PERJANJIAN KINERJA 2016 SATUAN KERJA KANTOR KECAMATAN NOGOSARI
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Wagino,S.Sos, MM Jabatan : Camat Nogosari Selanjutnya disebut pihak pertama. Nama : Dra. Sri Ardiningsih, MM Jabatan : Pj. Bupati Boyolali Selaku atasan langsung Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Januari 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama, Dra. SRI ARDININGSIH, MM WAGINO, S.Sos, MM
Pembina Tk. I NIP. 19600514 198101 1 006
PERJANJIAN KINERJA 2016 SATUAN KERJA KANTOR KECAMATAN NOGOSARI Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target N0 (1) (2) (3) (4)
1 Terwujudnya tata pemerintahan yang Jumlah pelaksanaan Koordinasi 12 kali lebih bersih, berwibawa, konstitusional, Pejabat Pemerintah Daerah efektif dan demokratis
Prosentase keamanan dan 70% kenyamanan wilayah yang meningkat Prosentase tercapainya sistem 70% pelaporan capaian kinerja dan keuangan Cakupan monitoring, evaluasi dan 2 kali pelaporan terhadap semua kegiatan pembangunan di Wilayah Kec. Nogosari (13 Desa) Cakupan monitoring,evaluasi dan 2 kali pelaporan Lembaga ekonomi desa Cakupan monitoring, evaluasi dan 4 kali pelaporan dana BHBK Cakupan monitoring, evaluasi dan 2 kali pelaporan industri kecil dan menengah Nilai IKM
80
2 Terselenggaranya pembinaan politik Jumlah kegiatan Tarhim di tingkat
1 Kegt Kecamatan
3 Meningkatnya partisipasi perempuan Prosentase partisipasi perempuan 70 % dalam pembangunan dalam pembangunan yang meningkat
4 Meningkatnya pengelolaan keuangan Tingkat ketepatan waktu dalam 70% desa yang akuntabel. penyelesaian administrasi desa
6 Terbangunya data base dan informasi Prosentase terarah dan tersusunnya 80% untuk keperluan Perencanaan data skala prioritas pembangunan Pembangunan
7 Meningkatnya prestasi pemuda dan Jumlah Keikutsertaan dalam 4 kali olahraga kompetisi olah raga
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN 1.
Program peningkatan pelayanan 7.000.000 Subbag Umum kedinasan Kepala Daerah/Wakil Kepala Daerah
2. Program Pengembangan wawasan 5.000.000 Kasi SPM Kebangsaan
3. Program pembinaan dan fasilitasi 35.500.000 Kasi Pemerintahan dan Kasi SPM pengelolaan keuangan desa
4. Program Perencanaan Pembangunan 49.000.000 Kasi Pemerintahan, Kasi Pembangunan, Kasi SPM, Subbag Renlap
5. Program peningkatan peran serta dan 11.000.000 Kasi SPM kesetaraan gender dalam pembangunan
6. Program peningkatan keamanan dan 6.500.000 Kasi Trantib kenyamanan lingkungan
7. Program peningkatan partisipasi 3.500.000 Kasi Pembangunan masyarakat dalam membangun desa
9. Program pengembangan lembaga ekonomi pedesaan Monitoring, evaluasi dan pelaporan
3.500.000 Kasi Perekonomian
10 Program peningkatan keberdayaan masyarakat perdesaan 16.650.000 Kasi SPM
11. Program pengembangan industri kecil dan menengah 3.500.000 Kasi Perekonomian
12. Program pembinaan dan pemasyarakatan olahraga 5.000.000 Subbag Keuangan
13. Program peningkatan pengembangan sisitim pelaporan Capaian kinerja dan keuangan
6.000.000 Subbag Renlap, Subbag Keuangan
14 Program peningkatan disiplin aparatur 10.000.000 Kasi Trantib Menyetujui,
Pj. BUPATI BOYOLALI
Dra. SRI ARDININGSIH, MM
Nogosari, Januari 2016 CAMAT NOGOSARI
WAGINO, S.Sos.MM
Pembina Tk.I NIP. 19600514 198101 1 006
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Heny Sulistyani, S.Sos Jabatan : Kasubbag Renlap Kecamatan Nogosari Selanjutnya disebut Pihak Pertama. Nama : Drs. S. Hanung Marhaendra Dj.,M.Si Jabatan : Sekretaris Camat Nogosari Selaku atasan langsung Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Pebruari 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama, Drs. S. HANUNG MARHAENDRA Dj.,Msi HENY SULISTYANI, S.Sos
Pembina Penata
NIP. 19710528 199101 1 001 NIP. 19730307 199803 2 001
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)1 Terwujudnya tata Nilai LKJiP
