Pedoman Pemberian Bantuan Implementasi Kurikulum 2013
-
12
-
B. Sifat
Pemberian bantuan dana peningkatan karier PTK Dikdas melalui Bimtek Implementasi Kurikulum SDSMP Tahun 2013 dari Direktorat P2TK Dikdas
bersifat stimulatif, motivatif, transparan, akuntabel, dan proporsional. 1.
Stimulatif berarti pemberian bantuan dana peningkatan karier guru melalui sekolah SDSMP yang ditunjuk sehingga mampu memberikan
kontribusi yang lebih signifikan dalam memahami dan melaksanakan kurikulum 2013, peningkatan kompetensi, pengembangan
profesionalisme, dan peningkatan karier PTK dikdas.
2. Motivatif berarti pemberian bantuan dana peningkatan karier PTK
dikdas diberikan untuk mendorong peningkatan kompetensi, pengembangan profesionalisme, dan pengembangan karirnya.
3. Transparan berarti penggunaan bantuan dana peningkatan karier PTK
dikdas diketahui oleh semua pihak yang berkepentingan. 4.
Akuntabel berarti penggunaan bantuan dana peningkatan karier PTK dikdas dapat dipertanggungjawabkan kepada semua pihak yang
berkepentingan.
5. Efektif dan efisien dapat dimaknai: hindari pemborosan waktu dan
penggunaan dana untuk kegiatan yang kurang bermanfaat dengan mengutamakan pemberdayaan potensi dan sumber daya yang dimiliki
oleh anggota kelompok kerja.
6. Tertib administrasi dan pelaporan berarti semua jenis pengeluaran
dibukukan pada bukukas umum dan seluruh bukti-buktinya dilaporkan dan dipertanggung-jawabkan sesuai dengan bukti transaksi nyata yang
terjadi berdasarkan peraturan perundang-undangan, dan semua pelaporan pelaksanaan kegiatan dilaporkan dan diarsipkan sesuai
dengan peraturan perundang-undangan.
C. Persyaratan Peserta Bimtek Implementasi Kurikulum SDSMP Tahun 2013
Secara nasional, calon peserta Bimtek Implementasi Kurikulum SDSMP Tahun 2013 pada dasarnya telah ditetapkan, yang berdasarkan kepada
data guru secara nasional DAPODIK dan NUPTK yang terdapat di Sekretariat Direktorat Jenderal Pendidikan Dasar, Kemdikbud.
Apabila terjadi perubahan status guru sebagaimana disajikan di dalam lampiran Juknis ini, maka Dinas Pendidikan KabupatenKota dapat
mengganti danatau mengubah sesuai dengan kriteria sebagai berikut. 1.
Guru yang mengajar kelas 1 SD, kelas 4 SD, kelas 7 SMP yang terbaik kinerja dan kompetensi di sekolahnya saat ini;
a. GuruKepsek SD, yang terdiri dari:
1 Kepala Sekolah SD;
Pedoman Pemberian Bantuan Implementasi Kurikulum 2013
-
13
-
2 Guru Agama;
3 Guru kelas 1;
4 Guru kelas 4;
5 Guru Penjasorkes.
b. Guru kelas 7 SMP Kepsek SMP yang terdiri dari:
1 Kepala Sekolah SMP
2 Guru Agama
3 Guru PPKn;
4 Guru Bahasa Indonesia;
5 Guru Bahasa Inggris;
6 Guru Matematika;
7 Guru IPA;
8 Guru IPS;
9 Guru Seni dan Budaya;
10 Guru Penjasorkes;
11 Guru Prakarya.
2. Guru SDSMP yang bukan sebagai guru inti master teacher dalam
implementasi kurikulum 2013; 3.
Guru SDSMP yang pada tahun 2013 tidak mengikuti program PLPG.
D. Penggunaan Dana
Kategori