PENGARUH HUMAN CAPITAL, STRUCTURAL CAPITAL, DAN CAPITAL EMPLOYED TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN (Studi Empiris pada Perusahaan High-Tech yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2012-2016) - repository perpustakaan

PENGARUH HUMAN CAPITAL, STRUCTURAL CAPITAL, DAN CAPITAL

  

(Studi Empiris pada Perusahaan High-Tech yang terdaftar

di Bursa Efek Indonesia periode 2012-2016) SKRIPSI Oleh : DESTIONO PRATAMA 1402030027 PROGRAM STUDI AKUNTANSI S-1

  

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PURWOKERTO 2017

HALAMAN PERSETUJUAN PENGARUH HUMAN CAPITAL, STRUCTURAL CAPITAL, DAN CAPITAL

  

(Studi Empiris pada Perusahaan High-Tech yang terdaftar

di Bursa Efek Indonesia periode 2012-2016) SKRIPSI Oleh : DESTIONO PRATAMA 1402030027 Diperiksa dan di setujui oleh :

  

Pembimbing

  IWAN FAKHRUDDIN S.E.,M.Si.,Ak.,CA NIK 2160186

  

HALAMAN PENGESAHAN

  Skripsi yang diajukan oleh: Nama : Destiono Pratama NIM : 1402030027 Program Studi : Akuntansi S1 Fakultas : Ekonomi dan Bisnis Perguruan Tinggi : Universitas Muhammadiyah Purwokerto Judul : Pengaruh human capital, structural capital, dan capital employed terhadap kinerja keuangan perusahaan.

  Telah berhasil dipertahankan di depan dewan penguji dan diterima sebagai bagian persyaratan yang diperlukan untuk memperoleh gelar Sarjana Akuntansi pada Program Studi Akuntansi S1, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Muhammadiyah Purwokerto

  DEWAN PENGUJI Ketua : Iwan Fakhruddin, SE.,M.Si.,Ak.,CA ( ) Anggota 1: Suryo Budi Santoso, SE.,M.SA.,Ph.D ( ) Anggota 2: Dr. Azmi Fitriati, SE.,M.Si.,Ak.,CA ( ) Ditetapkan di : Purwokerto Tanggal : 2 Febuari 2018

  Mengetahui Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis

  Akhmad Darmawan,S.E.,M.Si NIK. 216014

HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS

  Saya yang bertandatangan dibawah ini: Nama : Destiono Pratama NIM : 1402030027 Program Studi : Akuntansi S1 Fakultas : Ekonomi dan Bisnis Perguruan Tinggi : Universitas Muhammadiyah Purwokerto, Menyatakan dengan sebenar-benarnya bahwa skripsi ini adalah hasil karya saya dan bukan hasil penjiplakan dari karya orang lain.

  Demikian pernyataan ini nyatakan secara jujur dan apabila kelak dikemudian hari terbukti ada unsur penjiplakan, maka saya bersedia mempertanggungjawabkan sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

  Purwokerto, 2 Febuari 2018 Yang membuat pernyataan

  Destiono Pratama

  MOTTO “Waktu bagaikan pedang. Jika engkau tidak memanfaatkannya dengan baik (untuk memotong), maka ia akan memanfaatkanmu (dipotong).” (HR.Muslim)

  

“Berlomba – lomba dalam kebaikan.”

(QS Al Baqoroh 148) “Think big thoughts,but relish small pleasure.” -idem.

  “Ketika kita melihat sesuatu itu besar kita bisa meyakinkan pada diri kita bahwa itu bukan hanya milik kita, akan tetapi ketika kita melihat sesuatu itu kecil,percayalah hal kecil itu bisa membuat manfaat yang besar dalam diri kita.”

• desprtma.

  PERSEMBAHAN Skripsi ini saya persembahkan untuk: Kedua orang tua ku tercinta, Bapak Andis Riyadi dan Ibu Warastuti

  

Purboretno yang selalu membimbing, mengajarkan yang terbaik

dan tak lupa memberi doa dan semangat dalam hidupku.

