Pengaruh Kinerja Keuangan Debitur Sektor Korporasi terhadap Besarnya Persentase Pemberian Kredit Modal Kerja di Bank BJB pada tahun 2010.

Main Organiser

INST]TUT MANAJEMEN

TELKOM
u

DAFTAR ISI
Sekilas Tentang Forum Manajemen lndonesia

(FMl)..........

z

Kata Pengantar

Dari Rektor lnstitut Manajemen Telkom
Dari Ketua Forum Manajemen lndonesia Koordinator wilayah Jawa Barat.
Dari Ketua Pelaksana seminar Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia

7


Scientific Committee

8

susunan Acara seminar Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia
Daftar Abstrak

9

Daftar Abstrak Manajemen Keuangan
Daftar Abstrak Manajemen Pemasaran

lL

Daftar Abstrak Manajemen Sumber Daya Manusia
Daftar Abstrak Manajemen Strategi dan Operasi...
Daftar Abstrak Manajemen Kewirausahaan

5


6

13
16
18

20

Abstract
Abstrak Manajemen Keuangan
Abstrak Manajemen Pemasaran
Abstrak Manajemen Sumber Daya Manusia
Abstrak Manajemen Strategi dan Operasi..
Abstrak Manajemen Kewirausahaan

2L

39
60

79
92

SEKILAS TENTANG

FORUM MANAJEMEN tNDONES|A (FMt)

Munculnya isu-isu manajemen yang semakin aktual dan
berbobot pada masa sekarang ini,
menunjukkan betapa pesat pertumbuhan ekonomi. Pertumbuhan
tersebut diharapkan juga
mampu membawa pengaruh positif bagi perkembangan ilmu
dan praktik-praktik
manajemen.
Perkembangan dalam ilmu manajemen tentu saja
memegang peranan penting, utamanya
dalam sektor bisnis. Terutama memasuki era globalisasi serta pasar
bebas yang
menghampiri secara nyata dan tidak pernah mempertanyakan
masalah kesiapan bangsa

lndonesia, untuk menghadapinya. Berdasarkan kenyataan
itu, sangatlah diharapkan
tumbuhnya kesadaran di kalangan para ahli, non akademisi,
pengamat serta para Akademisi
yang mempunyai peranan sangat penting mengingat
fungsinya sebagai pentransfer ilmu
khususnya dalam bidang manajemen bagi generasi penerus.

semakin banyaknya Pendidikan Tinggi baik negeri ataupun
swasta yang membuka jurusan
Manajemen, mencerminkan betapa masyarakat memberikan
respon yang sangat baik
terhadap perkembangan bisnis di masa depan. Disisiyang
rain, hal ini merupakan tantangan
yang berat bagi kalangan akademisi pada Pendidikan
Tinggi supaya bisa lebih membekali
dan memperkaya diri dengan -ilmu yang lebih baik. pengembangan
keilmuan dari para
Akademisi pada Pendidikan Tinggi bisa diwujudkan
dengan berbagai cara, antara Iain selalu

mengikuti isu-isu yang sedang hangat dibicarakan dan
terjadi. lsu-isu tersebut diharapkan
dapat dipergunakan oleh para akademisi pada Pendidikan
Tinggi untuk dituangkan dalam
metode pengajaran sehingga ilmu yang mereka ajarkan
akan selalu up to dote. Hal tersebut
diharapkan akan mempengaruhi lulusan yang dihasilkan
oleh pendidikan Tinggi mampu
memenuhi standar mutu minimal yang diharapkan dan
sesuai dengan yang dibutuhkan oleh
dunia
usaha.

Menyikapi fenomena tersebut, Pendidikan Tinggi baik
negeri maupun swasta yang tersebar
lndonesia, berinisiatif secara berkala bertemu dan
berdiskusi demi saling
menyamakan visi dalam rangka pengembangan ilmu
manajemen. Adapun pernyataanpernyataan yang berhasil dirumuskan antara lain
:

1" Bahwa penyelenggaraan pendidikan bidang ilmu manajemen pada pendidikan
Tinggi
harus berpegangteguh pada penyelenggaraan pendidikan yang
bermartabat,
terhormat, serta sesuai dengan etika dan norma-norma
akademik yang berlaku.
2' Bahwa penyelenggaraan pendidikan ilmu manajemen yang ada di pendidikan
Tinggi
harus mampu menciptakan lulusan yangexcellenf
serta memiliki integritas akademik
yang tinggi, berwawasan luas, dan yang terpenting
sesuai dengan yang dibutuhkan
oleh dunia bisnis.
3' Bahwa demi terwujudnya hal tersebut di atas, maka dibutuhkan komitmen
yang
tinggi berupa batas minimalmutu penyelenggaraan pendidikan
ilmu manajemen
pada Pendidikan Tinggi tetap dapat terpenuhi.
4' Bahwa diperlukan sebuah Forum agar kegiatan pembinaan para akademisi
bidang

ilmu manajemen dapat lebih terkoordinasi.
5' Bahwa Forum tersebut dipergunakan guna mewadahi para penyelenggara program
studi Manajemen, akademisi, maupun non akademisi untuk
sharing mengenai isu-

di seluruh

isu yang berkembang dan dipergunakan untuk mengembangkan ilmu manajemen
demi meningkatkan mutu penyelenggaraan Pendidikan Tinggi.
Deml mewujudkan semua harapan yang tertuang dalam pernyataan-pernyataan di atas,
maka dengan ini didirikanlah Forum Manajemen lndonesia.
Pendirian Forum Manajemen lndonesia dilakukan pada Tanggal 10 November 2008, dan
telah disahkan dihadapan Notaris Widio Raharjo, di Surabaya.
Peserta dari beragam lnstitusi pendidikan yang telah berpartisipasi dalam aktivitas Seminar
Nasional dan Call For Paper Forum Manajemen lndonesia, periode tahun 2008-2010.
Nama lnstitusi

No
1.


Akademi Sekretari Widya Mandala

2

Politeknik

3

SBM ITB

NSC Sura baya

4

STIE Ekuitas

5

STIE IT


&

B

6

STIE Nusantara

7

STIE Perbanas Surabaya

8

STIESIA Surabaya

9

STIKI-STI E


10
11

t2

lndonesia Makassar

23
24

Universitas lslam lndonesia

25

Universitas lslam Sumatera Utara

26

Universitas Jember


L4

15
16
17
18
19
20
21
22

27

Universitas Jendral Sudirman
Kaniuruhan Malang
Katolik Widya Karya
Kristen Maranatha
Kristen Satya Wacana

31

Universitas
Universitas
Universitas
Universitas

32

Universitas Lampung

33

Universitas Ma Chung

28
29
30

Jl Menur Pumpungan No 30 Surabaya
Jl. Borong RaVa Makassar

UNINDRA

Universitas 17 Agustus 1945
Universitas Airlangga
Universitas Bhayangkara
Universitas Bina N usanta ra
Universitas Brawiiava
Universitas Darma Cendika
Universitas Dian Nuswantara Semarang
Universitas Diponegoro
Universitas Dr Soetomo
Univers tas Gajayana Malang
Universitas Garut
Universitas Hasanudin
Universitas lnternasional Batam

13

Alamat
Graha Widya Mandala, Lt. 6, Jl. Dinoyo 48 A
Surabaya 60285
JI. Basuki Rahmat 85 Surabaya
Jl. Ganesha 10 Bandung 401.32
Jl. P.H.H Mustofa No 31 Bandung
Jl Mahoni 16 Medan 20235
Jl. Dl Panjaitan Kav 24

Jl . Semolowaru No. 45 Surabaya

Jl. Airlangga 4-6 Surabaya

lend A Yani No 114 Surabaya
Jl. KH Syahdan No 9 Palmerah Jakbar
Jl MT Haryono No 165 Malang
Jl. Deles l/29 Surabaya
Jl.

