DAFTAR PUSTAKA Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah Terhadap Kinerja Pemerintah Daerah (Studi Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah Kabupaten Boyolali).

58

DAFTAR PUSTAKA

Agus Ali Suharto. 2012. Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Komitmen
Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Inspektorat Kabupaten
Kediri. Jurnal Ilmu Manajemen, Revitalisasi, Vol. 1, Nomor 3.
Azwir Nasir dan Ranti Oktari. 2011. Pengaruh Pemanfaatan Teknologi Informasi
dan Pengendalian Intern Terhadap Kinerja Instansi Pemerintah (Studi
Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah Kabupaten Kampar). Jurnal.
Fakultas Ekonomi Universitas Riau. Riau.
Celviana Winidyaningrum & Rahmawati. 2010. Pengaruh Sumber Daya Manusia
Dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Keterandalan Dan
Ketepatwaktuan Pelaporan Keuangan Pemerintah Daerah Dengan
Variabel Intervening Pengendalian Intern Akuntansi (Studi Empiris Di
Pemda SUBOSUKAWONOSRATEN). Simposium Nasional Akuntansi XIII
Purwokerto.
Desmiyawati. 2014. Faktor –Faktor Yang Mempengaruhi Keandalan Dan
Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan (Study Empiris Pada SKPD Pemda
Riau). Jurnal Akuntansi, Vol. 2, No. 2, April 2014 : 163-178.
Dita Arfianti. 2011. Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Nilai Informasi

Pelaporan Keuangan Pemerintah Daerah (Studi Pada Satuan Kerja
Perangkat Daerah Di Kabupaten Batang). Skripsi. Fakultas Ekonomi
Universitas Diponegoro Semarang.
Eka Widyaningtias. 2014. Pengaruh Sistem Pengendalian Internal, Pemanfaatan
Teknologi Informasi Dan Kapasitas Auditor Internal Terhadap Kualitas
Laporan Keuangan Bank Pembiayaan Rakyat Syariah Se-Jabodetabek.
Skripsi. Fakultas Syariah Dan Hukum Universitas Negeri Islam Syarif
Hidayatullah Jakarta. Jakarta.
Erwin Febriady Simanjuntak. 2014. Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kualitas
Sumber Daya Manusia, Efektivitas Pengambilan Keputusan Dalam
Penyusunan Anggaran, Studi Empiris Pada Bank Yang Ada Di
Tanjungpinang Timur. Fakultas Ekonomi Universitas Maritim Raja Ali Haji
Tanjungpinang. Tanjungpinang.
Febriady Leonard Sembiring. 2013. Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia,
Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Sistem Pengendalian Intern
Terhadap Keandalan Dan Ketepatwaktuan Pelaporan Keuangan
Pemerintah (Studi Empiris Pada Pemerintah Kota Padang. Skripsi Fakultas
Ekonomi Universitas Negeri Padang. Padang.

59


Gustika Yolanda Putri. 2013. Pengaruh Komitmen Organisasi Dan Sistem
Pengendalian Intren Pemerintah (SPIP) Terhadap Kinerja Manajerial
SKPD (Studi Empiris Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah Kota Padang).
Skripsi.Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Padang. Padang.
Heminingsih. 2009. Pengaruh Partisipasi Dalam Penganggaran Dan Peran
Manajerial Pengelola Keuangan Daerah Terhadap Kinerja Pemerintah
Daerah (Studi Empiris Pada Pemerintah Kabupaten Demak). Tesis
Program Studi Magister Akuntansi Program Pascasarjana Universitas
Diponegoro. Semarang.
Hendra Wiyanto. 2014. Dukungan Akademik Dan Dukungan Sosial Sebagai
Predictor Niat Berwirausaha Mahasiswa (Studi Pada Mahasiswa
Peminatan Kewirausahaan Program Studi S1 Manajemen Fakultas
Ekonomi Universitas Tarumanagara). Fakultas Ekonomi Universitas
Tarumanagara. Jakarta.
https://id.wikipedia.org/wiki/Sumber_Daya_Manusia. Diakses Tanggal 25 Mei
2015.
https://id.wikipedia.org/wiki/Daftar_kecamatan_dan_kelurahan_di_Jawa_Tengah
. Diakses Tanggal 7 Oktober 2015.
Irine Chintya. 2015. Pengaruh Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Sistem

Pengendalian Intern Pemerintah Terhadap Kinerja Instansi Pemerintah Di
Kota Solok (Studi Pada SKPD Kota Solok). Skripsi. Fakultas Ekonomi
Universitas Negeri Padang. Padang.
Kadek Hengki Primayana, Anantawikrama Tungga Atmadja & Nyoman Ari
Surya Darmawan. 2014. Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia,
Pengendalian Intern Akuntansi, Pemanfaatan Teknologi Informasi, Dan
Pengawasan Keuangan Daerah Terhadap Keterandalan Pelaporan
Keuangan Pemerintah Daerah (Studi Pada Pemerintah Daerah Kabupaten
Buleleng). E-Journal S1 Ak Universitas Pendidikan Ganesha Jurusan
Akuntansi Program S1 Vol:2 No:1.
Lismawati. 2012. Pengaruh Kemampuan Sumber Daya Manusia Terhadap
Keterandalan Dan Ketepatwaktuan Pelaporan Keuangan Pemerintah
Daerah. Jurnal Ekonomi Dan Perencanaan Pembangunan Vol. 04 No. 04
Juli –Desember 2012: 23-31.
Mardiasmo. 2009. Akuntansi Sektor Publik. Yogyakarta. Penerbit: ANDI.