KATA PENGANTAR

  Assalamualaikum Wr. Wb Puji syukur penulis panjatkan atas kehadirat Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat dan karunia-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan judul PENGARUH HUMAN CAPITAL, STRUCTURAL

  CAPITAL DAN CAPITAL EMPLOYED TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN (Studi Pada Perusahaan High-Tech yang Terdaftar di Bursa Efek

  Indonesia Tahun 2012-2016). Penulisan skripsi ini dimaksudkan untuk memenuhi sebagian dari persyaratan untuk menyelesaikan studi sarjana S-1 di Fakultas Ekonomi Prodi Akuntansi S-1 Universitas Muhammadiyah Purwokerto.

  Dalam proses penyusunan skripsi ini penulis mengalami berbagai masalah yang dapat teratasi berkat bantuan bimbingan dan pengarahan dari berbagai pihak hingga pada akhirnya skripsi ini dapat terselesaikan. Oleh karena itu dalam kesempatan ini penulis ingin mengucapkan terima kasih kepada :

  1. Dr. H. Syamsuhadi Irsyad SH., M.H. selaku Rektor Universitas Muhammadiyah Purwokerto.

  2. Akhmad Darmawan, SE.,M.Si. Selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Purwokerto.

  3. Dr. Sri Wahyuni, SE.,M.Si. Selaku Ketua Program Studi Akuntansi S1 Universitas Muhammadiyah Purwokerto.

  4. Iwan Fakhruddin, SE.,M.Si.Ak.,CA. Selaku Dosen Pembimbing yang telah bersedia meluangkan waktunya untuk membimbing, mengarahkan dan memberi saran sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini tepat pada waktunya.

  5. Suryo Budi Santoso, SE.,M.SA.,Ph.D. Selaku Dosen Penguji I yang telah bersedia meluangkan waktunya dan memberikan masukan yang membangun kepada penulis sehingga skripsi ini dapat lebih sempurna.

  6. Dr.Azmi Fitriati, SE.,M.Si.,Ak.,CA. Selaku Dosen Penguji II yang telah bersedia meluangkan waktunya dan memberikan masukan yang membangun kepada penulis sehingga skripsi ini dapat lebih sempurna.

  7. Bapak/Ibu dosen dan Seluruh staff Tata Usaha Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Purwokerto yang telah ikhlas memberikan ilmu pengetahuan selama ini dan segala bantuan serta fasilitas yang diberikan.

  8. Kedua Orang Tuaku tercinta yang selalu ada untuk memberi semangat, nasihat dan semua apa yang kubutuhkan.

  9. Adikku Risti Dwi Sally serta saudara saudaraku dan semua keluarga besarku yang sudah memberikan dukungan, doa dan motivasinya untukku.

  10. Sahabatku ovan, ana, nelda, isti, anggun, erfi, aldi, dimas yang selalu memberiku semangat.

  11. Untuk Nanda Febri Trimonita yang selalu memberikan semangat dan dukungannya.

  12. Semua teman-teman seperjuangan Akuntansi A 2014 yang selalu memberikan dukungannya.

  13. Dan semua pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu per satu yang telah memberikan bantuan dalam menyelesaikan skripsi ini.

  Penulis menyadari sepenuhnya bahwa dalam penulisan skripsi ini masih banyak kekurangan dan kekeliruan.Oleh karena itu penulis mengharapkan saran dan kritikan dari berbagai pihak demi kesempurnaan skripsi ini.Semoga skripsi ini dapat bermanfaat bagi kita semua, Amin.