Jl. Nakula l/5-11, Semarang
Jl. Erlangga Tengah 17 Semarane,50241
Jl. Semolowaru 84 Surabaya

Merjosari-Ma lang
Jl Raya Semarang No 52 A Garut
Jl Gaiah Mada Si Ladi Baloi

Kampus FE Ull Condongcatur, Depok, Sleman,
Yogyakarta 55283
Jl. SM Raja-Teladan Medan
Jl. Jawa 17 Kampus BumiTegal Boto, Jember
681.21

Jl Prof HR Boenjamin 708 Purwokerto
Jl. S Supriadi No 48 Malang
Jl. Bondowoso 2 Malang
Jl. Prof.drg. Suria Sumantri No 65 Bandung
Jl. Diponegoro 52-60 Salatiga 50771
Jl. Sumantri Brojonegoro No l- Bandar

Lampung

Villa Puncak Tidar N-01 Malang 65151

:['

:

:

l

34

Universitas Mataram

35

Universitas Mercubuana Jaka rta

36

39

Universitas M uhammadiyah Gresik
Universitas Muhammadiyah Malang
Universitas Mulawarman
Universitas Muslim lndonesia

40

Universitas Negeri Makassar

41

Universitas Negeri Padang
Universitas Negeri Sebelas Maret

37
38

42
43

Universitas Neeeri Sura bava
U niversitas Negeri Yogva karta

44
45

U

niversitas Padjadja ran

46

U

niversitas Paramadina

47
48

Universitas
Universitas
Universitas
Universitas
Universitas
Universitas
Universitas
Universitas
Universitas
Universitas

49
50
51
52

53
54

Patimura
Pendidikan lndonesia
Sahid

Sebelas Maret
Siliwangi Tasikmalaya
Sriwiiaya
Sultan Agung Semarang
Surabaya

Jl. Maiapahit 62 Mataram 83125
Jl. Raya Meruya Selatan, Kembangan, Jakbar
11650
Jl Sumatera 101 GKB Gresik

Jl Raya Tlogomas No 246 Malang
Jl. Tanah Grosot Gn Kelua
Jl Urip Sumohario Km 5 Makassar
Jl A Pengeran Pettarani/ gunung Sari Baru

Makassar
Jl. Prof Hamka-Air Tawar, Padang

Jl. lr Sutami
Jl Ketintang Surabaya

Karangmalang Yogyakarta, 55281
Jl. Dipati Ukur, Bandung
Jl Gatot Subroto Kav 37 Mampang, Jakarta

L2790
Kampus PokaJl lr Putuhena Ambon
Jl. Dr Setiabudhi 229 Banduns 401-54
Jl. Prof Dr. Supomo No 84 Jakarta
Jl. lr. Sutami No. 36 A Kentinean Solo
Jl Siliwangi No 24 Tasikmalata
JlSriwiiaya Negara P/B
Jl. Kaligawe Raya Semarang
Raya Kalirungkut Surabaya

Jl Manggis 15-17 Madiun
Jl. Cikutra, Bandune

57

Widya Mandala Madiun
Widyatama
UPN Veteran Jatim

58

UPN Yogyakarta

59

lM Telkom Bandung

60

lKlP Malang

Jl Rine Road Utara 104 CC
Jl. Gegerkalong Hilir No.47
Jl. Semarang 5 Malang 65145

61,

UIN Svarif Hidavatullah Jakarta

62

Universitas lslam Makassar

55
56

JI. Perintis Kemerdekaan km 9 Tamahanrea,

Makassar

KATA PENGANTAR
DARI REKTOR INSTITUT MANAJEMEN TELKOM

Assa la m u'

a la

iku m Wa ro h km atu I lo h i Wa ba ra kaatu h

Salam Sejahtera bagi kita semua

Pertama marilah kita panjatkan Puji Syukur Kepada Alloh SWT, karena dengan ridho dan izinnya
acara Seminar Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia dapat terlaksana dengan baik. Pada
kesempatan ini saya mengucapkan selamat kepada Sekolah Pasca Sarjana lnstitut Manajemen
TELKOM dan dukungan dari Universitas Padjadjaran, Universitas Pendidikan lndonesia, Universitas

Kristen Maranatha, Universitas Katholik Parahyangan dan Universitas Widyatama

atas

penyelanggaraan acara ini.
Persaingan yang semakin ketat saat ini, menuntut organisasi dimanapun untuk dapat menciptakan

sinergi untuk memaksimalkan sumbedaya yang dimiliki agar tujuan organisasi tetap dapat tercapai
dengan baik. Pilihannya adalah terus berkompetisi atau berkolaborasi

!

Saya percaya bahwa melalui Seminar Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia ini, pilihan
organisasi untuk terus berkompetisi atau berkolaborasi dapat memberikan konstribusi nyata baik
untuk pengembangan ilmu manajemen secara akademik, maupun bagi praktisi.

Wassalammu'alaikum Warohkmatullohi Wabarakaatuh
Rektor lnstitut Manajemen TELKOM

lr. Husni Amani., MSc.MBA

KATA PENGANTAR
DARI KETUA FORUM MANAJEMEN INDONESIA
KOORDINATOR WILAYAH JAWA BARAT

Assalamu'alaikum Warohkmatullohi Wabarakaatuh
Salam Sejahtera bagi kita semua

Selamat Datang kepada Para Pimpinnan Fakultas Pengelola llmu Manajemen, Pemakalah dan
Seminar Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia. Saya mengucapkan Selamat Kepada lnstitut
Manajemen TELKOM dan dukungan dari Universitas Padjadjaran, Universitas Pendidikan lndonesia,
Universitas Kristen Maranatha, Universitas Katholik Parahyangan dan Universitas Widyatama atas
penyelanggaraan aca ra ini.

Tema dari Seminar Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia adalah " Management : The Next
Opportunity and From Competition to Colaboration " . Pemilihan tema pada seminar kali ini tidak
lepas dari tuntutan terhadap peran llmu Manajemen saat ini dan di masa yang akan datang untuk

dapat memberikan konstribusi nyata bagi suatu organisasi, terutama pada kondisi saat ini, dimana
Kompetisi dan Kolaborasi antar sesama organisasi menjadi suatu pilihan yang tidak dapat
dihindarkan. Semoga melalui Seminar ini dapat terdapat jawabannya.
Pada Kesempatan ini saya mengucapkan terima kasih kepada Pengurus Pusat Forum Manajemen

lndonesia atas kepercayaan yang diberikan sehingga kegiatan Seminar Nasional Ke-3 Forum
Manajemen lndonesia dapat dilaksanakan di Kota Bandung. Tak lupa saya ucapkan terima kasih yang
sebesar-besarnya kepada Para Pimpinnan Fakultas Pengelola llmu Manajemen, Pemakalah dan
Seminar Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia serta komite akademik dan komite
penyelenggara acara ini.
Selamat

!

Wassalammu'alaikum Warohkmatullohi Wabarakaatuh
Ketua Forum Manajemen lndonesia
Koordinator Wilayah Jawa BArat

Dr. Ratih Hurriyati

KATA PENGANTAR
DARI KETUA PELAKSANA SEMINAR NASIONAL KE-3
FORU

M MANAJ EM EN IN DON ESIA

Assalamu'alaikum Warohkmatullohi Wabarakaatuh
Salam Sejahtera bagi kita semua

Tahun ini, Sekolah Pasca Sarjana lnstitut Manajemen TELKOM dan dukungan dari Universitas
Padjadjaran, Universitas Pendidikan lndonesia, Universitas Kristen Maranatha, Universitas Katholik
Parahyangan

dan Universitas Widyatama mengucapkan terima kasih atas kepercayaan yang

diberikan oleh Pengurus Pusat Forum Manajemen lndonesia
Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia di Kota Bandung.

untuk

menyelenggarakan Seminar

Tema dari Seminar Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia adalah " Management : The Next
Opportunity and From Competition to Colaboration " . 109 Penelitian akan disajikan oleh 119
Pemakalah dariseluruh lndonesia pada acara ini" Pemakalah yang sangat beragam berasal dar
Pada Kesempatan ini saya mengucapkan terima kasih kepada Rektor lnstitut Manajemen TELKOM,

Pengurus Pusat dan Pengurus Koordinator Wilayah Jawa Barat Forum Manajemen lndonesia atas
kepercayaan yang diberikan sehingga kegiatan Seminar Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia
dapat dilaksanakan di Kota Bandung.
Kepada Para Pimpinnan Fakultas Pengelola llmu Manajemen, Pemakalah dan Peserta Seminar
Nasional Ke- 3 Forum Manajemen lndonesia saya mengucapkan terima kasih atas partisipasinya,
pada acara ini semoga kami dapat memberikan pelayanan yang terbaik dan Bapak/lbu sekalian
dapat menikmati Kota Bandung.
Wassalammu'alaikum Wa rohkmatullohi Wabarakaatuh
Ketua Penyelenggara

Dr. Riko Hendrawan., ACP.,CSCP.,QIA

SCIENTIFIC COMMITTEE

:

Prof. Dr. Sucherly ( Universita Padjadjaran

)

Prof. Dr. SriWahyuniAstuti ( Universitas Airlangga
Prof. Dr. Siti Sulasmi ( Universitas Airlangga

)

)

Prof. Dr. Kadarsyah Suryadi ( lnstitut Tekhnologi Bandung

)

Prof. Dr. Hj. lna Primiana , SE , MT ( Universita Padjadjaran
Prof.Dr. Yuyus Suryana ( Universita Padjadjaran

)

)

Prof. Dr.Agus Rahayu ( Universitas Pendidikan lndonesia

)

Prof. Dr. H Buchari Alma ( Universitas Pendidikan lndonesia
Prof. Dr. Dadang Sadeli ( Universitas Pendidikan lndonesia

)

)

( Universitas Kristen Maranatha )
Marcellia Susan ( Universitas Kristen Maranatha )

Prof.Dr. Wilson Bangun
Prof.Dr.

