PENGARUH MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP EARNINGS MANAGEMENT (Studi Empiris pada Pengaruh Mekanisme Corporate Governance Terhadap Earnings Management (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur yang terdaftar di BEI Periode 2009-2011).
PENGARUH MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE
TERHADAP EARNINGS MANAGEMENT (Studi Empiris pada
Perusahaan Manufaktur yang terdaftar di BEI
Periode 2009-2011)
SKRIPSI
Disusun dan Diajukan untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh
Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Pada Fakultas Ekonomi Dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta
Di Susun Oleh:
ANIS PRASETYOWATI
B.200 090 097
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS JURUSAN AKUNTANSI
UNIVERSITAS MUHAMMADYAH SURAKARTA
2013
HALAMAN PENGESAHAN
Yang bertanda tangan di bawah ini telah membaca skripsi dengan judul :
PENGARUH MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP
EARNINGS MANAGEMENT (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN
MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA
TAHUN 2009-2011).
Yang ditulis oleh
ANIS PRASETYOWATI
B 200 090 097
Penandatangan berpendapat bahwa skripsi tersebut telah memenuhi syarat untuk
diterima.
Surakarta, Februari 2013
Pembimbing
( Banu Witono, SE, Akt, M.Si)
Mengetahui,
Dekan Fakultas Ekonomi UMS
(Dr. Triyono, SE, MSi)
ii
iii
MOTTO
Ya Tuhanku, berikanlah kepadaku hikmah dan masukkanlah aku ke dalam
golongan orang-orang yang saleh. ( Q.S Asy Syu’ara : 83
Lakukanlah semua dengan penuh keikhlasan, maka akan terasa nikmatnya
sebuah perjuangan dan pengorbanan (Bapak)
Berusaha, berdo’a, berjuang dengan penuh semangat adalah satu paket yang
tidak dapat dipisahkan (ibu)
Lebih baik mencoba lalu gagal, dari pada gagal tidak mencoba
Jatuh itu hal yang biasa, tapi bangkit itu adalah hal yang luar biasa
Apapun yang akan terjadi, yang penting harus tetap semangat (penulis)
Sabar, berdo’a dan menyerahkan segala eksekusi pada Alloh, itu adalah kunci
ketenangan hati (A.Y)
Jangan takut gagal. Karena dengan kegagalan itu pintu sukses akan
terbuka (bpak Banu)
iv
PERSEMBAHAN
Dengan segala kerendahan hat i, penulis persembahkan karya kecil ini
spesial unt uk :
Alloh SWT, yang memberikan hidup dan memegang kemat ian set iap
makhluk. Tanpa Nya t ulisan ini t ak bermakna..
Rosululloh SAW, semoga sholawat sert a salam selalu t ercurahkan kepada
beliau Nabi M uhammad SAW.
U nt uk bapak dan ibu t ersayang, t erimakasih at as kasih sayang, mot ivasi
sert a do’a yang kalian berikan dan senant iasa mengiringi langkahku.
Terimakasih at as set iap but iran keringat dan air mat a yang senant iasa
kalian curahkan unt ukku...
U nt uk mbah kung, mbah ut i, t erimakasih at as semua dukungannya.
U nt uk semua orang yang mendukungku selama ini, t erimakasih, ini adalah
hasil kepercayaan dan dukungan kalian semua..
U nt uk seseorang yang selallu membant u membangunkan aku jika t erjat uh,
selalu menegurku jika aku salah, t erimakasih unt uk semua wakt u yang
t elah diberikan…
U nt uk yang membasuh jiwaku yang rapuh, karya kecil ini kupersembahkan
salah sat unya unt ukmu..
v
Almamat erku, lingkungan yang t elah menjadikanku lebih dewasa dengan
pola piker yang lebih mat ang unt uk t erus memahami berbagai warna-warni
dalam kehidupan ini… .
vi
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Puji syukur penulis panjatkan kepada Alloh SWT atas karunia dan limpahan
rahmat serta hidayah-Nya sehingga skripsi ini akhirnya dapat terselesaikan dengan
baik. Penyusunan skripsi yang berjudul “Pengaruh Corporate Governance Terhadap
Earnings Management Pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek
Indonesia Periode 2009-2011. Skripsi ini merupakan tugas akhir penulis dalam
menyelesaikan studi dan menjadi memenuhi salah satu syarat untuk mendapatkan
gelar Sarjana Ekonomi Akuntansi di Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Dalam proses penulisan dan penyusunan skripsi ini, penulis banyak
mendapatkan bantuan dari berbagai pihak. Dengan segala kerendahan hati, penulis
mengucapkan banyak terimakasih kepada :
1. Bapak Triyono, SE, M.Si, selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
2. Bapak Drs. Fatchan Achyani, M.Si , selaku Ketua Jurusan Akuntansi Universitas
Muhammadiyah Surakarta.
