Sistem Pengendalian Internal Atas Aktiva Tetap Pada Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Kabupaten Langkat
TUGAS AKHIR
SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL ATAS AKTIVA TETAP PADA SEKRETARIAT DEWAN
PERWAKILAN RAKYAT DAERAH
( DPRD ) KABUPATEN LANGKAT
Oleh :
ANDRI SYAFRIAL
132102035
PROGRAM STUDI D3 AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
MEDAN
2017
PERSETUJUAN ADMINISTRASI AKADEMIK
NAMA
: ANDRI SYAFRIAL
NIM
: 132102035
PROGRAM STUDI
: DIPLOMA III AKUNTANSI
JUDUL TUGAS AKHIR
: SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL ATAS AKTIVA
TETAP PADA DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH
(DPRD) KABUPATEN LANGKAT
Tanggal
2017
DosenPembimbingTugasAkhir
(Arifin Lubis, MM., Ak.)
NIP. 195601011982031005
Tanggal
2017
Ketua Prodi Diploma III Akuntansi
( Mutia Ismail, SE., MM.,Ak)
NIP. 196805011995022001
Tanggal
2017
DekanFakultasEkonomi dan Bisnis USU
(Prof. Dr. Ramli, SE,, MS)
NIP. 19580602 198803 1 001
UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
MEDAN
PENANGGUNG JAWAB TUGAS AKHIR
NAMA
: ANDRI SYAFRIAL
NIM
: 132102035
PROGRAM STUDI
: DIPLOMA III AKUNTANSI
JUDUL TUGAS AKHIR
: SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL ATAS AKTIVA
TETAP PADA DEWAN PERWAKILAN RAKYAT
DAERAH (DPRD) KABUPATEN LANGKAT
Medan,
2017
(ANDRI SYAFRIAL)
NIM. 132102035
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb
Puji syukur yang tiada terhingga penulis panjatkan kehadirat Allah SWT,
karena atas rahmat dan hidayah-Nya, penulis dapat menyelesaikan tugas akhir ini
dengan tepat sesuai dengan waktu yang direncanakan. Tugas akhir ini
disusunsebagai salah satu syarat untuk memperoleh gelar Ahli Madya. pada
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Program Studi Diploma III Akuntansi Universitas
Sumatera Utara. Dalam rangka memenuhi kewajiban tersebut maka penulis
menyusun tugas akhir ini dengan judul “SISTEM PENGENDALIAN
INTERNAL ATASAKTIVATETAP PADA SEKRETARIAT DEWAN
PERWAKILAN RAKYAT DAERAH KABUPATEN LANGKAT”.
Dalam penulisan tugas akhir ini tidak mungkin dapat penulis selesaikan tanpa
bantuan dari berbagai pihak, baik dukungan moril maupun materil. Untuk itu dari
lubuk hati yang paling dalam, penulis menghaturkan rasa hormat dan ucapan
terima kasih atas bantuan dan bimbingan yang tiada terkira nilainya, kepada
semua pihak yang terlibat.
1. Bapak Prof. Dr. Ramli, SE,MS selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis,
Universitas Sumatera Utara beserta seluruh Dosen dan Staf pengajar yang
telah mencurahkan perhatian dan membekali ilmu serta berbagi pengalaman
kepada penulis selama masa perkuliahan.
2. Ibu Mutia Ismail,SE,MM, AK selaku Ketua Program Studi Diploma III
Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara.
i
3. Bapak Abdillah Arief selaku Sekretariat Program Studi Diploma III
Akuntansi, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara.
4. Bapak Arifin Lubis, MM,Ak selaku dosen pembimbing,membimbing dengan
sabar dan meluangkan waktunya dalam menyelesaikan tugas akhir ini.
5. Bapak Drs.Basrah Pordomuan selaku Sekwan dan seluruh Pegawai Sekretariat
DPRD Kabupaten Langkat yang telah membantu dan memberikan masukan
sehingga terlaksanyanya tugas akhir ini.