Prof. Dr. Hamfri Djajadikerta ( Universitas Katholik Parahyangan
Dr. Dwi Larso ( lnstitut Tekhnologi Bandung
Dr. Sumarno Zain ( Universita Padjadjaran

)

)

Dr. Riko Hendrawan ( lnstitut Manajemen Telkom
Dr. Yudi Pramudiana ( lnstitut Manajemen Telkom
Dr. ZuhriatiZainuddin

(

)
)

Universitas Kristen Maranatha

Dr. Sulaeman Rahman ( Universita Padjadjaran

)

Dr. F.X. Supriyono ( Universitas Katholik Parahyangan
Dr. Zulganef ( Universitas Widyatama

Dr. Ratna Widiastuti

(

)

)

Universitas Kristen Maranatha

Dr. Nugroho J. Setiadi ( Universitas Widyatama

)

)

)

)

Il,ll

SUSUNAN ACARA SEMINAR NASIONAL KE-3

FORUM MANAJEMEN INDONESIA
Rabu, 9 November 2OIL

08.30 -

08.00

08.30

Registrasi

09.00

Laporan Ketua Panitia seminar Nasional Ke-3 Forum Manajemen lndonesia
( 10')

sambutan Ketua Umum Pengurus Pusat Forum Manajemen lndonesia ( 10')
Sambutan Rektor lnstitut Manajemen TELKOM ( 10')
09.00

-

09.15

- 10.00

09.15

Coffee Break
Key Note Speech

Yth : Deputi lndustri Strategis dan Manufaktur
Kementerian Negara Badan Usaha Milik Negara
Bapak. Dr. lrnanda Laksanawan
10.00

- 12.oo

seminar Nasional sinergi dan Kompetisi di rndustriJasa, Manufaktur dan
Agriculture di lndonesia

PEMBICARA:

1,. Dirut PT. Telekomunikasi tndonesia ( 15,)
2. Direktur PT. Perhutani ( 15')

3.

Sekretaris Utama BPPT ( 15')

4.
5.

Presiden Direktur PT. Martha Beauty Gallery ( 15, )
Pembahas Prof. Dr. Sucherly - pembina FMI pusat - ( 15,)
Tanya Jawab (45')

6.

Moderator : Dr. Ratih Hurriyati ( Ketua FMI KorwilJabar
12.00
13.00

- 15.30

13.00

)

lstirah at

Seminar Nasional Sinergi dan Kompetisi di perguruan Tinggl
PEMBICARA:

1.
2.
3.

4.
5.
6.

Rektor Universitas Padjadjaran ( 15')
Rektor Universitas Pendidikan Indonesia (

1_5')

Rektor lnstitut Manajemen TELKOM ( 15')
Rektor Universitas Kristen Maranatha ( 15')
Rektor Universitas Katholik Parahyangan ( L5,)
Rektor Universitas Widyatama ( 1_5')
Tanya Jawab ( 50')

Moderator : Drs. Palti MT. sitorus.,MM.(lnstitut Manajemen TELKoM)
1s.30

- 16.00

Coffee Break

19.15

-

Welcome Dinner

22.OO

Acara Budaya ( 30')
Ucapan selamat Datang dari Rektor lnstitut Manajemen TELKoM ( 15'
Makan Malam Bersama dan Acara Budaya (1,2O')

)

Kamis, 10 November 2011
08.00 - 10.00 : Paralel Session TRACK
L0.00- 10.15 : Coffee Break
10.15

I

- 12.00 : Paralel Session TRACK ll
Pertemuan Pimpinan Fakultas Ekonomi/ Manajemenen

13.00 12.00

13.00

lstirahat

15.30

Paralel Session TRACK lll

Pertemuan Pimpinan Fakultas Ekonomi/ Manajemenen

16.00 15.30

16.00

Coffee Break

L7.OO

Pengumuman Best Paper Award ( 15')
Pemilihan Panitia Seminar Nasional Ke-4 FMI ( 15')
Sosialisasi Hasil Pertemuan Pimpinan Universitas ( 15')
Penutupan ( 15')

10

/

Bisnis

/

Bisnis

DAFTAR ABSTRAK
DAFTAR ABSTRAK MANAJEMEN KEUANGAN

Kode

Presenter

niversitas
niversitas
Airlangga ,
lnternationa
lslamic
U niversity
Malaysia
U niversitas

Judul

U

Hai

U

FtN

-

FrN

- 002

001

- 003

FtN

FtN

-

004

FrN

-

006

Rahmat Heru
Setianto, Turkhan
AliAbdul Manap
Perdana Wahyu
Sentosa

YARSI

Perdana Wahyu

Un

Sentosa

YARSI

I Putu Sugiartha

Sanjaya
Fran Sayekti
LilisEndang

-

007

FrN

-

FtN

- 010

FtN

-

009

011

iversitas

Universitas
Atma Jaya
Yogvakarta
Universitas
Teknologi
Yogyakarta

-

012

- 013

24t
25

26

Pengaruh Kepemilikan lnstitusional Dan
Kepemi'likan Manajemen Terhada p
/
Corporate Social Responsibility Disclosure

28

Manajemen
Telkom
Un iversitas
Teknologi
Yogyakarta

Test Black Scholes And Binomial Model For
Stock Option Contract At lndonesia Stock
Exchange

29

Pengujian Pecking Order Theory
Studi Pada Bursa Efek lndonesia

30

Tri Gunarsih,
Ratna Listiana
Dewanti,
Fran Sayekti.

niversitas
Teknologi
Yogyakarta

Apakah Ukuran Perusahaan Menjelaskan
Struktur Modal ? Studi pada perusahaan
Publik Di Bursa Efek Indonesia

Tri Gunarsih,

niversitas
Teknologi
Yogyakarta

Perilaku Dinamis perdagangan Saham
lnvestor Asing Dan Domestik: Analisis Error
Correction Model

Tri Budi Prakoso,
Yeterina Widi
Nugrahanti
Andrieta Shintia
Dewi

Tri Gunarsih,

iversitas
Kristen Satya
Wacana
Salatiea
Un

lnstitut

U

Un

FtN

Kinerja Finansial dan pemetaan persepsi
l$g, PT Timah, Tbk di Bursa Efek tndone#
Pemetaan Korelasi probabilitas price
Reversal, Risiko Pasar, Faktor Fundamental
dan Persepsi Pasar
Masalah Keagenan Dalam perusahaanPerusahaan Public Di lndonesia: Agency ,
Problen lAtau Agency problem li

23

27

U

FtN

The Behavior Of lndonesian Stock Market:
Structural Breaks And Nonlinearity

Pengaruh Cash Ratio, Return On Assets, -J
Growth Of Company dan lnvestasi terhadap
Dividend Payout Ratio

Wijayanti

FtN

I

Zaenal Arifin

iversitas

I

31

32

Fenomena Underperformance Kinerja

lslam

Jangka Panjang Pada Saham lnitial public
Offering: Studi Pada Bursa Efek lndonesia

lndonesia Yogyakarta

11)

,,.**i{hii[Miib]i&iiii.*r,;,.,r.

