Pengaruh Jam Kerja Dan Imbalan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Adira Dinamika Multi Finance Cabang Lubuk Pakam

DAFTAR PUSTAKA
BUKU:
Cahyono, Bambang, 2001. Manajemen Sumber
Penerbit IPWI, Jakarta.

Daya Manusia. Badan

Fathoni, Abdurrahmat. 2006. Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta:
Rineka Cipta
Ginting, Paham dan Syafrizal Helmi Situmorang, 2008. Filsafat Ilmu dan
Metode Riset. USU Press, Medan
Hani,

Handoko, T.
Yogyakarta.

2003.

Manajemen, Eedisi

Kedua, BPFE-UGM,

Hasibuan, Malayu, 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Revisi,
Bumi Aksara Jakarta.
Kosasih, Sabariah, 2009. Manajemen Operasi
Pertama, Mitra Wacana Media, Jakarta.
Kuncoro, Mudrajat, 2009. Metode
Edisi 3, Erlangga, Jakarta.

Riset Untuk

Internasional,

Bisnis

Edisi

dan Ekonomi.

Mangkunegara, Anwar Prabu, 2004. Manajemen Sumber Daya
Remana Rosdakarya, Bandung.

Manusia,

Margono, 2010. Metodologi Penelitian Pendidikan, Rineka Cipta, Jakarta.
Mathis, Robert L dan John, H. Jackson, 2002, Manajemen Sumber Daya
Manusia, Terjemahan Jimmy Sadeli, Edisi Pertama, Salemba Empat,
Jakarta.
Matutina, 2001, Manjemen Sumber Daya Manusia, Cetakan Kedua, Gramedia
Widia Sarana Indonesia, Jakarta.
Nilasari, Wiludjeng. 2006. Pengantar
Yogyakarta.

Bisnis, Edisi Pertama, Graha

Panggabean, Mutiara S, 2002. Manajemen Sumber
Pertama, Ghalia Indonesia.

Ilmu,

Daya Manusia, Cetakan

Ruky, Achmad S, 2001, Manajemen Penggajian dan Pengupahan Untuk
Karyawan Perusahaan, Cetakan Pertama, Gramedia Pustaka Utama,
Jakarta.

81
Universitas Sumatera Utara

Sastrohadiwiryo, B. Siswanto, 2002. Manajemen Tenaga Kerja Indonesia,
Pendekatan Administrasi dan Operasional, Cetakan Pertama, Salemba
Empat, Jakarta.
Situmorang, Dalimunthe, Lutfi, dan Syahyunan. 2010. Analisis Data Untuk
Riset Manajemen dan Bisnis, Tebitan Pertama, USU Press Medan
Siagian, Sondang. 2010. Manajemen
Sumber
Cetakan kedelapan belas, Bumi Aksara, Jakarta

Daya

Manusia,

Sudjana, 2005. Metoda Statistika. Tarsito, Bandung.
Sugiyono, 2003. Metode Penelitian Bisnis, Pusat Bahasa Depdiknas, Bandung
Sugiyono, 2005. Metode
Bandung.

Penelitian Bisnis, Cetakan Kedelapan, Alfabeta,

Sumarsono, H.M.Sonny, 2008. Metode Riset Sumber Daya Manusia, Edisi
Pertama, Graha Ilmu, Yogyakarta.
Sule, T.Ernie dan Kurniawan Saefullah, 2005, Pengantar Manajemen, Edisi
Pertama, Kencana, Jakarta.
Sulistiyani, Teguh dan Rosidah, 2003, Manajemen Sumber Daya Manusia,
Graha Ilmu, Yogyakarta.
Sutrisno, Edy, 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Pertama,
Kencana, Jakarta.
Sutrisno, Edy. 2011. Budaya Organisasi, Edisi Pertama, Kencana, Jakarta
Su’ud, Hassan., 2007. Manajemen Sumber
Pena, Banda Aceh.

Daya

Manusia, Cetakan V,

SKRIPSI:
Lestari, Dian, 2008.
Pengaruh
Imbalan
Terhadap Produktivitas
Kerja Karyawan Pada PT Perkebunan Nusantara II Tanjung
Morawa Skripsi, Fakultas Ekonomi USU, Medan.
Trianti,

2010.
Pengaruh
Imbalan
dan
Budaya
Organisasi
Terhadap Produktivitas

Kerja Karyawan Pada PT Infomedia
Nusantara Contact Center Telkom Medan, Skripsi, Fakultas Ekonomi
USU, Medan.

82
Universitas Sumatera Utara

Ikram, Fadli, 2011. Pengaruh
Jam Kerja dan Jaminan Keamanan
Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT Kuala Jaya
Samudera Kuala Tanjung, Skripsi, Fakultas Ekonomi USU, Medan.

JURNAL:

Amaliya, 2011. “Pengaruh Imbalan dan Budaya Kerja terhadap
Produktivitas Kerja Karyawan Bank CIMB Niaga Cabang Ahmad
Yani Bekasi”, Jurnal, Universitas Indonesia, Jakarta.
Utami, Siska, 2011. ”Pengaruh Jam Kerja dan Stres Kerja Terhadap
Produktivitas Kerja pada Rumah Sakit Rumah Sakit Islam Sultan
Agung Semarang”, Jurnal, Universitas Diponegoro, Semarang.

83
Universitas Sumatera Utara