3. Bapak Banu Witono, SE, Ak, M.Si, selaku pembimbing utama yang banyak
memberikan bimbingan, saran serta pengarahan dalam penyusunan skripsi ini.
4. Ibu Dra. Mujiyati, Ak, M.Si, selaku pembimbing akademik yang selalu
membantu, membimbing dan menyemangati penulis di Fakultas Ekonomi dan
Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.
vii
5. Bapak ibu Dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah
Surakarta yang telah memberikan banyak bekal ilmu pengetahuan pada penulis.
Semoga menjadi ilmu yang bermanfaat.
6. Segenap Bapak Ibu tata usaha Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas
Muhammadiyah Surakarta.
7. Bapak, buk’e tercinta terimakasih atas segala pengorbanan, bimbingan, nasehat,
motivasi, dan seluruh kasih sayang yang tercurahkan untukku.
8. Mbah kung, mbah uti terimakasih atas kasih sayang dan support yang diberikan.
9. Kenta dan “mbenonot” terimakasih, dengan adanya kalian dirumah, hidup ini
jauh lebih berwarna.
10. Untuk semua keluarga besar, terimakasih atas seluruh dukungannya .
11. Untuk mas Iogha terimakasih atas kebersamaannya selama ini ..kamu adalah
sabahat sejati yang paling mengerti aku.
12. Untuk mas Imam, mas Rizal, mbak Mila terimakasih atas semua motivasinya
13. Untuk bapak Dr. Daryono Soebagyo, Bu Esti SE, Bu Linna SE, terimakasih atas
semua motivasinya.
14. Untuk Nopek, Nova dan Riskona terimakasih atas kebersamaannya.
15. AD 3589 QK terimakasih yang selalu setia mengantarkanku kemanapun.
16. Untuk “tukang-tukang ojekku”, ku ucapkan banyak terimakasih..
17. Untuk ratna dan lian, terimakasih kalian selalu menjadi tempat terindah disaat
aku jatuh dan bangun lagi. Terimakasih untuk kebersamaannya.
18. Untuk cindil-cindil accounting ’09 kelas C (Ratna, Bela, Icha, Tia, Aya, Mahda,
Anggit, Ina, Ana, Afi, Swastika, Nia, Dina ), terimakasih atas semua canda
tawanya, kebersamaannya.
viii
19. Untuk teman-teman seangkatan (ahmad, rifky, fauzy, lian, mono, lia, joko, silvi,
dan semuanya yang tidak bias saya sebutkan satu-satu)
20. Untuk teman kos MENTARI ( Mbkyu Erni ,d’beb Nia, Erna, Mb Rifda, Ulin,
Tika, Heny, Ana, Susi, Eny, Dolphin, Ciprut, Ardiana, Wulan, Ida, Deby, Putri,
Asri, Geslin, April, Ayu, Ely, dan semua penduduk kos Mentari yang belum
tersebutkan) terimakasih atas kebersamaannya.
21. Untuk teman-teman METALA, terimakasih atas kebersamaan yang pernah
tercipta. Semua itu begitu indah dan butiran kenangan itu akan selalu menjadi
pelengkap dalam hidupku.
22. Untuk semua orang yang mendukungku, ini hasil kepercayaan dan dukungan dari
kalian.
23. Untuk semua pihak yang telah membantu dan yang tidak bisa penulis sebutkan
satu persatu.
Sebagai penutup, penulis menyadari dalam penulisan ini penulis masih
banyak kekurangan dan masih jauh dari kesempurnaan, maka kritik dan saran selalu
penulis harapkan untuk tercapainya kesempurnaan dalam skripsi ini. Semoga skripsi
yang penulis sajikan dengan segala kekurangan dan keterbatasan ini dapat
bermanfaat bagi kita semua. Amin.
