Sistem pengendalian manajemen Variabel Independen
7
berpengaruh terhadap kinerja manajerial. Hasil ini konsisten dengan penelitian yang dilakukan oleh Indriani dan Nadirsyah 2014, Damayanti
et,al
2015, Solechan dan Setiawati 2009 serta Ayu dan Dahen 2014.
Menurut Damayanti
et,al
2015, informasi
broad scope
bercakupan luas memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja manajerial karena para
manajer perusahaan membutuhkan informasi yang bersifat
broad scope
untuk mendukung kemampuan daya saing mereka dan juga untuk memenuhi kebutuhan
manajer terhadap informasi yang berbeda antar satu dengan lainnya sesuai dengan fungsi masing-masing. Karakteristik informasi
broad scope
atau cakupan luas akan memiliki pengaruh yang lebih besar terhadap kinerja perusahaan. Hal ini
menjelaskan bahwa penggunaan sistem informasi yang memiliki karakteristik cakupan luas akan menjadi sangat dibutuhkan manajer. Apabila sistem akuntansi
manajemen memiliki karakteristik cakupan luas yang lebih baik, maka sistem tersebut akan lebih membantu manajer dalam mengambil keputusan strategisnya.
Dengan meningkatnya kondisi cakupan informasi yang semakin luas yang dimiliki perusahaan, maka kemampuan sistem akuntansi manajemen tersebut
dalam memberikan informasi-informasi yang relevan bagi perkembangan perusahaan. Karakteristik informasi yang semakin luas ada pada sistem akuntansi
manajemen akan memegang peranan penting dalam memberikan informasi yang juga semakin luas bagi manajer.
Berdasarkan hipotesis kedua menunjukkan bahwa
timeliness
tidak berpengaruh terhadap kinerja manajerial, yang ditunjukkan dengan hasil uji t variabel
timeliness
sebesar 1,226 lebih kecil dari t tabel sebesar 2,015, dan nilai probabilitas sebesar 0,227 lebih besar dari 5, sehingga H
2
ditolak artinya
timeliness
tidak berpengaruh terhadap kinerja manajerial. Hasil ini sejalan dengan penelitian yang
dilakukan oleh Indriani dan Nadirsyah 2014 serta Herdiansyah dan Pratiwi 2012 yang menunjukkan bahwa
timeliness
tidak berpengaruh terhadap kinerja manajerial. Namun terdapat hasil dari penelitian Ayu dan Dahen 2014, Hasanah
et,al
2014 serta Windasari dan Sujana 2016 yang menunjukkan bahwa
timeliness
berpengaruh terhadap kinerja manajerial.