________________________________________________________________________________________________________ Profil Kesehatan Dinas Kesehatan Kota Depok 2012
BAB II VISI MISI PEMBANGUNAN KESEHATAN KOTA DEPOK
A. VISI KOTA DEPOK
Visi pembangunan Kota Depok tahun 2012-2016 adalah “Terwujudnya Kota Depok yang Maju dan Sejahtera”. Visi tersebut diwujudkan melalui 4 empat misi
pembangunan yaitu:
1. Mewujudkan pelayanan publik yang profesional berbasis teknologi
informasi 2.
Mewujudkan kemandirian ekonomi masyarakat berbasis potensi lokal 3.
Mewujudkan infrastruktur dan lingkungan yang nyaman 4.
Mewujudkan sumberdaya manusia yang unggul, kreatif dan religius
B. VISI DINAS KESEHATAN
Dinas Kesehatan sebagai salah satu Organisasi Perangkat Daerah Pemerintah Kota Depok berkepentingan dalam menyelesaikan permasalahan yang
berkaitan dengan fenomena yang harus terselesaikan selama masa 5 lima tahun. Maka ditetapkan Visi dan Misi Pembangunan Kesehatan selama tahun 2012-2016.
Visi Dinas Kesehatan Kota Depok adalah “Terwujudnya Kota Depok yang sehat yang dihuni oleh penduduk berderajat Kesehatan Tinggi yang Mendapatkan
Layanan Kesehatan yang Berkualitas dan Merata” dengan 5 Lima Misi Antara lain:
1. Meningkatkan pemerataan layanan kesehatan, memiliki tujuan ;
________________________________________________________________________________________________________ Profil Kesehatan Dinas Kesehatan Kota Depok 2012
Tujuan : Meningkatkan kualitas kesehatan dan kesejahteraan sosial masyarakat
Sasaran : Meningkatnya ketahanan pangan dan kesejahteraan sosial masyarakat
2. Meningkatkan kualitas layanan kesehatan untuk semua puskesmas di Kota Depok
Tujuan : Meningkatkan kualitas kesehatan dan kesejahteraan sosial Sasaran : Meningkatnya kualitas kesehatan masyarakat
3. Meningkatkan kualitas sumber daya termasuk sumber daya manusia dan pembiayaan
Tujuan : i. Meningkatkan kualitas pelayanan publik
ii. Meningkatkan tata kelola pemerintahan yang baik Sasaran :
i. Meningkatnya Pelayanan yang efisien, efektif dan transparan ii.Meningkatnya kualitas manajemen pemerintahan
4. Meningkatkan promosi kesehatan dan kualitas lingkungan untuk mendukung pencegahan penyakit, yang keduanya memiliki
Tujuan : Meningkatkan kualitas kesehatan dan kesejahteraan sosial Sasaran : Meningkatnya kualitas kesehatan masyarakat
C.KEBIJAKAN DAN PROGRAM KEBIJAKAN
1. Perencanaan Kesehatan berdasarkan fakta evidence base planning 2. Manajemen kesehatan yang akuntabel
3. Pelayanan Puskesmas yang efektif dan responsif 4. Pengembangan sumber daya manusia kesehatan
5. Pemeliharaan mutu pelayanan kesehatan 6. Pencegahan dan pemberantasan penyakit yang efektif
7. Sistem informasi kesehatan yang efektif 8. Pengembangan peran serta murni masyarakat
________________________________________________________________________________________________________ Profil Kesehatan Dinas Kesehatan Kota Depok 2012
PROGRAM 1. Program Peningkatan Promosi Kesehatan
2. Program Peningkatan Pelayanan Kesehatan Dasar 3. Program Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular dan Tidak
Menular 4. Program Peningkatan Kesehatan Keluarga
5. Program Peningkatan dan Pengembangan Jaminan Pemeliharaan Kesehatan
6. Program Peningkatan Kesehatan Lingkungan 7. Program Peningkatan Kewaspadaan Pangan dan Gizi
8. Program Peningkatan Kualitas SDM Aparatur 9. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
10. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur 11. Program Peningkatan Sistem Pelaporan Kinerja dan Keuangan
12. Program Peningkatan Kualitas Data dan Perencanaan 13. Program Penataan dan Pengembangan Produk Hukum
14. Program Pengembangan Sistem Pelayanan dan Pengaduan Berbasis
Teknologi Informasi 15. Program Standardisasi Pelayanan Publik
________________________________________________________________________________________________________ Profil Kesehatan Dinas Kesehatan Kota Depok 2012
BAB III GAMBARAN
