Renja DINAS PU Kabupaten Kerinci Tahun 2016
1
BAB I
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Dokumen Rencana Kerja Renja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kerinci 2016 sebagai Rencana Kinerja Satuan Kerja Perangkat Daerah disusun sesuai dengan
tugas pokok dan fungsi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kerinci. Dokumen Renja ini dihasilkan melalui suatu proses yang berorentasi pada hasil
yang dicapai
sampai dengan
tahun 2015
secara sistematis
dan berkesenambungan dengan memperhitungkan potensi, peluang dan kendala
yang ada atau yang mungkin timbul. Proses tersebut telah menghasilkan urai Rencana Kerja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kerinci yang memuat Visi, Misi,
Tujuan, Sasaran, arah kebijakan dan Kerja serta program dan kegiatan pokok yang akan dilaksanakan sampai tahun 2016.
Dokumen Renja ini merupakan implemtasi rencana pembangunan jangka menengah Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kerinci yang dalam pelaksanaannya
akan dijabarkan dan menjadi Renja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kerinci yang akan disusun setiap tahun sebagai Rencana Pembangunan Tahunan Satuan
Kerja Perangkat Daerah, yang selanjutnya sebagai Kinerja RKT Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kerinci.
Berkaitan dengan Penerapan Sistem Akuntibilitas Kinerja Instansi Pemerintah yang merupakan instrument pertanggung jawaban, Renja ini merupakan langkah awal
untuk melaksanakan mandat yang diembankan pada Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kerinci sebagaimana ketentuan Peraturan Daerah Kabupaten Kerinci
sesuai dengan Keputusan Bupati Kerinci Nomor 11 Tahun 2009 tentang Penetapan Tugas dan Fungsi Organisasi dan Tata Kerja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten
Kerinci.
Renja DINAS PU Kabupaten Kerinci Tahun 2016
1 B.
Maksud dan Tujuan
Penyusunan Renja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kerinci Tahun 2016 dimaksud agar Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kerinci mampu menjawab tuntutan
lingkungan Kerja lokal, regional, nasional dan global sehingga disamping tetap berada dalam tatanan dan mampu eksis dan berkembang dalam rangka
meningkatkan kinerja propfesionalnya. Adapun Tujuan Renja Dinas Pekerjaan Umum Kab.Kerinci tahun 2014-2019 adalah
untuk : 1. Menjabarkan arahan RPJMD Kab. Kerinci Tahun 2014-2019
2. Menjabarkan Visi dan Misi Dinas Pekerjaan Umum Kab. Kerinci 3. Menyediakan dokumen rencana pembangunan jangka menengah atau kerja
rencana kinerja tahunan. 4. Menentukan strategi untuk pengelolaan keberhasilan, penguatan komitmen
yang berorentasi pada masa depan, adapun terhadap perubahan lingkungan Kerja, peningkatan komunikasi vertikal dan horisantal peningkatan produktivitas
dan menjamin efektivitas penggunaan sumber daya organisasi.
C. Landasan Hukum