8
3 Kerjasama diwujudkan dalam kemauan untuk saling berbagi, membantu, dan mendukung pelaksanaan kegiatan, termasuk dalam mengatasi permasalahan yang
dihadapi sehingga diharapkan terciptanya lingkungan kerja yang memiliki hubungan positif dengan kepuasan dan produktivitas kerja.
4 Insan Jasa Raharja bertekad untuk menciptakan lingkungan kerja yang kondusif, bersih, sehat, aman dan nyaman, dengan hubungan kerja yang kompak, harmonis,
loyalitas yang tinggi, serta bebas dari tindak pelecehan dan intimidasi. 5 Nilai-nilai tersebut diharapkan dapat menyatu kedalam Perusahaan melalui proses
internalisasi kepada seluruh Insan Jasa Raharja, sehingga terbentuk budaya Perusahaan yang akan menjadi cermin seluruh Insan Jasa Raharja berperilaku
dalam menjalankan usaha Perusahaan untuk mencapai tujuannya
7. Pengertian Umum
a. Perusahaan adalah Perusahaan sebagaimana ditetapkan dalam Anggaran Dasar
berdasarkan Akta Nomor : 49 tanggal 28 Februari 1981 yang dibuat di hadapan Imas Fatimah, SH, yg telah beberapa kali diubah dan ditambah, terakhir dengan Akta
Nomor 18 tanggal 2 Oktober 2009 yang dibuat dihadapan Yulius Purnawan, SH. MSi.
b. Dewan Komisaris adalah Organ Perusahaan yang bertugas melakukan pengawasan
secara umum danatau khusus serta memberikan nasihat kepada Direksi dalam menjalankan Perusahaan.
c. Direksi adalah Organ Perusahaan yang bertanggung jawab penuh atas pengurusan
Perusahaan untuk kepentingan dan tujuan Perusahaan serta mewakili Perusahaan baik di dalam maupun diluar Pengadilan sesuai dengan ketentuan Anggaran Dasar
Perusahaan.
d. Insan Jasa Raharja terdiri dari Dewan Komisaris, Direksi dan Karyawan Perusahaan. e. Benturan kepentingan adalah situasi dimana Insan Jasa Raharja mendahulukan
kepentingan pribadi, keluarga maupun pihak lainnya di atas kepentingan perusahaan.
f. Daftar Pemegang Saham adalah daftar pemegang saham perusahaan, baik pemegang
saham pengendali mayoritas maupun pemegang saham non pengendali minoritas.
g. Daftar Khusus adalah daftar yang berisi kepemilikan saham pada perusahaan lain, baik
kepemilikan saham pada perusahaan yang go public maupun kepemilikan sahammodal pada perusahaan private placement.
h. Pejabat wajib lapor adalah Dewan Komisaris, Direksi dan pejabat satu tingkat di bawah
Direksi.
i. Gratifikasi adalah pemberian dalam arti luas, yakni meliputi pemberian uang, barang,
