2015. Pen. Albina. Pengaruh Investasi. Inflasi. Sekt unggulan
LAPORAN PENELITIAN DOSBN
Pengaruh Investasi, Inflasi, Suku Bunga, Upah
Terhrdnp Penyerepon Tenaga Kerja di $ektor Unggulan
Propinsi $umaters Utars
Oleh:
Albina 6inting, $P. M.Si
Gerald P" Sishaan, SE. MM
LEMBAGA PENALITIAN DAN PENGABDIAN MASYARAKAT
UNIVERSITAS HKBP NOMMENSEN
MEDAN
2015
PENGESAHAN LAPORAN PENELITIAN DOSEN
l.
:
a. Judul Penelitian
b. Bidang Ilmu
c. Kategori Penelitian
2. Ketua Tim Peneliti :
a. Nama Lengkap dan Gelar
b. Jenis Kelamin
c. Golongan/Pangkat
d. Jabatan Fungsional
e. Fakultas/Program Studi
3. Anggota Tim Peneliti:
a. Nama Lengkap dan Gelar
b. Jenis Kelamin
c. Golongan/Pangkat
d. Jabatan Fungsional
e. Fakultas/Program Studi
Pengaruh Investasi, Inflasi, Suku Bunga, Upah
Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Sektor
Unggulan Propinsi Sumatera Utara
Pertanian/Agribisnis
Penelitian Untuk Mengembangkan Fungsi
Kelembagaan Perguruan Tinggi.
:
:
Albina Ginting, SP, M.Si
Perempuan
III B.
Asisten Ahli
Pertanian/Agribisnis
Gerald P.Siahaan,SE, MM
Laki-laki
III B.
Tenaga Pengajar
Pertaniar/Agribisnis
Propinsi Sumatera Utara
3 bulan
Rp.5.000.000,- (Lima Juta Rupiah)
Lembaga Penelitian & Pengabdian Masyarakat
UHN Medan
4. Lokasi Penelitian
5- Lama Penelitiarr
6.Biaya Penelitian
7. Sumber Dana
Medan,5 Pebruari 2015
Mengetahui
Fakultas Pertanian
Ketua Peneliti
AW
Albina Ginting, SP, M.Si
NIDN.0114098101
ffi
Sitorus, M.Si
KATA PENGANTAR
Puji syukur penulis panjatkan ke hadirat Tuhan Yang Maha Esa di mana
dengan berkat dan kasihNy4 penulisan laporan penelitian yang berjudul
"Pengaruh Investasi, Inflasi, Suku Bung4 Upah Terhadap Penyerapan Tenaga
Kerja di Sektor Unggulan Propinsi Sumatera Utard'dapat terselesaikan dengan
baik.
Penulis menyadari bahwa tulisan ini masih jauh dari sempurna sehingga
diharapkan kritikan dan saran untuk kesempumaan tulisan ini. Pada akhimya
penulis berharap semoga tulisan
ini
dapat memberikan manfaat bagi yang
membutuhkannya.
Medan, Pebruari 2015
Penulis
DAFTAR ISI
Halaman
Halaman Pengesahan
Kata Pengantar
Daftar lsi
Daftar Tabel
BAB
I.
.
l.
Latar Belakang
1.2. Perumusan Masalah
1.3. Tujuan dan Kegunaan Penelitian
1.4. Hipotesis Penelitian
BAB II.
BAB V.
J
4
4
TINJAUAN PUSTAKA
5
5
2.5. Inflasi.
2.6. Hubungan Upah dan Tenaga Kerja........
BAB IV.
I
I
2.1. Pembangunan dan Pengembangan Daerah
2.2. Penyerapan Tenaga Kerja. . .. .
2.3. Investasi
2.4.Tngkat Bunga....
BAB III.
ii
iii
iv
PENDAHULUAN
I
i
METODE PENELITIAN
3.1. Lokasi Penelitian
3.2 Sumber Dan Pengumpulan Data
3.3. Teknik dan Analisis Data
5
7
8
9
9
l0
r0
10
10
HASIL DAN PEMBAHASAN.
l3
4.1. Gambaran Umum Propinsi Sumatera Utara....
4.2. Perkembangan Sektor Pertanian Sumatera Utara..
4.2.1. Kemampuan Sektor Perikanan Sumatera Utara. . .....
4.2.2. Komoditas Pertanian Sumatera Utara. . . . . . . .
4.3. Kondisi Perekonomian Sumatera Utara. . . . . . . .
4.3.1. Produk Domestik Regional Bruto.......
4.3.2. Perkembangan Jumlah Angkatan Kerja.
4.3.3.Pengaruh lnvestasi, Sukubunga, Inflasi, Upah
Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Sektor Pertanian...