75 pemerintahan yang Dokumen LKPJ,LPPD tepat waktu 2 dokumen lebih bersih, berwibawa, Dokumen Perjanjian Kinerja tepat 1 dokumen konstitusional, efektif waktu dan demokratis Dokumen LKJiP tepat waktu 1 dokumen Dokumen Pengukuran Kinerja berkala 1 dokumen tepat waktu Dokumen RENJA tepat waktu 1 dokumen Dokumen RENSTRA tepat waktu 1 dokumen Profil Kecamatan tepat waktu 1 dokumen Penyusunan RKA tepat waktu 1 dokumen
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1. Program peningkatan pengembangan 3.500.000 sisitim pelaporan Capaian kinerja dan keuangan
2 Program Perencanaan Pembangunan 22.500.000 Daerah
Nogosari, Pebruari 2016 SEKRETARIS CAMAT KASUBBAG PERENCANAAN DAN PELAPORAN
Drs. S. HANUNG MARHAENDRA Dj.,Msi HENY SULISTYANI, S.Sos Pembina
Penata NIP. 19710528 199101 1 001 NIP. 19730307 199803 2 007
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Drs. S. Hanung Marhaendra Dj., M.Si Jabatan : Sekretaris Camat Nogosari Selanjutnya disebut Pihak Pertama. Nama : Wagino, S.Sos, MM Jabatan : Camat Nogosari Selaku atasan langsung Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Pebruari 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama, WAGINO, S.Sos.MM Drs. S. HANUNG MARHAENDRA Dj.,Msi
Pembina Tk I Pembina NIP. 19600514 198101 1 006 NIP. 19710528 199101 1 001
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)1 Terwujudnya tata Prosentase surat masuk yang terdisposisi 100% pemerintahan yang Nilai LKJiP
75 lebih bersih, berwibawa, Dokumen LKPJ,LPPD tepat waktu 2 dokumen konstitusional,efektif Dokumen Perjanjian Kinerja tepat waktu 1 dokumen dan demokratis Dokumen LKJiP tepat waktu 1 dokumen Dokumen Pengukuran Kinerja berkala 1 dokumen tepat waktu Dokumen RENJA tepat waktu 1 dokumen Dokumen RENSTRA tepat waktu 1 dokumen Profil Kecamatan tepat waktu 1 dokumen Penyusunan RKA tepat waktu 1 dokumen Dokumen akhir tahun tepat waktu 3 dokumen Prosentase anggaran yang terealisasi 98% Tingkat kesesuaian SPJ dengan ketentuan 100% Prosentase kehadiran pegawai 99% Rata-rata hasil penilaian pegawai
85 Jumlah Rapat Koordinasi 12 kali Prosentase pegawai yang mempunyai 100% uraian tugas jabatan dalam bentuk surat keputusan atau surat perintah sesuai jabatan Nilai IKM
80
2 Meningkatnya prestasi Frekuensi keikutsertaan dalam kompetisi 4 kali pemuda dan olah raga olah raga
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1. Program peningkatan pengembangan 6.000.000 sisitim pelaporan Capaian kinerja dan keuangan
2 Program Perencanaan Pembangunan 22.500.000 Daerah
3. Program peningkatan pelayanan 7.000.000 kedinasan Kepala Daerah/Wakil Kepala Daerah
4. Program Pembinaan dan 5.000.000 Pemasyarakatan Olah Raga
Nogosari, Pebruari 2016 CAMAT NOGOSARI SEKRETARIS CAMAT
WAGINO, S.Sos.MM Drs. S. HANUNG MARHAENDRA Dj.,Msi Pembina Tk I Pembina
NIP. 19600514 198101 1 006 NIP. 19710528 199101 1 001
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Edi Heruwanto Jabatan : Kasubbag Keuangan Kecamatan Nogosari Selanjutnya disebut Pihak Pertama. Nama : Drs. S. Hanung Marhaendra Dj.,M.Si Jabatan : Sekretaris Camat Nogosari Selaku atasan langsung Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Pebruari 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama, Drs. S. HANUNG MARHAENDRA Dj.,Msi EDI HERUWANTO
Pembina Penata
NIP. 19710528 199101 1 001 NIP. 19630111 198607 1 002
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)1 Terwujudnya tata pemerintahan yang lebih bersih, berwibawa, konstitusional, efektif dan demokratis
Dokumen keuangan akhir tahun tepat waktu 3 dokumen
Prosentase anggaran yang terealisasi 98% Tingkat kesesuaian SPJ dengan ketentuan
100%
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1. Program peningkatan pengembangan sisitim pelaporan Capaian kinerja dan keuangan
2.500.000 SEKRETARIS CAMAT
Drs. S. HANUNG MARHAENDRA Dj.,Msi Pembina
NIP. 19710528 199101 1 001 Nogosari, Pebruari 2016
KASUBBAG KEUANGAN EDI HERUWANTO Penata
NIP. 19630111 198607 1 002
