MOH. RAMDHAN POMANTO Ir. RUSMAYANI MADJID,
M.SP
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 DINAS PARIWISATA KOTA MAKASSAR
N O
SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA
TARGET 1
2 3
4 1.
Meningkatnya jumlah kunjungan wisatawan
nusantara dan mancanegara
Angka kunjungan wisatawan nusantara dan
mancanegara orang 12.756.627
176.039 2
Meningkatnya sarana prasarana penunjang
kepariwisataan yang berdaya saing
Jumlah destinasi wisata yang memiliki daya saing
2
3. Meningkatnya sistem
pengembangan kualitas dan kuantitas SDM
pariwisata melalui rekruitment
berdasarkan standarisasi, sertifikasi
dan pendidikan berkelanjutan
Jumlah sumber daya manusia pariwisata yang
tersertifikasi
260
4. Meningkatnya peran
serta masyarakat dalam pengembangan wisata
kuliner Jumlah unit wisata kuliner
yang dikembangkan di Biringkanal
10
5. Meningkatnya jumlah
pelaku ekonomi kreatif Jumlah dan nilai produksi
pelaku ekonomi kreatif 393943.200.000
6. Meningkatnya
profesionalisme SDM Aparatur melalui
perluasan akses pendidikan dan
pelatihan Jumlah pegawai yang
mengikuti pendidikan dan pelatihan
15
7. Meningkatnya kualitas
perencanaan program, anggaran dan barang
milik daerah a. Persentase capaian
kinerja program dan keuangan
100 b. Persentase ketersediaan
sarana dan prasarana penunjang terlaksananya
operasional kantor 100
Program Anggaran Rp
Keterangan
1. Pengembangan Pemasaran Pariwisata
R p
7.51 9.390.500
2. Pengembangan Destinasi Pariwisata
R p
2.15 7.357.500
3. Pengembangan Sumber Daya Manusia Pariwisata
R p
2.15 6.100.000
4. Pengembangan Wisata Kuliner
R p
- 5. Pengembangan Ekonomi
Kreatif R
p 10.422
.400.000 6. Pelayanan Administrasi
Perkantoran R
p 2.464
.675.000 7. Peningkatan Sarana dan
Prasarana Aparatur R
p 1.58
9.137.000 8. Peningkatan Disiplin
Aparatur R
p 7
4.000.000 9. Peningkatan Kapasitas
Sumber Daya Aparatur R
p 18
0.000.000 10
. Peningkatan
Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja
dan Keuangan R
p 45
7.800.000
Total Anggaran R
p 27.0
20.860.000
Makassar, Februari 2017
Walikota Makassar Kepala Dinas Pariwisata Kota
Makassar MOH. RAMDHAN
POMANTO Ir. HJ. RUSMAYANI MADJID,
M.SP
Pangkat : Pembina Utama Muda IVc
NIP : 19650305 199010 2 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang
bertandatangan di bawah ini:
Nama : KAMELIA THAMRIN TANTU, SE, M.Si Jabatan : SEKRETARIS DINAS PARIWISATA KOTA MAKASSAR
Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Ir. RUSMAYANI MADJID, M.SP
Jabatan : KEPALA DINAS PARIWISATA DAN EKONOMI KREATIF KOTA MAKASSAR
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja
jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja
tersebut menjadi tanggungjawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervise yang diperlukan serta akan
melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian
penghargaan dan sanksi.
Makassar, Februari 2017
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
Ir. RUSMAYANI MADJID, M.SP KAMELIA THAMRIN
TANTU, SE, M.Si
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 DINAS PARIWISATA KOTA MAKASSAR
N O
PROGRAMKEGIATAN INDIKATOR KINERJA
TARGET 1
2 3
4 1.
Pelayanan Administrasi Perkantoran
Terselenggaranya jasa pelayanan
administrasi perkantoran bulan
12 2
Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
Meningkatnya layanan sarana dan prasarana
apartur unit 363
3. Peningkatan Disiplin
