Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP) di Provinsi Sumatera Utara Dengan Motivasi Sebagai Variabel Moderating
DAFTAR PUSTAKA
Albar, Z., 2009. Pengaruh Tingkat Pendidikan, Pendidikan Berkelanjutan,
Komitmen Organisasi, Sistem Reward, Pengalaman dan Motivasi Auditor
terhadap Kinerja Auditor Inspektorat Provinsi Sumatera Utara. Tesis,
Universitas Sumatera Utara, Medan.
Andaliza Arzul. 2005. Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Motivasi Kerja,
Komitmen Dan Kinerja Organisasi. Jurnal Bisnis dan Akuntansi, Vol. 2,
No. 3, Desember 2000.
Arens dan Loebbecke. 2003. Auditing Pendekatan Terpadu. Edisi Indonesia.
Jakarta: Salemba Empat.
Ariani, G.K, dan Badera, N.D.I. 2015. Pengaruh Integritas, Objektifitas,
Kerahasian dan Kompetensi pada Kinerja Auditor Inspektorat Kota
Denpasar. Jurnal Akuntansi, Universitas Udayana Volume 10. 1, 2015.
Atfa, Lindri Widiya, 2012. Pengaruh Etika Profesi, Independensi dan Pemahaman
Sistem Informasi Akuntansi terhadap Kinerja Auditor pada Badan
Pemeriksa Keuangan Perwakilan DKI. Tesis . Universitas Gunadarma.
Jakarta.
Asosiasi Auditor Intern Pemerintah Republik Indonesia. 2014. Keputusan Nomor
005/AAIPI/DPN/2014. Tentang “Pemberlakuan Kode Etik Auditor Intern
Pemerintah Indonesia, Standar Audit Intern Pemerintah Indonesia dan
Pedoman Telaah Sejawat Auditor Intern Pemerintah.”
Badan Pengawas Keuangan dan Pembangunan (BPKP), 2010. Peraturan Kepala
BPKP Nomor: Per-211/K/JF/2010 Tentang” Standar Kompetensi
Auditor”.
2013, Nomor: S-879, 2013. Tentang “ Standar Audit Intern Pemerintah
Indonesia.”
Cahyasumirat, Gunawan, 2006. Pengaruh Profesionalisme dan Komitmen
Organisasi terhadap Kinerja Internal Auditor dengan Kepuasan Kerja
sebagai Variabel Intervening pada Bank ABC, Tesis, Universitas
Diponegoro, Semarang.
Dalmy, Darlisman. 2009. Pengaruh Sumber Daya Manusia, Komitmen, Motivasi
terhadap Kinerja Auditor dan Reward sebagai Variabel Moderating pada
Inspektorat Provinsi Jambi, Tesis, Universitas Sumatera Utara, Medan.
Daulay, Murni, 2010. Metodologi Penelitian Ekonomi, USU Press, Medan
Universitas Sumatera Utara
Dessler, Gary.2007. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Kesepuluh. Jilid 2.
PT. Indeks. Jakarta.
Elya, dkk Aprilla. 2010. Pengaruh Independensi, Gaya Kepemimpinan,
Komitmen Organisasi dan Pemahaman Good Governance terhadap Kinerja
Auditor Pemerintah (Studi pada Auditor Pemerintah di BPKP Perwakilan
Bengkulu). Jurnal Akuntansi. Universitas Bengkulu.
Erlina, 2008. Metodologi Penelitian Bisnis: Untuk Akuntansi dan Manajemen,
Edisi kedua, Cetakan Pertama, USU Press, Medan.
Febriansyah, E., Rasuli, M., dan Hardi. 2013. Pengaruh Keahlian, Independensi,
Kecermatan Profesional, dengan Etika sebagai Variabel Pemoderasi
terhadap Kualitas Auditor pada Inspektorat Provinsi Bengkulu. Jurnal
Sorot, Volume 8, 1 April 2013.
Frurtwangler, Dale. 2002. Penilaian kinerja: Menguasai keahlian yang anda
perlukan dalam 10 menit. Penerbit Andi. Yogyakarta.
Ghozali, Imam.2013. Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program SPSS.
Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
Gustati. 2011. Hubungan Antara Komponen Standar Umum Aparat Pengawasan
Intern Pemerintah (APIP), Motivasi Dan Komitmen Organisasi dengan
Kinerja Auditor BPKP Provinsi Sumatera Barat. Jurnal Akuntansi &
Manajemen, Volume 6 No 2, 2011.
Hanif, Rheny Afriana. 2013. Pengaruh Struktur Audit, Konflik Peran, dan
Ketidakjelasan Peran terhadap Kinerja Auditor. Jurnal Ekonomi, Volume 21
Nomor 3 September 2013.
Hanna, Elizabeth dan Friska Firnanti, 2013. Faktor-Faktor yang Mempengaruhi
Kinerja Auditor. Jurnal Bisnis dan Akuntansi, Universitas Trisakti.
Hasibuan, Melayu S.P. 2007, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi
Revisi Cetakan Kedua, Jakarta : Bumi Aksara.
Hsieh, Pei-Hsuan. 2008. Why Are College Students’ Self-Efficacy, Attitude, And
Motivation So Different?. International Education. Academic Research
Library. The University Of Texas.
Ipkoni, Linda Prasepti. 2006. Analisa Pengaruh Kompensasi dan Kondisi Kerja
terhadap Kinerja Karyawan dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel
Pemoderasi Studi Studi Pada Karyawan Bagian Produksi PT. Karya Bayu
Persada Sukoharjo. Universitas Sebelas Maret.
Kanfer, Ruth, 2009. Work Motivation: Advancing Theory and Impact.
Universitas Sumatera Utara
Kuncoro, Mudrajad. 2006. Metode Kuantitatif: Teori dan Aplikasi Untuk Bisnis
dan Ekonomi. Edisi Pertama. Yogyakarta: AM
Kreitner dan Kinicki. 2005. Perilaku Organisasi. Salemba Empat. Jakarta.
Lamatenggo, Moh. Bahrinsyah, dkk. 2011. Faktor-Faktor Kompetensi Inspektorat
dan Pengaruhnya Terhadap Kinerja Inspektorat Kabupaten Gorontalo.
Jurnal Akuntansi. Universitas Hasanuddin. Makassar.
Lubis, Haslinda. 2009. Pengaruh Keahlian, Independensi, Kecermatan Profesional
dan Kepatuhan pada Kode Etik terhadap Kualitas Auditor pada Inspektorat
Propinsi Sumatera Utara, Tesis, Universitas Sumatera Utara, Medan.
Luthans, Fred. 2006. Perilaku Organisasi. Edisi ke-10. Yogyakarta. ANDI
Machmud, Amir, 2006. Analisis faktor-faktor yang Mempengaruhi Kualitas Hasil
Audit Internal (Studi Aparat Pengawasan Intern Pemerintah Kota
Surakarta). Tesis. Universitas Diponegoro.
Mangkunegara, Anwar Prabu. 2009. Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia.
Cetakan Keempat. PT. Refika Aditama, Bandung.
, 2009. Pengukuran kinerja Berbasis Kompetensi. Ghalia Indonesia,
Jakarta
Mardiasmo, 2000. Akuntansi Sektor Publik. Penerbit Andi. Yogyakatra.
Marganingsih, A., Martani, D., 2010. Anteseden Komitmen Organisasi dan
Motivasi Konsekuensinya terhadap Kinerja Auditor Intern Pemerintah.
Jurnal Akuntansi dan Keuangan Indonesia, Volume 7. No 1, Juni 2010.
Mathis, Robert L dan Jackson, H. 2006. Human Resources Management. Alih
Bahasa. Salemba Empat. Jakarta.
Mayangsari, Sekar. 2003. Pengaruh Keahlian Audit dan Independensi terhadap
Pendapat Audit: Sebuah Kuasieksperimen. Jurnal Riset Akuntansi
Indonesia. Universitas Trisakti.
Mulyadi, 2001. Sistem Akuntansi, Edisi ketiga, Cetakan Ke-3 : Salemba Empat,
Jakarta.
2002. Auditing. Edisi Keenam. Jakarta : Salemba Empat.
Mulyono, A., 2009. Analisis Faktor-Faktor Kompetensi Aparatur Inspektorat dan
Pengaruhnya terhadap Kinerja Inspektorat Kabupaten Deli Serdang. Tesis,
Universitas Sumatera Utara, Medan.