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Putut Supriyadi, SE Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian Kecamatan Nogosari Selanjutnya disebut Pihak Pertama. Nama : Drs. S. Hanung Marhaendra Dj.,M.Si Jabatan : Sekretaris Camat Nogosari Selaku atasan langsung Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Pebruari 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama, Drs. S. HANUNG MARHAENDRA Dj.,Msi PUTUT SUPRIYADI, SE
Pembina Penata Tk I NIP. 19710528 199101 1 001 NIP.19590713 1985031010
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target
(1) (2) (3) (4)
1 Terwujudnya tata Prosentase kehadiran pegawai 99% Rata-rata hasil penilaian pegawai
85 pemerintahan yang lebih Jumlah Rapat Koordinasi 12 kali bersih, berwibawa, konstitusional, efektif dan
Prosentase pegawai yang mempunyai 100% demokratis uraian tugas jabatan dalam bentuk surat keputusan atau surat perintah sesuai jabatan Nilai IKM
80
2 Meningkatnya prestasi Frekuensi keikutsertaan dalam kompetisi 4 kali pemuda dan olah raga olah raga
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1. Program peningkatan pelayanan 7.000.000 kedinasan Kepala Daerah/Wakil Kepala Daerah
2. Program Pembinaan dan 5.000.000 Pemasyarakatan Olah Raga
Nogosari, Pebruari 2016 SEKRETARIS CAMAT KASUBBAG PERENCANAAN DAN PELAPORAN
Drs. S. HANUNG MARHAENDRA Dj.,Msi PUTUT SUPRIYADI, SE Pembina
Penata Tk I NIP. 19710528 199101 1 001 NIP.19590713 1985031010
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Daryatno, A.Md Jabatan : Kasi Sosial dan Pemberdayaan Kecamatan Nogosari Selanjutnya disebut Pihak Pertama. Nama : Wagino, S.Sos,MM Jabatan : Camat Nogosari Selaku atasan langsung Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Pebruari 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
WAGINO, S.Sos.MM DARYATNO, A.Md
Pembina Tk.I Penata Tk I NIP. 19600514 198101 1 006 NIP.19580611 1982031014
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target
(1) (2) (3) (4)1 Meningkatnya peran serta perempuan dalam pembangunan
Kelompok PKK aktif
14
2 Terwujudnya tata pemerintahan yang lebih bersih, berwibawa, konstitusional, efektif dan demokratis.
Frekuensi monitoring dan evaluasi pelestararian dana PNPM 4 kali
Prosentase realisasi fisik dana BHBK
100%
3 Terselenggaranya pembinaan politik Frekuensi kegiatan Tarling di tingkat Kecamatan 1 kali
5 Meningkatnya pengelolaan keuangan desa yang akuntabel
Prosentase Implementasi Undang- Undang Desa yang diterapkan di Desa
100%
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1. Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat Perdesaan
2. Program Perencanaan Pembangunan Daerah
8.250.000
3. Program Peningkatan Peran Serta dan Kesetaraan Gender dalam Pembangunan
11.000.000
4. Program Pengembangan Wawasan Kebangsaan
5.000.000
6. Program Pembinaan dan Fasilitasi pengelolaan keuangan desa 13.000.000
CAMAT NOGOSARI WAGINO, S.Sos.MM
Pembina Tk.I NIP. 19600514 198101 1 006
Nogosari, Pebruari 2016 KASI SOSIAL PEMBERDAYAAN
DARYATNO, A.Md Penata Tk I
NIP. 19580611 1982031014
16.650..000
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Murno, SE Jabatan : Kasi Perekonomian Kecamatan Nogosari Selanjutnya disebut Pihak Pertama. Nama : Wagino, S.Sos,MM Jabatan : Camat Nogosari Selaku atasan langsung Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Nogosari, Pebruari 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
WAGINO, S.Sos.MM MURNO, SE
Pembina Tk.I Penata Tk I NIP. 19600514 198101 1 006 NIP.19590809 1981031009
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target
(1) (2) (3) (4)
1 Terwujudnya tata Prosentase Lembaga Ekonomi Desa 70% pemerintahan yang lebih yang administrasinya baik bersih, berwibawa,
Penyaluran Raskin tepat waktu
13 Desa konstitusional, efektif dan Pendataan Industri Kecil dan Menengah
13 Desa demokratis
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1. Program Pengembangan Lembaga 3.500.000 Ekonomi Pedesaan
2. Program Pengembangan Industri Kecil 3.500.000 dan Menengah Nogosari, Pebruari 2016
CAMAT NOGOSARI KASI PEREKONOMIAN MURNO, SE