Wassalamu’alaikum Wr. Wb
Surakarta, Februari 2013
Penulis
Anis Prasetyowati
ix
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL ....................................................................................
i
HALAMAN PENGESAHAN .......................................................................
ii
HALAMAN PERNYATAAN.......................................................................
iii
HALAMAN MOTTO ...................................................................................
iv
HALAMAN PERSEMBAHAN ....................................................................
v
KATA PENGANTAR ..................................................................................
vii
DAFTAR ISI ................................................................................................
x
DAFTAR TABEL ........................................................................................
xiii
DAFTAR GAMBAR ....................................................................................
xiv
DAFTAR LAMPIRAN .................................................................................
xv
ABSTRAK ..................................................................................................
xvi
BAB I
BAB II
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang Masalah ...........................................................
1
B. Rumusan Masalah ....................................................................
4
C. Tujuan Penelitian......................................................................
5
D. Manfaat Penelitian....................................................................
6
E. Sistematika Penulisan ...............................................................
6
TINJAUAN PUSTAKA
A. Teori Keagenan ........................................................................
8
B. Manajemen Laba (Earnings Management ) ..............................
10
1. Definisi Manajemen Laba ....................................................
10
2. Motivasi Manajemen Laba ...................................................
12
x
C. Corporate Governance .............................................................
13
1. Definisi Corporate Governance ...........................................
13
2. Prinsip Corporate Governance.............................................
19
D. Pengaruh
Mekanisme
Corporate
Governance
Terhadap
Earnings Management (Manajemen Laba) ...............................
20
E. Penelitian Terdahulu .................................................................
22
F. Kerangka Pemikiran .................................................................
24
G. Perumusan Hipotesis ................................................................
25
BAB III METODE PENELITIAN
A. Jenis Penelitian .........................................................................
26
B. Populasi, Sampel, dan Metode Pengambilan Sampel ................
26
C. Data dan Sumber Data ..............................................................
27
D. Metode Pengumpulan Data.......................................................
27
E. Variabel Penelitian dan Pengukurannya ....................................
28
1. Variabel Dependen ..............................................................
28
2. Variabel Independen ............................................................
29
F. Metode Analisis Data ...............................................................
32
1. Statistik Deskriptif ...............................................................
32
2. Uji Asumsi Klasik ................................................................
32
3. Uji Hipotesis ........................................................................
34
a. Analisi regresi linier berganda .........................................
34
b. Pengujian Hipotesis .........................................................
35
xi
BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN
BAB V
A. Hasil Pengumpulan Data ..........................................................
37
B. Statistik Deskriptif....................................................................
39
C. Uji Asumsi Klasik ....................................................................
40
1. Uji Normalitas .....................................................................
40
2. Uji Multikolonieritas............................................................
41
3. Uji Heteroskedastisitas .........................................................
42
4. Uji Autokorelasi ..................................................................
42
D. Uji Hipotesis ............................................................................
43
1. Uji Regresi...........................................................................
43
2. Uji t .....................................................................................
45
3. Koefisien Determinasi (R2)..................................................
46
E. Pembahasan..............................................................................
47
1. Kepemilikan Manajerial .......................................................
47
2. Kepemilikan Institusional ....................................................
48
3. Dewan Komisaris Independen..............................................
48
PENUTUP
A. Kesimpulan ..............................................................................
49
B. Keterbatan Masalah ..................................................................
50
C. Saran ........................................................................................
51
DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN
xii
DAFTAR TABEL
Tabel 4.1
Jumlah Sampel Penelitian Perusahaan Manufaktur ...................
38
Tabel 4.2
Descriptive Statistics ................................................................
40
Tabel 4.3
Hasil Uji Normalitas .................................................................
41
Tabel 4.4
Hasil uji Multikolonieritas ........................................................
41
Tabel 4.5
Hasil Uji Heteroskedastisitas ....................................................
42
Tabel 4.6
Hasil Uji Autokorelasi ..............................................................
43
Tabel 4.7
Hasil Regresi Linier..................................................................
44
Tabel 4.8
Hasil Koefisien Determinasi .....................................................