Universitas Sumatera Utara
Peraturan Pemerintah No. 60 Tahun 2008 tentang “Sistem Pengendalian Internal
Pemerintah.”
Reheul, Anne Mie dkk. 2013. Auditor Performance, Client Satisfaction and Client
Loyalty, Evidence from Belgian Non-Profits. International Journal of
Auditor Vol. 17. Research Center Leuver Brussels.
Republik Indonesia, Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara No 4
Tahun 2008 “Norma Pengawasan dan Kode Etik Pejabat Pengawas
Pemerintah”.
, Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara No. 5
tahun 2008. “ Standar Audit Aparat Pengawasan Intern Pemerintah”.
, Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor :
PER/220/M.PAN/7/2008 Tentang “Jabatan Fungsional Auditor Dan Angka
Kreditnya”.
Rivai, Veitzhal. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan.
Raja Grafindo. Jakarta.
Sedarmayanti. 2007. Good Governance dan Good Corporate. Bagian Ketiga. CV.
Mandar Maju.
Siagian, Sondang P. 2012. Teori Motivasi dan Aplikasinya. Cetakan Ketiga PT.
Rineka Cipta. Jakarta.
Simanjuntak, Payaman. 2005. Manajemen dan Evaluasi Kinerja. Jakarta. Fakultas
Ekonomi Universitas Indonesia.
Siregar, E.M., 2012. Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Komitmen
Organisasi, dan Motivasi Kerja dengan Tindakan Supervisi sebagai Variabel
Moderating terhadap Kinerja Auditor pada Inspektorat Provinsi Sumatera
Utara. Tesis, Universitas Sumatera Utara, Medan.
Sopiah. 2008. Cetakan I, Perilaku Organisasional. Andi, Yogyakarta.
Sugiyono. 2013. Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif Dan R&D. Bandung:
Penerbit Alfabeta.
Sulyanto. 2011. Ekonometrika Terapan-Teori dan Aplikasi dengan SPSS. Andi.
Yogyakarta
Sunarto, 2005. Mengelola Karyawan. Cetakan Pertama. Penerbit Amus,
Yogyakarta.
Universitas Sumatera Utara
Tampubolon, P. Manahan. 2004. Manajemen Operasional. Edisi Pertama, Ghalia.
Indonesia.
Trisnaningsih, Sri. 2007. Independensi Auditor dan Komitmen Organisasi sebagai
Mediasi Pengaruh Pemahaman Good Governance, Gaya Kepemimpinan
dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Auditor. Simposium Nasional
Akuntansi X, Universitas Hasanuddin, Makassar,26-28, 2007.
Umar, Husein. 2009. Metode Penelitian untuk Skripsi dan Tesis Bisnis Jakarta.
PT. RajaGrafindo Persada.
Usmara. 2006. Motivasi Kerja Proses, Teori dan Praktek. Amara Books.
Yogyakarta.
Wati, E., Lismawati., dan Aprilla, N. 2010. Pengaruh Independensi, Gaya
Kepemimpinan, Komitmen Organisasi, dan Pemahaman Good Governance
terhadap Kinerja Auditor Pemerintah (Studi pada Auditor Pemerintah di
BPKP Perwakilan Bengkulu. Simposium Nasional Akuntansi XIII
Purwokerto 2010.
Wibowo. 2007. Manajemen Kerja. Rajawali Press, Jakarta, Cetakan Pertama.
Wulandari, E., dan Tjahjono, K.H., 2011. Pengaruh Kompetensi, Independensi,
dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Auditor pada BPKP Perwakilan
Daerah Istimewa Yogyakarta. JBTI Volume 1, No.1, Februati 2011.
Yuskar, H., dan Devisia, S., 2011. Pengaruh Independensi Auditor, Komitmen
Organsasi, Good Governance, Integritas Auditor, Budaya Organisasi, dan
Etos Kerja terhadap Kinerja Auditor pada Kantor Akuntan Publik Big Four
yang berafiliasi di Indonesia. Simposium Nasional Akuntansi XIV. Aceh,
2011.