6. Bapak Drs.H.Mulyono M.Si selaku Sekretaris BAPPEDA Kabupaten Langkat
yang telah memberi rekomendasi/izin riset kepada penulis untuk melakukan
riset di Sekretariat DPRD Kabupaten Langkat.
7. Bapak Jhonni Weshendra,S.TP, SE selaku Staf Ahli Bidang Keuangan DPRD
Kabupaten Langkat yang telah memberi masukan dan saran terhadap riset
yang dilakukan pada Sekretariat DPRD Kabupaten Langkat.
8. Teristimewa kepada Ayahanda tercinta (Irwansyah,SE)dan Ibu tercinta
(Nurhasni,S.pd) serta abang saya (Ns Riza Fadly Skep) yangtidakhentinya
memberikan doronganmateril dan spiritual kepada penulis sehingga penulis
dapat menyelesaikan tugas akhir ini.
9. Untuk sahabat dikelompok magang sertakepada semua teman-teman saya
khususnya DIII Akuntansi Grup A serta kakak senior dan adik-adik junior di
Fakultas Ekonomi dan Bisnis yang telah memberikan dukungan serta
semangat sehingga penulis dapat menyelaikan tugas akhir ini.
Penulis menyadari tugas akhir ini jauh dari kesempurnaan, Oleh karena itu
penulis mengharapkan kritik dan saran untuk penyempurnaan tugas akhir ini
dimasa yang akan datang. Harapan penulis, semoga tugas akhir ini dapat
ii
memberikan manfaat dan masukan bagi pembaca sehingga dapat membantu
penulisan tugas akhir lainnya.
Medan, 2017
Penulis
Andri Syafrial
132102035
iii
DAFTAR ISI
Halaman
KATA PENGANTAR ............................................................................... i
DAFTAR ISI .............................................................................................. iv
DAFTAR TABEL ..................................................................................... vi
DAFTAR SKEMA.................................................................................... vii
BAB I : PENDAHULUAN
A. Latar Belakang Masalah.................................................................. 1
B. Rumusan Masalah ........................................................................... 4
C. Tujuan dan Manfaat Penelitan ........................................................ 4
D. Rencana Penulisan .......................................................................... 5
BAB II : SEKRETARIAT DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH
KABUPATEN LANGKAT
A. Sejarah Ringkas............................................................................... 7
B. Struktur Organisasi dan Personalia ................................................. 11
C. Job Discription ................................................................................ 12
D. Jaringan Kegiatan ............................................................................ 20
E. Kinerja kegiatan terkini ................................................................... 23
F. Rencana Kegiatan ........................................................................... 25
iv
BAB III : SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP AKTIVA
TETAP PADA SEKRETARIAT DPRD KABUPATEN LANGKAT
A. Pengertian Pengendalian Internal.................................................... 27
B. Tujuan Sistim Pengendalian Internal .............................................. 28
C. Kegagalan Pengendalian Internal.................................................... 28
D. Jenis-jenis Pengendalian Internal Aset Tetap ................................. 29
E. Unsur Pengendalian Internal Aset Tetap........................................ 30
F. Pengertian Aset Tetap ..................................................................... 31
G. Jenis-jenis Aset Tetap ..................................................................... 34
H. Cara Perolehan Aset Tetap .............................................................. 37
I. Cara Perolehan Aset Tetap ............................................................. 39
J.
Penyusutan Aset Tetap ................................................................... 42
K. Pengantian Aktiva tetap ................................................................. 46
BAB IV :KESIMPULAN DAN SARAN
A. Kesimpulan ..................................................................................... 49
B. Saran................................................................................................ 50
DAFTAR PUSTAKA…………………………………………………. ... 52
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1
Laporan Rekapitulasi Penyusutan
Lampiran 2
Surat Izin Riset
v
DAFTAR TABEL
Nomor
Judul
Halaman
1.1 Jadwal Survei / Observasi ................................................................... 6
vi
DAFTAR GAMBAR
NOMOR
JUDUL
Struktur Organisasi ..........................................................................
