUKRI A.SAPPEWALI

48.370.000

Terlaksananya lomba olimpiade guru nasional

1

kegiatan

50.000.000

Meningkatnya pengelolaan dan administrasi dan pelayanan DAK
bidang Pendidikan

1

tahun

102.540.000

Terselenggaranya koordinasi dengan Dewan pendidikan

1

dokumen

75.000.000

JUMLAH
Mengetahui :
BUPATI BULUKUMBA

SATUAN BIAYA

VOL
Meningkatnya kwalitas bangunan sarana penunjang belajar

6

PROGRAM

36.099.680.000
Bulukumba, 13 Januari 2017
Plt.Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan

Drs.H.AKHMAD JANUARIS
NIP 196401121988031018

LAMPIRAN PENETAPAN KINERJA
TINGKAT SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH
SKPD
: DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
TAHUN ANGGARAN
: 2017

NO

PROGRAM/KEGIATAN

ANGGARAN

1

Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

2

Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur

3

Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur

37.328.500

4

15.055.150

5

Program peningkatan pengembangan sistem pelaporan
capaian kinerja dan keuangan
Program Pendidikan Anak Usia Dini

1.494.390.250
411.807.000

71.376.000

6

Program Pengelolaan Kekayaan Budaya

7

Program Wajib Belajar Pendidikan Dasar Sembilan
Tahun

8

Program Pengelolaan Kekayaan Budaya

247.686.000

9

Program Pendidikan Non Formal

400.695.000

10

Program Peningkatan Mutu Pendidik dan Tenaga
Kependidikan

368.974.250

11

Program Manajemen Pelayanan Pendidikan

177.540.000

125.067.500
32.749.760.350

JUMLAH
Mengetahui :
BUPATI BULUKUMBA

A.M.SUKRI A.SAPPEWALI

36.099.680.000
Bulukumba, 13 Januari 2017
Plt.Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan

Drs.H.AKHMAD JANUARIS
NIP 196401121988031018

LAMPIRAN PENETAPAN KINERJA
TINGKAT SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH
SKPD
: DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
TAHUN ANGGARAN
: 2017
Rencana Tahun 2017
TARGET KINERJA
NO

PROGRAM/KEGIATAN

Indikator Kinerja Program (outcome)/ Kegiatan (output)
VOL

1

SAT

SATUAN BIAYA

1.494.390.250

Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

1

Penyadiaan Jasa Surat menyurat

Tersedianya layanan jasa surat menyurat

12

Bln

4.488.000

2

Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan
Listrik
Penyedian Jasa Pemeliharaan dan Perizinan
Kendaraan Dinas / Operasional

Terwujudnya Pelayanan Administrasi Perkantoran

12

Bln

102.000.000

Lancarnya Operasional Kendaraan Dinas Operasional

25

unit

14.000.000

Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan

Lancarnya Pengelolaan keuangan dan administrasi kantor

12

Bln

356.546.500

Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor

Tersedianya Jasa Kebersihan Kantor

2

org

24.000.000

Rapat-Rapat Koordinasi dan Konsultasi Ke Luar
Daerah
Penatausahaan Kesekretariatan SKPD

Terlaksananya Rapat Koordinasi Ke Luar Daerah

99

ok

381.351.000

Terwujudnya Pelayanan Administrasi Perkantoran

12

bln

576.004.750

Penyediaan Jasa Keamanan Kantor

Terwujudnya Pelayanan Administrasi Perkantoran

12

bln

3
4
5
6
7
8
2
1

36.000.000
411.807.000

Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
Pengadaan Peralatan Gedung Kantor

Bertambahnya gedung kantor

10

unit

15.687.000

2

Pengadaan Mebeleur

Bertambahnya Perlengkapan gedung kantor

3

Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor

Meningkatnya Kebersihan dan Penataan Kantor

5

buah

11.300.000

2

gedung

25.000.000

4

Pemeliharaan Rutin/Berkala Mobil Jabatan

5

Meningkatnya Pemeliharaan Kendaraan Dinas Operasional

1

unit

15.000.000

Meningkatnya Pemeliharaan Kendaraan Dinas Operasional

1

unit

22.900.000

6

Pemeliharaan Rutin/Berkala Kendaraan
Dinas/opesrasional
Pemeliharaan Rutin/Berkala peralatan gedung kantor

