Pengujian Instrumen Penelitian ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN

efektif. Divisi yang mempunyai andil besar dalam memberikan tanggapan adalah divisi 4, dikarenakan karyawan dari divisi instalasi lebih banyak dibandingkan dengan divisi lainnya. Dapat disimpulkan bahwa secara umum, sebanyak 94,4 responden menyatakan bahwa audit internal di PT Madubaru telah efektif dan sangat efektif. Sisanya, sebesar 5,6 responden menyatakan audit internal di PT Madubaru tidak efektif. Berikut ini akan dijabarkan hasil analisis data responden berdasarkan indikator dari efektivitas audit internal: 1. Kelayakan dan arti penting temuan pemeriksaan beserta rekomendasinya. Tolok ukur dalam indikator ini untuk melihat apakah temuan atau rekomendasi dari audit SPI dapat memberikan nilai tambah bagi auditeenya. Tabel 5.7 Nilai Kelayakan dan Arti Penting Temuan PemeriksaanBeserta Rekomendasinya Pernyataan per Indikator Penilaian Responden SS S TS STS Pernyataan 1 7 13 39 72.2 8 14.8 Pernyataan 3 12 22.2 34 62.9 8 14.8 Pernyataan 4 16 29.6 33 61.1 4 7.4 1 1.85 21.60 65.43 12.35 0.62 Sumber: Data primer diolah Keterangan SS : Sangat Setuju TS : Tidak Setuju S : Setuju STS : Sangat Tidak Setuju PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI Pada tabel 5.7dapat dilihat bahwa sebesar 87,03 responden memberikan tanggapan sangat setuju dan setuju bahwa audit internal memberikan nilai tambah untuk perusahaan, audit internal membantu dalam menjamin premises untuk proyek selanjutnya, dan juga audit internal memberikan rekomendasi yang signifikan. Sisanya yaitu sebesar 12,97 responden memberikan tanggapan sangat tidak setuju dan tidak setuju.Responden yang memberikan tanggapan sangat tidak setuju dan tidak setuju kebanyakan adalah responden dari divisi instalasi. Hal ini kemungkinan disebabkan oleh tidak adanya nilai tambah serta rekomendasi yang berarti untuk divisi instalasi. Dapat disimpulkan bahwa secara keseluruhan divisi SPI sudah sangat efektif dan efektif dalam menjalankan peranan yang berkaitan dengan kelayakan dan arti penting temuan pemeriksaan beserta rekomendasinya meskipun dalam pernyataan nomer 4 terdapat 1 responden yang menyatakan “tidak setuju”, hal ini tidak berpengaruh karena pernyataan 4 mendapat penilaian “sangat setuju” cukup tinggi dari responden dibandingkan dengan pernyataan nomer 1 dan 3. Hal ini membuktikan bahwa divisi audit internal telah memberikan rekomendasi yang berarti pada PT Madubaru. PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI 2. Respon dari objek yang diperiksa Indikator ini berkaitan dengan respon dari auditee terhadap temuan atau rekomendasi dari auditor internal mendapatkan tanggapan yang positif dan dapat dijalankan oleh auditee. Hasil penilaian responden mengenai respon dari obyek yang diperiksa dapat dilihat di tabel 5.8. Tabel 5.8 Nilai Skor Respon dari Objek yang Diperiksa Pernyataan per Indikator Penilaian Responden SS S TS STS Pernyataan 2 13 24.1 38 70.4 3 5.5 Sumber: Data primer dioleh Keterangan : SS : Sangat Setuju TS :Tidak Setuju S : Setuju STS : Sangat Tidak Setuju Hasil tabel 5.8 menunjukkan 94,5 responden memberikan tanggapan setuju dan sangat setuju dan 5,5 responden tidak setuju bahwa temuan dari SPI diungkapkan dengan argumen yang tepat. Hal ini membuktikan bahwa secara keseluruhantemuan yang diungkapkan oleh SPI dapat diterima dan dioperasionalkan oleh auditee. Meskipun terdapat 3 responden yang memberikan tanggapan tidak setuju namun divisi SPI dianggap mampu menjalankan perannya secara efektif dalam indikator respon dari objek yang diperiksa karena penilaian “setuju” dari responden mendapat penilaian yang cukup tinggi dibandingkan penilaian “tidak setuju”. Responden yang memberikan tanggapan tidak setuju yaitu