WAGINO, S.Sos.MM Penata Tk I Pembina Tk.I NIP.19590809 1981031009
NIP. 19600514 198101 1 006
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Agus Priyadi, SH Jabatan : Kasi Pembangunan Kecamatan Nogosari Selanjutnya disebut Pihak Pertama. Nama : Wagino, S.Sos,MM Jabatan : Camat Nogosari Selaku atasan langsung Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Pebruari 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
WAGINO, S.Sos.MM AGUS PRIYADI, SH
Pembina Tk.I Penata Tk I NIP. 19600514 198101 1 006 NIP. 19620310 1989031021
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target
(1) (2) (3) (4)
1 Terbangunnya data base dan Prosentase usulan Musrenbang Kecamatan 90% informasi untuk keperluan yang ditampung di tingkat Kabupaten perencanaan pembangunan
2 Terwujudnya tata Realisasi fisik pembangunan lingkungan 1 paket pemerintahan yang lebih Kantor Kecamatan tepat waktu bersih, berwibawa, Frekuensi monitoring, evaluasi dan 2 kali konstitusional, efektif dan pelaporan pembangunan desa demokratis
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1. Program Perencanaan Pembangunan 8.500.000 Daerah
2. Program peningkatan partisipasi 3.500.000 masyarakat dalam membangun desa
3. Program Peningkatan sarana dan 61.825.000 prasarana aparatur Nogosari, Pebruari 2016
CAMAT NOGOSARI KASI PEMBANGUNAN WAGINO, S.Sos.MM AGUS PRIYADI, SH
Pembina Tk.I Penata Tk I NIP. 19600514 198101 1 006 NIP. 19620310 1989031021
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Joko Puryanto, SE, MM Jabatan : Kasi Pemerintahan Kecamatan Nogosari Selanjutnya disebut Pihak Pertama. Nama : Wagino, S.Sos,MM Jabatan : Camat Nogosari Selaku atasan langsung Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Pebruari 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
WAGINO, S.Sos.MM JOKO PURYANTO, SE, MM
Pembina Tk I Pembina NIP. 19600514 198101 1 006 NIP. 19600318 1993021001
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target
(1) (2) (3) (4)
1 Meningkatnya Prosentase penyusunan APBDes tepat waktu 70% Prosentase pengajuan dana ADD tepat waktu 70% pengelolaan keuangan Prosentase pengajuan dana DD tepat waktu 70% desa yang akuntabel Prosentase desa yang tertib administrasi 70% Capaian pembayaran PBB 85% Pengisian Perangkat Desa 15 orang Dokumen RPJMDes
13 Desa Dokumen RKPDes
13 Desa
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1. Program Pengelolaan keuangan desa 32.250.000 yang akuntabel Nogosari, Pebruari 2016
CAMAT NOGOSARI KASI PEMERINTAHAN WAGINO, S.Sos.MM JOKO PURYANTO, SE, MM
Pembina Tk.I Pembina NIP. 19600514 198101 1 006 NIP. 19600318 1993021001
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARITAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Drs. Didi Susanto, MM Jabatan : Kasi Trantib Kecamatan Nogosari Selanjutnya disebut Pihak Pertama. Nama : Wagino, S.Sos,MM Jabatan : Camat Nogosari Selaku atasan langsung Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Pebruari 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
WAGINO, S.Sos.MM Drs. DIDI SUSANTO, MM
Pembina Tk I Pembina NIP. 19600514 198101 1 006 NIP. 19670502 1994031010
PERJANJIAN KINERJA PEJABAT KECAMATAN NOGOSARI TAHUN 2016
N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target
(1) (2) (3) (4)1 Terwujudnya tata pemerintahan yang lebih bersih, berwibawa, konstitusional, efektif dan demokratis
Prosentase kejadian pelanggaran K3 (Ketertiban, Ketentraman dan Keamanan) yang ditindaklanjuti
100% Frekuensi patroli wilayah 4 kali Ratio pos keamanan lingkungan 80%
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1. Peningkatan keamanan dan kenyamanan lingkungan 6.500.000
CAMAT NOGOSARI WAGINO, S.Sos.MM
Pembina Tk.I NIP. 19600514 198101 1 006
Nogosari, Pebruari 2016 KASI KETENTRAMAN DAN KETERTIBAN
Drs. DIDI SUSANTO, MM Pembina
NIP. 19670502 1994031010
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
SEBELUM SETELAH PERUBAHAN PERUBAHAN1. Program peningkatan sarana dan 575.000.000 575.000.000 APBD prasarana aparatur
