28
11. NAMA JABATAN BAWAHAN LANGSUNG
- 12.
HUBUNGAN KERJA
: No.
Jabatan Unit Organisasi
I nstansi Dalam Hal
a. Kepala Subbagian
Umum Balai Besar
-Konsultasi penyelesaian tugas
13.
KONDI SI LI NGKUNGAN KERJA
: Dalam ruangan dan sewaktu-waktu dilapangan
14.
KEMUNGKI NAN RESI KO KERJA
: Bila tidak tepat waktu penyampaian data mengakibatkan pelaksanaan kegiatan
tertunda 15.
SYARAT JABATAN
: a.
Pendidikan : Sarjana atau sederajat
b. Kursus Pelat ihan
: - Penjenjangan
: - Teknis
: c.
Pengalaman kerja : Minimal 2 tahun
d. Bakat
: G, Q e.
Kemampuan Khusus :
f. Jenis Kelamin
: Laki-laki Perempuan g.
Umur : Minimal 20 tahun
h. Kondisi Fisik
: Sehat jasmani dan rohani i.
Pangkat Minimum : Penata Muda I I I a
16.
I NFORMASI LAI N- LAI N
: -
29
U R A I A N J A B A T A N
1.
NAMA JABATAN
: PENELAAH DAN PENYAJI BAHAN PERLENGKAPAN 2.
KODE JABATAN
: 3.
UNI T ORGANI SASI
: a. Eselon I V
: SUBBAGI AN UMUM b. Eselon I I I
: BAGI AN TATA USAHA c. Eselon I I
: BALAI BESAR TAMAN NASI ONAL d. Eselon I
: DI REKTORAT JENDERAL PHKA
4.
TUGAS POKOK DAN FUNGSI
Menelaah dan menyajikan bahan dan data dalam rangka penyusunan penyempurnaan kegiatan tata usaha perlengkapan.
5.
URAI AN TUGAS
: a.
Mempelajari isi surat dokumen dan disposisi atasan; b.
Menelaah surat masuk sesuai dengan disposisi atasan; c.
Melakukan konsultasi dengan pihak terkait untuk mendapatkan bahan dan data tata usaha perlengkapan;
d. Menghimpun bahan dokumen yang terkait dengan telaahan tata usaha
perlengkapan; e.
Mengolah, mengkaji, penyusun konsep surat hasil telaahan dalam rangka penyusunan penyempurnaan kegiatan tata usaha perlengkapan;
f. Memperbaiki konsep surat telahaan sesuai dengan disposisi atasan;
g. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan baik lisan maupun
tertulis.
6.
HASI L KERJA
: a.
Memahami isi surat dokumen; b.
Terlaksananya telaahan surat masuk; c.
Tersedianya bahan dan data di tata usaha perlengkapan: d.
Tersedianya himpunan bahan dokumen yang terkait dengan telaahan tata usaha perlengkapan;
e. Terlaksananya pengolahan, pengkajian, penyusunan konsep surat hasil
telaahan dalam rangka penyusunan penyempurnaan kegiatan tata usaha perlengkapan;
f. Terlaksananya perperbaikan konsep hasil telahaan sesuai dengan disposisi
atasan;
30
g. Terlaksananya tugas yang diberikan atasan lain yang diberikan oleh atasan
baik lisan maupun tertulis.
7.
BAHAN KERJA
: a.
Materi surat dan disposisi atasan. b.
Materi laporan kegiatan bulanan, triwulan dan tahunan. c.
Pedoman dan peraturan perundang-undangan yang terkait dengan tata usaha perlengkapan.
d. Uraian tugas jabatan, prosedur kerj a dan tata hubungan kerja lingkup Balai
Besar.
8.
PERLENGKAPAN KERJA
: a.
Alat tulis kantor ATK. b.
Alat perlengkapan kantor APK berupa telepon, fax dan perangkat komputer, serta alat komunikasi lainnya.
9.
TANGGUNG JAWAB
: a.
Kebenaran dan ketepatan waktu dalam penyajian konsep. b.
Kebenaran dan ketepatan waktu pelaksanaan kegiatan. c.
Kebenaran data dan informasi laporan. d.
Pengamanan usulan konsep. e.
Pengamanan perlengkapan kerja. f.
Terlaksananya kegiatan
penelahaan bahan
dan data
tata usaha
perlengkapan. 10.
WEWENANG
: a.
Menyampaikan informasi dan penjelasan terhadap pekerjaan yang ditugaskan oleh atasan.
b. Mengumpulkan bahan dan data yang berkaitan dengan tugas dalam rangka
penyusunan penyempurnaan kegiatan tata usaha perlengkapan dari unit - unit yang terkait.
c. Melaksanakan tugas sesuai dengan perintah atasan dan atau sesuai
peraturan perundang-undangan. d.
Menolak permintaan data tata usaha perlengkapan bagi orang yang tidak berkepentingan.
11.
NAMA JABATAN BAWAHAN LANGSUNG
-
31
12.
HUBUNGAN KERJA
: No
Jabatan Unit Organisasi
I nstansi Dalam Hal
a.
b. Kepala Subbagian Umum
Kepala Seksi Kasubbag lingkup Balai Besar
Balai Besar Balai Besar
Konsultasi penyelesaian tugas.
Konsultasi dalam rangka mendapat-
kan data dan informasi
13.
KONDI SI LI NGKUNGAN KERJA
: Dalam ruangan dan sewaktu-waktu dilapangan.
14. KEMUNGKI NAN RESI KO KERJA