J

t

33

t-014

Lisianty
Golrida Karyawati
Budi Hermawan

YudiWahyudi
Httl

-015

Hoesen,

M.Sienly Veronica

FrN

-

FtN

- 017

Solechuddin

FrN

-

Wisudanto

FrN

FIN

-

-

016

020

021

022

Sutrisno Samirun

D. Agus Harjito,

Muhammad
Nadratuzzaman
Hosen,
Rafika Rahmawati

Emilda,

lsnurhadi

lnstitut Bisnis
Dan

lnformatika
lndonesia
niversitas
Kristen
Maranatha
U

Universitas
lslam
lndonesia Yoevakarta
Universitas
lslam
lndonesia Yosvakarta
Universitas
Airlangga
Universitas
lslam Negeri
Jakarta
Sekolah
Tinggi
Kesehatan
Bina Husada,

Universitas
Sriwiiava,

Muhammad
Nadratuzzaman
FrN

-

023

Hosen,
Lia Syukriyah

UIN Syarif
Hidayatu llah
Jakarta

Praktek Manajemen Laba, Karakteristik
Perusahaan, Dan Respon Pasar Atas Laba
Perusahaan Manufaktur lndonesia
Periode Pen el itian 2004-2008

34

Pengaruh Kinerja Keuangan Debitur Sektor
Korporasi Terhadap Besarnya Persentase
Pemberian Kredit Modal Kerja Di Bank Bjb
Pada Tahun 201-0

35

Pengaruh Kebijakan Aktivitas Terhadap
Profitabilitas Dan Nilai Perusahaan Pada
Perusahaan Manufaktur Di BEI

36

Efek Kontagion Krisis DubaiTerhadap Harga
Saham Di Negara-Negara Asia Tenggara

37

\/ *

Perbedaan Prilaku Jender Dalam Ber
lnvestasi Di Pasar Modal:Tinjauan Teoritis

38

Efisiensi Pengelolaan Dana Bank Syariah Di
lndonesia (Dengan Pendekatan Parametrik)

39

Pengaruh Rasio Keuangan Terhadap
Perubahan Laba Pada Bank Syariah Di
lndonesia

40

Faktor-Faktor Yang Mempengaru hi
Keberhasilan Bmt Berkah Madani Cimanggis"

4!

Aplikasi Discounted Cash Flow Model Dalam
Penentuan Harga Saham Perdana: Studi
Kasus IPO PT Krakatau Steel

42

Pengaruh Kepemilikan Pemerintah Terhadap
Kinerja Keuangan Perbankan (Studi Pada
Bank Umum Di lndonesia Periode Tahun
2006-2008)

43

Sa'roni

FtN

FrN

- 024

Abdul Moin

Universitas
lslam
lndonesia Yogvakarta

- 025

Hendra
Pungkaswara
Supatmi

niversitas
Kristen
Satya
Wacana
U

I

l

li

FtN

-

026

Sumarsono,

Resiko Nilai Tukar Valuta Asing Atas
Kewajiban Memakai Mata Uang Rupiah
Berdasarkan Undang-Undang No 7 Tahun
2011Tentang Mata Uang
The Effectiveness Of Sap (System
Application Product) lmplementation
ln Providing Financial Accounting
lnformation Toward Pt. Telkom, Tbk
Dampak Penggabungan Bursa Efek Jakarta
(BEJ) Dan Bursa Efek Surabaya (BES)
Terhadap Return Dan Volume Perdagangan
Saham Di Bursa Efek Indonesia (BEl)
Analisa Perbandingan Penggunaan Open
Position, Forward Contract Dan Money
Market Hedging Terhadap Utang Ekspedisi
Luar Negeri (Studi Kasus Pada Perusahaan
Jasa PT.X Di Banduns)

iversitas
Kristen
Maranatha
Un

lnstitut
FtN

-

027

Farah Alfanur

Manajemen
Telkom
ln st

FIN _ O2B

Astrie Krisnawati,

Manajemen
Telkom

U

FtN

-

029

Anthonius

itut

niversitas

Kristen

Maranatha

FtN

- 030

Puput Tri
Komalasari,
Andi lvand
Markemo
Boansmanalu

Universitas
Airlangga

4

45

46

47

Portofolio Markowitz: Uji Optimal Holding
Period Dan Kinerja Portofolio Berdasarkan
Kriteria Risiko Dan Target Return

48

Model Pembiayaan Usaha Kecil Dan
Menengah Pemasok Ke Peritel Besar

49

Uji Model Black-Scholes Dan Model Binomial
Pada Kontrak Opsi Saham Tlkm

50

Sekolah
Bisnis dan
FtN

-

031

Kartib Bayu

manajemen
ln

stitut

Teknologi
Bandung

lnstitut
FtN

- 033

Widya Sastika

Manajemen
Telkom

13

DAFTAR ABSTRAK MANAJEMEN PEMASARAN

Kode
r.!KT-001

Fi,lKT-002

Presenter
Astri Octavina
Hamid,
Refi Rifaldi
Windya Giri,
Mava Arivanti.

Ramadania

U

niversitas

Judul

lnstitut
Manajemen
Telkom

iversitas
Tanjung Pura
Un

Analysis Of Consumer Preferences Handpho
ne And Starterpack Card Bundling
For Cellular Code Division Multiple Access
(CDMA) ln Bandung

51

Pengaruh Negara Asal Dan Etnosentrisme
Konsumen Terhadap Sikap Dan Niat
Pembelian Produk-Produk Makanan Asing
dari Malaysia dan Amerika: Perspektif
Pemasaran Lintas Budaya

52

Pengaru h Rel otionshi p M o rketi
MKT-OO3

Tanti Handriana

Un iversitas
Airlangga

Universitas
MKT-OOS

Reza Rahardian,

Desy Mayasari

BudiAstuti,
MKT-OO6

Rendra

Wismoyomurti
V.J.Wisnu
MKT-OO7

MKT-OOB

MKT-OOg

Wardhono,
lda Nuraida
Endah Prapti
Lesta ri

Euis Soliha

Sebelas

Maret,
Universitas
Gadjah Mada
Un iversitas
lslam

lndonesia Yosvakarta
niversitas
Katolik
Parahyangan
U niversitas
Negeri
Semarang
Universitas
Stikubank
Semaranq
U

Hal

n

g

lnvestment Dan Nilai-Nilai Bersama Pada
Niat Untuk Menyumbang Melalui
Kepercayaan Calon Donatur
Pengaruh Kepuasan Harga, Kompetensi
Manajemen, Dan lmage Pada Kepercayaan
Dengan Variabel Pemediasi Kepuasan
Antara Pembeli-Pemasok (Studi Rada
Perusahaan Retail Di Surakarta)
Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi
Tingkat Adopsi Penggunaan Teknologi
Mobile Banking Di Bsm Kcp Urip Sumoharjo
Su ra ka rta
Pengaruh Persepsi Pengguna Jasa Dan
Lulusannya Sebagai "Opinion Leader" Pada
Kualitas Pelayanan Terhadap Niat
Mereferensikan Lembaga Pendidikan X
Pemilihan Strategi Diversifikasi dan
lmplikasinya Terhadap Pengembangan
Pasar Modal Syariah Di lndonesia
Membangun Merek Melalui Strategi
Komunikasi Pemasaran

s3

54

55

s6

57

58

Pengujian Kualitas Layanan Dengan Carter
SitiNursyamsiah
MKT-o11

Model Dan

Pengaruhnya Terhadap
Kepuasan Konsumen Dan Loyalitas
Konsumen: Studi Kasus Pada Perbankan

Universitas
lslam
lndonesia

59

Syariah Di Yogyakarta
MKT-o12

Aprilia Sri
Wulandari,

lnstitut Bisnis
dan

14

Pengaruh Citra Merek Dan Kualitas Produk
Terhadap Loyalitas Konsumen Melalui

60

Budi Hermawan

MKT-o13

MKT-o15

MKT-o16

MKT-o17

Farida lndriani,
Rizal Hari
Magnadi,
Tiar Sugianto
lrawadi.
Surachman
Suriaatmadia
Gancar Candra
Premananto.
Julina,
Bambang
Kariyawan

lnformatika
lndonesia

Kepuasan Konsumen Starbucks
(Hayam Wuruk, Mall Emporium, Dan Setia
Budi)
Collaborative Marketing Management :
Faktor, Proses Dan Efektifitasnya Dalam
Membangun City Branding Yang
Berkelan iutan
Pelaksanaan Bauran Pemasaran Jasa Dan
Manajemen Kerelasian Dalam Rangka
Meningkatkan Kesetiaan Dan Ekuitas
Pelansean Otomotif Di Jakarta.
Holistic Marketing 3.0:
Kolaborasi Dan Relasi Ke Sesala Arah
Perbandingan Tingkat Etnosentrisme dan
Sikap Konsumen Pria dan Wanita terhadap
Produk Domestik di Kota Pekanbaru

niversitas
Diponegoro
U

PT. Dipa

Menka En,
Un iversitas
YARSI

Universitas
Airlansga
UIN Suska
Riau,

niversitas
Trunojoyo
Madura

Dimensl Kualitas Pelayanan Yang
Mempengaruhi Niat Kembali Berkunjung
Wisatawan Religius
Ke Pulau Madura
Strategi Pemasaran Produk Tabungan
Mudhorobah Shar-E Ditinjau Melalui
Metode STV- Triangle Concept (Study Kasus
Pada PT Bank Muamalat lndonesia Cabang
Fatmawati)

U

MKT-o18

Pribanus Wantara

MKT-o19

Muhammad
Nadratuzzaman
Hosen
Rizki Zulkarnain

MKT-O2O

Susanti, Budi
Hermawan

UIN Syarif

Hidayatullah
Jakarta

lnstitut Bisnis

MKT-021

MKT-022

Rr. Rieka

F.