2. Program peningkatan pelayanan 8.460.000 60.000 APBD kedinasan Kepala Daerah/Wakil Kepala Daerah
3 Program Pengembangan wawasan 3.500.000 3.500.000 APBD kebangsaan
4 Program peningkatan partisipasi 3.500.000 3.500.000 APBD masyarakat dalam membangun desa
5 Program peningkatan peran serta dan 7.000.000 7.000.000 APBD kesetaraan gender dalam pembangunan
6 Program pembinaan dan fasilitasi 17.805.000 11.625.000 APBD pengelolaan keuangan desa
7 Program pembangunan infrastruktur 450.000.000 1.100.000 APBD perdesaan
8 Program perencanaan pembangunan 13.775.000 20.275.000 APBD daerah
9 Program pembinaan dan 3.500.000 3.500.000 APBD pemasyarakatan olahraga
10 Program peningkatan keamanan dan 2.640.000 9.520.000 APBD kenyamanan lingkungan
11 Program peningkatan pengembangan 4.225.000 4.225.000 APBD sisitim pelaporan Capaian kinerja dan keuangan
12 Program pengembangan lembaga 3.500.000 3.500.000 APBD ekonomi pedesaan
13 Program peningkatan keberdayaan 22.200.000 22.200.000 APBD masyarakat perdesaan Nogosari, Oktober 2015
Pj. BUPATI BOYOLALI CAMAT NOGOSARI
Dra. SRI ARDININGSIH, MM WAGINO, S.Sos,MM
Pembina Tk.I
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016
UNIT KERJA KANTOR KECAMATAN NOGOSARI
N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2)1 Terwujudnya tata pemerintahan yang lebih
4 kali
7. Program peningkatan partisipasi masyarakat dalam membangun desa 3.500.000 Kasi Pembangunan
6. Program peningkatan keamanan dan kenyamanan lingkungan 6.500.000 Kasi Trantib
11.000.000 Kasi SPM
5. Program peningkatan peran serta dan kesetaraan gender dalam pembangunan
4. Program Perencanaan Pembangunan 49.000.000 Kasi Pemerintahan, Kasi Pembangunan, Kasi SPM, Subbag Renlap
3. Program pembinaan dan fasilitasi pengelolaan keuangan desa 35.500.000 Kasi Pemerintahan
5.000.000 Kasi SPM
2. Program Pengembangan wawasan Kebangsaan
7.000.000 Subbag Umum
1. Program peningkatan pelayanan kedinasan Kepala Daerah/Wakil Kepala Daerah
9 Meningkatnya monitoring industri kecil dan menengah Cakupan monitoring, evaluasi dan pelaporan industri kecil dan menengah 2 kali
8 Meningkatnya monitoring, evaluasi dan pelaporan dana BHBK Cakupan monitoring, evaluasi dan pelaporan dana BHBK
(3) (4)
2 kali
7 Meningkatkan monitoring dan evaluasi kegiatan ekonomi Cakupan monitoring dan evaluasi kegiatan ekonomi
6 Meningkatkan kualitas prasarana dan pelayanan umum Frekwensi monitoring dan evaluasi prasarana dan fasilitas pelayanan umum 2 kali
100% Frekwensi patrol wilayah 12 kali
5 Meningkatkan ketertiban, ketentraman, keindahan (K3)di wilayah Kecamatan Ratio pos keamanan lingkungan 100 % Cakupan petugas linmas desa 100% Prosentase kejadian pelanggaran K3 (Ketertiban, Ketentraman, Keindahan) yang ditindaklanjuti
100 %
100 % Tingkat Peran serta perempuan dalam pembangunan
4 Meningkatnya peran serta masyarakat dalam pembangunan Tingkat partisipasi masyarakat dalam perencanaan pembangunan
3 Meningkatnya kualitas pelayanan terhadap masyarakat Capaian indeks Kepuasan Masyarakat 80 %
100% Capaian pembayaran PBB 100 % Tingkat ketepatan pengisian Perangkat Desa 100 %
2 Terwujudnya penyelenggaraan pemerintah desa/kalurahan yang baik Prosentase desa/kelurahan yang tertib administrasi
3 dokumen
bersih, berwibawa, konstitusional, efektif dan demokratis Jumlah pelaksanaan Koordinasi Pejabat Pemerintah Daerah 12 kali Jumlah dokumen sistem pelaporan capaian kinerja dan keuangan
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
9. Program pengembangan lembaga ekonomi pedesaan Monitoring, evaluasi dan pelaporan
3.500.000 Kasi Perekonomian
10 Program peningkatan keberdayaan masyarakat perdesaan 16.650.000 Kasi SPM
11. Program pengembangan industri kecil dan menengah 3.500.000 Kasi Perekonomian
12. Program pembinaan dan pemasyarakatan olahraga 5.000.000 Subbag Keuangan
13. Program peningkatan pengembangan sisitim pelaporan Capaian kinerja dan keuangan
