MATERI AJAR ModelMetode Pembelajaran Media, Alat, dan Sumber Pembelajaran

produk serta menfaat penguasaan kompetensi bagi karir siswa Apresepsi.  Menjelaskan strategi pembelajaran yang digunakan. Inti Mengamati  Membaca tujuan pengelolaan usaha dari berbagai sumber belajar yang relevan Menanya  Mengajukan pertanyaan yang berkaitan dengan tujuan pengelolaan usaha : 1. Guru menceritakan tentang persoalan tujuan pengelolaan usaha. 2. Guru bertanya bagaimana cara mengatasi hal tersebut. 3. Siswa bertanya pada dirinya dan atau sesama rekan bagaimana cara mengatasi hal tersebut. 4. Guru menjelaskan tentang tujuan pengelolaan usaha. 5. Siswa memahami tentang tujuan pengelolaan usaha. 6. Guru menentukan tugas yang akan dikerjakan pada akhir pelajaran nantinya. Mengeksplorasi  Mengumpulkan datainformasi tentang tujuan pengelolaan usaha, dari berbagai sumber yang relevan. 1. Siswa mencari tahapan-tahapan 2. Siswa mengamati dan membandingkan penjelasan dari berbagai sumber 3. Siswa mulai mengerjakan tugas yang 95 Menit sudah ditentukan. Mengasosiasi  Menyimpulkan informasidata tentang tujuan pengelolaan usaha. Mengomunikasikan  Hasil analisis dan simpulan tentang tujuan pengelolaan usaha. Penutup  Siswa menanyakan hal-hal yang masih ragu dan mengerjakan lembaran evaluasi.  Guru membantu siswa untuk menjelaskan hal yang diragukan sehingga informasi menjadi benar dan tidak terjadi miskonsepsi  Siswa diminta membuat simpulan pembelajaran, guru mengakhiri kegiatan belajar dengan memberi pesan untuk pertemuan berikutnya. 20 Menit

J. PENILAIAN

Penilaian Pengetahuan 1. JenisTeknik Penilaian : Portofolio, Tes 2. Bentuk dan Instrumen Penilaian : a. Portofolio : Laporan tertulis hasil diskusi kelompok tentang tujuan pengelolaan usaha. b. Tes : Tes tertulis bentuk uraian tentang tujuan pengelolaan usaha. 3. Pedoman Penskoran : Kriteria Penilaian a. Teknik : Tes Tertulis, penugasan. b. Bentuk : Uraian, Diskusi, Penugasan individu. c. Instrumen : Naskah soal, daftar pertanyaan, kunci jawaban. 1 Soal : 1. Apa yang dimaksud dengan tujuan pengelolaan usaha? 2. Apa yang dimaksud dengan visi perusahaan? 3. Apa yang dimaksud dengan misi perusahaan? 2 Jawaban : 1. Sesuatu yang akan dicapai atau dihasilkan oleh perusahaan yang bersangkutan ukuran keberhasilan kinerja perusahaan. 2. Pandangan jauh kedepan, kemana perusahaan akan dibawa. 3. Tingkatan untuk mewujudkan visi perusahaan, setiap usahaperusahaan harus mempunyai misi yang jelas arahnya akan menjelaskan mengapa perusahaan itu ada, apa yang akan dilakukan dan bagaimana caranya. 3 Pedoman Penskoran Rubik Penilaian Pengetahuan No KriteriaAspek yang dinilai Tingkat Skor 1 Menjelaskan kegiatan yang mula-mula dilakukan penjual a. Sesuai dengan isi teks lengkap, logis, runtut dan komunikatif b. Sesuai dengan isi teks, tetapi kurang komunikatif c. Isi teks kurang runtut dan kurang komunikatif d. Tidak sesuai dengan teks, tidak lengkap, tidak logis, tidak runtut, dan tidak komunikatif Amat Baik Baik Sedang Kurang 15 – 20 10 – 14 5 – 9 1 – 4 2 Menjelaskan kegiatan yang mula-mula dilakukan pemasar a. Sesuai dengan isi teks lengkap, logis, runtut dan Amat Baik 15 – 20