47
xiii
DAFTAR GAMBAR
Gambar 2.1. Kerangka Pemikiran .................................................................
xiv
24
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1
Daftar Perusahaan Sampel
Lampiran 2
Data Corporate Governance
Lampiran 3
Data Keuangan tahun 2009-2011
Lampiran 4
Perhitungan perubahan Revenue
Lampiran 5
Perhitungan Perubahan Receivable (dalam jutaan rupiah)
Lampiran 6
Perhitungan DA it tahun 2009
Lampiran 7
Perhitungan DA it tahun 2010
Lampiran 8
Data Perhitungan DA it tahun 2011
Lampiran 9
Data Regresi Komponen DA it tahun 2009
Lampiran 10 Data regresi komponen DA it tahun 2010
Lampiran 11 Data Perhitungan DA it tahun 2011
Lampiran 12 Autokorelasi
xv
ABSTRAKSI
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memperoleh bukti empiris mengenai
masalah yang diteliti yaitu tentang pengaruh mekanisme corporate governance
terhadap earnings management pada perusahaan sektor manufaktur yang terdaftar
Bursa Efek Indonesia periode tahun 2009-2011.
Populasi dari penelitian ini adalah perusahaan manufaktur yang terdaftar di
Bursa Efek Indonesia periode tahun 2009-2011. Sampel diambil dengan
menggunakan purposive sampling dan didapatkan 93 perusahaan selama tiga tahun
(31x 3) yang sesuai dengan kriteria. Karena data tidak normal pada pengujian awal,
maka dilakukan uji outlier, sehingga data sampel yang dapat diolah menjadi 88.
Dalam penelitian ini, mekanisme corporate governance ada empat proksi. Yaitu:
kepemilikan institusional, kepemilikan manajerial, kepemilikan saham publik dan
dewan komisaris independen. Karena terjadi korelasi antara variabel independen,
maka penulis menhilangkan variabel kepemilikan saham publik untuk bisa di uji
selanjutnya.
Berdasarkan hasil uji analisis terhadap kepemilikan manajerial,
insitusional dan dewan komisaris independen diketahui bahwa
manajerial tidak terbukti berpengaruh terhadap earnings management
laba). Sedangkan, kepemilikan institusional dan dewan komisaris
terbukti berpengaruh terhadap earnings management (manajemen laba).
kepemilikan
kepemilikan
(manajemen
independen
Kata kunci: corporate governance, earnings management (manajemen laba),
agency theory (teori keagenan).
xvi
TERHADAP EARNINGS MANAGEMENT (Studi Empiris pada
Perusahaan Manufaktur yang terdaftar di BEI
Periode 2009-2011)
SKRIPSI
Disusun dan Diajukan untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh
Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Pada Fakultas Ekonomi Dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta
Di Susun Oleh:
ANIS PRASETYOWATI
B.200 090 097
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS JURUSAN AKUNTANSI
UNIVERSITAS MUHAMMADYAH SURAKARTA
2013
HALAMAN PENGESAHAN
Yang bertanda tangan di bawah ini telah membaca skripsi dengan judul :
PENGARUH MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP
EARNINGS MANAGEMENT (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN
MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA
TAHUN 2009-2011).
Yang ditulis oleh
ANIS PRASETYOWATI
B 200 090 097
Penandatangan berpendapat bahwa skripsi tersebut telah memenuhi syarat untuk
diterima.
Surakarta, Februari 2013
Pembimbing
( Banu Witono, SE, Akt, M.Si)
Mengetahui,
Dekan Fakultas Ekonomi UMS
(Dr. Triyono, SE, MSi)
ii
iii
MOTTO
Ya Tuhanku, berikanlah kepadaku hikmah dan masukkanlah aku ke dalam
golongan orang-orang yang saleh. ( Q.S Asy Syu’ara : 83
Lakukanlah semua dengan penuh keikhlasan, maka akan terasa nikmatnya
sebuah perjuangan dan pengorbanan (Bapak)
Berusaha, berdo’a, berjuang dengan penuh semangat adalah satu paket yang
tidak dapat dipisahkan (ibu)
Lebih baik mencoba lalu gagal, dari pada gagal tidak mencoba
Jatuh itu hal yang biasa, tapi bangkit itu adalah hal yang luar biasa
Apapun yang akan terjadi, yang penting harus tetap semangat (penulis)
Sabar, berdo’a dan menyerahkan segala eksekusi pada Alloh, itu adalah kunci
ketenangan hati (A.Y)
Jangan takut gagal. Karena dengan kegagalan itu pintu sukses akan
terbuka (bpak Banu)
iv
PERSEMBAHAN
Dengan segala kerendahan hat i, penulis persembahkan karya kecil ini
spesial unt uk :
Alloh SWT, yang memberikan hidup dan memegang kemat ian set iap
makhluk. Tanpa Nya t ulisan ini t ak bermakna..