Hutami

Muhammad
Azhari

LiliAdiWibowo,
MKT-023

MKT-024

Puspo Dewi
Dirganta ri,
Vanessa Gaffar

Maggy Calcius,
Nonie Magdalena

dan

lnformatika
lndonesia

Pengaruh Persepsi Kualitas Dan Persepsi
Harga Terhadap Loyalitas Konsumen Air Asia
Melalui Kepuasan Konsumen

Membangun Kerjasama Jangka Panjang
Dengan Supplier Melalui Peningkatan
Kepuasan Dan Komitmen (Studi Kasus: PT
Telekomunikasi I ndonesia,Tbk)
Analisa Orientasi Belanja Dan Demografi
Terhadap Perbedaan Tingkat lntensitas
Pembelaniaan Melalui lnternet
Pengaruh Kualitas Layanan Jasa Pendidikan
Terhadap Kepuasan Mahasiswa Serta
Dampaknya Terhadap Upaya Peningkatan
Citra Perguruan Tinggi Negeri Di Bandung
Menuju World Class University (Studi Pada
Mahasiswa Asing Di lTB, Unpad, UPI)
Pengaruh Loyalty Programs Pada Value
Perception, Program Loyalty, Dan Brand
Loyalty: lnvolvement Sebagai Variabel
Moderasi

lnstitut
Manajemen
Telkom

lnstitut
Manajemen
Telkom

Universitas
Pendidikan
lndonesia

iversitas
Kristen
Maranatha
Un

15

6L

62

63

64

65

66

67

58

59

70

71

TT{I25

Indrianawati
Roky Andrianto

Universitas
Airlangga

5rc26

Vanessa Gaffar

Universitas
Pendidikan
lndonesia

lnstitut

HiKr427

Jurry Hatammimi,

mKr-o28

M. Nasih

Universitas
Airlangga

MKT-029

Anny Nurbasari

Universitas
Kristen
Maranatha

MKT-033

lwan
Ridwansyah,

Universitas
Widyatama

MKT-034

Theresia Dewi
Retno, Fandy
Tjiptono

Universitas
Atmajaya
Yosvakarta
Universitas
Jenderal
Soedirman
Purwokerto

MKT-035

Suliyanto

MKT-035

Adam Faritzal
Sri Wiludjeng

Manajemen
Telkom

niversitas
Widyatama
U

Analisis Pengaruh Orientasi Belajar Dan
Orientasi Pasar Terhadap Kinerja Pemasaran
Pada Perusahaan Asuransi Unit Link Di
lndonesia
Atribut Produk pada Atraksi Wlsata Warisan
Budaya serta Dampaknya terhadap Perilaku
Pasca Kunjungan (Survey terhadap
Wisatawan di Atraksi Wisata Warisan
Budava. Thailand)
Kolaborasi Promotif Facebook Dengan Slide
Share

Dimensi Kepuasan Pelanggan Atas
Pelayanan Publik: Studi Pada KPPN Wilayah
iawa Timur
Dinamika Manajemen Pemasaran Jasa
Pendidikan : Strategi Meraih Keunggulan
Bersaing Dalam lndustri Pemasaran Jasa
Pendidikan
Pengaruh Program Periklanan via lnternet
Terhadap Keputusan Pembelian Khalayak
Sasaran (Studi Kasus pada lndustri Kreatif di
Bandung)
Kemampuan Konsumen Mnegidentifikasi
Negara Asal Merk

Pengaruh Pengetahuan Pemasaran
Terhadap Hubungan Dengan Pelanggan
Melalui Kualitas Komunikasi Dan
Adaptabilitas
Pengaruh Bauran Promosi Terhadap Brand
lmage Universitas Widyatama Di Kabupaten
Cianjur ( Studi Pada SMU-SMU Di Kabupaten
Cianiur )

72

74

,(
75

76

77

78

79

80

81

DAFTAR ABSTRAK MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA

Kode

HR-001

Presenter
Agung AWS.
Waspodo,
Agung W.
Handaru,
Mita
Widyaningsih

Universitas

Judul

Universitas
Negeri
Jakarta

Politeknik
HR-002

Siti Mahmudah

NSC
Su ra

bava

Hd

The lnfluence Of Leadership And
Organizational Citizenship Behavior On Job
Stress Of Medical Record Employee At
Hospital "X" ln Jakarta

82

Kajian Tentang Kompetensi Dosen Pada
Perguruan Tinggi Vokasi Di Surabaya

83

Organisational Support For Career
Development, Proactive Personality Career
M anagement Behaviou rs, Career
Satisfaction.

84

HR-003

PraptiniYulianti

HR-004

Suryana,
Ayu Krishna

Universitas
Pendidikan
lndonesia

Small Enterprise ln The Creative Economy:
Capacity Building Through Value Chain
Strategy (Case Study ln The West Java
Creative lndustry)

85

Tjutju Yuniarsih

niversitas
Pendidikan
lndonesia

Membangun Karakter Sdm Berbasis Budaya
Mutu

86

Peran Kecerdasan Emosional Dan Spiritual
Pada lnteraksi Pekerjaan-Keluarga Dan
Kineria Karvawan

87

U

HR-005

Endang
HR-006

Dhamayantie

HR-008

Moh. Fatkhul
Mujib, Ahyar
Yuniawan,

HR-009

HR-010

H

R-011

Mahfud,
lman Sudirma,
Joko Siswant,
Budhi Prihartono

Asih DarmiAstuti

Nuri Herachwati,
Shinta Ratnawati
N

Universitas
Tanjungpura
iversitas
Diponegoro

Analisis Faktor-Faktor Yang Berpengaruh
Terhadap Kinerja Usaha Kecil & Menengah
(UKM) Di Kabupaten Kebumen, Jawa Tengah

Un

Universitas
Diponegoro,

Evaluasi Model Pengukuran Kinerja Pegawai
Pada Sektor Publik:
Studi Kasus Di lndonesia

lnstitut
Teknologi
Bandune

Perancangan Sistem Karir Berdasarkan
Kompetensi Yang Berbasis Kinerja Pada
Pegawai Negeri Sipil Di Kabupaten
Banjarnegara
Pengaruh Career Plateau Terhadap
Komitmen Organisasi Dan Kepuasan Karier
Karyawan PT Bank X KCU Surabaya
Model Trickle-Down Keadilan
Organ isasional : Keterkaitan
Persepsi Para Dosen Dan Mahasiswa Serta
Berbagai Reaksi Para Mahasiswa Terhadap

iversitas
Stikubank
Semarang
Un

Universitas
Airlangga
iversitas
Kristen
Maranatha
Un

H

R-012

Sunjoyo

t7

8B

B9

90

91"

2
92

(

H

R-013

Keadilan Dosen Dan Universitas
Learning Organization :
Upaya Menghadapi Era Knowledge-Based
Economv
Perancangan Program Pelatihan Kompetensi
Teknikal: Studi Kasus Di Bagian
Pengembangan Dan Pelayanan Sumber
Daya Manusia Fakultas Ekonomi Universitas
Jenderal Soedirman Purwokerto

