DAFTAR PUSTAKA HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN KARYAWAN PADA PERUSAHAAN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIORS (OCB).
DAFTAR PUSTAKA
Amalia, A.P. 2009. Hubungan antara Kohesivitas Kelompok dengan Komitmen
Organisasi pada Karyawan. Skripsi (tidak diterbitkan). Surakarta:
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Azwar, S. 2003. Penyusunan Skala Psikologi. Yogyakarta : Pustaka Pelajar
Dana & Hasanbasri. 2007. Hubungan Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi
dengan Organizational Citizenship Behavior (OCB) di Politeknik
Kesehatan Banjarmasin. Working Paper Series No.2 1st Draft. Program
Magister Kebijakan dan Manajemen Pelayanan Kesehatan, Universitas
Gadjah Mada Yogyakarta.
Eflina, Debora. 2004. Pengaruh Kepribadian dan Komitmen Organisasi Terhadap
Organizational Citizenship Behavior. Jurnal Makara, Sosial Humaniora
Vol. 8 No. 3 Halaman : 105-111
Gibson, dkk. 1995. Organisasi Jilid I : Perilaku, Struktur, Proses (terjemahan
Djarkasih). Jakarta: Erlangga
Greenberg, J., & Baron, R. A. 2000. Behavior In Organizations : Understanding
and Managing The Human Side Of Work (7th ed.). New York : Prentice
Hall
Hadi, S. 2001. Metodologi Research I. Yogyakarta : Yayasan Penerbitan Fakultas
Psikologi UGM
Jahangir, Nadim, Akbar M.M, Haq, Mahmudul. 2004. Organizational Citizenship
Behavior : Its Nature and Antecedents. BRAC University Journal, Vol. 1,
No. 2, 75-85
Kuntjoro, H. Zainuddin Sri. July 25, 2002. Komitmen Organisasi. E-Psikologi.
Maret 21, 2010. http://www.e-psikologi.com/masalah/250702.htm
Lin, C.P., Hung, W.T., Chiu, C.K. 2008. Being Good Citizens: Understandin3g a
Mediating Mechanism of Organizational Commitment and Social
Network Ties in Organizational Citizenship Behavior. Journal of
Business Ethics. No 81. pp. 561-578
Luthans, Fred. 2002. Organizational Behavior, Ed. 9th. New York : Mc Graw –
Hill
Munandar, A.S. 2004. Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta : UI Press
Novliadi, Ferry. 2006. Organizational Citizenship Behavior Karyawan Ditinjau
Dari Persepsi Terhadap Kualitas Interaksi Atasan-Bawahan Dan Persepsi
Terhadap Dukungan Organisasional. Jurnal Psikologia Vol. 2, No. 1 : 39
– 46
Organ. D. W. 1997. Organizational Citizenship Behavior : It’s Construct Clean-up
Time. Human Performance, Vol. 10 (2) : 85-97
Paille, P. 2009. Assessing Organizational Citizenship Behavior in the French
Context: Evidence for The Four Dimensional Model. The journal of
Psychology. Vol 2. pp. 133-146.
Podsakoff, P. M., Ahearne M., MacKenzie, S.B. 1997. Organizational Citizenship
Behavior and The Quantity and Quality of Work Group Performance.
Journal of Applied Psychology Vol. 82, No. 2 : 262-270
Rachmawati, Ristania. 2009. Hubungan Antara Adversity Intelligence Dan
Persepsi Terhadap Kohevisitas Kelompok Dengan Organizational
Citizenship Behavior Pada Karyawan. Skripsi (tidak diterbitkan).
Surakarta : Fakultas Kedokteran Universitas Sebelas Maret
Rifqi, M. 2007. Pengaruh Komponen Komitmen Organisasi dan Kepuasan Kerja
Terhadap Perilaku Organizational Citizenship PNS di Lingkungan
BAPPEPROP Jawa Timur. Tesis (Tidak Diterbitkan). Surabaya :
Universitas Airlangga http://adln.lib.unair.ac.id/2007
Sopiah. 2008. Perilaku Organisasional. Yogyakarta : Andi.
