1. Home
  2. Lainnya

HUBUNGAN MENGIKUTI DIKLATPIM TINGKAT III DAN PRESTASI KERJA DENGAN PENINGKATAN KARIR PEJABAT ESELON IV DI PEMERINTAHAN PROVINSI SUMATERA UTARA.

HUBUNGAN MENGIKUTI DIKLATPIM TINGKAT Ill DAN
PRESTASI KERJA DENGAN PENINGKATAN KARIR
PEJABAT ESELON IV. DIPEMEIINTAHAN
PROVINSI SUMATERA UTARA

Oleh:
~

A H .~

I N_A11

NIM : 035030366

Tests Untuk Memperoteh Gelar Maatster Pendtdtkan ยท
Program Studt Admtntstrast Pendtdtkan

PROGRAM PASCASARJANA

UNIVERSITAS NEGERI MEDAN
2005


A-P

r' ;oo 7
>et"'
Vl

3

HUBUNGAN MENGJKUTI DIKLATPIM TINGKAT III DAN
PRESTASlKERJA DENGANPENJNGKATAN KARIR
PEJABAT ESELON IV DJ PEMERINTAHAN
PROVINSI SUMATERA UTARA

TE SIS

trl'1ILIK PERPUST AKA ANt\
Oleh:

SAHMINAN


\' UNIME~
I

NIM : 035030366

Dokumen yang terkait

Hubungan Tingkat Pendidikan Dengan Lapangan Kerja Di Provinsi Sumatera Utara

2 32 72

Pengaruh Program Pendidikan dan Pelatihan Terhadap Kemampuan Administrasi Pegawai Negeri Sipil (Studi pada Pelaksanaan DIKLATPIM III Bagi Pejabat Eselon III di Lingkungan Pemerintah Propinsi Sumatera Utara)

0 29 124

HUBUNGAN ANTARA KOMPETENSI DAN MOTIVASI KERJA DENGAN KINERJA PEJABAT ESELON IV DI JAJARAN KANTOR WILAYAH DEPARTEMEN AGAMA PROPINSI SUMATERA UTARA.

0 0 28

CEK LIST BERKAS USULAN SELEKSI STRUKTURAL Tahun 2017

0 0 3

PRC. 18.Survey Etos Kerja Pejabat Eselon II, Eselon III dan Eselon IV.

0 0 1

2- SURAT PERNYATAAN KESANGGUPAN

0 0 1

3- Daftar Riwayat Hidup

0 0 4

Seleksi Calon Pejabat Administrator dan Pejabat Pengawas (Eselon III dan Eselon IV) Tahun 2017 (Update lampiran calon peserta) | | Website Resmi Bagian Kepegawaian BAUK Undip 4- Materi Seleksi

0 0 1

Materi Seleksi Calon Pejabat Struktural Eselon III dan IV

0 0 1

Pembelajaran Efektif Dengan Metode Outbound pada Pendidikan dan Pelatihan Kepemimpinan (Diklatpim) Tingkat III dan Tingkat IV di Provinsi Bali

0 0 14