13
KESIMPULAN DAN SARAN
l4
t4
l5
t7
t7
t9
2T
25
5.1. Kesimpulan
25
52.
25
Saran
DAFTAR PUSTAKA
BAB
I
PENDAHULUAN
1.1.
Latar Belakang
Pembangunan ekonomi pada hakekatnya adalah serangkaian usaha
kebijaksanaan yang bertujuan untuk meningkatkan taraf hidup masyarakat,
memperluas kesempatan kerja dan mengarahkan pembagian pendapatan secara
merata. Dalam pembangunan ekonomi Indoiresiq kesempatan kerja masih
menjadi masalah utama. Hal
ini timbul karena adanya
kesenjangan atau
ketimpangan untuk mendapatkannya. Pokok dari permasalahan ini bermula dari
kesenjangan antara pertumbuhan jumlah angkatan kerja disatu pihak dan
kemajuan berbagai sektor perekonomian dalam menyerap tenaga kerja di pihak
lain.
Indonesia merupakan negara yang sedang berkembang. pembangunan
ekonomi yang dilaksanakan oleh negara berkembang bertujuan memeratakan
pembangunan ekonomi dan hasilnya kepada seluruh masyarakat, meningkatkan
laju
perfumbuhan ekonomi, meningkatkan kesempatan kerja, pemerataan
pendapatan, mengurangi perbedaan kemampuan antar daerah
dan struktur
perekonomian yang seimbang (Sadono Sukirno, 2a0q. Sedangkan menurut
Heatubun (2008), secara umum salah satu ciri kondisi negara berkembang adalah
jumlah populasi cukup tinggi dengan konsekuensi angkatan kerja yang besar dan
potensi pengangguran. Tidak jauh berbeda dengan negara berkembang lainya,
Indonesia juga memiliki kondisi sesuai ciri negara berkembang tersebut. Masalah
pengangguran ini memang selalu menjadi suatu persoalan yang perlu dipecahkan
dalam perekonomian negara Indonesia. Jumlah penduduk yang bertambah
semakin besar setiap tahun membawa akibat bertambahnya jumlah angkatan kerja
dan tentunya akan memberikan makna bahwa jumlah omng yang mencari
pekerjaan akan meningkat, seiring dengan itu tenaga kerja juga akan bertambah
(Kurniawan,2013).
Proses pembangunan sering kali dikailkan dengan proses industrialisasi.
Proses industrialisasi dan pembangunan industri sebenarnya merupakan salah satu
Pengaruh Investasi, Inflasi, Suku Bunga, Upah
Terhrdnp Penyerepon Tenaga Kerja di $ektor Unggulan
Propinsi $umaters Utars
Oleh:
Albina 6inting, $P. M.Si
Gerald P" Sishaan, SE. MM
LEMBAGA PENALITIAN DAN PENGABDIAN MASYARAKAT
UNIVERSITAS HKBP NOMMENSEN
MEDAN
2015
PENGESAHAN LAPORAN PENELITIAN DOSEN
l.
:
a. Judul Penelitian
b. Bidang Ilmu
c. Kategori Penelitian
2. Ketua Tim Peneliti :
a. Nama Lengkap dan Gelar
b. Jenis Kelamin
c. Golongan/Pangkat
d. Jabatan Fungsional
e. Fakultas/Program Studi
3. Anggota Tim Peneliti:
a. Nama Lengkap dan Gelar
b. Jenis Kelamin
c. Golongan/Pangkat
d. Jabatan Fungsional
e. Fakultas/Program Studi
Pengaruh Investasi, Inflasi, Suku Bunga, Upah
Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Sektor
Unggulan Propinsi Sumatera Utara
Pertanian/Agribisnis
Penelitian Untuk Mengembangkan Fungsi
Kelembagaan Perguruan Tinggi.
:
:
Albina Ginting, SP, M.Si
Perempuan
III B.
Asisten Ahli
Pertanian/Agribisnis
Gerald P.Siahaan,SE, MM
Laki-laki
III B.
Tenaga Pengajar
Pertaniar/Agribisnis
Propinsi Sumatera Utara
3 bulan
Rp.5.000.000,- (Lima Juta Rupiah)
Lembaga Penelitian & Pengabdian Masyarakat
UHN Medan
4. Lokasi Penelitian
5- Lama Penelitiarr
6.Biaya Penelitian
7. Sumber Dana
Medan,5 Pebruari 2015
Mengetahui
Fakultas Pertanian
Ketua Peneliti
AW
Albina Ginting, SP, M.Si
NIDN.0114098101
ffi
Sitorus, M.Si
KATA PENGANTAR
Puji syukur penulis panjatkan ke hadirat Tuhan Yang Maha Esa di mana
dengan berkat dan kasihNy4 penulisan laporan penelitian yang berjudul
"Pengaruh Investasi, Inflasi, Suku Bung4 Upah Terhadap Penyerapan Tenaga
Kerja di Sektor Unggulan Propinsi Sumatera Utard'dapat terselesaikan dengan
baik.