Suryabrata, S. 2002. Pengembangan Alat Ukur Psikologi. Yogyakarta : Andi
Offset
Susilo, Agus. 2007. Hubungan Antara Iklim Organisasi Dengan Perilaku Di Luar
Peran Kerja Pada Dosen Politeknik Negeri Semarang. Skripsi (tidak
diterbitkan). Semarang : Fakultas Psikologi Universitas Diponegoro
Syabadhyni, B, dkk. 2000. Pengembangan Kualitas Sumber Daya Manusia Dari
Perspektif Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta : Fakultas Psikologi
Universitas Indonesia
Teresia, N dan Suyasa. 2008. Komitmen Organisasi dan Organizational
Citizenship Behavior pada Karyawan Call Centre di PT. X. Phronesis
Jurnal Ilmiah Psikologi Industri dan Organisasi Vol. 10, No. 2, 154-169
Umam, Khaerul. 2010. Perilaku Organisasi. Bandung : CV. Pustaka Setia
Utomo, K.B. 2002. Kepemimpinan dan Pengaruhnya Terhadap Perilaku
Citizenship, Kepuasan Kerja dan Perilaku Organisasional. Jurnal Riset
Ekonomi dan Manajemen, 2(2), 34-52
Wijayanto, B.R. dan Kismono, G. 2004. The Effect of Job Embeddedness on
Organizational Citizenship Behavior: The Mediating Role of Sense of
Responsibility. Gajah Mada International Journal of Business. Vol 6. No
3. pp. 335-354
Yilmaz, Kursad and Omay Cokluk-Bokeoglu. 2008. Organizational Citizenship
Behavior and Oranizational Commitment in Turkish Primary Schools.
World Applied Sciences Journal 3 (5) : 775-780
http://www.suaramerdeka.com/harian/0510/27/eko06.htm
http://www.suara merdeka.com/harian/0511/24/eko04.htm
Amalia, A.P. 2009. Hubungan antara Kohesivitas Kelompok dengan Komitmen
Organisasi pada Karyawan. Skripsi (tidak diterbitkan). Surakarta:
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Azwar, S. 2003. Penyusunan Skala Psikologi. Yogyakarta : Pustaka Pelajar
Dana & Hasanbasri. 2007. Hubungan Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi
dengan Organizational Citizenship Behavior (OCB) di Politeknik
Kesehatan Banjarmasin. Working Paper Series No.2 1st Draft. Program
Magister Kebijakan dan Manajemen Pelayanan Kesehatan, Universitas
Gadjah Mada Yogyakarta.
Eflina, Debora. 2004. Pengaruh Kepribadian dan Komitmen Organisasi Terhadap
Organizational Citizenship Behavior. Jurnal Makara, Sosial Humaniora
Vol. 8 No. 3 Halaman : 105-111
Gibson, dkk. 1995. Organisasi Jilid I : Perilaku, Struktur, Proses (terjemahan
Djarkasih). Jakarta: Erlangga
Greenberg, J., & Baron, R. A. 2000. Behavior In Organizations : Understanding
and Managing The Human Side Of Work (7th ed.). New York : Prentice
Hall
Hadi, S. 2001. Metodologi Research I. Yogyakarta : Yayasan Penerbitan Fakultas
Psikologi UGM
Jahangir, Nadim, Akbar M.M, Haq, Mahmudul. 2004. Organizational Citizenship
Behavior : Its Nature and Antecedents. BRAC University Journal, Vol. 1,
No. 2, 75-85
Kuntjoro, H. Zainuddin Sri. July 25, 2002. Komitmen Organisasi. E-Psikologi.
