B. Misi
Mewujudkan hari-hari yang indah bagi Peserta malalui pengelolaan Dana Pensiun Dan THT serta kesejahtraan lainnya secara Profesional dan
Akuntable dengan berlandaskan Etika serta Integritas yang tinggi.
1.2.1 Tata Nilai utama Taspen TUMBUH
Menumbuh kembangkan perusahaan sesuai dengan Visi dan Misi
TASPEN.
Mengembangkan diri dan mampu mengikuti tuntutan perubahan yang terjadi baik karena tuntutan lingkungan internal maupun
eksternal.
Berpikir positif dan konstruktif serta bertindak produktif tanpa keinginan untuk berbuat yang kontra produktif.
Senantiasa meningkatkan kesejahteraan dan pelayanan kepada
peserta.
ETIKA
Menjunjung standar etika yang tinggi dalam berinteraksi antara sesama rekan kerja maupun
dalam memberikan pelayanan kepada peserta.
Ramah dan rendah hati .
Menjaga rahasia dan citra perusahaan.
Menghargai dan menghormati sesama rekan kerja maupun peserta.
PROFESIONAL
Mengatakan yang salah itu salah dan yang benar itu benar .
Mengerjakan dan mengelola pekerjaanya serta melayani peserta TASPEN dengan 5 Tepat.
Menyelesaikan setiap masalah dengan memberikan solusi yang
tepat berdasarkan kompetensi
Mampu melaksanakan komunikasi lisan maupun tertulis secara baik dan benar.
AKUNTABILITAS
Setiap pekerjaan dapat ditelusuri prosesnya berdasarkan sistem dan prosedur kerja.
Dapat dipercaya
Bertanggung jawab dan tidak melemparkan kesalahannya kepada
orang lain.
Tuntas dalam melaksanakan semua pekerjaan dan tugasnya secara baik dan benar
INTEGRITAS
Jujur tidak bohong.
Konsisten dalam apa yang diucapkan dan apa yang dijalankan.
Disiplin dan dan taat dengan semua ketentuan dan peraturan TASPEN.
Dedikasi kepada tugas dan kewajiban serta loyal kepada TASPEN
sebagai perusahaa pengelola Dana Pensiun dan THT Dengan Visi , Misi dan Nilai-nilai tersebut, ciri-ciri PT.TASPEN kedepan
adalah: Taspen pengelola Dana Pensiun dan THT
Taspen berkelas Dunia Taspen yang bersih, sehat dan benar.
Taspen yang tepat. Taspen yang peduli
Taspen yang amanah Taspen yang Korpri
1.2.2 Arti Logo PT TASPEN Cabang Bandung
Suatu perusahaan atau instansi memiliki logo yang menjadi identitas mereka, begitupun dengan PT. DANA TABUNGAN DAN ASURANSI
PEGAWAI NEGERI yang sering dikenal oleh masyarakat yaitu PT TASPEN
Persero , mereka mempunyai logo Yang dapat dilihat pada gambar di bawah
Gambar 1.1 Logo PT TASPEN
Sumber: Humas PT Taspen KCU Bandung, 2010.
Adapun arti Logo tersebut adalah
Bunga dengan 5 lima Helai daun,
Melambangkan Pegawai Negeri peserta TASPEN ; Suami, Istri, dan 3 tiga orang anak,
Lingkar Putih
Yang Makin mengembangkan pada bunga, melambangkan perkembangan yang maju pesat dari arah tujuan TASPEN,
Lingkaran Hitam
Melambangkan persatuan Wawasan Nusantara,
Warna Biru
Melambangkan ketentraman, damai dan tenang.
1.3 Struktur Perusahaan