Penulis menyadari bahwa tulisan ini masih jauh dari sempurna sehingga
diharapkan kritikan dan saran untuk kesempumaan tulisan ini. Pada akhimya
penulis berharap semoga tulisan
ini
dapat memberikan manfaat bagi yang
membutuhkannya.
Medan, Pebruari 2015
Penulis
DAFTAR ISI
Halaman
Halaman Pengesahan
Kata Pengantar
Daftar lsi
Daftar Tabel
BAB
I.
.
l.
Latar Belakang
1.2. Perumusan Masalah
1.3. Tujuan dan Kegunaan Penelitian
1.4. Hipotesis Penelitian
BAB II.
BAB V.
J
4
4
TINJAUAN PUSTAKA
5
5
2.5. Inflasi.
2.6. Hubungan Upah dan Tenaga Kerja........
BAB IV.
I
I
2.1. Pembangunan dan Pengembangan Daerah
2.2. Penyerapan Tenaga Kerja. . .. .
2.3. Investasi
2.4.Tngkat Bunga....
BAB III.
ii
iii
iv
PENDAHULUAN
I
i
METODE PENELITIAN
3.1. Lokasi Penelitian
3.2 Sumber Dan Pengumpulan Data
3.3. Teknik dan Analisis Data
5
7
8
9
9
l0
r0
10
10
HASIL DAN PEMBAHASAN.
l3
4.1. Gambaran Umum Propinsi Sumatera Utara....
4.2. Perkembangan Sektor Pertanian Sumatera Utara..
4.2.1. Kemampuan Sektor Perikanan Sumatera Utara. . .....
4.2.2. Komoditas Pertanian Sumatera Utara. . . . . . . .
4.3. Kondisi Perekonomian Sumatera Utara. . . . . . . .
4.3.1. Produk Domestik Regional Bruto.......
4.3.2. Perkembangan Jumlah Angkatan Kerja.
4.3.3.Pengaruh lnvestasi, Sukubunga, Inflasi, Upah
Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Sektor Pertanian...
13
KESIMPULAN DAN SARAN
l4
t4
l5
t7
t7
t9
2T
25
5.1. Kesimpulan
25
52.
25
Saran
DAFTAR PUSTAKA
BAB
I
PENDAHULUAN
1.1.
Latar Belakang
Pembangunan ekonomi pada hakekatnya adalah serangkaian usaha
kebijaksanaan yang bertujuan untuk meningkatkan taraf hidup masyarakat,
memperluas kesempatan kerja dan mengarahkan pembagian pendapatan secara
merata. Dalam pembangunan ekonomi Indoiresiq kesempatan kerja masih
menjadi masalah utama. Hal
ini timbul karena adanya
kesenjangan atau
ketimpangan untuk mendapatkannya. Pokok dari permasalahan ini bermula dari
kesenjangan antara pertumbuhan jumlah angkatan kerja disatu pihak dan
kemajuan berbagai sektor perekonomian dalam menyerap tenaga kerja di pihak
lain.
Indonesia merupakan negara yang sedang berkembang. pembangunan
ekonomi yang dilaksanakan oleh negara berkembang bertujuan memeratakan
pembangunan ekonomi dan hasilnya kepada seluruh masyarakat, meningkatkan
laju
perfumbuhan ekonomi, meningkatkan kesempatan kerja, pemerataan
pendapatan, mengurangi perbedaan kemampuan antar daerah
dan struktur
perekonomian yang seimbang (Sadono Sukirno, 2a0q. Sedangkan menurut
Heatubun (2008), secara umum salah satu ciri kondisi negara berkembang adalah
jumlah populasi cukup tinggi dengan konsekuensi angkatan kerja yang besar dan
potensi pengangguran. Tidak jauh berbeda dengan negara berkembang lainya,
Indonesia juga memiliki kondisi sesuai ciri negara berkembang tersebut. Masalah
pengangguran ini memang selalu menjadi suatu persoalan yang perlu dipecahkan
dalam perekonomian negara Indonesia. Jumlah penduduk yang bertambah
semakin besar setiap tahun membawa akibat bertambahnya jumlah angkatan kerja
dan tentunya akan memberikan makna bahwa jumlah omng yang mencari
pekerjaan akan meningkat, seiring dengan itu tenaga kerja juga akan bertambah
(Kurniawan,2013).
Proses pembangunan sering kali dikailkan dengan proses industrialisasi.
Proses industrialisasi dan pembangunan industri sebenarnya merupakan salah satu