  Purwokerto, 2 Febuari 2018 Penulis Destiono Pratama

  

HALAMAN PERNYATAAN PERSETUJUAN PUBLIKASI SKRIPSI

UNTUK KEPENTINGAN AKADEMIS

  Sebagai sivitas akademika Universitas Muhammadiyah Purwokerto dan demi pengembangan ilmu pengetahuan, saya yang bertanda tangan dibawah ini: Nama : Destiono Pratama NIM : 1402030027 Program Studi : Akuntansi S1 Fakultas : Ekonomi dan Bisnis Perguruan Tinggi : Universitas Muhammadiyah Purwokerto Jenis Karya : Skripsi

  Menyetujui untuk memberikan Hak Bebas Royalti Noneksklusif (Non-exclusive

  Royalty-Free Right ) kepada Universitas Muhammadiyah Purwokerto atas karya

  ilmiah saya yang berjudul:

PENGARUH HUMAN CAPITAL, STRUCTURAL CAPITAL, DAN CAPITAL

  

(Studi Empiris pada Perusahaan High-Tech yang terdaftar

di Bursa Efek Indonesia periode 2012-2016)

  Beserta perangkat yang ada (jika diperluan). Dengan Hak Bebas Royalti Noneksklusif ini Universitas Muhammadiyah Purwokerto berhak menyimpan, mengalih media/ mengalih formatkan, mengelola dalam bentuk pangkalan data (database), merawat dan mempublikasikan tugas akhir saya dengan tetap mencantumkan nama saya sebagai penulis/pencipta dan sebagai pemilik Hak Cipta.

  Pernyataan ini saya buat dengan sebenarnya.

  Dibuat di : Purwokerto Pada tanggal : 2 Febuari 2018 Yang menyatakan, Destiono Pratama

  

PENGARUH HUMAN CAPITAL, STRUCTURAL C APITAL, DAN CAPITAL

EMPLOYED TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN

HIGH TECH DI BURSA EFEK INDONESIA 2012-2016

  Destiono Pratama, Iwan Fakhruddin S.E.,M.Si.,Ak.,CA Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Muhammadiyah Purwokerto

ABSTRAK

  Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh human capital,

  structural capital dan capital employed terhadap kinerja keuangan perusahaan

  pada perusahaan high tech yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2012 - 2016. Jumlah populasi yang diamati selama ini penelitian menunjukkan 26 perusahaan high tech. Sampelnya adalah ditentukan dengan metode purposive sampling dan didapatkan total 107 sampel sebagai subjek penelitian Teknik analisis untuk data kuantitatif menggunakan alat statistik, yaitu regresi berganda.

  Human capital, structural capital dan capital employed diukur dengan Pulic Model, sedangkan kinerja keuangan menggunakan Return on Assets (ROA).

  Hasilnya menunjukkan bahwa human capital dan structural capital tidak berpengaruh negatif terhadap kinerja keuangan perusahaan. Sedangkan capital

  employed berpengaruh positif terhadap kinerja keuangan perusahaan.

  Kata kunci : human capital, structural capital, capital employed, kinerja keuangan perusahaan.

  ABSTRACT

  The purpose of this study is to determine the effect of human capital, structural capital and capital employed on the company's financial performance on high tech firms listed on the Indonesia Stock Exchange (IDX) period 2012-2016. The total population observed during this study showed 26 high tech companies . The sample is determined by purposive sampling method and obtained a total of 107 samples as research subjects. Analytical techniques for quantitative data using statistical tools, namely multiple regression. Human capital, structural capital and capital employed are measured by Pulic Model, while financial performance uses Return on Assets (ROA). The results indicate that human capital and structural capital does not negatively affect the financial performance of the company.

  While capital employed positively affect the financial performance of the company.

  Keywords: human capital, structural capital, capital employed, corporate financial performance.

  DAFTAR ISI

  Halaman Cover................................................................................................. i Halaman Pengesahan ....................................................................................... ii Daftar Isi........................................................................................................... iii Daftar Tabel ..................................................................................................... v Daftar Gambar .................................................................................................. vi Daftar Lampiran ............................................................................................... vii BAB I PENDAHULUAN ................................................................................