6.000.000 Subbag Renlap, Subbag Keuangan
14 Program peningkatan disiplin aparatur 10.000.000 Kasi Trantib Menyetujui,
BUPATI BOYOLALI
Dra. SRI ARDININGSIH, MM
Nogosari, Januari 2016 CAMAT NOGOSARI
WAGINO, S.Sos.MM
Pembina Tk.I NIP. 19600514 198101 1 006
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2015
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabell serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Wagino,S.Sos, MM Jabatan : Camat Nogosari Selanjutnya disebut pihak pertama. Nama : Dra. SRI ARDININGSIH,MM Jabatan : Pj. Bupati Boyolali Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Oktober 2015
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
Dra. SRI ARDININGSIH, MM WAGINO, S.Sos, MM
Pembina Tk. I NIP. 19600514 198101 1 006
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2015
(SKPD KANTOR KECAMATAN NOGOSARI)
Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target N0 (1) (2)(3) (4)
1 Terwujudnya tata pemerintahan yang Jumlah gedung pertemuan yang 1 unit lebih bersih, berwibawa, konstitusional, dibangun efektif dan demokratis
Jumlah pelaksanaan Koordinasi 12 kali Pejabat Pemerintah Daerah Prosentase keamanan dan 70% kenyamanan wilayah yang meningkat Prosentase tercapainya sistem 70% pelaporan capaian kinerja dan keuangan Jumlah monitoring, evaluasi dan 2 kali pelaporan terhadap semua kegiatan pembangunan di Wilayah Kec. Nogosari (13 Desa) Nilai IKM
80
2 Terselenggaranya pembinaan politik Jumlah kegiatan peringatan HUT RI
2 Kegt dan Hari Besar Nasional lainya
3 Meningkatnya partisipasi perempuan Prosentase partisipasi perempuan 70 % dalam pembangunan dalam pembangunan yang meningkat
4 Meningkatnya pengelolaan keuangan Tingkat ketepatan waktu dalam 70% desa yang akuntabel. penyelesaian administrasi desa
5 Meningkatnya kondisi dan kualitas Panjang jalan dan jembatan 600m sarana dan prasarana yang mendukung perdesaan yang terpelihara iklim usaha investasi
6 Terbangunya data base dan informasi Prosentase terarah dan tersusunnya 80% untuk keperluan Perencanaan data skala prioritas pembangunan Pembangunan
7 Meningkatnya prestasi pemuda dan Jumlah Keikutsertaan dalam 4 kali olahraga kompetisi olah raga
8 Meningkatnya pertumbuhan ekonomi Jumlah monitoring,evaluasi dan 2 kali dan membaiknya pendapatan perkapita pelaporan
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
SEBELUM SETELAH PERUBAHAN PERUBAHAN1. Program peningkatan sarana dan 575.000.000 575.000.000 APBD prasarana aparatur
2. Program peningkatan pelayanan 8.460.000 60.000 APBD kedinasan Kepala Daerah/Wakil Kepala Daerah
3 Program Pengembangan wawasan 3.500.000 3.500.000 APBD kebangsaan
4 Program peningkatan partisipasi 3.500.000 3.500.000 APBD masyarakat dalam membangun desa
5 Program peningkatan peran serta dan 7.000.000 7.000.000 APBD kesetaraan gender dalam pembangunan
6 Program pembinaan dan fasilitasi 17.805.000 11.625.000 APBD pengelolaan keuangan desa
7 Program pembangunan infrastruktur 450.000.000 1.100.000 APBD
8 Program perencanaan pembangunan 13.775.000 20.275.000 APBD daerah
9 Program pembinaan dan 3.500.000 3.500.000 APBD pemasyarakatan olahraga
10 Program peningkatan keamanan dan 2.640.000 9.520.000 APBD kenyamanan lingkungan
11 Program peningkatan pengembangan 4.225.000 4.225.000 APBD sisitim pelaporan Capaian kinerja dan keuangan
12 Program pengembangan lembaga 3.500.000 3.500.000 APBD ekonomi pedesaan
13 Program peningkatan keberdayaan 22.200.000 22.200.000 APBD masyarakat perdesaan Nogosari, Oktober 2015
Pj. BUPATI BOYOLALI CAMAT NOGOSARI
Dra. SRI ARDININGSIH, MM WAGINO, S.Sos,MM
Pembina Tk.I NIP. 19600514 198101 1 006
PENETAPAN KINERJA
TAHUN 2014
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Wagino,S.Sos, MM Jabatan : Camat Nogosari Selanjutnya disebut Pihak Kesatu Nama : Drs. Seno Samodro Jabatan : Bupati Boyolali Selaku atasan langsung Pihak Kesatu Selanjutnya disebut Pihak Kedua Pihak Kesatu pada tahun 2014 ini menyatakan akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Kesatu.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Pebruari 2014
