Daftar Isi. 81KB Mar 29 2010 05:05:29 AM
Proposal A2 PHK 2007 Jurusan Teknik Elektro UMM
DAFTAR ISI
Abstrak
Statemen Dana Pendamping
Daftar Isi
Daftar Tabel
Daftar Gambar
i
ii
iv
vi
vii
Bab 1. INFORMASI UMUM
1.1. Pendahuluan
1.2. Rencana Pengembangan Jangka Panjang Perguruan Tinggi
1.3. Dampak Hibah di Perguruan Tinggi
1.4. Unit Koordinasi Tingkat Perguruan Tinggi
1.5. Proses Seleksi Internal
1
2
3
5
5
Bab 2. LAPORAN EVALUASI DIRI
Rangkuman
2.1 Pelaksanaan Evaluasi Diri
2.2. Latar Belakang
a. Riwayat Jurusan/Departemen/Program Studi
b. Rencana Pengembangan Jangka Panjang
c. Lingkungan Eksternal
2.3. Evaluasi Program Akademik
a. Pendidikan
b. Penelitian
c. Pengabdian Kepada Masyarakat
d. Program Penjaminan Kualitas (Mutu)
2.4. Manajemen Sumberdaya
a. Manajemen Keuangan
b. Manajemen Sumberdaya Manusia
c. Manajemen Fasilitas Fisik
d. Manajemen Data dan Informasi
2.5. Indikator Kinerja Jurusan
a. Indikator Kinerja Utama
b. Indikator Kinerja Pendukung
2.6. Permasalahan Yang Teridentifikasi
2.7. Penyelesaian Alternatif
2.8. Data Pendukung
7
8
8
8
8
9
10
10
12
12
13
13
13
14
15
17
17
17
18
18
18
18
Bab 3. USULAN PROGRAM PENGEMBANGAN
3.1. Latar Belakang
24
3.2. Program Peningkatan Relevansi (Relevance)
25
Meningkatan mutu lulusan dalam memasuki dunia kerja
25
3.3. Program Peningkatan Atmosfir Akademik (Academic Atmosphere)
28
Meningkatkan Interaksi Dosen dan Mahasiswa melalui Peningkatan Penelitian
dan Pengabdian Kepada Masyarakat
28
3.4. Program Peningkatan Manajemen dan Organisasi Internal
30
(Internal Management and Organization)
Mengembangkan dan Memfungsikan Basis Data dan Sistem
Informasi Manajemen
30
iv
Proposal A2 PHK 2007 Jurusan Teknik Elektro UMM
3.5. Program Peningkatan Efisiensi dan Produktifitas (Efficiency)
Meningkatkan Efisiensi dan Produktifitas Proses Belajar Mengajar
33
33
Bab 4. RENCANA IMPLEMENTASI PROGRAM
36
4.1. Organisasi Pelaksana Program
Uraian Tugas dan Tanggung Jawab
4.2 Aktivitas dan Penjadualan
4.3. Mekanisme Monitoring dan Evaluasi
36
37
37
40
Bab 5. ANGGARAN YANG DIUSULKAN
41
LAMPIRAN LAMPIRAN
Bukti Status Akreditasi
Surat Tugas Task Force
Data Pendukung
Rincian Usulan Anggaran
Spesifikasi Anggaran Tahun Pertama
Term of Reference Tahun Pertama
Biodata Task Force
Biodata Tenaga Ahli
43
44
46
62
67
69
71
74
v
Proposal A2 PHK 2007 Jurusan Teknik Elektro UMM
DAFTAR TABEL
Tabel 2.1
Tabel 2.2
Tabel 2.3
Tabel 2.4
Tabel 2.5
Tabel 4.1
Tabel 4.2
Tabel 5.1
Indikator Kinerja Utama
Indikator Kinerja Pendukung
Gejala/Fenomena masalah dan akar permasalahan yang
Berhasil diidentifikasi dan isuisu strategis
Penyelesaian alternatif dari akar permasalahan yang
berhasil diidentifikasi dan isuisu strategis
Aktivitas yang diusulkan berdasarkan isu strategis,
akar permasalahan, dan penyelesaian alternatif
Jadual Aktivitas Keseluruhan
Mekanisme Monitoring dan Evaluasi
Rincian Usulan Anggaran
vi
17
18
19
20
21
38
40
42
Proposal A2 PHK 2007 Jurusan Teknik Elektro UMM
DAFTAR GAMBAR
Gambar 4.1 Struktur Organisasi Pengelola Program