Rosululloh SAW, semoga sholawat sert a salam selalu t ercurahkan kepada
beliau Nabi M uhammad SAW.
U nt uk bapak dan ibu t ersayang, t erimakasih at as kasih sayang, mot ivasi
sert a do’a yang kalian berikan dan senant iasa mengiringi langkahku.
Terimakasih at as set iap but iran keringat dan air mat a yang senant iasa
kalian curahkan unt ukku...
U nt uk mbah kung, mbah ut i, t erimakasih at as semua dukungannya.
U nt uk semua orang yang mendukungku selama ini, t erimakasih, ini adalah
hasil kepercayaan dan dukungan kalian semua..
U nt uk seseorang yang selallu membant u membangunkan aku jika t erjat uh,
selalu menegurku jika aku salah, t erimakasih unt uk semua wakt u yang
t elah diberikan…
U nt uk yang membasuh jiwaku yang rapuh, karya kecil ini kupersembahkan
salah sat unya unt ukmu..
v
Almamat erku, lingkungan yang t elah menjadikanku lebih dewasa dengan
pola piker yang lebih mat ang unt uk t erus memahami berbagai warna-warni
dalam kehidupan ini… .
vi
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Puji syukur penulis panjatkan kepada Alloh SWT atas karunia dan limpahan
rahmat serta hidayah-Nya sehingga skripsi ini akhirnya dapat terselesaikan dengan
baik. Penyusunan skripsi yang berjudul “Pengaruh Corporate Governance Terhadap
Earnings Management Pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek
Indonesia Periode 2009-2011. Skripsi ini merupakan tugas akhir penulis dalam
menyelesaikan studi dan menjadi memenuhi salah satu syarat untuk mendapatkan
gelar Sarjana Ekonomi Akuntansi di Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Dalam proses penulisan dan penyusunan skripsi ini, penulis banyak
mendapatkan bantuan dari berbagai pihak. Dengan segala kerendahan hati, penulis
mengucapkan banyak terimakasih kepada :
1. Bapak Triyono, SE, M.Si, selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
2. Bapak Drs. Fatchan Achyani, M.Si , selaku Ketua Jurusan Akuntansi Universitas
Muhammadiyah Surakarta.
3. Bapak Banu Witono, SE, Ak, M.Si, selaku pembimbing utama yang banyak
memberikan bimbingan, saran serta pengarahan dalam penyusunan skripsi ini.
4. Ibu Dra. Mujiyati, Ak, M.Si, selaku pembimbing akademik yang selalu
membantu, membimbing dan menyemangati penulis di Fakultas Ekonomi dan
Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.
vii
5. Bapak ibu Dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah
Surakarta yang telah memberikan banyak bekal ilmu pengetahuan pada penulis.
Semoga menjadi ilmu yang bermanfaat.
6. Segenap Bapak Ibu tata usaha Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas
Muhammadiyah Surakarta.
7. Bapak, buk’e tercinta terimakasih atas segala pengorbanan, bimbingan, nasehat,
motivasi, dan seluruh kasih sayang yang tercurahkan untukku.
8. Mbah kung, mbah uti terimakasih atas kasih sayang dan support yang diberikan.
9. Kenta dan “mbenonot” terimakasih, dengan adanya kalian dirumah, hidup ini
jauh lebih berwarna.
10. Untuk semua keluarga besar, terimakasih atas seluruh dukungannya .
11. Untuk mas Iogha terimakasih atas kebersamaannya selama ini ..kamu adalah
sabahat sejati yang paling mengerti aku.
12. Untuk mas Imam, mas Rizal, mbak Mila terimakasih atas semua motivasinya
13. Untuk bapak Dr. Daryono Soebagyo, Bu Esti SE, Bu Linna SE, terimakasih atas
semua motivasinya.
