2
BAB II PENGARAHAN PROGRAM
A. Latar Belakang
Dalam pengarahan ini, peserta diberikan informasi tentang pentingnya peranan Pegawai Negeri Sipil, sebagai unsur utama
sumber daya manusia aparatur yang mempunyai peranan yang sangat menentukan keberhasilan penyelenggara pemerintahan
dan pembangunan. Selain itu diberikan pula informasi pembekalan Diklat
bagaimana sosok Pegawai Negeri Sipil yang mampu memainkan peranan tersebut, yaitu PNS yang mempunyai kompetensi yang
diindikasikan dari sikap dan perilaku yang penuh dengan kesetiaan dan ketaatan kepada bangsa, negara, bermoral dan
bermental baik, profesional, sadar akan tanggung jawabnya sebagai pelayan publik serta mampu menjadi perekat persatuan
dan kesatuan bangsa. Untuk mewujudkan sosok PNS tersebut, perlu pembinaan yang
stratejik, yaitu melalui jalur Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan. Upaya itu mengarah kepada peningkatan pada sikap
dan semangat pengabdian yang berorientasi pada kepentingan masyarakat, bangsa, negara dan tanah air, kompetensi teknis,
manajerial dan kepemimpinannya, efisiensi, efektivitas dan kualitas pelaksanaan tugas yang dilakukan dengan semangat
Modul Diklat Prajabatan Golongan III
3
kerjasama dan tanggung jawab sesuai dengan Iingkungan dan organisasinya. Diklat Prajabatan GoIongan III ini merupakan
syarat pengangkatan Calon Pegawai, Negeri Sipil CPNS untuk menjadi PNS Golongan III.
B. Landasan Hukum
Informasi yang diberikan dalam kegiatan ini, adalah perihal peraturan-peraturan
pemerintah yang
berkaitan dengan
Pendidikan dan Pelatihan, baik Diklat dalam jabatan maupun Diklat Prajabatan serta peraturan perundang-undangan yang
melandasi adanya peluang peningkatan karier bagi PNS dikemudian hari.
C. Tujuan dan Sasaran
Peserta dalam hal ini, diberikan informasi tentang tujuan dan sasaran Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan, agar peserta lebih
paham dan termotivasi serta jelas arah tujuan dan sasarannya, yaitu sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 101 Tahun
2000, Diklat Prajabatan Golongan III bertujuan, sebagai berikut: 1.
Meningkatkan pengetahuan, keahlian, keterampilan dan sikap untuk dapat melaksanakan tugas secara profesional
dengan dilandasi kepribadian dan etika PNS sesuai dengan kebutuhan instansi;
2. Menciptakan aparatur yang mampu berperan sebagai
pembaharu dan perekat persatuan dan kesatuan bangsa;
Program Ko-Kurikuler
4
3. Memantapkan sikap dan semangat pengabdian yang
berorientasi pada
pelayanan, pengayoman,
dan pemberdayaan masyarakat;
4. Menciptakan kesamaan visi dan dinamika pola pikir dalam
melaksanakan tugas pemerintahan umum dan pembangunan demi terwujudnya kepemerintahan yang baik.
Sasaran Diklat Prajabatan adalah terwujudnya Pegawai Negeri Sipil yang memiliki kompetensi yang sesuai dengan persyaratan
pengangkatan untuk menjadi PNS golongan III.
D. Kompetensi
Peserta dalam kegiatan ini, diberikan informasi atau penjelasan tentang pengertian kompetensi, yaitu kemampuan yang harus
dimiliki oleh seorang Pegawai Negeri Sipil berupa pengetahuan, keterampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam
pelaksanaan tugasnya. Kompetensi yang perlu dimiliki oleh PNS Golongan III yang merupakan kader pimpinan dalam
kepemerintahan yang baik adalah kemampuan dalam: 1.
Menunjukkan komitmen dan integritas moral serta tanggung jawab profesi sebagai PNS;
2. Mewujudkan disiplin dan etos kerja;
3. Menjelaskan
pokok-pokok sistem
penyelenggaraan pemerintahan Negara Kesatuan Republik Indonesia;
4. Menjelaskan
posisi, peran, tugas, fungsi, dan
kewenangan instansi asal peserta dan organisasi publik pada umumnya;
Modul Diklat Prajabatan Golongan III
5
5. Menganalisis masalah penyelenggaraan pemerintahan Negara
Republik Indonesia; 6.
Menjelaskan ketentuan-ketentuan kepegawaian berkaitan dengan hak dan kewajiban PNS;
7. Menganalisis masalah wawasan kebangsaan dalam kerangka
NKRI; 8.
Mengaplikasikan prinsip-prinsip
budaya organisasi
pemerintah; 9.
Mengaplikasikan teknik manajemen perkantoran modern di unit kerjanya;
10. Mengaplikasikan prinsip-prinsip pelayanan prima sesuai
dengan bidang tugasnya; 11.
Bekerjasama dalam kelompok melalui komunikasi yang saling menghargai.
E. Kurikulum dan Mata Diklat
Kategori