6
BAB II PT. TAUKO MEDAN
A. Sejarah Singkat Perusahaan
Pada 2006, PT TAUKO MEDAN diluncurkan dengan tujuan menanamkan kebanggan akan Medan kepada masyarakat lewat desain.
Awalnya, PT TAUKO MEDAN menjual produknya di stand berukuran kecil yang terletak di Merdeka Walk.Produk TAUKO MEDAN pada saat itu hanya
berupa kaos dan sedikit aksesoris saja.Pertengahan 2009, diputuskan untuk memfokuskan distribusi barang di Jalan Sei Batang Serangan No. 3954
Medan Baru 20154.Dengan tempat yang lebih memadai.Jenis produk yang ditawarkan semakin beragam.
Pada 18 Mei 2014 PT. TAUKO MEDAN membuka cabangnya dijalan Sisingamangaraja No. 9 Kota Maksum III.Medan Kota 20215.Pemilik
mencoba membangun citra tempat usahanya dengan membenahi penampilan ruangan yang juga menjadi salah satu faktor pendukung konsumen dating
guna berbelanja ke toko tersebut. Desain ruangan dibuat semenarik mungkin untuk menarik konsumen
dan memberikan kenyamanan bagi pengunjung serta penambahan fasilitas pendukung seperti AC,alunan musik, penerangan yang baik, kamar pas yang
memadai dan tempat arkir yang aman. Tauko Medan didirikan oleh 4 orang antara lain : Fatharia, Anggia,
Muchtar, Rizal dan Ramadhoni Dwipayani. Pada awalnya pendirian usaha ini didasari karna keinginan pemilik untuk berusaha bersama dengan
7
bermodalkan kreatifitas mereka dalam bidang industry dengan memberikan barang yang berkualitas dan menonjolkan Kota Medan sebagai motto
usahanya. Tujuan dari pemilik akan usaha ini adalah untuk membanggakan atau
menunjukkan bahwa anak Medan bangga dengan kotanya sendiri, sehingga apabila ada masyarakat luar Medan datang ke kota ini, membeli produk ini,
maka masyarakat luar tersebut akan segera mengetahui dan mengerti bahwa anak Medan bangga dengan kotanya sendiri.
B. Struktur Organisasi Perusahaan
Struktur organisasi mengidentifikasi peran dan tanggung jawab karyawan yang dipekerjakan oleh perusahaan.Struktur organisasi perusahaan
yang ada pada perusahaan adalah merupakan dasar penyusunan prosedur kegiatan. Struktur organisasi akan terus berkembang sesuai dengan
perkembangan kegiatan dan tujuan perusahaan. Agar suatu organisasi dapat berjalan dengan baik, maka dalam usaha menyusun suatu organisasi perlu
diperhatikan atau dipedomani beberapa azas atau prinsip – prinsip dari suatu organisasi.Diharapkan juga agar setiap karyawan dapat melaksanakan
tugasnya sesuai dengan bidangnya masing – masing. Hal ini dilakukan agar tidak terjadi penyimpangan dalam pelaksanaan
tanggung jawab dalam perusahaan.Salah satu unsure dari struktur organisasi yang baik adalah adanya pola interaksi dan hubungan kerjasama antar orang –
orang pada setiap bagian dari suatu organisasi perusahaan. Skema struktur organisasi yang jelas, akan mengetahui dengan jelas tugas, wewenang dan
8
tanggungjawabnya. Berikut akan disajikan struktur organisasi pada PT. TAUKO MEDAN.
Gambar 2.1. Struktur Organisasi PT TAUKO MEDAN
Sumber : PT TAUKO MEDAN
C. Job Description
Kategori