Kuesioner Penyebab Gap 3 Analisis dan usulan Perbaikan Kualitas Pelayanan Di Hotel Arumdalu.

Lampiran L1-10

Bagian II : Kuesioner Penyebab Gap 3

Kuesioner berikut ini bertujuan untuk mengetahui penyebab gap 3 Petunjuk pengisian : Lingkarilah pada pilihan jawaban yang disediakan skala 1-2 yang menunjukan pernyataan Anda. TS : tidak setuju dengan pernyataan tersebut 1 S : setuju dengan pernyataan tersebut 2 No. Pernyataan TS S 1 Saya merasa bahwa saya bekerja dalam sebuah kelompok. 1 2 2 Setiap orang di Hotel Arumdalu bekerja sama dalam kelompok untuk melayani tamu hotel. 1 2 3 Saya merasa bertanggung jawab untuk membantu rekan sekerja saya, agar ia lebih baik dalam bekerja. 1 2 4 Saya dan rekan sekerja lebih sering bekerja sama daripada bersaing. 1 2 5 Saya merasa bahwa saya adalah bagian penting dari Hotel Arumdalu. 1 2 6 Saya merasa nyaman bekerja, dalam arti saya mampu melakukan bekerjaan dengan baik. 1 2 7 Hotel Arumdalu merekrut orang yang berkemampuan tinggi di bidang perhotelan. 1 2 8 Hotel Arumdalu melengkapi peralatan kerja yang saya butuhkan, agar saya dapat bekerja dengan baik. 1 2 9 Saya menghabiskan banyak waktu dalam pekerjaan, untuk menyelesaikan masalah yang kurang dapat saya kendalikan. - 1 2 10 Saya bebas dalam menentukan cara untuk memenuhi kebutuhan tamu hotel. 1 2 11 Terkadang saya merasa bahwa saya kehilangan kendali atas pekerjaan saya karena terlalu banyak permintaan tamu hotel terjadi pada saat yang bersamaan. - 1 2 12 Salah satu penyebab saya frustasi dalam bekerja adalah saya harus bergantung pada rekan lain untuk melayani tamu hotel saya. - 1 2 13 Salah satu faktor yang dinilai atasan atas kinerja saya adalah seberapa baik saya berinteraksi dengan tamu hotel. 1 2 14 Pelayanan ekstra bagi tamu hotel tidak menghasilkan imbalan tambahan bagi saya. - 1 2 15 Karyawan di Hotel Arumdalu yang melayani tamu hotel dengan lebih baik akan diberi imbalan yang lebih besar daripada karyawan lainnya 1 2 16 Jumlah tugas administratif dalam pekerjaan saya membuat saya sukar untuk melayani tamu hotel secara efektif. - 1 2 17 Hotel Arumdalu lebih memilih kebijakan peningkatan penjualan dibandingkan pelayanan sehingga saya sukar melayani tamu hotel dengan baik - 1 2 18 Permintaan tamu hotel dan perintah atasan biasanya tidak berbeda jauh. 1 2 19 Perusahaan dan saya memiliki gagasan yang sama tentang cara pekerjaan yang harus saya jalankan. 1 2 20 Saya menerima informasi yang memadai dari atasan saya sehubungan dengan pekerjaan saya. 1 2 21 Saya sering merasa tidak mengerti tentang pelayanan yang ditawarkan Hotel Arumdalu kepada tamu hotel. - 1 2 22 Saya merasa mampu mengikuti perubahan yang berpengaruh pada pekerjaan saya. 1 2 23 Saya merasa tidak dilatih dengan baik oleh Hotel Arumdalu cara untuk menghadapi tamu hotel dengan efektif. - 1 2 24 Saya tidak mengetahui aspek penilaian hasil kerja saya oleh atasan untuk mengevaluasi hasil kerja saya. - 1 2 Lampiran L1-11

Bagian III : Kuesioner Gap 3