8B. PAPARAN PROF. SUDIRMAN
Oleh: Sudirman (Rektor UHT)
“MENEGAKKAN KEDAULATAN INDONESIA SEBAGAI
NEGARA KEPULAUAN MENUJU NEGARA MARITIM
YANG BERMARTABAT ” (KOMISI KEAMANAN)
(2)
KATA KUNCI:
1.NEGARA KEPULAUAN
2.BERDAULAT
3.NEGARA MARITIM
BERMARTABAT
(3)
INDONESIA
NEGARA KEPULAUAN
Jumlah Pulau : + 17.504
Garis Pantai : + 81.000 km (kedua terpanjang setelah Kanada) Luas Wilayah Daratan : 1,9 Juta km2
(4)
sa gat ako odatif terhadap pe garuh
(5)
NEGARA KEPULAUAN-
BERMARTABAT
(INSTRUMEN DASAR)
1. POSISI: WILAYAH NKRI BERADA DIANTARA DUA
BENUA DAN DUA SAMUDERA, SBG NEG
KEPULAUAN TERBESAR DI DUNIA DAN BERADA
DI ATAS
’RING OF FIRE’
(RAWAN BENCANA).
2. KAYA, MEMILIKI POTENSI KEMARITIMAN: SDM,
SDA DAN SDAB, SARPRAS, & NILAI-NILAI
KEARIPAN LOKAL)
3. MAMPU, MEMILIKI KEMAMPUAN: MODAL,
IPTEK, BIROKRASI & IDEOLOGI
(6)
1,128
suku
dan
731
bahasa daerah
(7)
KEAMANAN NASIONAL
1. DIMENSI PERTAHANAN NEGARA
2. DIMENSI STABILITAS DLM NEGERI
3. DIMENSI KETERTIBAN PUBLIK
4. DIMENSI KEAMANAN INSANI
DIMENSI KONSEP KEAMANAN
NASIONAL
(8)
CAKUPAN KEAMANAN NASIONAL
1. PERTAHANAN EKSTERNAL
2. KEAMANAN INTERNAL
3. KETERTIBAN PUBLIK
(9)
OBYEK KEAMANAN NASIONAL
1. KESELAMATAN NEGARA
2. KESELAMATAN PUBLIK
3. KESELAMATAN INDIVIDU
(10)
DEFINISI KEAMANAN NASIONAL
UPAYA POLITIK PEMERINTAH
YANG BERTUJUAN UNTUK MENCIPTAKAN KONDISI AMAN
BAGI TERSELENGGARANYA PEMERINTAHAN
DAN KEHIDUPAN BERBANGSA & BERNEGARA
SHG MAMPU MERAIH TUJUAN & KEPENTINGAN NASIONAL
DARI SEGALA BENTUK ANCAMAN DAN GANGGUAN
(11)
VARIABEL INTERVENING (1)
(
MENUJU NEGARA MARITIM YG BERMARTABAT) 1. Peran Parlemen Dalam Reformasi SektorKeamanan.
2. Kementerian Pertahanan dan Penegakan
Supremasi Sipil Dalam Reformasi Sektor Keamanan 3. Reformasi TNI.
4. Reformasi POLRI.
5. Reformasi Intelijen dan Badan Intelijen Negara. 6. Desentralisasi Sektor Keamanan dan Otonomi
Daerah.
7. HAM, Akuntabilitas dan Penegakan Hukum di Indonesia.
8. Polisi Pamongpraja dan Reformasi Sektor Keamanan.
(12)
VARIABEL INTERVENING (2)
(
MENUJU NEGARA MARITIM YG BERMARTABAT) 10. Pemilihan dan Rekrutmen Aktor-AktorKeamanan–Imigrasi & Bea Cukai
11. Pasukan Penjaga Perdamaian PBB dan Reformasi Sektor Keamanan.
12. Pengawasan Anggaran dan Pengadaan di Sektor Keamanan-APBN
13. Komisi Intelijen & BNPT
14. Program Pemolisian Masyarakat –Hansip
15. Kepedulian Pada Mitigasi Bencana – Basarnas, BNPB dan PMI
16. Kebebasan Informasi dan Reformasi Sektor Keamanan (Regulasi – KIP – UU 14/2008)
17. Manajemen Perbatasan dan Reformasi Sektor Keamanan – Perbatasan
(13)
VARIABEL TERIKAT
(Variabel Yang Dipengaruhi)
MENUJU NEGARA
MARITIM YANG
BERMARTABAT
(14)
MENUJU NEGARA MARITIM YG BERMARTABAT (Y)
OPERASIONALISASI VARIABEL
POSISI (X1)HARGA DIRI
-KARAKTER
(X4)
R-x18 VARIABEL 1.x2.y
INTERVENING (Y1)
KEKAYAAN ALAM & SUMBER DAYA
(X2)
KEMAMPUAN
PENDUDUK (X3)
(15)
KEBIJAKAN
1. MELAKUKAN KAJIAN KEBIJAKAN MASALAH KEAMANAN,
2. MENGIMPLEMENTASIKAN RESOLUSI KONFLIK DAN HAK ASASI MANUSIA (POLICY RESEARCH)
3. MENGEMBANGKAN DIALOG ANTARA BERBAGAI
STAKEHOLDERS (MASYARAKAT SIPIL,
PEMERINTAH, LEGISLATIF, DAN INSTITUSI LAINNYA)YG TERKAIT DENGAN KEBIJAKAN
UNTUK MENGAKSELERASI PROSES REFORMASI SEKTOR KEAMANAN,
4. MEMPERKUAT PERAN SERTA MASYARAKAT SIPIL 5. MENDORONG PENYELESAIAN KONFLIK DAN
(16)
STRATEGI
1. MEMPROMOSIKAN TATA KELOLA
PEMERINTAHAN YANG BAIK DAN REFORMASI SEKTOR KEAMANAN.
2. MENDORONG PENGEMBANGAN
NORMA-NORMA YANG SESUAI DI TINGKAT NASIONAL DAN INTERNASIONAL.
3. MEMBUAT USULAN-USULAN KEBIJAKAN
4. MENGADAKAN PROGRAM KONSULTASI BAGI MASYARAKAT.
5. MENINGKATKAN KOHESIVITAS PARA MITRA: PEMERINTAH, PARLEMEN, MASYARAKAT SIPIL, ORGANISASI INTERNASIONAL, DAN PARA
AKTOR SEKTOR KEAMANAN SEPERTI MISALNYA KEPOLISIAN, LEMBAGA
PERADILAN, BADAN INTELIJEN, BADAN KEAMANAN PERBATASAN DAN MILITER.
(17)
UPAYA
• TINGKATKAN PARTISIPASI STRAKE HOLDER
• MEMBANGUN POLA HUBUNGAN KEMITRAAN
• PERBANYAK PELATIHAN
• TINGKATKAN OPERASI KAMLA
(18)
LAKUKAN PERUBAHAN
SEKARANG JUGA !!!
WALAUPUN BANYAK
TANTANGAN DAN
(19)
(20)
PERUBAHAN BANYAK
(21)
LAKUKANLAH PERUBAHAN DENGAN
TULUS DAN IKHLAS !!!...
(22)
(23)
Sekian terima kasih
Selamat bertugas
(24)
(1)
(2)
PERUBAHAN BANYAK
(3)
LAKUKANLAH PERUBAHAN DENGAN TULUS DAN IKHLAS !!!...
(4)
(5)
Sekian terima kasih
Selamat bertugas
(6)