BAHAN KERJA PERALATAN KERJA PEDOMAN KERJA TANGGUNGJAWAB WEWENANG HUBUNGAN KERJA KEADAAN TEMPAT KERJA UPAYA FISIK RISIKO BAHAYA SYARAT JABATAN

274 URAIAN JABATAN 1. NOMOR KODE JABATAN : E.149

2. NAMA JABATAN

: Penata Dokumen Film

3. UNIT KERJA ATASAN

: 3.1 Eselon IV : Subbagian Program dan Evaluasi 3.2 Eselon III : Sekretariat Lembaga Sensor Film

4. RUMUSAN TUGAS

: Menata dokumen hasil proses penyensoran sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku agar keutuhan arsip selalu terjaga.

5. RINCIAN TUGAS

: 5.1 Menerima dan mencatat dokumen film dan hasil penyensoran yang masuk 5.2 Mengklasifikasikan dan memberi kode dokumen sesuai ketentuan 5.3 Menyimpan dokumen sesuai dengan klasifikasinya 5.4 Memberi layanan peminjaman dokumen film dan hasil penyensoran film 5.5 Memelihara kualitas dan keutuhan dokumen 5.6 Memilahmenyortir dokumen film aktif dan pasif untuk rencana pemusnahan 5.7 Menyusun konsep usul pemusnahan dokumen film dan hasil penyensoran 5.8 Menyiapkan bahan penyerahan dokumen film bernilai dokumenter ke ANRI atau sinematik 5.9 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggungjawaban 5.10 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan

6. HASIL KERJA

: 6.1 Buku Arsip filmdokumen hasil penyensoran 6.2 Kode arsip film 6.3 Laporan penyimpanan dokumen 6.4 Layanan peminjaman arsip 6.5 Dokumen file 6.6 Arsip aktif dan pasif 6.7 Konsep usul pemusnahan 6.8 Laporan Penyerahan arsip ke ANRI dan SINEMATIK 6.9 Laporan pelaksanaan tugas 6.10 Laporan Pelaksanaan tugas kedinasan lain

7. BAHAN KERJA

: 7.1 Arsip Film 7.2 Dokumen hasil penyensoran

8. PERALATAN KERJA

: 8.4 Alat Tulis Kantor ATK 8.5 Alat Perlengkapan Kantor APK

9. PEDOMAN KERJA

: 9.1 Undang-Undang tentang Perfilman 9.2 Peraturan Pemerintah tentang Lembaga Sensor Film 9.3 Permendikbud tentang Organisasi dan Tata Kerja Sekretariat Lembaga Sensor Film 9.4 Prosedur Operasional Standar POS Penataan Dokumen Film

10. TANGGUNGJAWAB

: 10.1 Kelengkapan daftar dokumen film dan hasil penyensoran 10.2 Kebenaran klasifikasi dan kodifikasi dokumen film 10.3 Ketepatan penyimpanan dan pemeliharaan arsip

11. WEWENANG

: 11.1 Meminta kelengkapan dokumen film dan hasil penyensoran 11.2 Menolak peminjaman dokumen film dan hasil penyensoran yang tidak sesuai dengan prosedur

12. HUBUNGAN KERJA

: No. Nama Jabatan Unit Kerja Dalam Hal 12.1 Kepala Subbagian Program dan Evaluasi Sekretariat Lembaga Sensor Film Petunjuk pelaksanaan tugas 12.2 Penyusun Program, Anggaran, dan Laporan Subbagian Program dan Evaluasi Koordinasi pelaksanaan tugas 275 12.3 Pengolah data program, anggaran, dan laporan Subbagian Program dan Evaluasi Koordinasi pelaksanaan tugas

13. KEADAAN TEMPAT KERJA

: 13.1 Ruang Tempat Kerja : Bersih dan rapi 13.2 Suhu : Sejuk 13.3 Penerangan : Terang 13.4 Suara : Tenang 13.5 Jam Kerja : Sesuai dengan peraturan

14. UPAYA FISIK

: Tidak diperlukan upaya fisik yang signifikan

15. RISIKO BAHAYA

: Tidak ada risiko bahaya yang signifikan

16. SYARAT JABATAN

: 16.1. Pendidikan Formal : SMAsederajat 16.2. KursusPelatihan : Diklat pengelolaan kearsipan 16.3. Pengalaman Kerja : - 16.4. Pangkat, Golongan : Pengatur Muda, IIa 16.5. Pengetahuan : Pengelolaan arsip film 16.6. Kecakapan Teknis : - Mampu melakukan penataan arsip digital - Mampu melakukan pemeliharaan arsip film 16.7. Potensi : - 16.8. Sikap Kerja : - Teliti - Cermat dan rapih - Kerja sama 276 URAIAN JABATAN 1. NOMOR KODE JABATAN : E.150

2. NAMA JABATAN