Diskripsi Data Uji Prasyarat

lv £ 0,400 berarti rendah ; 0,00 r 11 £ 0,200 berarti sangat rendah. Hasil Uji reliabilitas instrumen dalam penelitian ini, dapat dijelaskan pada tabel berikut : Tabel 2. Hasil Uji Reliabilitas Variabel Penelitian Variabel Koefisien Alpha r-Kritis Status Kecerdasan Emosional Kompetensi Motivasi 0,789 0,866 0,841 0,600 0,600 0,600 Reliabel Reliabel Reliabel Berdasarkan Tabel 2. Diatas, dapat disimpulkan bahwa nilai koefisien Cronbach Alpha pada masing – masing variabel nilainya lebih besar dari 0,600. Dengan mengacu hasil tersebut semua butir pertanyaan masing – masing variabel dinyatakan reliabel handal . Dengan demikian butir – butir pertanyaan dalam variabel penelitian dapat digunakan untuk penelitian selanjutnya Hasil selengkapnya di lampiran 3.

G. Teknik Analisis Data

Tahapan teknik analisis data dalam penelitian ini adalah sebagai berilut :

1. Diskripsi Data

Diskripsi data merupakan suatu analisis yang menguraikan data hasil penelitian yang disajikan dalam bentuk tabel frekuensi. Pengolahan distribusi lvi frekuensi tersebut dilakukan dengan membuat kelompok dengan nilai skor total dari jawaban responden. Nilai atau skor untuk perolehan setiap variabel didiskripsikan dalam tabel distribusi frekuensi. Sebelum tabel dibuat ditentukan terlebih dahulu banyak kelas interval, panjang kelas interval dan ujung kelas pertama. Rentang ditentukan dari nilai tertinggi dikurangi nilai terendah. Sedangkan banyaknya kelas digunakan rumus 1+3,3 log n, dan panjang kelas interval diperoleh dengan membagi rentang dengan banyak kelas. Acuan untuk menentukan kelas interval ini adalah pada kurva normal dan mengikuti aturan sturges Sudjana, 1993; 26. Kecenderungan hasil pengukuran untuk masing-masing variabel sebagai norma pembanding digunakan pendapat Hadi, 2001: 26, yang terdiri atas tiga kategori yaitu: Tinggi : Mi + 0,5 SDi Sedang : Mi – 0,5 SDi hingga Mi + 0,5 SDi Rendah : Mi – 0,5 SDi Keterangan: Mi = Nt + Nr2 SDi = Nt – Nr6 Mi = Rerata Ideal SDi = Simpangan baku ideal Nt = Nilai tertinggi Nr = Nilai terendah lvii

2. Uji Prasyarat

a. Uji Normalitas

Uji normalitas digunakan untuk mengetahui normalitas data masing-masing variabel. Uji normalitas dalam penelitian ini menggunakan Uji Rumus Kolmogorov–Smirnov dan melihat normal probability plot melalui tampilan out put SPSS 11 . Uji Kolmogorov–Smirnov memusatkan perhatian pada penyimpangan atau deviasi maksimum, yaitu D=max FoX – S N X, dengan distribusi sampling D di Ho diketahui normal. Keputusan uji, jika p sama atau kurang dari a, Ho ditolak, jika p lebih dari a, diterima Ho. Adapun metode normal probabilty plot membandingkan distribusi kumulatif dari data sesungguhnya dengan distribusi kumulatif dari distribusi normal. Distribusi normal akan membentuk garis lurus diagonal dan plotting data akan dibandingkan dengan garis diagonal. Jika distribusi data normal, maka garis yang menggambarkan data sesungguhnya akan mengikuti garis diagonalnya

b. Uji Linieritas

Uji Linieritas digunakan untuk mengetahui apakah regresi linier yang dipilih sesuai dengan data atau tidak. Perhitungan Uji Linieritas lviii dalam penelitian ini menggunakan Uji Lagrange Multiplier dengan χ 2 hitung atau nxR 2 χ 2 tabel , maka data yang diperoleh linier. Berdasarkan perhitungan menggunakan bantuan program aplikasi komputer aplikasi statistik SPSS for Windows versi 10.0 diperoleh hasil 3,375 c 2 tabel 90,531 . Dengan demikian data penelitian yang diperoleh adalah linier.

c. Uji Multikolinieritas

Uji multikolinearitas digunakan untuk mengetahui apakah model regresi ditemukan adanya korelasi antar variabel bebas independent. Model regresi yang baik harus tidak terjadi korelasi diantara variabel bebas. Dalam penelitian ini untuk mendeteksi ada tidaknya multikoliniearitas menggunakan Uji Klein” s dengan bantuan program aplikasi komputer aplikasi statistik SPSS for Windows versi 10.0 . Kriteria uji ini adalah jika nilai R Square model complete dari R Square Auxilary regressive, maka tidak terjadi multikolinieritas antar variabel.

d. Uji Heterokedastisitas

Uji Heterokedastisitas digunakan untuk mengetahui apakah dalam sebuah model regresi terjadi ketidaksamaan varians residual dari satu pengamatan yang lain. Jika varians dari residual dari satu pengamatan ke pengamatan yang lain tetap, maka disebut heteroskedastisitas. Perhitungan Uji Heterokedastisitas dalam penelitian ini menggunakan Uji White dengan bantuan program aplikasi komputer aplikasi statistik SPSS for lix Windows versi 10.0. Kriteria uji tersebut adalah jika nilai χ 2 = nxR 2 χ 2 tabel, maka data tidak terjadi heterokedastisitas.

3. Uji Hipotesis

Dokumen yang terkait

Analisis Pengaruh Motivasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Dosen Program Studi Ilmu Keperawatan di STIKes Putra Abadi Langkat

2 78 119

Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Sikap Siswa dalam Pembelajaran Bermuatan Multikultural di Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) Yayasan Perguruan Sultan Iskandar Muda (YPSIM)

0 47 150

Hubungan antara Persepsi Mahasiswa terhadap Dosen dengan Motivasi Belajar di Program Studi Keperawatan Universitas Muhammadiyah Surakarta

0 3 9

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI MAHASISWA TERHADAP DOSEN DENGAN MOTIVASI BELAJAR DI PROGRAM HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI MAHASISWA TERHADAP DOSEN DENGAN MOTIVASI BELAJAR DI PROGRAM STUDI KEPERAWATAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA.

0 3 17

PENDAHULUAN HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI MAHASISWA TERHADAP DOSEN DENGAN MOTIVASI BELAJAR DI PROGRAM STUDI KEPERAWATAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA.

0 3 8

PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP TINGKAT PEMAHAMAN AKUNTANSI Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Tingkat Pemahaman Akuntansi (Studi Kasus Pada Universitas Muhammadiyah Surakarta Dan Universitas Sebelas Maret Surakarta).

0 0 17

Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Pegawai Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Pegawai Solo Grand Mall Surakarta.

0 2 15

PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI

0 0 8

Analisis Pengaruh Motivasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Dosen Program Studi Ilmu Keperawatan di STIKes Putra Abadi Langkat

0 1 22

ANALISIS PENGARUH MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA DOSEN PROGRAM STUDI ILMU KEPERAWATAN DI STIKes PUTRA ABADI LANGKAT TESIS

0 0 21