14. Untuk Nopek, Nova dan Riskona terimakasih atas kebersamaannya.
15. AD 3589 QK terimakasih yang selalu setia mengantarkanku kemanapun.
16. Untuk “tukang-tukang ojekku”, ku ucapkan banyak terimakasih..
17. Untuk ratna dan lian, terimakasih kalian selalu menjadi tempat terindah disaat
aku jatuh dan bangun lagi. Terimakasih untuk kebersamaannya.
18. Untuk cindil-cindil accounting ’09 kelas C (Ratna, Bela, Icha, Tia, Aya, Mahda,
Anggit, Ina, Ana, Afi, Swastika, Nia, Dina ), terimakasih atas semua canda
tawanya, kebersamaannya.
viii
19. Untuk teman-teman seangkatan (ahmad, rifky, fauzy, lian, mono, lia, joko, silvi,
dan semuanya yang tidak bias saya sebutkan satu-satu)
20. Untuk teman kos MENTARI ( Mbkyu Erni ,d’beb Nia, Erna, Mb Rifda, Ulin,
Tika, Heny, Ana, Susi, Eny, Dolphin, Ciprut, Ardiana, Wulan, Ida, Deby, Putri,
Asri, Geslin, April, Ayu, Ely, dan semua penduduk kos Mentari yang belum
tersebutkan) terimakasih atas kebersamaannya.
21. Untuk teman-teman METALA, terimakasih atas kebersamaan yang pernah
tercipta. Semua itu begitu indah dan butiran kenangan itu akan selalu menjadi
pelengkap dalam hidupku.
22. Untuk semua orang yang mendukungku, ini hasil kepercayaan dan dukungan dari
kalian.
23. Untuk semua pihak yang telah membantu dan yang tidak bisa penulis sebutkan
satu persatu.
Sebagai penutup, penulis menyadari dalam penulisan ini penulis masih
banyak kekurangan dan masih jauh dari kesempurnaan, maka kritik dan saran selalu
penulis harapkan untuk tercapainya kesempurnaan dalam skripsi ini. Semoga skripsi
yang penulis sajikan dengan segala kekurangan dan keterbatasan ini dapat
bermanfaat bagi kita semua. Amin.
Wassalamu’alaikum Wr. Wb
Surakarta, Februari 2013
Penulis
Anis Prasetyowati
ix
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL ....................................................................................
i
HALAMAN PENGESAHAN .......................................................................
ii
HALAMAN PERNYATAAN.......................................................................
iii
HALAMAN MOTTO ...................................................................................
iv
HALAMAN PERSEMBAHAN ....................................................................
v
KATA PENGANTAR ..................................................................................
vii
DAFTAR ISI ................................................................................................
x
DAFTAR TABEL ........................................................................................
xiii
DAFTAR GAMBAR ....................................................................................
xiv
DAFTAR LAMPIRAN .................................................................................
xv
ABSTRAK ..................................................................................................
xvi
BAB I
BAB II
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang Masalah ...........................................................
1
B. Rumusan Masalah ....................................................................
4
C. Tujuan Penelitian......................................................................
5
D. Manfaat Penelitian....................................................................
6
E. Sistematika Penulisan ...............................................................
6
TINJAUAN PUSTAKA
A. Teori Keagenan ........................................................................
8
B. Manajemen Laba (Earnings Management ) ..............................
10
1. Definisi Manajemen Laba ....................................................
10
2. Motivasi Manajemen Laba ...................................................
12
x
C. Corporate Governance .............................................................
13
1. Definisi Corporate Governance ...........................................
13
2. Prinsip Corporate Governance.............................................
19
D. Pengaruh
Mekanisme
Corporate
Governance
Terhadap
Earnings Management (Manajemen Laba) ...............................
20
E. Penelitian Terdahulu .................................................................
22
F. Kerangka Pemikiran .................................................................
24
G. Perumusan Hipotesis ................................................................
25
BAB III METODE PENELITIAN
A. Jenis Penelitian .........................................................................
26
B. Populasi, Sampel, dan Metode Pengambilan Sampel ................
26
C. Data dan Sumber Data ..............................................................
27
D. Metode Pengumpulan Data.......................................................
27
E. Variabel Penelitian dan Pengukurannya ....................................
28
1. Variabel Dependen ..............................................................
28
2. Variabel Independen ............................................................
29
F. Metode Analisis Data ...............................................................
32
1. Statistik Deskriptif ...............................................................
32
2. Uji Asumsi Klasik ................................................................
32
3. Uji Hipotesis ........................................................................
34
a. Analisi regresi linier berganda .........................................