vii
HALAMAN
41
SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL ATAS AKTIVA TETAP PADA SEKRETARIAT DEWAN
PERWAKILAN RAKYAT DAERAH
( DPRD ) KABUPATEN LANGKAT
Oleh :
ANDRI SYAFRIAL
132102035
PROGRAM STUDI D3 AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
MEDAN
2017
PERSETUJUAN ADMINISTRASI AKADEMIK
NAMA
: ANDRI SYAFRIAL
NIM
: 132102035
PROGRAM STUDI
: DIPLOMA III AKUNTANSI
JUDUL TUGAS AKHIR
: SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL ATAS AKTIVA
TETAP PADA DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH
(DPRD) KABUPATEN LANGKAT
Tanggal
2017
DosenPembimbingTugasAkhir
(Arifin Lubis, MM., Ak.)
NIP. 195601011982031005
Tanggal
2017
Ketua Prodi Diploma III Akuntansi
( Mutia Ismail, SE., MM.,Ak)
NIP. 196805011995022001
Tanggal
2017
DekanFakultasEkonomi dan Bisnis USU
(Prof. Dr. Ramli, SE,, MS)
NIP. 19580602 198803 1 001
UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
MEDAN
PENANGGUNG JAWAB TUGAS AKHIR
NAMA
: ANDRI SYAFRIAL
NIM
: 132102035
PROGRAM STUDI
: DIPLOMA III AKUNTANSI
JUDUL TUGAS AKHIR
: SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL ATAS AKTIVA
TETAP PADA DEWAN PERWAKILAN RAKYAT
DAERAH (DPRD) KABUPATEN LANGKAT
Medan,
2017
(ANDRI SYAFRIAL)
NIM. 132102035
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb
Puji syukur yang tiada terhingga penulis panjatkan kehadirat Allah SWT,
karena atas rahmat dan hidayah-Nya, penulis dapat menyelesaikan tugas akhir ini
dengan tepat sesuai dengan waktu yang direncanakan. Tugas akhir ini
disusunsebagai salah satu syarat untuk memperoleh gelar Ahli Madya. pada
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Program Studi Diploma III Akuntansi Universitas
Sumatera Utara. Dalam rangka memenuhi kewajiban tersebut maka penulis
menyusun tugas akhir ini dengan judul “SISTEM PENGENDALIAN
INTERNAL ATASAKTIVATETAP PADA SEKRETARIAT DEWAN
PERWAKILAN RAKYAT DAERAH KABUPATEN LANGKAT”.
Dalam penulisan tugas akhir ini tidak mungkin dapat penulis selesaikan tanpa
bantuan dari berbagai pihak, baik dukungan moril maupun materil. Untuk itu dari
lubuk hati yang paling dalam, penulis menghaturkan rasa hormat dan ucapan
terima kasih atas bantuan dan bimbingan yang tiada terkira nilainya, kepada
semua pihak yang terlibat.
1. Bapak Prof. Dr. Ramli, SE,MS selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis,
Universitas Sumatera Utara beserta seluruh Dosen dan Staf pengajar yang
telah mencurahkan perhatian dan membekali ilmu serta berbagi pengalaman
kepada penulis selama masa perkuliahan.
2. Ibu Mutia Ismail,SE,MM, AK selaku Ketua Program Studi Diploma III
Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara.
i
3. Bapak Abdillah Arief selaku Sekretariat Program Studi Diploma III
Akuntansi, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara.
4. Bapak Arifin Lubis, MM,Ak selaku dosen pembimbing,membimbing dengan
sabar dan meluangkan waktunya dalam menyelesaikan tugas akhir ini.
5. Bapak Drs.Basrah Pordomuan selaku Sekwan dan seluruh Pegawai Sekretariat
DPRD Kabupaten Langkat yang telah membantu dan memberikan masukan
sehingga terlaksanyanya tugas akhir ini.
