Siti Fauziah Nurdini, 2013 Pengaruh Gaya Kepemimpinan Demokratis Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bagian Manajemen
Sumber Daya Manusia Di Koperasi Peternak Sapi Bandung Utara KPSBU Jawa Barat Universitas Pendidikan Indonesia
| repository.upi.edu
| perpustakaan.upi.edu
3.4 Jenis dan Sumber Data
3.4.1 Jenis Data
Data yang diambil dalam penelitian ini yaitu, menggunakan jenis data kualitatif dan kuantitatif.
a. Data Kualitatif
Data Kualitatif adalah data yang dapat diukur secara tidak langsung, yang meliputi :
1 Visi dan Misi serta Sejarah Perusahaan
2 Struktur organisasi dan uraian tugas dan tanggung jawab organisasi
perusahaan 3
Pelaksanaan rencana kerja dan program menyangkut bidang tugas berdasarkan mekanisme kerja yang telah ditetapkan.
b. Data Kuantitatif
Data Kuantitatif adalah data yang dapat diukur secara langsung atau lebih tepatnya dapat dihitung, yakni : jumlah pegawai dan data absensi pegawai.
3.4.2 Sumber Data
Yang dimaksud dengan sumber data dalam penelitian ini adalah subjek dari mana data dapat diperoleh.
Berdasarkan sumbernya jenis data dapat digolongkan menjadi dua yaitu data primer dan data sekunder.
a. Data Primer
Data primer adalah suatu data yang diperoleh atau dikumpulkan dari penelitian itu sendiri. Data tersebut diperoleh dari pihak yang diminta keterangan
Siti Fauziah Nurdini, 2013 Pengaruh Gaya Kepemimpinan Demokratis Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bagian Manajemen
Sumber Daya Manusia Di Koperasi Peternak Sapi Bandung Utara KPSBU Jawa Barat Universitas Pendidikan Indonesia
| repository.upi.edu
| perpustakaan.upi.edu
informan yang berupa jawaban – jawaban atas pertanyaan yang diajukan oleh
peneliti dalam wawancara secara langsung. b.
Data Sekunder Data sekunder adalah data yang diperoleh atau dikumpulkan dari
dokumen-dokumen. Dalam hal ini data yang dihimpun adalah susunan struktur organisasi, data target produksi, data penilaian kerja pegawai dan absensi
pegawai. Data tersebut kami dapatkan dari bapak Darojat selaku kepala kelembagaan.
3.5 Populasi
Suharsimi Arikunto 1992:102 mengemukakan bahwa “populasi adalah keseluruhan subyek penelitian”. Suharsimi Arikunto 1992:104 menyatakan
bahwa “Sampel adalah sebagian atau wakil dari populasi yang diteliti”.
Populasi dalam statistika merujuk pada sekumpulan data individu dengan karakteristik khas yang menjadi perhatian dalam suatu penelitian atau
pengamatan. Informasi tentang populasi sangat diperlukan untuk menarik kesimpulan. Bila kita dapat mengobservasi keseluruhan individu anggota
populasi, maka akan mendapatkan besaran yang menyatakan karakteristik populasi yang sebenarnya, seperti yang diungkapkan oleh Ating Sumantri dan
Sambas Ali Muhidin 2006:61. Suharsimi
Arikunto 1992:107 mengungkapkan bahwa “untuk sekedar ancer-ancer maka apabila subyeknya kurang dari 100, lebih baik diambil semua
sehingga penelitiannya merupakan penelitian populasi”.
Siti Fauziah Nurdini, 2013 Pengaruh Gaya Kepemimpinan Demokratis Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bagian Manajemen
Sumber Daya Manusia Di Koperasi Peternak Sapi Bandung Utara KPSBU Jawa Barat Universitas Pendidikan Indonesia
| repository.upi.edu
| perpustakaan.upi.edu
Pegawai yang akan dijadikan responden dalam penelitian ini yaitu pegawai bagian MSDMyang berjumlah 35 orang. Oleh karena itu, teknik yang digunakan
adalah penelitian populasi. Adapun gambaran tentang jumlah populasi penelitian dapat dilihat pada tabel di bawah ini.
Tabel 3. 3 Daftar Responden
No. Bagian
Jumlah Orang
1 Manajer
1 2
Personalia 9
3 Kelembagaan
4 4
Litbang 4
5 Administrasi
7 6
Keuangan 5
7 IT
5 Jumlah
35
3.6 Teknik dan Alat Pengumpulan Data