Bin us

Dyah Budiastuti

University
niversitas
Jenderal
Soedirman
Purwokerto
U

HR-014

Daryono,
Rio Dhani,

Un
H

R-015

Suwatno

HR-016

Roos K. Andadari

HR-017

Rony Setiawan
Rusli Ginting

HR-O1B

Spiritualitas Dalam Organisasi Bisnis

95

Mencari Model Pengembangan Pemimpin
Masa Depan Untuk lndonesia

96

Peran Kepemimpinan dan Manajemen
Sumber Daya Manusia Dalam
Memaksimalkan Penggunaan Modal
lntelektual dan Meminimumkan Masalah
Keasenan

97

niversitas
Airlangga

Rivalitas Psikologis Dan Kolaborasi Antar
SPBU Pertamina Di Surabaya

gB

niversitas
lslam
lndonesia Yoevakarta
U n iversitas
Kristen
Maranatha
U niversitas
Kristen
Maranatha
U n ive rsitas
Pendidikan
lndonesia

Knowledge Management Dalam lndustri
Jamu Di lndonesia: Keberadaan Tim
Manajemen Pengetahuan Studi Kasus Di PT

ive rsitas

Kristen
Maranatha

Badri Munir
Sukoco,
Reza Meifia Fitra

U

U

HR-019

HR-020

Trias Setiawati

Sunjoyo
Candra Sinuraya,

R-021

Merry Wanny

HR-022

Pasaribu
Ani Solihat
Agus Rahayu,

H

LiliAdiWibowo
Nuryanti

B Lena

HR-024

Wien Dyahrini

U niversitas
Widyatama

Rusli Ginting

Un

HR-025

Munthe,

4
99

X

The Exceptional Leader-Managers
Performance

L00

Perbedaan Kinerja Dosen Berdasarkan
Gender Ditinjau Dari Komitmen, Motivasi,
Kesempatan Keria, Dan Kepuasan Keria

101

Pengaruh Sumber Daya Dan Kapabilitas
Terhadap Keunggulan Posisi

102

Model Pembelajaran Pengembangan
Kecakapan Hidup Berlandaskan Sikap

Universitas
Pendidikan
lndonesia

HR-023

S

94

ive rsitas

Pendidikan
lndonesia
U niversitas
Kristen
Satya
Wacana
Un

Munthe

93

Kewirausahaan Yang Berkarakter
Di Universitas Pendikan lndonesia
Pengaruh Kompetensi Karyawan Dan
Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan
PT. Telkom Pada Daerah Telekomunikasi
(Datel) Bandune
Organisasi lnovatif: Kesesuaian Antara
Kepribadian Dengan Pekerjaan

iversitas
Kristen
18

103

106

1,07

'1,

Rony Setiawan

HR-026

lmelda Junita
Benny Budiawan
Asni Hariantidi

HR-027

Syamsul Hadi
Senen

HR-O2B

Sayed Mahdi

Maranatha
iversitas
Kristen
Maranatha

Un

Universitas
Pendidikan
lndonesia
Syiah Kuala
Univ

19

Aplikasi Problem Solving dengan
Pemberdayaan Karyawan dalam
Men ingkatkan Efektivitas dan Efisiensi
Perusahaan (Studi Kasus pada Perusahaan
Retail 'X')

108

Kondisi SDM lndonesia
Dalam Menghadapai Persaingan Global

109

Managing Faculty Retirement in Academia

110

DAFTAR ABSTRAK MANAJEMEN STRATEGI DAN OPERASI

Kode

soM-005

Presenter
Tuwanku Aria
Auliandri,
Muhammad
Faisal Rahman
Wiranto

Febria na

soM-006

Wurjaningrum,
Bintari Hartami

Un

Helni Mutiarsih
Jumhur.

Judul

Penerapan Sistem lnformasi Manajemen
Pada Pelayanan Puskesmas Di Kota
Surabaya.

iversitas
Airlangga
Un

Pengaruh Entrepreneuriol Orientation Dan
Ope roti o ns Strotegy Terhadap Bu si ness
Pe rfo rmo nce Dengan M o rket O ri e ntati on
Sebagai Variabel lntervening (Studi pada
UKM Gerabah/Keramik di Kasongan
Kabupaten Bantu l, Yogyakarta)
Fungsi Pengatur Pengawasan Dan
Pengendalian Lembaga Badan Regulasi
Telekomunikasi (BRTI) Dalam Struktur Bisnis
Telekomunikasi Di lndonesia (Manajemen
Resulasi Telekomunikasi)

niversitas
Airlangga
U

ln st

soM-007

iversitas

itut

Manajemen
Telkom

The lnfluence Of External and lnternal
Environment Factors On The Competitive
Strategy And The Partnership Strategy and
Its lmpact On The Performance Of Small
And Medium lndustrv ln West Sumatra
Perancangan Sistem Pengukuran Kinerja
Dengan Metode Performance Prism, Ahp,
Omax Dan Pemecahan Masalah Dengan
Cause And Effect Diagram Pada Ud Gajah
Mada Karoseri
Usulan Perbaikan Kualitas Jasa
Menggunakan Metode Quality Function
Deployment Dan Analytic Hierarchy Process
(Studi Pada Biro Perjalanan Umum Rosalia
lndah)

lnstitut
Manajemen

SOM-OOB

Mirza

soM-009

VungkiAriS &
Yetty dwi Lestari

Universitas
Airlangga

soM-010

Ceria Nurnita &
Yetty Dwi Lestari

niversitas
Airlangga

Telkom

U

Hal

1.Ll

1,12

113

1,14

115

116

lnstitut
soM-012

Ratna L Nugroho

Manajemen
Telkom

lnstitut
soM-015

Ratna L. Nugroho

soM-015

DiniTuripanam
Alamanda

soM-017

Dini Turipanam

Alamanda

Manajemen
Telkom

lnstitut

Supply Dan Demand Pendidikan

1"L7

Strategi Pengembangan Budaya Riset Di
Perguruan Tinggi

118

Resolusi Dampak Perang Harga Pada Bisnis
Radio. Studi Kasus: Analisis Strategi Bisnis

Manajemen
Telkom

Radio Klite Bandung
Pemodelan Matematika Berbasis Grafik
Untuk Menganalisis Konflik Bisnis
Perkotaan. Studi Kasus: Manajemen
Pedagang Kaki Lima Bandung

lnstitut
Manajemen
Telkom
20

1t9

1,20

soM-018

Amak Mohamad
Yaqoub

U niversitas
Airlangga

soM-019

Ratih Hendayani,
Palti MaruliTua
Sitorus,

Institut
Manajemen

soM-020

Ratih Hurriyati

soM-022

Alimuddin Rizal

soM-023

Herry lrawan
SriWidiyanesti

soM-024

soM-025

soM-026

R

Telkom

Universitas
Pendidikan
lndonesia
Universitas
Stikubank
Semarang
ln

Nora Amelda

lnstitut
Manajemen

lmas Soemaryani

Co-Operation Dalam Pengelolaan Bisnis
Pariwsata Di lndonesia
Usulan Distribusi Bahan Baku Untuk
Meningkatkan Efisiensi Dan Efektivitas Dari
Kinerja Operator
Adopsi E-Money Dan Faktor-Faktor Yang
Mempengaruhinya
(Studi Kasus Pada Masyarakat Dan Dunia
Usaha Di Kota Bandune)
lnterconnection As A Better Solution ln
Telecom munication Services: Gaps Between
Theory And Application
Model Pengembangan Sistem Pangan
Komunitas Lokal Melalui Revitalisasi
Lumbung Desa Dalam Mendukung
Ketahanan Pangan Rumah Tangga Di
Pedesaan

Manajemen
Telkom

Maya Sari

t2L

122

r

stitut

Universitas
Pendidikan
Indonesia

Rizal

Kognitif Manajerial dan Pembentukan
Kapabilitas Dinamis Jejaring Rantai Pasok
"Performance Assessment of Supply Chain
Management Using the Method of Supply
Chain Operations Reference-Analytical
Hierarchy Process Approach" (Case Study
Unit SUPPLY lT and PT. Telkom Centre,
Bandune)
proving The Un iversity Competitiveness
rrough The Development Of Blue OceanriversitV Strategv

Telkom

niversitbs
Padjadjaran
U

21

L23

L25

726

127

128

729

DAFTAR ABSTRAK MANAJEMEN KEWIRAUSAHAAN

Presenter

Kode
ENT-OO1

ENT-OO2

ENT-OO3

Maya Malinda
Sutarjo

Gancar Candra
Premananto,
Ba

rra h

Universitas
U niversitas
Kristen
Maranatha
ln

Judul

stitut

Manajemen
Telkom
Un

ive rsitas

Airlangga

Mudawammah
ENT-OO4

Puspita Kencana
Sari

ENT-OO6

Heny Hendrayati,

ENT-OO7

Elisabet Penti
Paskah lka
Divan Setiawati

ENT-OO8

Widjaja Hartono

lnstitut
Manajemen

Upaya Menumbuhkan Jiwa Dan Kompetensi
Kewirausahaan Bagi Pengangguran Terdidik

130

Bagaimana Pengusaha Kecil Menaklukkan
Lima Tantangan Melalui Kolaborasi Untuk
Menjadi Usaha Berkelas Bintang Lima?

