4. FORMULIR SKM 2013
ANAK LAMPIRAN 1
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Formulir Pengisian Data Jabatan
1.
2.
:
:
4.
Nama Jabatan
Eselon/Jenjang
Jabatan
Unit kerja
Eselon I
Eselon II
Eselon III
Eselon IV
Ikhtisar Jabatan
5.
Uraian Tugas
:
3.
a. Tugas pertama
Tahapan:
1)
2)
3)
dst.
b. Tugas kedua
Tahapan:
1)
2)
3)
dst.
c. Tugas ketiga
Tahapan:
1)
2)
3)
dst.
d. Tugas dst.
Tahapan:
1)
2)
3)
dst.
:
:
:
:
:
:
ANAK LAMPIRAN 2
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Formulir Identifikasi Kompetensi Manajerial
1.
2.
3.
Nama Jabatan
Eselon/Jenjang
Jabatan
Unit kerja
Eselon I
Eselon II
Eselon III
Eselon IV
No
Uraian Tugas
1
2
Kata Kunci
:
:
:
:
:
:
:
Kegiatan
Kata Kunci
3
Kompetensi
Level
4
5
ANAK LAMPIRAN 4
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Formulir Daftar Sementara Kompetensi Manajerial
Nama Jabatan
Eselon/Jenjang
Jabatan
Unit Kerja
No
1
:
:
:
Kompetensi
2
Tingkat/Level
3
Kegiatan Utama
4
ANAK LAMPIRAN 5
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Formulir Kompetensi Tambahan
Nama Jabatan
Eselon/Jenjang
Jabatan
Unit Kerja
No
1
:
:
:
Kompetensi
2
Level
Alasan
3
4
ANAK LAMPIRAN 6
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Penentuan Kategori Kompetensi
No
Kompetensi
Level Kompetensi
1
2
3
Kategori Kompetensi
Mutlak
Penting
Perlu
4
ANAK LAMPIRAN 7
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Formulir Standar Kompetensi Jabatan Manajerial
1. Nama Jabatan
2. Eselon/Jenjang
Jabatan
3. Unit Kerja
:
:
:
No
Kompetensi
Level
1
2
3
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Formulir Pengisian Data Jabatan
1.
2.
:
:
4.
Nama Jabatan
Eselon/Jenjang
Jabatan
Unit kerja
Eselon I
Eselon II
Eselon III
Eselon IV
Ikhtisar Jabatan
5.
Uraian Tugas
:
3.
a. Tugas pertama
Tahapan:
1)
2)
3)
dst.
b. Tugas kedua
Tahapan:
1)
2)
3)
dst.
c. Tugas ketiga
Tahapan:
1)
2)
3)
dst.
d. Tugas dst.
Tahapan:
1)
2)
3)
dst.
:
:
:
:
:
:
ANAK LAMPIRAN 2
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Formulir Identifikasi Kompetensi Manajerial
1.
2.
3.
Nama Jabatan
Eselon/Jenjang
Jabatan
Unit kerja
Eselon I
Eselon II
Eselon III
Eselon IV
No
Uraian Tugas
1
2
Kata Kunci
:
:
:
:
:
:
:
Kegiatan
Kata Kunci
3
Kompetensi
Level
4
5
ANAK LAMPIRAN 4
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Formulir Daftar Sementara Kompetensi Manajerial
Nama Jabatan
Eselon/Jenjang
Jabatan
Unit Kerja
No
1
:
:
:
Kompetensi
2
Tingkat/Level
3
Kegiatan Utama
4
ANAK LAMPIRAN 5
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Formulir Kompetensi Tambahan
Nama Jabatan
Eselon/Jenjang
Jabatan
Unit Kerja
No
1
:
:
:
Kompetensi
2
Level
Alasan
3
4
ANAK LAMPIRAN 6
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Penentuan Kategori Kompetensi
No
Kompetensi
Level Kompetensi
1
2
3
Kategori Kompetensi
Mutlak
Penting
Perlu
4
ANAK LAMPIRAN 7
PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR 7 TAHUN 2013
TENTANG
PEDOMAN PENYUSUNAN
STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Formulir Standar Kompetensi Jabatan Manajerial
1. Nama Jabatan
2. Eselon/Jenjang
Jabatan
3. Unit Kerja
:
:
:
No
Kompetensi
Level
1
2
3