1. Penilaian kinerja Performance review satuan organisasi 2. Penyusunan profil birokrasi BLUE PRINT RBI 2005-2025
3. Penyusunan SOP standar operasional prosedurbusiness process 4. Analisis jabatan Uraian jabatan
5. Evaluasi jabatan Klasifikasigradasi, job pricing 6. Penyusunan standar kompetensi jabatanindividu
7. Analisis kebutuhan SDM aparatur 8. Pengadaan pegawai rekrutmen dan seleksiassesment
9. Penataan pegawai penempatan dan relokasi 10. Pola karir dan diklat pegawai
11. Penegakan disiplin 12. Penerapan kode etik
13. Otomatisasi administrasi kepegawaian e-personnel administration 14. Penetapan indikator kinerja utama key performance indicator
15. Pemantauan dan evaluasi pelaksanaan reformasi birokrasi
6132012 11
PM-RB SETJEN DPRRI juni 2012
PROGRAM SPONSOR Sekretaris Jenderal
PMO Deputi Adminsitrasi
PM Setyanta Nugraha
CM Rusnianingsih
QA Setyarini
DP Adil Rusli
Bambang SN, Ujianto Singgih P, Lukman Nul Hakim, Sulis Winurini, Dewi Restu, Sony
Hendra P, Niken Paramita P Tatang Sutharsa,,
inonsensius Samsul, Suhartono, Achmad
Sani, Asep Saefulah SEKRETARIAT
FOCAL POINT 64 KABAGKASET
Advisor 1. Deputi PUU
2. Deputi AngWas 3. Deputi Persid KSAP
AP 3 Rahayu SW
AP 4 Ig Rudiianto
AP 5 Rusnia
ningsih AP 6
Adil Rusli AP 7
Helmizar
8 AREA PERUBAHAN
AP 8 Djaka DW
AP 2 Rudi
Rocmansyah AP 1
Damayanti
6132012 12
PM-RB SETJEN DPRRI juni 2012
6132012 13
PM-RB SETJEN DPRRI juni 2012
1. Menyusun mekanisme dan prosedur kerja struktur pelaksanaan RB 2. Merumuskan kebijakan strategis yang terkait dengan program dan kegiatan RB
3. Menyempurnakan Rencana Aksi dan Rencana Kerja tahunan RB dan
menyempurnakan road map RB 4. Menkoordinasikan seluruh program RB di Sekretariat Jenderal DPR RI
5. Sebagai arbitrase apabila terjadi konflik dalam pelaksanaan programkegiatan
RB 6. Melakukan komunikasi dengan berbagai pihak, internal maupun eksternal
7. Menyediakan standar PM, kebijakan, prosedur, dan template 8. Mengadakan sosialisasi tentang rencana aksi dan rencana kerja tahunan sesuai
roadmap RB serta implementasinya 9. Melakukan monitoring dan evaluasi atas implementasi rencana aksi dan
rencana kerja tahunan dalam road map RB secara berkala 10. Mengidentifikasi permasalahan yang ditemukan dalam monitoring dan evaluasi
serta membuat solusi penyelesaiannya.
6132012 14
PM-RB SETJEN DPRRI juni 2012
1. Menyusun rencana kegiatan dan anggaran untuk pelaksanaan proram RB di area perubahan yang menjadi
tanggungjawabnya
2. Menyusun indikator program keberhasilan 3. Melaksanakan dan mengelola pelaksanaan RB di setiap area
perubahan yang menjadi tanggungjawabnya. 4. Mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan RB di area
perubahan yang menjadi tanggungjawabnya kepada PMO secara berkala.
5. Menindaklanjuti rekomendasi QA 6. Membuat laporan kegiatan pelaksanaan RB secara berkala
