Aturan Bisnis Pencatatan Pegawai
5. Pegawai yang akan mengajukan permohonan cuti tahunan hanya dapat
mengambil jatah cuti yang tersedia. 6.
Pegawai tidak dapat mengambil cuti tahunan jika jatah cuti sudah habis. 7.
Cuti tahunan pegawai yang tersisa dapat diajukan pegawai untuk mendapatkan hak penggantian uang jatah cuti tahunan.
8. Pegawai yang akan mengajukan permohonan cuti sakit atau bersalin maka
pegawai wajib membawa surat keterangan dokter. 9.
Proses penggajian dilakukan setiap akhir bulan. 10.
Pegawai dapat melihat informasi penggajian dengan menggunakan tag RFID sebagai alat inputan ke dalam sistem.
11. Tunjangan yang terdapat di dalam gaji pegawai meliputi tunjangan makan,
tunjangan transport, dan tunjangan jabatan. 12.
Pegawai yang ingin mengajukan permohonan pinjaman maka harus dengan persetujuan atasan langsung.
13. Pegawai yang mempunyai pinjaman maka akan ada cicilan yang
mempengaruhi gaji dengan potongan angsuran sesuai perjanjian pegawai dengan atasan diawal permohonan pinjaman.