1. Home
  2. Lainnya

Uji Validitas Uji Kualitas Data

Pengukuran di dalam penelitian ini menggunakan teknik korelasi Product Moment Pearson dengan rumus sebagai berikut Arikunto, 2006:168: � = � ∑ − ∑ . ∑ √ � ∑ 2 − ∑ 2 � ∑ 2 − ∑ 2

b. Uji Reabilitas

Reliabilitas adalah indeks yang menunjukkan sejauh mana suatu alat pengukur dapat dipercaya dan dapat diandalkan Effendi dan Tukiran, 2012:141. Untuk pengujian reliabilitas, penelitian ini menggunakan uji statistik Cronbach’s Alpha. Suatu instrumen dikatakan reliabel apabila nilai Cronbach’s Alpha lebih besar dari 0,60.

3. Uji Asumsi Klasik dan uji Hipotesis

Uji Asumsi klasik terdiri dari uji normalitas, uji multikolinieritas, dan uji Heteroskedastisitas. Pengujian Hipotesis yang dilakukan menggunakan analisis regresi berganda, Adapun persamaan untuk menguji hipotesis secara keseluruhan adalah sebagai berikut: Y = a + b 1 PTSI + b 2 EPTSI + b 3 KATSI + e, model uji F, uji koefisien determinasi R 2 , dan hipotesis t. Level of significance untuk uji F dan t yang digunakan sebesar 0,05. E. HASIL PENELITIAN Pengujian model persamaan regresi dalam penelitian ini telah memenuhi asumsi klasik dengan diperoleh hasil model terdistribusi normal, bebas dari multikolinieritas dan heteroskedastisitas sehingga dapat dilakukan pengujian hipotesis.

1. Pengaruh Pemanfaatan Teknologi Sistem Informasi terhadap Kinerja

Individual Hasil pengujian di dalam penelitian ini menunjukkan bahwa pemanfaatan teknologi sistem informasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja individual. Hal ini berarti bahwa semakin tinggi pemanfaatan teknologi sistem informasi oleh karyawan, maka semakin tinggi pula kinerja individual karyawan tersebut. Hasil penelitian ini konsisten dengan penelitian Siregar dan Suryanawa 2009, tentang pemanfaatan teknologi informasi dan pengaruhnya terhadap kinerja individual pada Kantor Pelayanan Pajak Pratama Denpasar Barat, yang menunjukkan bahwa pemanfaatan teknologi informasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja individual pada Kantor Pelayanan Pajak Pratama Denpasar Barat.

2. Pengaruh Efektivitas Penggunaan Teknologi Sistem Informasi

terhadap Kinerja Individual Hasil pengujian di dalam penelitian ini menunjukkan bahwa efektivitas penggunaan teknologi sistem informasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja individual. Hal ini berarti bahwa semakin tinggi efektivitas penggunaan teknologi sistem informasi maka akan semakin mempermudah karyawan dalam melaksanakan tugasnya, sehingga akan meningkatkan kinerja individual karyawan tersebut. Hasil penelitian ini konsisten dengan penelitian Sari 2009 tentang pengaruh efektivitas penggunaan dan kepercayaan terhadap teknologi sistem informasi akuntansi terhadap kinerja individual pada pasar swalayan di Kota Denpasar, yang menunjukkan bahwa efektivitas penggunaan teknologi sistem informasi secara signifikan memiliki pengaruh yang positif terhadap kinerja individual. .

3. Pengaruh Kepercayaan Atas Teknologi Sistem Informasi terhadap

Kinerja Individual Hasil pengujian hipotesis ketiga H 3 di dalam penelitian ini menunjukkan bahwa kepercayaan atas teknologi sistem informasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja individual. Hal ini berarti bahwa semakin tinggi kepercayaan karyawan terhadap teknologi sistem informasi maka semakin tinggi pula kinerja individual karyawan tersebut. Hasil penelitian ini konsisten dengan penelitian Sari 2009 bahwa kepercayaan terhadap teknologi sistem informasi secara signifikan memiliki pengaruh yang positif terhadap kinerja individual. F. SIMPULAN DAN SARAN

1. Simpulan

Berdasarkan hasil analisis data dan pembahasan pada bab sebelumnya,

Dokumen yang terkait

Pengaruh Imbalan Terhadap Peningkatan Kinerja Karyawan Bpr Syariah Amanah Ummah Kecamatan Leuwiliang Kabupaten Bogor

0 6 122

Efektivitas Sistem Informasi Administrasi Rumah Sakit Terhadap Kepuasan Dan Kinerja Karyawan Pada Rumah Sakit TNI AU dr. M. Salamun

8 58 174

Pengaruh Budaya Organisasi Dan Kualitas Teknologi Informasi Terhadap Kualitas Sistem Informasi Akuntansi (Survey Pada Koperasi di Kota Bandung)

3 19 1

Pengaruh Struktur Organisasi Terhadap Sistem Informasi Akuntansi Dan Implikasinya Pada Kualitas Informasi (Survey Pada KPP Di Kanwil Jawa Barat 1)

1 14 74

pengaruh Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Implementasi Sistem Informasi Direktorat Jenderal Pajak Dan Implikasinya Terhadap KInerja Pegawai (Survey Pada KPP Pratama Di Wilayah Bandung)

0 29 26

Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran Dan Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Manajerial (Survey Pada Dinas - Dinas Di Kabupaten Bandung)

0 12 82

Pengaruh Penggunaan E-System Dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Kinerja Individual Aparatur Pajak (Survey Pada KPP Pratama Soreang dan KPP Pratama Majalaya)

5 23 96

Pengaruh Teknologi Informasi Terhadap Kualitas Sistem Informasi Akuntansi Dan Implikasinya Pada Kualitas Informasi Akuntansi (Survey pada UMKM Sentra Industri Sepatu Cibaduyut Bandung Jawa Barat)

0 8 1

Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Teknologi Informasi Dan Implikasinya Pada Kinerja Penerimaan Pajak (Survey Pada KPP Di Kanwil Jawa Barat I)

0 9 1

Analisis Atas Penerapan Sistem Administrasi Perpajakan Dan Kualitas Teknologi Informasi Yang Mempengaruhi Kinerja Pegawai (Survey Pada Account Recvresentative di KPP Wilayah Bandung)

2 21 28