Universitas Sumatera Utara
Albar, Z., 2009. Pengaruh Tingkat Pendidikan, Pendidikan Berkelanjutan,
Komitmen Organisasi, Sistem Reward, Pengalaman dan Motivasi Auditor
terhadap Kinerja Auditor Inspektorat Provinsi Sumatera Utara. Tesis,
Universitas Sumatera Utara, Medan.
Andaliza Arzul. 2005. Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Motivasi Kerja,
Komitmen Dan Kinerja Organisasi. Jurnal Bisnis dan Akuntansi, Vol. 2,
No. 3, Desember 2000.
Arens dan Loebbecke. 2003. Auditing Pendekatan Terpadu. Edisi Indonesia.
Jakarta: Salemba Empat.
Ariani, G.K, dan Badera, N.D.I. 2015. Pengaruh Integritas, Objektifitas,
Kerahasian dan Kompetensi pada Kinerja Auditor Inspektorat Kota
Denpasar. Jurnal Akuntansi, Universitas Udayana Volume 10. 1, 2015.
Atfa, Lindri Widiya, 2012. Pengaruh Etika Profesi, Independensi dan Pemahaman
Sistem Informasi Akuntansi terhadap Kinerja Auditor pada Badan
Pemeriksa Keuangan Perwakilan DKI. Tesis . Universitas Gunadarma.
Jakarta.
Asosiasi Auditor Intern Pemerintah Republik Indonesia. 2014. Keputusan Nomor
005/AAIPI/DPN/2014. Tentang “Pemberlakuan Kode Etik Auditor Intern
Pemerintah Indonesia, Standar Audit Intern Pemerintah Indonesia dan
Pedoman Telaah Sejawat Auditor Intern Pemerintah.”
Badan Pengawas Keuangan dan Pembangunan (BPKP), 2010. Peraturan Kepala
BPKP Nomor: Per-211/K/JF/2010 Tentang” Standar Kompetensi
Auditor”.
2013, Nomor: S-879, 2013. Tentang “ Standar Audit Intern Pemerintah
Indonesia.”
Cahyasumirat, Gunawan, 2006. Pengaruh Profesionalisme dan Komitmen
Organisasi terhadap Kinerja Internal Auditor dengan Kepuasan Kerja
sebagai Variabel Intervening pada Bank ABC, Tesis, Universitas
Diponegoro, Semarang.
Dalmy, Darlisman. 2009. Pengaruh Sumber Daya Manusia, Komitmen, Motivasi
terhadap Kinerja Auditor dan Reward sebagai Variabel Moderating pada
Inspektorat Provinsi Jambi, Tesis, Universitas Sumatera Utara, Medan.
Daulay, Murni, 2010. Metodologi Penelitian Ekonomi, USU Press, Medan
Universitas Sumatera Utara
Dessler, Gary.2007. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Kesepuluh. Jilid 2.
PT. Indeks. Jakarta.
Elya, dkk Aprilla. 2010. Pengaruh Independensi, Gaya Kepemimpinan,
Komitmen Organisasi dan Pemahaman Good Governance terhadap Kinerja
Auditor Pemerintah (Studi pada Auditor Pemerintah di BPKP Perwakilan
Bengkulu). Jurnal Akuntansi. Universitas Bengkulu.
Erlina, 2008. Metodologi Penelitian Bisnis: Untuk Akuntansi dan Manajemen,
Edisi kedua, Cetakan Pertama, USU Press, Medan.
Febriansyah, E., Rasuli, M., dan Hardi. 2013. Pengaruh Keahlian, Independensi,
Kecermatan Profesional, dengan Etika sebagai Variabel Pemoderasi
terhadap Kualitas Auditor pada Inspektorat Provinsi Bengkulu. Jurnal
Sorot, Volume 8, 1 April 2013.
Frurtwangler, Dale. 2002. Penilaian kinerja: Menguasai keahlian yang anda
perlukan dalam 10 menit. Penerbit Andi. Yogyakarta.
Ghozali, Imam.2013. Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program SPSS.
Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
Gustati. 2011. Hubungan Antara Komponen Standar Umum Aparat Pengawasan
Intern Pemerintah (APIP), Motivasi Dan Komitmen Organisasi dengan
Kinerja Auditor BPKP Provinsi Sumatera Barat. Jurnal Akuntansi &
Manajemen, Volume 6 No 2, 2011.
Hanif, Rheny Afriana. 2013. Pengaruh Struktur Audit, Konflik Peran, dan
Ketidakjelasan Peran terhadap Kinerja Auditor. Jurnal Ekonomi, Volume 21
Nomor 3 September 2013.
Hanna, Elizabeth dan Friska Firnanti, 2013. Faktor-Faktor yang Mempengaruhi
Kinerja Auditor. Jurnal Bisnis dan Akuntansi, Universitas Trisakti.
Hasibuan, Melayu S.P. 2007, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi
Revisi Cetakan Kedua, Jakarta : Bumi Aksara.
Hsieh, Pei-Hsuan. 2008. Why Are College Students’ Self-Efficacy, Attitude, And
Motivation So Different?. International Education. Academic Research
Library. The University Of Texas.
Ipkoni, Linda Prasepti. 2006. Analisa Pengaruh Kompensasi dan Kondisi Kerja
terhadap Kinerja Karyawan dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel
Pemoderasi Studi Studi Pada Karyawan Bagian Produksi PT. Karya Bayu
Persada Sukoharjo. Universitas Sebelas Maret.
Kanfer, Ruth, 2009. Work Motivation: Advancing Theory and Impact.
Universitas Sumatera Utara
Kuncoro, Mudrajad. 2006. Metode Kuantitatif: Teori dan Aplikasi Untuk Bisnis
dan Ekonomi. Edisi Pertama. Yogyakarta: AM
Kreitner dan Kinicki. 2005. Perilaku Organisasi. Salemba Empat. Jakarta.
Lamatenggo, Moh. Bahrinsyah, dkk. 2011. Faktor-Faktor Kompetensi Inspektorat
dan Pengaruhnya Terhadap Kinerja Inspektorat Kabupaten Gorontalo.
Jurnal Akuntansi. Universitas Hasanuddin. Makassar.
Lubis, Haslinda. 2009. Pengaruh Keahlian, Independensi, Kecermatan Profesional
dan Kepatuhan pada Kode Etik terhadap Kualitas Auditor pada Inspektorat
Propinsi Sumatera Utara, Tesis, Universitas Sumatera Utara, Medan.
Luthans, Fred. 2006. Perilaku Organisasi. Edisi ke-10. Yogyakarta. ANDI
Machmud, Amir, 2006. Analisis faktor-faktor yang Mempengaruhi Kualitas Hasil
Audit Internal (Studi Aparat Pengawasan Intern Pemerintah Kota
Surakarta). Tesis. Universitas Diponegoro.
Mangkunegara, Anwar Prabu. 2009. Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia.
Cetakan Keempat. PT. Refika Aditama, Bandung.
, 2009. Pengukuran kinerja Berbasis Kompetensi. Ghalia Indonesia,
Jakarta
Mardiasmo, 2000. Akuntansi Sektor Publik. Penerbit Andi. Yogyakatra.
Marganingsih, A., Martani, D., 2010. Anteseden Komitmen Organisasi dan
Motivasi Konsekuensinya terhadap Kinerja Auditor Intern Pemerintah.
Jurnal Akuntansi dan Keuangan Indonesia, Volume 7. No 1, Juni 2010.
Mathis, Robert L dan Jackson, H. 2006. Human Resources Management. Alih
Bahasa. Salemba Empat. Jakarta.
Mayangsari, Sekar. 2003. Pengaruh Keahlian Audit dan Independensi terhadap
Pendapat Audit: Sebuah Kuasieksperimen. Jurnal Riset Akuntansi
Indonesia. Universitas Trisakti.
Mulyadi, 2001. Sistem Akuntansi, Edisi ketiga, Cetakan Ke-3 : Salemba Empat,
Jakarta.
2002. Auditing. Edisi Keenam. Jakarta : Salemba Empat.
Mulyono, A., 2009. Analisis Faktor-Faktor Kompetensi Aparatur Inspektorat dan
Pengaruhnya terhadap Kinerja Inspektorat Kabupaten Deli Serdang. Tesis,
Universitas Sumatera Utara, Medan.