  1 A. Latar Belakang Masalah .......................................................................

  1 B. Rumusan Masalah ................................................................................

  9 C. Tujuan Penelitian ..................................................................................

  9 D. Manfaat Penelitian ................................................................................

  10 BAB II TINJAUAN PUSTAKA ......................................................................

  11 A. Landasan Teori .....................................................................................

  11 1. Resource Based Theory (RBT) ......................................................

  11 2. Kinerja Keuangan Perusahaan .......................................................

  13 B. Hasil Penelitian Terdahulu ...................................................................

  22 C. Kerangka Pemikiran .............................................................................

  24 D. Hipotesis ...............................................................................................

  25 BAB III METODOLOGI PENELITIAN.........................................................

  29 A. Jenis Penelitian .....................................................................................

  29 B. Populasi dan Sampel ............................................................................

  29 1. Populasi ..........................................................................................

  29 2. Sampel ............................................................................................

  29 C. Metode Pengumpulan Data ..................................................................

  30 D. Variabel Penelitian ...............................................................................

  30 E. Definisi Operasional .............................................................................

  31

  1. Variabel Dependen (Y) ..................................................................

  31 2. Variabel Independen ......................................................................

  32 3. Metode Analisis Data .....................................................................

  35 BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN .................................

  44 A. Hasil Penelitian ....................................................................................

  44 1. Deskripsi Sampel Penelitian .........................................................

  44 2. Metode Analisis Data Penelitian ....................................................

  48 B. Pembahsan Hasil Pengujian Hipotesi ...................................................

  67 1. Hasil Pengujian Hipotesis Pertama (H1) .......................................

  67 2. Hasil Pengujian Hipotesis Kedua (H2) ..........................................

  70 3. Hasil Hipotesis Ketiga ...................................................................

  72 V BAB PENUTUP ...........................................................................................

  75 Kesimpulan ....................................................................................................

  75 A.

  B. Keterbatasan Dan Saran ......................................................................

  76 1. Keterbatasan penelitian .................................................................

  76 2. Saran ...............................................................................................

  76 DAFTAR PUSTAKA ......................................................................................

  77

  

DAFTAR TABEL

Tabel 3.1 Penentuan Autokorelasi.................................................................

  56 Tabel 4.11 Hasil Casewase Ke-4 .....................................................................

  66 Tabel 4.19 Hasil Uji T .....................................................................................

  65 Tabel 4.18 Hasil Uji F .....................................................................................

  62 Tabel 4.17 Hasil Uji Koefisiensi Determinasi.................................................

  61 Tabel 4.16 Hasil Uji Analisis Regresi Berganda .............................................

  60 Tabel 4.15 Hasil Uji Autokolerasi ...................................................................

  59 Tabel 4.14 Hasil Uji Heteroskedastisitas ........................................................

  57 Tabel 4.13 Hasil Uji Multikolonieritas............................................................

  57 Tabel 4.12 Hasil Normalitas Ke-4 ...................................................................

  55 Tabel 4.10 Hasil Normalitas Ke-4 ...................................................................

  38 Tabel 4.1 Kriteria Penelitian .........................................................................

  54 Tabel 4.9 Hasil Casewase Ke-3 .....................................................................

  54 Tabel 4.8 Hasil Normalitas Ke-3 ...................................................................

  53 Tabel 4.7 Hasil Casewase Ke-2 .....................................................................

  52 Tabel 4.6 Hasil Uji Normalitas Ke-2.............................................................

  51 Tabel 4.5 Hasil Casewase Ke-1 .....................................................................

  48 Tabel 4.4 Hasil Uji Normalitas Ke-1.............................................................

  46 Tabel 4.3 Hasil Uji Statistik Deskriptif .........................................................

  45 Tabel 4.2 Sampel Penelitian ..........................................................................

  67

  

DAFTAR GAMBAR

Gambar 2.1 Kerangka Pemikiran ...................................................................

  25