Maret 21, 2010. http://www.e-psikologi.com/masalah/250702.htm
Lin, C.P., Hung, W.T., Chiu, C.K. 2008. Being Good Citizens: Understandin3g a
Mediating Mechanism of Organizational Commitment and Social
Network Ties in Organizational Citizenship Behavior. Journal of
Business Ethics. No 81. pp. 561-578
Luthans, Fred. 2002. Organizational Behavior, Ed. 9th. New York : Mc Graw –
Hill
Munandar, A.S. 2004. Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta : UI Press
Novliadi, Ferry. 2006. Organizational Citizenship Behavior Karyawan Ditinjau
Dari Persepsi Terhadap Kualitas Interaksi Atasan-Bawahan Dan Persepsi
Terhadap Dukungan Organisasional. Jurnal Psikologia Vol. 2, No. 1 : 39
– 46
Organ. D. W. 1997. Organizational Citizenship Behavior : It’s Construct Clean-up
Time. Human Performance, Vol. 10 (2) : 85-97
Paille, P. 2009. Assessing Organizational Citizenship Behavior in the French
Context: Evidence for The Four Dimensional Model. The journal of
Psychology. Vol 2. pp. 133-146.
Podsakoff, P. M., Ahearne M., MacKenzie, S.B. 1997. Organizational Citizenship
Behavior and The Quantity and Quality of Work Group Performance.
Journal of Applied Psychology Vol. 82, No. 2 : 262-270
Rachmawati, Ristania. 2009. Hubungan Antara Adversity Intelligence Dan
Persepsi Terhadap Kohevisitas Kelompok Dengan Organizational
Citizenship Behavior Pada Karyawan. Skripsi (tidak diterbitkan).
Surakarta : Fakultas Kedokteran Universitas Sebelas Maret
Rifqi, M. 2007. Pengaruh Komponen Komitmen Organisasi dan Kepuasan Kerja
Terhadap Perilaku Organizational Citizenship PNS di Lingkungan
BAPPEPROP Jawa Timur. Tesis (Tidak Diterbitkan). Surabaya :
Universitas Airlangga http://adln.lib.unair.ac.id/2007
Sopiah. 2008. Perilaku Organisasional. Yogyakarta : Andi.
Suryabrata, S. 2002. Pengembangan Alat Ukur Psikologi. Yogyakarta : Andi
Offset
Susilo, Agus. 2007. Hubungan Antara Iklim Organisasi Dengan Perilaku Di Luar
Peran Kerja Pada Dosen Politeknik Negeri Semarang. Skripsi (tidak
diterbitkan). Semarang : Fakultas Psikologi Universitas Diponegoro
Syabadhyni, B, dkk. 2000. Pengembangan Kualitas Sumber Daya Manusia Dari
Perspektif Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta : Fakultas Psikologi
Universitas Indonesia
Teresia, N dan Suyasa. 2008. Komitmen Organisasi dan Organizational
Citizenship Behavior pada Karyawan Call Centre di PT. X. Phronesis
Jurnal Ilmiah Psikologi Industri dan Organisasi Vol. 10, No. 2, 154-169
Umam, Khaerul. 2010. Perilaku Organisasi. Bandung : CV. Pustaka Setia
Utomo, K.B. 2002. Kepemimpinan dan Pengaruhnya Terhadap Perilaku
Citizenship, Kepuasan Kerja dan Perilaku Organisasional. Jurnal Riset
Ekonomi dan Manajemen, 2(2), 34-52
Wijayanto, B.R. dan Kismono, G. 2004. The Effect of Job Embeddedness on
Organizational Citizenship Behavior: The Mediating Role of Sense of
Responsibility. Gajah Mada International Journal of Business. Vol 6. No
3. pp. 335-354
Yilmaz, Kursad and Omay Cokluk-Bokeoglu. 2008. Organizational Citizenship
Behavior and Oranizational Commitment in Turkish Primary Schools.
World Applied Sciences Journal 3 (5) : 775-780
http://www.suaramerdeka.com/harian/0510/27/eko06.htm
http://www.suara merdeka.com/harian/0511/24/eko04.htm