Meningkatnya Pemeliharaan peralatan gedung kantor

24

unit

16.240.000

7

Rehabilitasi Sedang/berat Gedung kantor

Meningkatnya Sarana Perkantoran

2

paket

305.680.000

3

Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur

1

Sosialisasi peraturan perundang-undangan

4

Program peningkatan pengembangan sistem pelaporan
capaian kinerja dan keuangan

37.328.500
Tersosisalisasinya peraturan perundang-undangan

1

kegiatan

37.328.500
15.055.150

Rencana Tahun 2017
TARGET KINERJA
NO

1
2
3
5
1

2
6
1
2
7
1
2

PROGRAM/KEGIATAN

Program Pelayanan
Perkantoran
PenyusunanAdministrasi
Laporan Capaian
Kinerja dan Ikhtisar
Realisasi Kinerja SKPD
Penyusunan Pelaporan Keuangan Akhir Tahun
Penyusunan Program Kerja SKPD

Indikator Kinerja Program (outcome)/ Kegiatan (output)
SAT

Meningkatnya sistem pelaporan kinerja SKPD

1

Meningkatnya sistem pelaporan keuangan

1

Meningkatnya sistem pelaporan program kerja SKPD

1

dokumen
laporan
dokumen
laporan
kegiatan

Terwujudnya peningkatan SDM PAUDNI

1

kegiatan

56.376.000

Tersedianya hasil monitoring dan evaluasi PAUDNI

1

kegiatan

15.000.000

Program Pendidikan Anak Usia Dini
Lomba pengembangan kurikulum, bahan ajar dan
model pembelajaran pendidikan anak usia dini
Monitoring, evaluasi pendidikan anak usia dini

Pengelolaan karya cetak dan karya rekam

4.982.500
4.982.500
5.090.150
71.376.000

Program Pengelolaan Kekayaan Budaya
Pengembangan database sistem informasi sejarah
purbakala
Program Wajib Belajar Pendidikan Dasar Sembilan
Tahun

SATUAN BIAYA

VOL

125.067.500
Tersedianya data budaya dalam bentuk buku dan file
Tersedianya database dan informasi kekayaan budaya

700

buah

38.310.000

5

kec

86.757.500
32.749.760.350

Pembangunan taman, lapangan upacara dan fasilitas Tersedianya taman, lapangan upacara dan fasilitas parkir
parkir
Terlaksananya perbaikan bangunan sekolah
Rehabilitasi sedang/berat bangunan sekolah

21

Paket

2.525.600.000

55

sekolah

6.565.857.400

3

Rehabilitasi sedang/berat rumah dinas kepala
sekolah, guru, penjaga sekolah

Terlaksanya Perbaikan rumah dinas kepala sekolah, guru, penjaga sekolah 1

4

Rehabilitasi sedang/berat ruang kelas sekolah

Terlaksanya Perbaikan ruang kelas sekolah

Paket

80.000.000

3

Paket

354.400.000

kegiatan

39.056.750

5

Pelatihan penyusunan kurikulum

Tersedianya kurikulum muatan lokal

2

6

Penyediaan Bantuan Operasional Sekolah (BOS)
jenjang SD/MI/SDLB dan SMP/MTs serta persantren
salfiyah dan satuan pendidikan Non-Islam setara SD
dan SMP

Meningkatnya mutu pendidikan ditiap satuan pendidikan

1

tahun

61.511.000

7

Penyelenggraan paket A setara SD

Tersedianya lulus Paket A

1

kegiatan

28.335.500

8

Penyelenggraan paket B setara SMP

Tersedianya lulus Paket B

1

kegiatan

28.335.500

9

Lomba pembinaan minat, bakat dan kreativitas siswa Terselenggaranya seleksi Lomba OSN, O2SN, FLSN dan Lomba Debat
Bahasa Inggeris bagi SD/MI dan SMP/MTs

1

kegiatan

50.977.000

10
11

Penyelenggaraan akreditasi pendidikan dasar

Terakreditasinya SD/SMP di Bulukumba

10

sekolah

57.180.000

Monitoring, evaluasi dan pelaporan

Terpenuhinya target pelaksanaan kegiatan

1

tahun

80.000.000

Rencana Tahun 2017
TARGET KINERJA
NO

PROGRAM/KEGIATAN

Program Pelayanan
Administrasi
Perkantoran
Penyelenggaraan
Ujian Sekolah
SMP/MTs dan
UASBNSD
Rehabilitasi sedang/berat bangunan dan sarana
penunjang belajar
Pelayanan dasar pendidikan