60

Nasrizal Akbar, Vince Ratnawati, Dan Vina Novita. 2010. Pengaruh Pengetahuan
Teknologi Informasi, Pemanfaatan Teknologi Informasi, Dan Faktor

Kesesuaian Tugas-Teknologi Terhadap Kinerja Akuntan Internal. Jurnal
Ekonomi Volume 18, Nomor 2.
Nuki Marwoto. 2012. Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM),
Komunikasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Satuan
Kerja Perangkat Daerah (SKPD) Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten
Karimun. Tugas Akhir Program Magister. Program Pascasarjana Universitas
Terbuka. Karimun.
Nyoman Wijana. 2007. Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Pengaruhnya
Pada Kinerja Individual Pada Bank Perkreditan Rakyat Di Kabupaten
Tabanan. Jurnal. Universitas Udayana. Bali.
Peraturan Pemerintah No. 60 Tahun 2008 Tentang Sistem Pengendalian Intern
Pemerintah (SPIP)
Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 Tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja
Instansi Pemerintah.
Sonang Sitohang. 2010. Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia Terhadap
Kinerja Pengrajin Sentra Industri Kecil Tenun Ikat. Ekuitas Vol. 14 No. 1
Maret 2010: 57-81.
Usman Dan Lukman Pakaya. 2014. Pengaruh Pemahaman Sistem Akuntansi
Keuangan Daerah Terhadap Kinerja Skpd Pada Pemerintah Daerah
Kabupaten Bone Bolango. Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Negeri

Gorontalo. Gorontalo.
Undang-undang No 11 Tahun 2008 Tentang Informasi Dan Transaksi Elektronik.
Undang-undang No. 22 Tahun 1999 Tentang Pemerintahan Daerah.
Undang-undang No. 32 Tahun 20014 Tentang Pemerintahan Daerah.
Wiwik Andriani. 2010. Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia Dan
Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Keterandalan Dan
Ketepatwaktuan Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (Studi Pada
Pemerintah Daerah Kabupaten Pesisir Timur). Jurnal Akuntansi &
Manajemen Vol.5. No.1. Hal 69-80.
www.boyolalikab.go.id. Diakses Tanggal 4 Oktober 2015.

61

Zetra. 2009. Pengaruh Sumber Daya Manusia dan Pemanfaatan Teknologi
Terhadap Nilai Informasi Pelaporan Keuangan Pemerintah. Universitas
Gadjah Mada. Yogyakarta.
Zuliarti. 2012. Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan
Teknologi Informasi Dan Pengendalian Intern Akuntansi Terhadap Nilai
Informasi Pelaporan Keuangan Pemerintah Daerah : Studi Pada
Pemerintah Kabupaten Kudus. Skripsi. Fakultas Ekonomi Universitas

Muria Kudus. Kudus.

Dokumen yang terkait

PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI ,PENGENDALIAN INTERN AKUNTANSI DAN PENGAWASAN KEUANGAN DAERAH TERHADAP NILAI INFORMASI PELAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH (Studi pada Satuan Kerja Perangkat Daerah Kabupaten Sleman)

2 28 145

PENGARUH SISTEM PENGENDALIAN INTERN, KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA DAN PEMANFAATAN TEKNOLOGI Pengaruh Sistem Pengendalian Intern, Kompetensi Sumber Daya Manusia Dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (St

1 3 16

PENGARUH SISTEM PENGENDALIAN INTERN, KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA DAN PEMANFAATAN TEKNOLOGI Pengaruh Sistem Pengendalian Intern, Kompetensi Sumber Daya Manusia Dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (St

0 3 19

PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, SISTEM PENGENDALIAN INTERN, DAN TEKNOLOGI Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Sistem Pengendalian Intern, dan Teknologi Informasi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (Studi Empiris pada Dinas

0 5 13

PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN PENGENDALIAN INTERN Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi, Dan Pengendalian Intern Terhadap Keterandalan Pelaporan Keuangan Pemerintah Daerah ( S

0 2 19

PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERN Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah Terhadap Kinerja Pemerintah Daerah (Stu

0 3 17

PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERN Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah Terhadap Kinerja Pemerintah Daerah (Stu

0 2 15

PENDAHULUAN Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah Terhadap Kinerja Pemerintah Daerah (Studi Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah Kabupaten Boyolali).

0 3 7

PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERN TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH (Studi pada Satuan Kerja Perangkat Daerah di Kota Tegal)

1 7 17

PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA, SISTEM PENGENDALIAN INTERN PEMERINTAH, DAN PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH KOTA BENGKULU

0 0 94