131

Dari Kompetisi Kepada Fastabikhul Kairat:
Riset Kualitatif Pada Pengusaha Muslim Di
Sentra lndustri Sandal

132

Analisis Peluang Dan Tantangan
I nf o p re n e u rsh i p Sebaga i Altern atif
Wirausaha Di Era lndustri lnformasi
Dampak Karakteristik Wirausaha Terhadap
Keberhasilan Usaha
(Studi Kasus Pada Pelaku Usaha Nickel
Screen Di Wilavah Banduns)

Telkom
Universitas
Pendidikan
lndonesia
Universitas
Kristen Satya
Wacana
Universitas
Ciputra
Su rabava

22

Hal

133

134

Penerapan Akuntansi untuk UKM Studi
Kasus pada Usaha Dagang Kota Salatiga

135

Perkembangan Entrepreneurship:
Sebuah Studi Literatur dan Aplikasinya di
lndonesia

136

tsBN 978-602 -19277 -0-0

,

itilitll}llllilx ril il t|ilil

Co Organiser:

@

UNIVERSITAS PADJAJARAN

ffi

UNIVERSITAS WIDYATAMA

Pengaruh Kinerja Keuangan Debitur Sektor Korporasi
Terhadap Besarnya Persentase Pemberian Kredit Modal
Kerja Di Bank BJB Pada Tahun 2010
Yudi Wahyudi Hoesen, Universitas Kristen Maranatha Bandung.
M.Sienly Veronica, S.E., M.M., Universitas Kristen Maranatha Bandung.

ABSTRACT
The purpose of this study was to determine and explain whether the
debtor's financial performance affects lending decisions either simultaneously or
partially in PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk or better
known as Bank BJB. This study uses financial ratio analysis as a proxy of the
financial performance of liquidity ratios, activity ratios, solvency ratios, and
profitability ratios. The sample in this study consists of 30 borrowers who
received loans for working capital loans in 2010. In this study, the data used are
secondary data is debtors financial statements in 2009. Analysis tools used to test
the effect of financial performance against the decision to provision of credit in
the Bank BJB is multiple regression analysis.
The amount of disbursement of the loans obtained through the calculation
of working capital needs of the debtor where the research is used as the
dependent variable. Debtor's financial ratios used are liquidity ratios, solvency
ratios, activity ratios, and profitability ratios. In the liquidity ratio, the parameter
of this ratio is current ratio, quick ratio, and net working capital. In Solvency
ratio, the parameter is debt to total asset ratio and debt to equity ratio. The
activity ratio’s parameter is collection period, inventory turnover, and total asset
turnover. Profitability ratio’s parameter is the net profit margin, return on
investment and return on equity. The eleven parameters are independent variables
in this study.
The results of this study indicate that simultaneous financial ratios
significantly influence the provision of credit. Partial analysis results show that
the variable Current Ratio (CR), Quick Ratio (QR), Debt to Asset (DA),
Collection periods (CP), Asset Turnover (AT) and Profit Margin (PM) effect
partially on the percentage of credit.
Key words: banks, provision of credit (WCL), Financial Ratios

2

l.

Pendahuluan
Bank sebagai lembaga intermediasi merupakan salah satu komponen utama
yang mendukung pertumbuhan ekonomi suatu negara, dimana aktivitas
usahanya adalah menghimpun dana dari masyarakat dan menyalurkannya
kembali dalam bentuk kredit (Siamat, 2009). Selain itu, bank juga merupakan
usaha yang selama ini banyak diterpa berbagai permasalahan dan termasuk
bidang usaha yang paling sering diperbincangkan, serta dikaji dalam berbagai
kesempatan. Sebagai lembaga keuangan yang sarat dengan regulasi, bank
menjalankan bisnisnya dengan keharusan mengambil risiko agar bank dapat
tumbuh secara berkesinambungan. Menurut Ali (2006) risiko utama yang
dihadapi perbankan dalam menjalankan bisnisnya antara lain risiko pasar,
risiko kredit, risiko operasional, dan unsur risiko lainnya.
Sebagaimana kita ketahui bersama bahwa kontribusi perolehan laba suatu
bank lebih didominasi dari keuntungan kredit karenanya salah satu indikator
keberhasilan suatu bank dapat diukur dari pertumbuhan penyaluran kreditnya
yang dapat tercermin dari tinggi rendahnya Loan to deposit ratio (LDR). Hal
ini berarti bahwa semakin tinggi LDR bank, maka semakin pesat ekspansi
kredit yang disalurkan kepada masyarakat. Namun dengan tingginya LDR
tersebut, bank juga harus waspada bahwa setiap kredit yang diberikan selalu
terkandung risiko akan terjadinya kredit bermasalah yang lazim disebut NonPerforming Loan (NPL).
Tabel I
Pengelompokkan Bank Berdasarkan Rasio NPL Periode 2006-2010

Jumlah Bank
Desember 2006
Desember 2007
Desember 2008
Desember 2009
Desember 2010
NPL ≤ 5% NPL > 5% NPL ≤ 5% NPL > 5% NPL ≤ 5% NPL > 5% NPL ≤ 5% NPL > 5% NPL ≤ 5% NPL > 5%
Bank Persero
3
2
3
2
3
2
4
0
4
0
BUSN Devisa
25
10
30
5
30
5
30
4
33
3
BUSN Non Devisa 27
9
29
7
30
3
28
3
26
5
BPD
25
1
25
1
24
2
25
1
23
3
Bank Campuran
10
7
15
2
13
2
14
2
13
2
Bank Asing
10
1
6
5
5
5
6
4
8
2
Total
100
30
105
22
105
19
107
14
107
15
Kelompok
Bank

Sumber : www.bi.go.id
Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa jumlah bank yang memiliki rasio kredit
macet (NPL) diatas 5 % pada periode 2006 s/d 2009 mengalami penurunan
yang cukup signifikan dimana dapat dilihat pada tahun 2006 jumlah bank
yang memiliki rasio NPL diatas 5 % adalah sebanyak 30 bank, kemudian pada
tahun 2009 jumlahnya turun menjadi 14 bank dan terakhir naik menjadi 15
bank pada tahun 2010. Dari data tersebut juga didapat bahwa BPD (Bank
Pembangunan Daerah) memiliki rasio kredit bermasalah yang relatif kecil
jumlahnya dibandingkan jenis kelompok bank lain. Pada saat ini BPD yang
sedang berkembang cukup pesat diantaranya adalah Bank BJB (Bandung),
Bank DKI (Jakarta), dan Bank Jateng (Semarang).