12
13
14
15
16

Penyediaan beasiswa bagi keluarga yang tidak
mampu
Vestifal/seni siswa nasional

8

Program Pengelolaan Kekayaan Budaya

1
9

1
Pengembangan kesenian dan kebudayaan daerah
Program Pendidikan Non Formal

Indikator Kinerja Program (outcome)/ Kegiatan (output)

SATUAN BIAYA

VOL

SAT

1

kegiatan

456.344.450

1

kegiatan

7.674.950.000

Terpenuhinya pelayanan dasar pendidikan tingkat dasar

1

kegiatan

14.667.581.250

Terpenuhinya bantuan biaya bagi siswa dari keluarga yang tidak
mampu untuk melanjutkan pendidikan
Terpenuhinya keikutsertaan vestifal seni siswa tingkat nasional

1

kegiatan

30.508.000

1

kegiatan

49.123.500

Terelenggaranya Ujian Sekolah SMP/MTs dan UASBNSD
Meningkatnya kwalitas bangunan sarana penunjang belajar

247.686.000
Terlaksananya pembinaan pengembangan kesenian dan kebudayaan
daerah

16

kali

247.686.000

1

kegiatan

25.680.000

400.695.000

1

Pengembangan pendidikan keaksaraan

Terlaksanannya program pendidikan keaksaraan

2

Pengembangan kurikulum, bahan ajar dan model
pembelajaran pendidikan non formal

Tersedianya kurikulum nasional dan muatan lokal

1

kegiatan

56.775.000

3

Bantuan operasional penyelenggaraan pendidikan
anak usia dini ( BOP-PAUD)

Terlaksananya peningkatan sarana prasarana pada 2 sekolah TK

2

sekolah TK

122.000.000

Suksesnya pelaksanaan HAI

1

kegiatan

96.240.000

4

Hari Aksara Internasional

5

Jambore PAUDNI

Terlaksananya jambore PAUDNI

1

kegiatan

50.000.000

6

Penyelenggaraan koordinasi dan kerjasama
Pendidikan Anak Usia Dini

Terpenuhinya target pelaksanaan kegiatan

1

kegiatan

50.000.000

10

Program Peningkatan Mutu Pendidik dan Tenaga
Kependidikan

368.974.250

1

Pelaksanaan sertifikasi pendidik

Terlaksananya seluruh proses dan tahapan sertifikasi guru

1

kegiatan

123.299.500

2

Pembinaan lembaga penjamin mutu pendidikan
(LPMP)

Meningkatnya kompetensi pendidik

1

kegiatan

50.000.000

Pengembangan sistem pendataan dan pemetaan
pendidik dan tenaga kependidikan

Validasi, Akurasi dan ketersediaan data pendidikan

1

kegiatan

60.573.500

Pengembangan sistem penghargaan dan
perlindungan terhadap profesi pendidik

Kenaikan Pangkat/gol bagi PNS

1

kegiatan

36.731.250

3
4

Rencana Tahun 2017
TARGET KINERJA
NO

5

6
11
1
2

PROGRAM/KEGIATAN

Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
Lomba Guru Berprestasi
Lomba Olimpiade Guru Nasional

Indikator Kinerja Program (outcome)/ Kegiatan (output)
SAT

Terseleksinya guru berprestasi untuk mengikuti lomba ketingkat
provinsi dan nasional

1

kegiatan

48.370.000

Terlaksananya lomba olimpiade guru nasional

1

kegiatan

50.000.000

Meningkatnya pengelolaan dan administrasi dan pelayanan DAK
bidang Pendidikan

1

tahun

102.540.000

Terselenggaranya koordinasi dengan Dewan pendidikan

1

dokumen

75.000.000

177.540.000

Program Manajemen Pelayanan Pendidikan
Pengendalian dan pengawasan penerapan azas
efisiensi dan efektifitas penggunaan dana
dekonsentrasi dan dana pembantuan
Penyusunan Perda Sistem Pendidikan

JUMLAH
Mengetahui :
BUPATI BULUKUMBA

A.M.SUKRI A.SAPPEWALI

SATUAN BIAYA

VOL

36.099.680.000
Bulukumba, 13 Januari 2017
Plt.Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan

Drs.H.AKHMAD JANUARIS
NIP 196401121988031018