2. Kepala Bagian Umum dan Personalia.
Bertugas dan bertanggung jawab melakukan penerimaan karyawan, serta bertangung jawab atas semua kegiatan yang berkaitan dengan urusan umum.
Untuk kelancaran tugas, Kepala Bagian Umum dan Personalia dibantu oleh dua orang Kepala Seksi yaitu: Kepala Seksi Humas dan Kepala Seksi Keamanan.
a. Kepala Seksi Humas.
Bertugas menjaga dan menjalin kerjasama dengan lingkungan di luar pabrik sehingga tercipta suasana yang kondusif guna kelangsungan
produksi perusahaan. b.
Kepala Seksi Keamanan. Bertanggung jawab akan kondisi keamanan di lingkungan pabrik
selama pabrik beroperasi.
9.5.9 Manajer Penelitian dan Pengembangan Litbang
Bertugas mengkordinir segala kegiatan yang menyangkut penelitian mutu bahan baku, produk dan pengembangannya. Manajer ini dibantu oleh tiga kepala
bagian yaitu: 1. Kepala Bagian Laboratorium.
Bertugas mengkordinir penelitian bahan baku dan produk serta bahan penunjang dan peralatan yang dibutuhkan.
2. Kepala Bagian Quality Assurance Bertanggung jawab terhadap mutu produk yang dihasilkan dan mengurus
semua aspek Quality control. 3. Kepala Bagian Penelitian dan Pengembangan Litbang.
Bertugas mengkordinir mutu produksi yang dihasilkan dan bahan-bahan lain yang digunakan setiap selang waktu tertentu serta mengadakan penelitian
terhadap kemungkinan pengembangan pabrik di masa yang akan datang.
9.5.10 Dokter
Bertugas mengobati dan merawat para karyawan yang sakit maupun karyawan yang mendapat kecelakaan sewaktu bekerja. Dalam menjalankan
tugasnya, seorang dokter dibantu oleh beberapa perawat
Universitas Sumatera Utara
9.5.11 Karyawan.
Karyawan merupakan asset yang sangat berharga bagi perusahaan. Karyawan merupakan pekerja yang terjun langsung menangani unit tersebut.
Maka dengan inilah perusahaan hendaknya memberikan perhatian yang besar terhadap kesejahteraan karyawan.
Tugas karyawan adalah: 1.
Melaksanakan tugas operasional sesuai dengan bidangnya masing-masing. 2.
Melaksanakan rencana kerja yang telah diintruksikan atasan. 3.
Karyawan bertanggung jawab atas kelancaran kerja masing-masing Kepala Seksi.
9.6 Sistem Kerja
Pabrik Benang Karet beroperasi 330 hari dalam setahun dengan 24 jam kerjahari. Pabrik Benang karet tidak beroperasi selama 35 hari dalam setahun
dikarenakan adanya perbaikan peralatan dan diadakan liburan bersama keluarga besar perusahan. Untuk pekerjaan yang membutuhkan pengawasan terus-menerus
selama 24 jam, para karyawan diberi pekerjaan bergilir shift work. Maka jam kerja dalam sehari dibagi 3 waktu shift yang masing-masing 8 jam. Pada hari
minggu dan hari libur lainnya, karyawan shift tetap bekerja seperti biasa. Jam kerja karyawan shift diatur sebagai berikut:
Tabel 9.1 Shift Kerja Karyawan SHIFT
JAM KERJA WIB I 07.00-15.00
II 15.00-23.00 III 23.00-07.00
Universitas Sumatera Utara
Kategori