1. Home
  2. Lainnya

Uji F Uji Hipotesis

4. Hipotesis keempat : pengaruh pemahaman good governance terhadap kinerja auditor. Hasil uji hipotesis 4 menunjukkan bahwa variabel pemahaman good governance mempunyai nilai signifikansi 0.005 dan lebih kecil dari 0.05. Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa H4 diterima, sehingga dapat dikatakan variable pemahaman good governance berpengaruh terhadap kualitas audit.

G. Simpulan

Berdasarkan data yang telah dikumpulkan dan pengujian yang telah dilakukan terhadap permasalahan dengan menggunakan model regresi linear berganda maka dapat diambil kesimpulan sebagai berikut : 1. Variabel independensi tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja auditor. Hal ini menunjukkan bahwa kebebasan berpendapat auditor tidaklah memepengaruhi kinerja auditor. 2. Variabel gaya kepemimpinan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja auditor. Hal ini menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan tidak berpengaruh terhadap kinerja auditor tanpa didasari kesadaran dalam diri auditor itu sendiri, untuk mengoptimalkan kinerjanya. 3. Variabel Komitmen Organisasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja auditor. Hal ini menunjukkan bahwa bagi mereka organisasi bukan menjadi sepenuhnya dan menjadi bagian dari mereka. Sehingga komitmen organisasi tidak berpengaruh terhadap kinerja auditor. 4. Variabel pemahaman good governance berpengaruh secara postif dan signifikan terhadap kinerja auditor. Hal ini menunjukkan seorang auditor yang memahami good governance secara benar maka akan mempengaruhi perilakunya dalam melaksanakan pekerjaannya dengan orientasi memperoleh hasil yang baik sehingga kinerjanya akan meningkat.

H. Saran

1. Penelitian selanjutnya dapat memperluas objek penelitian dengan melibatkan auditor pemerintah lainnya seperti BPK Badan Pemeriksa Keuangan yang merupakan auditor eksternal pemerintahdan KAP yang ada di Provinsi Jawa Tengah atau lainnya sehingga dapat dijadikan generalisasi secara keseluruhan. 2. Penelitian selanjutnya perlu ditambahkan metode wawancara langsung pada masing-masing responden dalam upaya mengumpulkan data, sehingga dapat menghindari kemungkinan responden tidak objektif dalam mengisikuisioner. 3. Penelitian selanjutnya dapat menambahkan variabel lain yang mempengaruhi kinerja auditor seperti budaya organisasi, motivasi dan lain sebagainya.

Dokumen yang terkait

Pengaruh Partisipasi Anggaran, Gaya Kepemimpinan, Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial Pada PT Pos Indonesia (Persero) Medan

5 65 84

ANALISIS PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN PENERAPAN PRINSIP-PRINSIP GOOD CORPORATE GOVERNANCE (GCG) TERHADAP KINERJA ORGANISASI PERUSAHAAN (Studi Empiris pada Perusahaan Umum BULOG Sub Divre Jember)

0 20 18

ANALISIS PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN PENERAPAN PRINSIP-PRINSIP GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP KINERJA ORGANISASI PERUSAHAAN

0 12 11

ANALISIS PENGARUH PENERAPAN PRINSIP-PRINSIP GOOD GOVERNANCE TERHADAP KINERJA PEMERINTAH DAERAH (Studi Empiris pada Pemerintah Daerah Kabupaten Jember)

0 6 20

PENGARUH INDEPENDENSI, GAYA KEPEMIMPINAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN PEMAHAMAN GOOD GOVERNANCE TERHADAP KINERJA AUDITOR PEMERINTAH (studi pada kantor Inspektorat Lombok Tengah)

0 7 19

PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL (Studi Empiris pada Perbankan di Kota Malang)

6 7 22

PENGARUH INDEPENDENSI, GAYA KEPEMIMPINAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN PEMAHAMAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP KINERJA INTERNAL AUDITOR (Studi pada PT. Bank Lampung)

0 8 49

PENGARUH INDEPENDENSI, PENERAPAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN PEMAHAMAN GOOD GOVERNANCE TERHADAP KINERJA AUDITOR (Studi Kasus Pada Auditor di BPK RI Perwakilan Provinsi Jawa Barat)

0 0 11

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, GAYA KEPEMIMPINAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN PENGENDALIAN INTERN TERHADAP PENERAPAN GOOD GOVERNANCE SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA (Survey Pada Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Tegal) Adi Wiratno

2 13 14

PENGARUH INDEPENDENSI, GAYA KEPEMIMPINAN, KOMITMEN ORGANISASI, KEPUASAN KERJA, PROFESIONALISME, DAN PEMAHAMAN GOOD GOVERNANCE TERHADAP KINERJA AUDITOR PEMERINTAH (STUDI PADA AUDITOR PEMERINTAH KABUPATEN KUDUS)

0 3 14