73
d. Tersedianya tabulasi dan merekapitulasi bahan pelaksanaan kegiatan dalam
rangka penyiapan penyusunan rancangan, evaluasi dan pengkajian kegiatan kerjasama;
e. Terpeliharanya dan tersimpannya data bahan kegiatan kerjasama;
f. Terkumpulnya bahan dalam rangka penyelesaian tugas kegiatan kerjasama;
g. Terlaksananya tugas lain yang diberikan atasan baik lisan maupun tulisan.
7.
BAHAN KERJA
: a.
Materi surat-surat dan disposisi atasan. b.
Materi laporan kegiatan bulanan, triwulan dan tahunan. c.
Pedoman dan peraturan perundang-undangan yang terkait dengan kegiatan kerjasama.
d. Uraian tugas jabatan, prosedur kerj a dan tata hubungan kerja lingkup Balai
Besar.
8.
PERLENGKAPAN KERJA
: a.
Alat tulis kantor ATK. b.
Alat perlengkapan kantor APK berupa telepon, fax dan perangkat komputer, serta alat komunikasi lainnya.
9.
TANGGUNG JAWAB
: a.
Kebenaran dan ketepatan dalam pengumpulan data dan informasi yang diperlukan dalam kegiatan kerjasama.
b. Kebenaran dan ketepatan waktu pelaksanaan kegiatan kerjasama.
c. Pengamanan perlengkapan kerja.
d. Terlaksananya kegiatan pengumpulan dan pengolahan bahan kegiatan
kerjasama.
10.
WEWENANG
:
a.
Menyampaikan informasi dan penjelasan terhadap pekerjaan yang ditugaskan oleh atasan.
b.
Mengumpulkan data yang berkaitan dengan tugas dalam rangka penyiapan penyusunan rancangan, evaluasi dan pengkajian kegiatan kerj asama dari
unit-unit yang terkait.
c.
Melaksanakan tugas sesuai dengan perintah atasan dan atau sesuai peraturan perundang-undangan.
d.
Menolak permintaan data kegiatan kerjasama bagi orang yang tidak berkepentingan.
11. NAMA JABATAN BAWAHAN LANGSUNG
-
74
12.
HUBUNGAN KERJA
: No.
Jabatan Unit Organisasi
I nstansi Dalam Hal
a. Kepala Subbagian
Perencanaan dan Kerjasama
Balai Besar - Konsultasi
penyelesaian tugas
13.
KONDI SI LI NGKUNGAN KERJA
: Dalam ruangan dan sewaktu-waktu dilapangan
14.
KEMUNGKI NAN RESI KO KERJA
: Bila tidak tepat waktu penyampaian data mengakibatkan pelaksanaan kegiatan
tertunda 15.
SYARAT JABATAN
: a.
Pendidikan : Sarjana dan sederajat
b. Kursus Pelat ihan
: - Penjenjangan
: - Teknis
: c.
Pengalaman kerja : Minimal 2 tahun
d. Bakat
: G, Q e.
Kemampuan Khusus :
f. Jenis Kelamin
: Laki-laki Perempuan g.
Umur : Minimal 20 tahun
h. Kondisi Fisik
: Sehat jasmani dan rohani i.
Pangkat Minimum : Penata Muda I I I a
16.
I NFORMASI LAI N- LAI N
: -
75
U R A I A N J A B A T A N
1. NAMA JABATAN
: KEPALA SUBBAGI AN DATA, EVALUASI , PELAPORAN, DAN HUMAS
2. KODE JABATAN
: 3.
UNI T ORGANI SASI : BALAI BESAR TAMAN NASI ONAL
4. TUGAS POKOK MI SI JABATAN :
Melakukan pengumpulan dan analisis data, statistik, pemantauan dan evaluasi, pelaporan serta kehumasan.
5. URAI AN TUGAS :
a. Merencanakan kegiatan yang berkaitan dengan pengumpulan dan analisis
data, statistik, pemantauan dan evaluasi, pelaporan serta kehumasan; b.
Membimbing penyelesaian pelaksanan pengumpulan dan analisis data, statistik, pemantauan dan evaluasi, pelaporan serta kehumasan;
c. Melaksanakan penyelesaian pengumpulan dan analisis data, statist ik,
pemantauan dan evaluasi, pelaporan serta kehumasan; d.
Menyusun statistik, melakukan analisis data dan evaluasi serta laporan pelaksanaan tugas Balai Besar;
e. Melaksanakan tugas kehumasan;
f. Memantau, mencermati dan memeriksa pelaksanaan tugas dan hasil
pengumpulan dan analisis data, statist ik, pemantauan dan evaluasi, pelaporan serta kehumasan;
g. Mengoreksi surat dan draft pengumpulan dan analisis data, statistik,
pemantauan dan evaluasi, pelaporan serta kehumasan; h.
Memberikan saran dan atau telaahan kepada pimpinan berupa usulan, yang berkaitan dengan pengumpulan, analisis data, statistik, pemantauan dan
evaluasi, pelaporan serta kehumasan;
i. Membina bawahan lingkup Subbagian Data, Evaluasi, Pelaporan, dan Humas;
j. Melaksanakan tugas lain yang diberikan pimpinan baik secara lisan maupun
tertulis.
6. HASI L KERJA
