Sampel Metode Penentuan Ukuran Sample

staff PT. Passion for Handicraft. Staff PT. Passion for Handicraft terdiri dari Direktur, Manajer keuangan, Manajer produksi, Manajer sumber daya manusia, Manajer pembelianpersediaan, PPIC, supervisor 1, supervisor 2, supervisor 3.

3.2.2 Sampel

Pengertian sampel menurut Ferdinand 2006 adalah subset dari populasi terdiri dari beberapa anggota populasi. Sampel pada penelitian ini adalah staff PT Passion for Handicraft yang diambil sebagian dari populasi. Pihak Manajemen PT Passion for Handicraft yang dijadikan sample adalah 6 orang manajer PT. Passion for Handicraft yaitu Presiden Direktur, Direktur, Manajer keuangan, Manajer produksi, Manajer sumber daya manusia, Manajer pembelianpersediaan. Penentuan sampel dari pihak PT Passion for Handicraft ini berdasarkan atas : 1. Pertimbangan yang diperkirakan paling cocok untuk dikumpulkan datanya sesuai dengan tugas dan wewenang dari susunan personalia dalam struktur organisasi yang dapat menentukan arah kebijkan perusahaan. 2. Level tinggi keterlibatan peran akan dikaitkan dengan level tinggi komitmen peran diantara para manajer dengan tanggung jawab implementasinya akan meningkatkan kinerja Dougherty dan Hardy, 1996. 3. Otonomi peran adalah sejauh mana manajer mempunyai kebebasan untuk mengambil keputusan berarti dan secara independen menyesuaikan perilaku dalam menjalankan peran Jaworski, 1993 4. Signifikan peran adalah sejauh mana peran manajer dipandang penting untuk keberhasilan keseluruhan usaha implementasi Jaworski, 1993. 5. Kontrol kecakapan yang dilakukan pemimpin supervisormanajer dengan kata lain, menekankan pengembangan keahlian dan pengembangan individu Challagalla dan Shervani, 1996.

3.2.3 Metode Penentuan Ukuran Sample

Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode non probability sampling , yaitu metode sampling yang tidak memberikan kesempatan atau peluang yang sama bagi setiap unsur atau populasi untuk dipilih menjadi sampel Sugiyono , 2004 . Sedangkan jenis non probability sampling yang digunakan untuk penentuan sampel staff PT. Passion for Handicraft adalah dengan menggunakan teknik sampel purposive sampling yaitu teknik penentuan sampel dengan pertimbangan tertentu dengan cara menentukan target elemen populasi yang diperkirakan paling cocok untuk dikumpulkan datanya.

3.2.4 Metode Pengambilan Sampel