Strategi Komunikasi Dinas tenaga Kerja Dan Transmigrasi Provinsi Dki Jakarta dalam sosialisasi Program Ketenagakerjaan Dan Ketransmigrasian.
ABSTRAK
Fanny Anggraini, 2110110669, Jurusan Hubungan Masyarakat, Fakultas
Ilmu Komunikasi,Universitas Padjadjaran Bandung, ” Suatu Studi Deskriptif
Mengenai Kegiatan Dialog Interaktif
Program Ketenagakerjaan Dan
Ketransmigrasian Provinsi DKI Jakarta Dengan Pendengar Radio RDI
97.1FM”.Drs Rosnandar Romli.,M,Si dan FX Ari Agung Prastowo,Sos, M,Ikom
selaku pembimbing pendamping.
Penellitian ini bertujuan untuk mengetahui alasan Dinas Tenaga Kerja Dan
Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta memilih kegiatan dialog interaktif sebagai
strategi komunikasi Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta,
bagiamana Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta
mengimplementasikan kegiatan dialog interaktif dan bagaimana evaluasi yang
dilakukan oleh Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta dalam
melaksanakan kegiatan Dialog Interaktif.
Metode yang digunakan adalah metode kualitatif dengan jenis studi
deskriptif. Dengan melakukan wawancara mendalam, observasi dan studi
kepustakaan. Berdasarkan observasi yang dilakukan, dapat diketahui bahwa
kegiatan dialog interaktif merupakan salah satu strategi komunikasi yang
dilakukan oleh Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta, hasil
lainya menunjukan bahwa kegiatan dialog interaktif dirasa efektif dan efisien
dalam menyampaikan informasi pada masyarakat.
Saran penulis terhadap kegiatan Dialog Interaktif adalah adanya
penambahan waktu durasi siaran dan peningkatan kualitas SDM yang dijadikan
sebagai narasumber dalam kegiatan Dialog interaktif.
ABSTRACT
Fanny Anggraini, 210110110669, majoring in public relations faculty of
communication science, university of padjadjaran Bandung. Communications
strategies Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Jakarta Province in socialise
labor and transmigration program. Drs Rosnandar Romli.,M,Si main advisor dan
FX Ari Agung Prastowo,Sos, M,Ikom as co advisor.
This study was conducted to determine the resons of Dinas Tenaga Kerja
Dan Transmigrasi Jakarta Province choosing the interactive dialouge as a
communication strategy, how implement an interactive dialogue and how
evaluation an interactive dialogue.
This merhod use is a qualitative method with descriptive study conducting
in depth-interviews, observations and literature study, based on observators made
can be seen that the interactive, dialogue is one of the communication strategy.
Other result showed that effective and efficient interactive dialogue in raising
information on community
The writers suggestions the addition of an interactive dialogue duration
and quality improvement SDM as informan on interactive dialogue.
Fanny Anggraini, 2110110669, Jurusan Hubungan Masyarakat, Fakultas
Ilmu Komunikasi,Universitas Padjadjaran Bandung, ” Suatu Studi Deskriptif
Mengenai Kegiatan Dialog Interaktif
Program Ketenagakerjaan Dan
Ketransmigrasian Provinsi DKI Jakarta Dengan Pendengar Radio RDI
97.1FM”.Drs Rosnandar Romli.,M,Si dan FX Ari Agung Prastowo,Sos, M,Ikom
selaku pembimbing pendamping.
Penellitian ini bertujuan untuk mengetahui alasan Dinas Tenaga Kerja Dan
Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta memilih kegiatan dialog interaktif sebagai
strategi komunikasi Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta,
bagiamana Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta
mengimplementasikan kegiatan dialog interaktif dan bagaimana evaluasi yang
dilakukan oleh Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta dalam
melaksanakan kegiatan Dialog Interaktif.
Metode yang digunakan adalah metode kualitatif dengan jenis studi
deskriptif. Dengan melakukan wawancara mendalam, observasi dan studi
kepustakaan. Berdasarkan observasi yang dilakukan, dapat diketahui bahwa
kegiatan dialog interaktif merupakan salah satu strategi komunikasi yang
dilakukan oleh Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Provinsi DKI Jakarta, hasil
lainya menunjukan bahwa kegiatan dialog interaktif dirasa efektif dan efisien
dalam menyampaikan informasi pada masyarakat.
Saran penulis terhadap kegiatan Dialog Interaktif adalah adanya
penambahan waktu durasi siaran dan peningkatan kualitas SDM yang dijadikan
sebagai narasumber dalam kegiatan Dialog interaktif.
ABSTRACT
Fanny Anggraini, 210110110669, majoring in public relations faculty of
communication science, university of padjadjaran Bandung. Communications
strategies Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Jakarta Province in socialise
labor and transmigration program. Drs Rosnandar Romli.,M,Si main advisor dan
FX Ari Agung Prastowo,Sos, M,Ikom as co advisor.
This study was conducted to determine the resons of Dinas Tenaga Kerja
Dan Transmigrasi Jakarta Province choosing the interactive dialouge as a
communication strategy, how implement an interactive dialogue and how
evaluation an interactive dialogue.
This merhod use is a qualitative method with descriptive study conducting
in depth-interviews, observations and literature study, based on observators made
can be seen that the interactive, dialogue is one of the communication strategy.
Other result showed that effective and efficient interactive dialogue in raising
information on community
The writers suggestions the addition of an interactive dialogue duration
and quality improvement SDM as informan on interactive dialogue.