34
b. Pengujian Hipotesis .........................................................
35
xi
BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN
BAB V
A. Hasil Pengumpulan Data ..........................................................
37
B. Statistik Deskriptif....................................................................
39
C. Uji Asumsi Klasik ....................................................................
40
1. Uji Normalitas .....................................................................
40
2. Uji Multikolonieritas............................................................
41
3. Uji Heteroskedastisitas .........................................................
42
4. Uji Autokorelasi ..................................................................
42
D. Uji Hipotesis ............................................................................
43
1. Uji Regresi...........................................................................
43
2. Uji t .....................................................................................
45
3. Koefisien Determinasi (R2)..................................................
46
E. Pembahasan..............................................................................
47
1. Kepemilikan Manajerial .......................................................
47
2. Kepemilikan Institusional ....................................................
48
3. Dewan Komisaris Independen..............................................
48
PENUTUP
A. Kesimpulan ..............................................................................
49
B. Keterbatan Masalah ..................................................................
50
C. Saran ........................................................................................
51
DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN
xii
DAFTAR TABEL
Tabel 4.1
Jumlah Sampel Penelitian Perusahaan Manufaktur ...................
38
Tabel 4.2
Descriptive Statistics ................................................................
40
Tabel 4.3
Hasil Uji Normalitas .................................................................
41
Tabel 4.4
Hasil uji Multikolonieritas ........................................................
41
Tabel 4.5
Hasil Uji Heteroskedastisitas ....................................................
42
Tabel 4.6
Hasil Uji Autokorelasi ..............................................................
43
Tabel 4.7
Hasil Regresi Linier..................................................................
44
Tabel 4.8
Hasil Koefisien Determinasi .....................................................
47
xiii
DAFTAR GAMBAR
Gambar 2.1. Kerangka Pemikiran .................................................................
xiv
24
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1
Daftar Perusahaan Sampel
Lampiran 2
Data Corporate Governance
Lampiran 3
Data Keuangan tahun 2009-2011
Lampiran 4
Perhitungan perubahan Revenue
Lampiran 5
Perhitungan Perubahan Receivable (dalam jutaan rupiah)
Lampiran 6
Perhitungan DA it tahun 2009
Lampiran 7
Perhitungan DA it tahun 2010
Lampiran 8
Data Perhitungan DA it tahun 2011
Lampiran 9
Data Regresi Komponen DA it tahun 2009
Lampiran 10 Data regresi komponen DA it tahun 2010
Lampiran 11 Data Perhitungan DA it tahun 2011
Lampiran 12 Autokorelasi
xv
ABSTRAKSI
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memperoleh bukti empiris mengenai
masalah yang diteliti yaitu tentang pengaruh mekanisme corporate governance
terhadap earnings management pada perusahaan sektor manufaktur yang terdaftar
Bursa Efek Indonesia periode tahun 2009-2011.
Populasi dari penelitian ini adalah perusahaan manufaktur yang terdaftar di
Bursa Efek Indonesia periode tahun 2009-2011. Sampel diambil dengan
menggunakan purposive sampling dan didapatkan 93 perusahaan selama tiga tahun
(31x 3) yang sesuai dengan kriteria. Karena data tidak normal pada pengujian awal,
maka dilakukan uji outlier, sehingga data sampel yang dapat diolah menjadi 88.
Dalam penelitian ini, mekanisme corporate governance ada empat proksi. Yaitu:
kepemilikan institusional, kepemilikan manajerial, kepemilikan saham publik dan
dewan komisaris independen. Karena terjadi korelasi antara variabel independen,
maka penulis menhilangkan variabel kepemilikan saham publik untuk bisa di uji
selanjutnya.
Berdasarkan hasil uji analisis terhadap kepemilikan manajerial,
insitusional dan dewan komisaris independen diketahui bahwa
manajerial tidak terbukti berpengaruh terhadap earnings management
laba). Sedangkan, kepemilikan institusional dan dewan komisaris
terbukti berpengaruh terhadap earnings management (manajemen laba).
kepemilikan
kepemilikan
(manajemen
independen
Kata kunci: corporate governance, earnings management (manajemen laba),
agency theory (teori keagenan).
xvi