Universitas Sumatera Utara
Peraturan Pemerintah No. 60 Tahun 2008 tentang “Sistem Pengendalian Internal
Pemerintah.”
Reheul, Anne Mie dkk. 2013. Auditor Performance, Client Satisfaction and Client
Loyalty, Evidence from Belgian Non-Profits. International Journal of
Auditor Vol. 17. Research Center Leuver Brussels.
Republik Indonesia, Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara No 4
Tahun 2008 “Norma Pengawasan dan Kode Etik Pejabat Pengawas
Pemerintah”.
, Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara No. 5
tahun 2008. “ Standar Audit Aparat Pengawasan Intern Pemerintah”.
, Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor :
PER/220/M.PAN/7/2008 Tentang “Jabatan Fungsional Auditor Dan Angka
Kreditnya”.
Rivai, Veitzhal. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan.
Raja Grafindo. Jakarta.
Sedarmayanti. 2007. Good Governance dan Good Corporate. Bagian Ketiga. CV.
Mandar Maju.
Siagian, Sondang P. 2012. Teori Motivasi dan Aplikasinya. Cetakan Ketiga PT.
Rineka Cipta. Jakarta.
Simanjuntak, Payaman. 2005. Manajemen dan Evaluasi Kinerja. Jakarta. Fakultas
Ekonomi Universitas Indonesia.
Siregar, E.M., 2012. Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Komitmen
Organisasi, dan Motivasi Kerja dengan Tindakan Supervisi sebagai Variabel
Moderating terhadap Kinerja Auditor pada Inspektorat Provinsi Sumatera
Utara. Tesis, Universitas Sumatera Utara, Medan.
Sopiah. 2008. Cetakan I, Perilaku Organisasional. Andi, Yogyakarta.
Sugiyono. 2013. Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif Dan R&D. Bandung:
Penerbit Alfabeta.
Sulyanto. 2011. Ekonometrika Terapan-Teori dan Aplikasi dengan SPSS. Andi.
Yogyakarta
Sunarto, 2005. Mengelola Karyawan. Cetakan Pertama. Penerbit Amus,
Yogyakarta.
Universitas Sumatera Utara
Tampubolon, P. Manahan. 2004. Manajemen Operasional. Edisi Pertama, Ghalia.
Indonesia.
Trisnaningsih, Sri. 2007. Independensi Auditor dan Komitmen Organisasi sebagai
Mediasi Pengaruh Pemahaman Good Governance, Gaya Kepemimpinan
dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Auditor. Simposium Nasional
Akuntansi X, Universitas Hasanuddin, Makassar,26-28, 2007.
Umar, Husein. 2009. Metode Penelitian untuk Skripsi dan Tesis Bisnis Jakarta.
PT. RajaGrafindo Persada.
Usmara. 2006. Motivasi Kerja Proses, Teori dan Praktek. Amara Books.
Yogyakarta.
Wati, E., Lismawati., dan Aprilla, N. 2010. Pengaruh Independensi, Gaya
Kepemimpinan, Komitmen Organisasi, dan Pemahaman Good Governance
terhadap Kinerja Auditor Pemerintah (Studi pada Auditor Pemerintah di
BPKP Perwakilan Bengkulu. Simposium Nasional Akuntansi XIII
Purwokerto 2010.
Wibowo. 2007. Manajemen Kerja. Rajawali Press, Jakarta, Cetakan Pertama.
Wulandari, E., dan Tjahjono, K.H., 2011. Pengaruh Kompetensi, Independensi,
dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Auditor pada BPKP Perwakilan
Daerah Istimewa Yogyakarta. JBTI Volume 1, No.1, Februati 2011.
Yuskar, H., dan Devisia, S., 2011. Pengaruh Independensi Auditor, Komitmen
Organsasi, Good Governance, Integritas Auditor, Budaya Organisasi, dan
Etos Kerja terhadap Kinerja Auditor pada Kantor Akuntan Publik Big Four
yang berafiliasi di Indonesia. Simposium Nasional Akuntansi XIV. Aceh,
2011.
Universitas Sumatera Utara