3

Terjadinya kredit bermasalah (NPL) di samping akan berdampak negatif pada
bank yang bersangkutan juga berdampak pada nasabah debitur itu sendiri.
Bagi debitur, kredit bermasalah akan membawa konsekuensi bertambahnya
atau semakin membengkaknya jumlah kewajiban nasabah debitur yang
disebabkan adanya penalty yang dapat berakibat besarnya bunga melebihi
hutang pokok (Fuad, 2009). Sedangkan bagi bank, besarnya jumlah kredit
macet merupakan beban yang cukup berat bagi rentabilitas, solvabilitas, serta
apabila tidak ditangani secara tepat bank tersebut akan mengalami kesulitan
likuiditas. Hal ini menjadi suatu tantangan tersendiri bagi industri perbankan
yang kini sedang berkembang dan meningkatkan reputasinya.
Untuk menilai kinerja keuangan debitur media yang dapat digunakan yaitu
laporan keuangan. Menurut Warren (2005) laporan keuangan adalah laporan
akuntansi yang menghasilkan informasi tentang keadaan suatu perusahaan
sekaligus merupakan alat komunikasi antara data keuangan atau aktivitas
perusahaan dengan pihak-pihak yang berkepentingan dengan data atau
aktivitas perusahaan tersebut. Tujuan dari analisis dan interprestasi laporan
keuangan adalah untuk mengetahui sampai seberapa besar tingkat signifikansi
dan arti dari data keuangan dan operasi, yang pada dasarnya ditujukan untuk
membantu pada proses pengambilan keputusan sekaligus menilai kinerja
keuangan perusahaan.
Alat yang sering digunakan dalam menganalisis laporan keuangan adalah rasio
keuangan. Penggunaan alat analisis berupa rasio dapat memberi gambaran
tentang baik tidaknya suatu perusahaan dengan cara membandingkan rasio
saat ini dengan rasio tahun sebelumnya atau dengan rasio perusahaan sejenis.
Bank BJB merupakan BPD yang berhasil menguasai 13 - 14 % pasar kredit
perbankan di provinsi Jawa Barat dan Banten. Posisi kredit bank BJB hingga
Desember 2009 adalah senilai Rp 19,6 triliun. Pada tahun 2010 angka
tersebut naik sebesar 3,92 % menjadi Rp 24,6 triliun (Tribun Jabar, 2010).
Pada tahun yang sama juga, pertumbuhan kredit bank BJB telah melebihi
kredit perbankan nasional dimana rata-rata pertumbuhan kredit perbankan
nasional adalah sebesar 15 % sedangkan pertumbuhan kredit bank BJB
sebesar 24,9 %.
Berdasarkan uraian di atas, maka penulis tertarik untuk melakukan penelitian
dengan judul : “Pengaruh Kinerja Keuangan Debitur Sektor Korporasi
Terhadap Besarnya Persentase Pemberian Kredit Modal Kerja di Bank
BJB Pada Tahun 2010”.

4

Identifikasi Masalah
Berdasarkan latar belakang penelitian yang akan dilakukan tersebut di atas,
maka identifikasi masalah yang akan dianalisis adalah:
1. Bagaimana prosedur dan persyaratan pemberian kredit modal kerja pada
Bank BJB?
2. Bagaimana pelaksanaan penilaian kinerja keuangan calon debitur pada
Bank BJB?
3. Bagaimana pengaruh kinerja keuangan calon debitur terhadap besar
persentase pemberian kredit di Bank BJB secara simultan?
4. Bagaimana pengaruh kinerja keuangan calon debitur terhadap besar
persentase pemberian kredit di Bank BJB secara parsial?
Maksud dan Tujuan
Berdasarkan identifikasi masalah di atas, maka maksud dan tujuan penelitian
yang akan dilakukan ini adalah:
1. Untuk mengetahui dan menjelaskan
prosedur dan persyaratan
pemberian kredit modal kerja pada Bank BJB.
2. Untuk mengetahui dan menjelaskan pelaksanaan penilaian kinerja
keuangan calon debitur pada Bank BJB.
3. Untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh kinerja keuangan calon
debitur terhadap besar persentase pemberian kredit modal kerja pada
Bank BJB secara parsial.
4. Untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh kinerja keuangan calon
debitur terhadap besar persentase pemberian kredit pada Bank BJB
secara simultan.
Kegunaan Penelitian
Berdasarkan maksud dan tujuannya, maka hasil dari penelitian yang akan
dilakukan ini diharapkan dapat berguna bagi berbagai pihak, antara lain:
1. Bagi penulis
Diharapkan dapat memperoleh pemahaman yang lebih mendalam
mengenai konsep analisis kelayakan kredit serta hubungannya dengan
kinerja lembaga sektor perbankan.
2. Bagi pengelola bank
Diharapkan dapat memberikan kontribusi positif, khususnya mengenai
pemberian kredit dan melakukan perbaikan yang diperlukan guna
meningkatkan analisis secara akurat.
3. Bagi peneliti lainnya
Hasil dari penelitian yang akan dilakukan ini diharapkan dapat menjadi
sumber informasi yang dapat digunakan untuk bahan penelitian dalam
bidang yang sama.

5

ll.

Studi Pustaka
Pihak investor dalam melakukan investasi selalu dilandasi dengan adanya
keinginan untuk mendapatkan pengembalian yang menguntungkan dari
penanaman investasi yang dilakukan. Hal tersebut dapat diwujudkan dengan
cara menilai kinerja, khususnya kinerja keuangan (financial performance)
dari perusahaan yang menjadi target para investor. Hasil penilaian kinerja
keuangan tersebut akan menjadi sumber informasi yang sangat penting bagi
pihak-pihak yang membutuhkan.
Terdapat beberapa definisi tentang kinerja, antara lain:
1. Kinerja adalah sesuatu yang dicapai atau prestasi yang diperlihatkan atau
kemampuan kerja (KBBI, 2002).
2. Kinerja adalah tingkat prestasi atau hasil nyata yang dicapai dan
dipergunakan untuk memperoleh suatu hasil positif (Drucker, 2002).
3. Kinerja didefinisikan
sebagai suatu keberhasilan personel dalam
mewujudkan sasaran stratejik di empat perspektif yaitu keuangan,
pelanggan, proses, serta pembelajaran dan pertumbuhan (Mulyadi, 2007).
Dari ketiga definisi tersebut, dapat diambil kesimpulan bahwa kinerja adalah
hasil keputusan-keputusan manajemen untuk mencapai suatu tujuan tertentu
secara efektif dan efisien. Sehingga dapat diartikan dalam konteks perusahaan
bahwa kinerja keuangan merupakan hasil yang dicapai dari aktivitas-aktivitas
perusahaan yang dapat diukur dengan uang. Kinerja keuangan lebih
memfokuskan kepada perolehan laba (profitability) dari berbagai aktivitas
yang dilakukan oleh perusahaan.

Gambar 2.1
Gambaran umum analisis kinerja keuangan
Aktivitas Perusahaan

Laporan Keuangan Perusahaan

Kinerja Keuangan
Sumber : Analisis kinerja keuangan perusahaan (Sawir,2001)

Dari gambar di atas dapat dijelaskan bahwa media yang dapat dipakai untuk
meneliti kinerja keuangan perusahaan adalah laporan keuangan yang terdiri
dari neraca, perhitungan laba rugi, ikhtisar laba yang ditahan, dan laporan

6

posisi keuangan (Sawir, 2001). Dengan adanya laporan keuangan perusahaan
tersebut, maka pihak-pihak yang berkepentingan terhadap perusahaan
(stakeholders) akan memperoleh gambaran mengenai kinerja keuangan
perusahaan.
Rasio Keuangan
Dalam menilai kinerja dan kondisi keuangan suatu perusahaan diperlukan
beberapa tolak ukur, dimana tolak ukur yang sering digunakan adalah dalam
bentuk rasio atau indeks yang menghubungkan dua data keuangan yang satu
dengan lainnya.
Dengan menggunakan analisis rasio keuangan diharapkan dapat
menggambarkan suatu keadaan perusahaan pada saat tertentu dengan
mengadakan perbandingan dari pos-pos laporan keuangan yang saling
berhubungan satu dengan yang lainnya (Munawir, 2004).
Gitman (2006) menjelaskan bahwa terdapat empat kategori rasio yaitu:
1. Rasio Likuiditas
Likuiditas
berkaitan
dengan
kemampuan
perusahaan
untuk
mengkonversikan aktiva lancar tertentu menjadi uang tunai. Likuiditas
mengukur kemampuan perusahaan dalam membayar semua hutang jangka
pendek pada saat jatuh tempo.
Jenis rasio yang termasuk kedalam rasio likuiditas antara lain:
a) Rasio Lancar (Current Ratio)
Rasio ini menunjukkan seberapa besar kemampuan perusahaan
dalam membayar hutang lancar dengan aktiva lancar yang tersedia.
Angka yang ideal adalah apabila nilainya 200% dan dikatakan
tidak baik apabila kurang dari 100% (Walean, 2006).

Rumus Rasio Lancar..... (2.1)
b) Rasio Cepat (Quick Ratio)
Rasio ini menunjukkan sampai seberapa besar perbandingan antara
aktiva lancar setelah dikurangi dengan jumlah persediaan
dibandingkan dengan jumlah hutang jangka pendek. Jika current
ratio tinggi tetapi quick ratio rendah, hal ini menunjukkan adanya
investasi yang sangat besar dalam persediaan. Quick Ratio
dianggap baik apabila = 100%. (Walean, 1990:31).

Rumus Rasio Cepat..... (2.2)

7