6. Bapak Drs.H.Mulyono M.Si selaku Sekretaris BAPPEDA Kabupaten Langkat
yang telah memberi rekomendasi/izin riset kepada penulis untuk melakukan
riset di Sekretariat DPRD Kabupaten Langkat.
7. Bapak Jhonni Weshendra,S.TP, SE selaku Staf Ahli Bidang Keuangan DPRD
Kabupaten Langkat yang telah memberi masukan dan saran terhadap riset
yang dilakukan pada Sekretariat DPRD Kabupaten Langkat.
8. Teristimewa kepada Ayahanda tercinta (Irwansyah,SE)dan Ibu tercinta
(Nurhasni,S.pd) serta abang saya (Ns Riza Fadly Skep) yangtidakhentinya
memberikan doronganmateril dan spiritual kepada penulis sehingga penulis
dapat menyelesaikan tugas akhir ini.
9. Untuk sahabat dikelompok magang sertakepada semua teman-teman saya
khususnya DIII Akuntansi Grup A serta kakak senior dan adik-adik junior di
Fakultas Ekonomi dan Bisnis yang telah memberikan dukungan serta
semangat sehingga penulis dapat menyelaikan tugas akhir ini.
Penulis menyadari tugas akhir ini jauh dari kesempurnaan, Oleh karena itu
penulis mengharapkan kritik dan saran untuk penyempurnaan tugas akhir ini
dimasa yang akan datang. Harapan penulis, semoga tugas akhir ini dapat
ii
memberikan manfaat dan masukan bagi pembaca sehingga dapat membantu
penulisan tugas akhir lainnya.
Medan, 2017
Penulis
Andri Syafrial
132102035
iii
DAFTAR ISI
Halaman
KATA PENGANTAR ............................................................................... i
DAFTAR ISI .............................................................................................. iv
DAFTAR TABEL ..................................................................................... vi
DAFTAR SKEMA.................................................................................... vii
BAB I : PENDAHULUAN
A. Latar Belakang Masalah.................................................................. 1
B. Rumusan Masalah ........................................................................... 4
C. Tujuan dan Manfaat Penelitan ........................................................ 4
D. Rencana Penulisan .......................................................................... 5
BAB II : SEKRETARIAT DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH
KABUPATEN LANGKAT
A. Sejarah Ringkas............................................................................... 7
B. Struktur Organisasi dan Personalia ................................................. 11
C. Job Discription ................................................................................ 12
D. Jaringan Kegiatan ............................................................................ 20
E. Kinerja kegiatan terkini ................................................................... 23
F. Rencana Kegiatan ........................................................................... 25
iv
BAB III : SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP AKTIVA
TETAP PADA SEKRETARIAT DPRD KABUPATEN LANGKAT
A. Pengertian Pengendalian Internal.................................................... 27
B. Tujuan Sistim Pengendalian Internal .............................................. 28
C. Kegagalan Pengendalian Internal.................................................... 28
D. Jenis-jenis Pengendalian Internal Aset Tetap ................................. 29
E. Unsur Pengendalian Internal Aset Tetap........................................ 30
F. Pengertian Aset Tetap ..................................................................... 31
G. Jenis-jenis Aset Tetap ..................................................................... 34
H. Cara Perolehan Aset Tetap .............................................................. 37
I. Cara Perolehan Aset Tetap ............................................................. 39
J.
Penyusutan Aset Tetap ................................................................... 42
K. Pengantian Aktiva tetap ................................................................. 46
BAB IV :KESIMPULAN DAN SARAN
A. Kesimpulan ..................................................................................... 49
B. Saran................................................................................................ 50
DAFTAR PUSTAKA…………………………………………………. ... 52
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1
Laporan Rekapitulasi Penyusutan
Lampiran 2
Surat Izin Riset
v
DAFTAR TABEL
Nomor
Judul
Halaman
1.1 Jadwal Survei / Observasi ................................................................... 6
vi
DAFTAR GAMBAR
NOMOR
JUDUL
Struktur Organisasi ..........................................................................
vii
HALAMAN
41