Gambar 4.2 Struktur Organisasi Task Force
vii
36
36
DAFTAR ISI
Abstrak
Statemen Dana Pendamping
Daftar Isi
Daftar Tabel
Daftar Gambar
i
ii
iv
vi
vii
Bab 1. INFORMASI UMUM
1.1. Pendahuluan
1.2. Rencana Pengembangan Jangka Panjang Perguruan Tinggi
1.3. Dampak Hibah di Perguruan Tinggi
1.4. Unit Koordinasi Tingkat Perguruan Tinggi
1.5. Proses Seleksi Internal
1
2
3
5
5
Bab 2. LAPORAN EVALUASI DIRI
Rangkuman
2.1 Pelaksanaan Evaluasi Diri
2.2. Latar Belakang
a. Riwayat Jurusan/Departemen/Program Studi
b. Rencana Pengembangan Jangka Panjang
c. Lingkungan Eksternal
2.3. Evaluasi Program Akademik
a. Pendidikan
b. Penelitian
c. Pengabdian Kepada Masyarakat
d. Program Penjaminan Kualitas (Mutu)
2.4. Manajemen Sumberdaya
a. Manajemen Keuangan
b. Manajemen Sumberdaya Manusia
c. Manajemen Fasilitas Fisik
d. Manajemen Data dan Informasi
2.5. Indikator Kinerja Jurusan
a. Indikator Kinerja Utama
b. Indikator Kinerja Pendukung
2.6. Permasalahan Yang Teridentifikasi
2.7. Penyelesaian Alternatif
2.8. Data Pendukung
7
8
8
8
8
9
10
10
12
12
13
13
13
14
15
17
17
17
18
18
18
18
Bab 3. USULAN PROGRAM PENGEMBANGAN
3.1. Latar Belakang
24
3.2. Program Peningkatan Relevansi (Relevance)
25
Meningkatan mutu lulusan dalam memasuki dunia kerja
25
3.3. Program Peningkatan Atmosfir Akademik (Academic Atmosphere)
28
Meningkatkan Interaksi Dosen dan Mahasiswa melalui Peningkatan Penelitian
dan Pengabdian Kepada Masyarakat
28
3.4. Program Peningkatan Manajemen dan Organisasi Internal
30
(Internal Management and Organization)
Mengembangkan dan Memfungsikan Basis Data dan Sistem
Informasi Manajemen
30
iv
Proposal A2 PHK 2007 Jurusan Teknik Elektro UMM
3.5. Program Peningkatan Efisiensi dan Produktifitas (Efficiency)
Meningkatkan Efisiensi dan Produktifitas Proses Belajar Mengajar
33
33
Bab 4. RENCANA IMPLEMENTASI PROGRAM
36
4.1. Organisasi Pelaksana Program
Uraian Tugas dan Tanggung Jawab
4.2 Aktivitas dan Penjadualan
4.3. Mekanisme Monitoring dan Evaluasi
36
37
37
40
Bab 5. ANGGARAN YANG DIUSULKAN
41
LAMPIRAN LAMPIRAN
Bukti Status Akreditasi
Surat Tugas Task Force
Data Pendukung
Rincian Usulan Anggaran
Spesifikasi Anggaran Tahun Pertama
Term of Reference Tahun Pertama
Biodata Task Force
Biodata Tenaga Ahli
43
44
46
62
67
69
71
74
v
Proposal A2 PHK 2007 Jurusan Teknik Elektro UMM
DAFTAR TABEL
Tabel 2.1
Tabel 2.2
Tabel 2.3
Tabel 2.4
Tabel 2.5
Tabel 4.1
Tabel 4.2
Tabel 5.1
Indikator Kinerja Utama
Indikator Kinerja Pendukung
Gejala/Fenomena masalah dan akar permasalahan yang
Berhasil diidentifikasi dan isuisu strategis
Penyelesaian alternatif dari akar permasalahan yang
berhasil diidentifikasi dan isuisu strategis
Aktivitas yang diusulkan berdasarkan isu strategis,
akar permasalahan, dan penyelesaian alternatif
Jadual Aktivitas Keseluruhan
Mekanisme Monitoring dan Evaluasi
Rincian Usulan Anggaran
vi
17
18
19
20
21
38
40
42
Proposal A2 PHK 2007 Jurusan Teknik Elektro UMM
DAFTAR GAMBAR
Gambar 4.1 Struktur Organisasi Pengelola Program
Gambar 4.2 Struktur Organisasi Task Force
vii
36
36