persyaratan bid diklat

KETENTUAN PEMBERIAN TUGAS BELAJAR
1. PNS yang telah memiliki masa kerja paling kurang 1 (satu)
tahun terhitung sejak diangkat sebagai PNS;
2. Untuk bidang Ilmu yang langka serta diperlukan oleh organisasi
dapat diberikan sejak diangkat sebagai PNS sesuai kriteria
kebutuhan yang ditetapkan oleh masing-masing instansi;
3. Mendapatkan surat tugas dari pejabat yang berwenang;
4. Bidang ilmu yang akan ditempuh sesuai dengan pengetahuan
atau keahlian yang dipersyaratkan dalam jabatan pada
organisasi dan sesuai dengan analisis beban kerja dan
perencanaan SDM instansi masing-masing;
5. Setiap unsur penilaian pelaksanaan pekerjaan selama 1 (satu)
tahun terkair paling
kurang bernilai baik;
6. Tidak sedang menjalani hukuman disiplin tingkat sedang atau
berat;
7. Tidak sedang menjalani pemberhentian sementara sebagai PNS;
1

KETENTUAN PEMBERIAN TUGAS BELAJAR
8. Usia maksimal;

• Program Diploma I, Diploma II, Diploma III, dan Program Strata I
(S-1) atau setara berusia paling tinggi 35 (tiga puluh lima) tahun;
• Program Strata II (S-2) atau setara berusia paling tinggi 42 (empat
puluh dua) tahun;
• Program Strata III (S-3) atau setara berusia paling tinggi 47
(empat puluh tujuh tahun;
9. Program studi di dalam negeri yang akan diikuti telah mendapatkan
persetujuan/akreditasi minimal B dari lembaga yang berwenang;
10. Bagi PNS yang menduduki jabatan struktural dibebaskan dari
jabatannya;
11. Bagi PNS yang menduduki jabatan fungsional dibebaskan
sementara dari jabatannya;
12. PNS yang bersangkutan aktif menjalankan tugas pada Pemerintah
Daerah;
13. Lulus seleksi program tugas belajar;
2

KETENTUAN PEMBERIAN TUGAS BELAJAR
14. PNS setelah menyelesaikan pendidikan ,tidak berhak menuntut
penyesuaian ijasah kedalam pangkat yang lebih tinggi ,kecuali

terdapat formasi;
15. Dalam memberikan tugas belajar ,daerah harus memberikan
kesempatan yang sama bagi semua PNS sesuai bidang
tugasnya;
16. PNS yang telah selesai melaksanakan tugas belajar wajib
bekerja kembali untuk daerah pada SKPD tempat PNS bekerja
semula( kewajiban Pokok);

3

KETENTUAN PEMBERIAN IZIN BELAJAR
1. PNS yang telah memiliki masa kerja paling kurang 1 (satu) tahun
terhitung sejak diangkat menjadi PNS;
2. Mendapatkan izin secara tertulis dari pejabat yang berwenang;
3. Tidak meninggalkan tugas jabatannya, dikecualikan sifat
pendidikan yang sedang diikuti, PNS dapat meninggalkan jabatan
sebagian waktu kerja atas izin pimpinan instansi;
4. Unsur penilaian pelaksanaan pekerjaan dalam 1 (satu) tahun
terakhir paling kurang bernilai baik;
5. Tidak sedang menjalani hukuman disiplin tingkat sedang atau

berat;
6. Tidak pernah melanggar kode etik PNS tingkat sedang atau berat;
4

KETENTUAN PEMBERIAN IZIN BELAJAR
7. Tidak sedang menjalani pemberhentian sementara sebagai PNS;
8. Bidang pendidikan yang diikuti harus mendukung pelaksanaan
tugas jabatan;
9. Biaya pendidikan ditanggung oleh PNS yang bersangkutan;
10. Perkuliahan dilakukan pada perguruan tinggi negeri ataupun
perguruan tinggi swasta yang terakreditasi minimal B dari
lembaga yang berwenang;
11. Pendidikan diikuti diluar jam kerja dan tidak mengganggu
pekerjaan / tugas sehari-hari;
12. PNS tidak berhak untuk menuntut penyesuaian ijasah ke dalam
pangkat yang lebih tinggi kecuali terdapat formasi.
5

PERSAYARATAN ADMINISTRASI PENGAJUAN
IZIN BELAJAR

1. Surat usulan izin belajar dari Pimpinan unit kerja/SKPD
2. Daftar Riwayat Hidup
3. Surat Permohonan izin Belajar dari PNS yang bersangkutan
4. Surat Ijin/Rekomendasi dari pimpinan tempat bekerja untuk
mengikuti perkuliahan izin belajar
5. Fotocopi SK CPNSD( SK 80%)
6. Fotocopi SK PNSD ( SK 100%)
7. Fotocopi SK pangkat akir
8. Analisis prioritas kebutuhan oleh pimpinan SKPD

6

PERSAYARATAN ADMINISTRASI PENGAJUAN
IZIN BELAJAR
9. Surat keterangan bahwa perguruan tinggi mendapat akreditasi
minimal B dari lembaga yang berwenang
10. Fotocopi ijasah Input (iajsah yang dipakai untuk mendaftarkan
diri pada perguruan tinggi
11. Keterangan / pernyataan suber biaya pendidikan yang
bersumber dari PNS ybs

12. Surat pernyataan bermaterai bahwa PNS ybs tidak akan
menuntut biaya dari Pemerintah daerah apabla keadaan tidak
memungkinkan
13. Keterangan lain

7

SYARAT PEMBERIAN BANTUAN IKATAN BELAJAR
1. Siswa/ i lulusan SMU / sederajat yang berprestasi dibuktikan
dengan rata –rata hasil ujian akir 8,0 (delapan koma nol) dan
mahasiswa/ i dengan IPK paling rendah 3,0 (tiga koma nol);
2. Siswa/ i dan mahasiswa/ i sebagaiman dimaksud pada huruf
a ,diterima atau sedang menjalani perkuliahan pada perguruan
tinggi negeri /swasta yang terakdreditasi B;
3. Program pendidikan yang diikuti berdasarkan analisis
kebutuhan yang dilakukan Pemerintah daerah;
4. Dikhususkan bagi siswa/ i dan mahasiswa /i sebagaimana
dimaksud pada hruf a, yang bersal dari keluarga tergolong
ekonomi kurang mampu, dibuktikan dengan surat keterangan
dari kepala Desa / Lurah yang diketahui oleh camat setempat;

5. Bersedia mengabdi kepada pemerintah daerah setelah selesai
Pendidikan sesuai dengan perjanjian.

8

PERSYARATAN ADMINISTRASI PENGAJUAN
PERMOHONAN TUGAS BELAJAR
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.

Surat usulan Tugas Belajar dari Pimpinan unit kerja/SKPD
Fotocopi SK CPNSD( SK 80%)
Fotocopi SK PNSD ( SK 100%)
Fotocopi SK pangkat akir

Daftar Riwayat Hidup
Analisis prioritas kebutuhan oleh pimpinan SKPD
Surat bukti lulus test/ diterima pada Perguruan Tinggi
Surat keterangan bahwa perguruan tinggi mendapat akreditasi
minimal B dari lembaga yang berwenang
9. Fotocopi ijasah Input (ijasah yang dipakai untuk mendaftarkan
diri pada perguruan tinggi
10. Keterangan sumber biaya
11. Surat pernyataan bermaterai bahwa PNS ybs tidak akan
menuntut biaya dari Pemerintah daerah apabila keadaan tidak
memungkinkan
12. Keterangan lain
9