Pihak Kedua Pihak Kesatu Drs. SENO SAMODRO WAGINO, S.Sos, MM
Pembina
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2015
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabell serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Wagino,S.Sos, MM Jabatan : Camat Nogosari Selanjutnya disebut pihak pertama. Nama : Drs. Seno Samodro Jabatan : Bupati Boyolali Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahun 2015 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Pebruari 2015
Pihak Kedua, Pihak Pertama, Drs. SENO SAMODRO WAGINO, S.Sos, MM
Pembina Tk. I NIP. 19600514 198101 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2015 UNIT KERJA KANTOR KECAMATAN NOGOSARI N0 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)
7 Meningkatnya prestasi pemuda dan olahraga Jumlah Keikutsertaan dalam kompetisi olah raga
5 Program peningkatan peran serta dan
3.500.000 Kasi Pembangunan
4 Program peningkatan partisipasi masyarakat dalam membangun desa Monitoring,Evaluasi dan Pelaporan
Kasi Pemerintahan Kasi SPM
5.000.000 5.000.000
3 Program Pengembangan wawasan kebangsaan Peringatan hari besar Pembinaan, Peningkatan iman dan taqwa di kalangan masyarakat
Rapat-rapat koordinasi pejabat pemerintah daerah 13.500.000 Subbag Keuangan
2. Program peningkatan pelayanan kedinasan Kepala Daerah/Wakil Kepala Daerah
575.000.000 Kasi Pembangunan
1. Program peningkatan sarana dan prasarana aparatur Pembangunan gedung kantor
2 kali
8 Meningkatnya pertumbuhan ekonomi dan membaiknya pendapatan perkapita Jumlah monitoring,evaluasi dan pelaporan
4 kali
80%
1 Terwujudnya tata pemerintahan yang lebih bersih, berwibawa, konstitusional, efektif dan demokratis
6 Terbangunya data base dan informasi untuk keperluan Perencanaan Pembangunan Prosentase terarah dan tersusunnya data skala prioritas pembangunan
Panjang jalan dan jembatan perdesaan yang terpelihara 600m
5 Meningkatnya kondisi dan kualitas sarana dan prasarana yang mendukung iklim usaha investasi
Tingkat ketepatan waktu dalam penyelesaian administrasi desa 70%
4 Meningkatnya pengelolaan keuangan desa yang akuntabel.
70 %
3 Meningkatnya partisipasi perempuan dalam pembangunan Prosentase partisipasi perempuan dalam pembangunan yang meningkat
2 Kegt
2 Terselenggaranya pembinaan politik Jumlah kegiatan peringatan HUT RI dan Hari Besar Nasional lainya
80
70% Jumlah monitoring, evaluasi dan pelaporan terhadap semua kegiatan pembangunan di Wilayah Kec. Nogosari (13 Desa) 2 kali Nilai IKM
70% Prosentase tercapainya sistem pelaporan capaian kinerja dan keuangan
Jumlah pelaksanaan Koordinasi Pejabat Pemerintah Daerah 12 kali Prosentase keamanan dan kenyamanan wilayah yang meningkat
Jumlah gedung pertemuan yang dibangun 1 unit
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
6 Program pembinaan dan fasilitasi pengelolaan keuangan desa 3.000.000 Kasi Pemerintahan
Penyusunan pedoman pengelolaan keuangan desa 3.000.000 Kasi Pemerintahan
Pendampingan pengelolaan alokasi dana desa 7000.000 Kasi Pemerintahan
Pembinaan administrasi desa 7.500.000 Kasi Pemerintahan
Pengisian Perangkat Desa
7 Program pembangunan infrastruktur perdesaan 450.000.000 Kasi Pembangunan
Pembangunan jalan dan jembatan perdesaan
8 Program perencanaan pembangunan daerah 8.500.000 Kasi Pembangunan
Penyelenggaraan Musrenbang RKPD 8.250.000 Kasi SPM
Monitoring, evaluasi dan pelaporan PNPM
2.000.000 Subbag Umpeg Pengembangan partisipasi masyarakat dalam perumusan program dan kebijakan publik
9 Program pembinaan dan pemasyarakatan olahraga 5.000.000 Subbag Keuangan
Pembinaan cabang olahraga prestasi di tingkat daerah
10 Program peningkatan keamanan dan kenyamanan lingkungan 6.500.000 Kasi Trantib
Pengendalian keamanan lingkungan
11 Program peningkatan pengembangan sisitim pelaporan Capaian kinerja dan keuangan
3.000.000 Subbag Renlap Terlaksanya laporan laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD
2.000.000 Subbag Keuangan Penyusunan pelaporan keuangan akhir tahun
12 Program pengembangan lembaga ekonomi pedesaan 3.500.000 Kasi Pembangunan
Monitoring, evaluasi dan pelaporan lembaga ekonomi perdesaan
13 Program peningkatan keberdayaan masyarakat perdesaan Fasilitasi kegiatan dari belanja hibah 22.200.000 Kasi SPM dan bantuan sosial
Menyetujui, Nogosari, Pebruari 2015 BUPATI BOYOLALI CAMAT NOGOSARI
Drs. SENO SAMODRO WAGINO, S.Sos.MM
Pembina Tk.I NIP. 19600514 198101 1 006
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2015
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabell serta berorientasi pada hasil , kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Wagino,S.Sos, MM Jabatan : Camat Nogosari Selanjutnya disebut pihak pertama. Nama : Dra. SRI ARDININGSIH,MM Jabatan : Pj. Bupati Boyolali Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Nogosari, Oktober 2015
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
Dra. SRI ARDININGSIH, MM WAGINO, S.Sos, MM
Pembina Tk. I NIP. 19600514 198101 1 006
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2015
(SKPD KANTOR KECAMATAN NOGOSARI)
Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target N0 (1) (2)(3) (4)
1 Terwujudnya tata pemerintahan yang Jumlah gedung pertemuan yang 1 unit lebih bersih, berwibawa, konstitusional, dibangun efektif dan demokratis
Jumlah pelaksanaan Koordinasi 12 kali Pejabat Pemerintah Daerah Prosentase keamanan dan 70% kenyamanan wilayah yang meningkat Prosentase tercapainya sistem 70% pelaporan capaian kinerja dan keuangan Jumlah monitoring, evaluasi dan 2 kali pelaporan terhadap semua kegiatan pembangunan di Wilayah Kec. Nogosari (13 Desa) Nilai IKM
80
2 Terselenggaranya pembinaan politik Jumlah kegiatan peringatan HUT RI
2 Kegt dan Hari Besar Nasional lainya
3 Meningkatnya partisipasi perempuan Prosentase partisipasi perempuan 70 % dalam pembangunan dalam pembangunan yang meningkat
4 Meningkatnya pengelolaan keuangan Tingkat ketepatan waktu dalam 70% desa yang akuntabel. penyelesaian administrasi desa
5 Meningkatnya kondisi dan kualitas Panjang jalan dan jembatan 600m sarana dan prasarana yang mendukung perdesaan yang terpelihara iklim usaha investasi
6 Terbangunya data base dan informasi Prosentase terarah dan tersusunnya 80% untuk keperluan Perencanaan data skala prioritas pembangunan Pembangunan
7 Meningkatnya prestasi pemuda dan Jumlah Keikutsertaan dalam 4 kali olahraga kompetisi olah raga
8 Meningkatnya pertumbuhan ekonomi Jumlah monitoring,evaluasi dan 2 kali dan membaiknya pendapatan perkapita pelaporan
NO PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
SEBELUM SETELAH PERUBAHAN PERUBAHAN1. Program peningkatan sarana dan 575.000.000 575.000.000 APBD prasarana aparatur
2. Program peningkatan pelayanan 8.460.000 60.000 APBD kedinasan Kepala Daerah/Wakil Kepala Daerah
3 Program Pengembangan wawasan 3.500.000 3.500.000 APBD kebangsaan
4 Program peningkatan partisipasi 3.500.000 3.500.000 APBD masyarakat dalam membangun desa
5 Program peningkatan peran serta dan 7.000.000 7.000.000 APBD kesetaraan gender dalam pembangunan
6 Program pembinaan dan fasilitasi 17.805.000 11.625.000 APBD pengelolaan keuangan desa
7 Program pembangunan infrastruktur 450.000.000 1.100.000 APBD
8 Program perencanaan pembangunan 13.775.000 20.275.000 APBD daerah
9 Program pembinaan dan 3.500.000 3.500.000 APBD pemasyarakatan olahraga
10 Program peningkatan keamanan dan 2.640.000 9.520.000 APBD kenyamanan lingkungan
11 Program peningkatan pengembangan 4.225.000 4.225.000 APBD sisitim pelaporan Capaian kinerja dan keuangan
12 Program pengembangan lembaga 3.500.000 3.500.000 APBD ekonomi pedesaan
13 Program peningkatan keberdayaan 22.200.000 22.200.000 APBD masyarakat perdesaan Nogosari, Oktober 2015
Pj. BUPATI BOYOLALI CAMAT NOGOSARI
Dra. SRI ARDININGSIH, MM WAGINO, S.Sos,MM
Pembina Tk.I NIP. 19600514 198101 1 006
PENETAPAN KINERJA
TAHUN 2014