Struktur Organisasi PT. Perkebunan III Persero

61 Telp +62618452244, 8453100, Fax +62618455177, 845472 Email : kandirptpn3.co.id , kandirmedan.ptpn3.org Website : www.ptpn3.co.id , www.ptpn3.com

2. Struktur Organisasi PT. Perkebunan III Persero

Sruktur organsasi PT. Petrkebunan Nusantara III dapat dilihat pada diagram yang terdapat pada lampiran. Adapun pembagian tugas pada PT. Perkebunan Nusantara III Persero diuraikan sebagai berikut : A. Rapat Umum Pemegang Saham RUPS Rapat Umum Pemegang Saham RUPS adalah pimpinan tertinggi yang membawahi Dewan Komisaris, Dewan Direksi serta setingkat lebih bawah. Tugas dan wewenang RUPS adalah 1 Mengangkat dan memberhentikan dewan komisaris 2 Bertanggung jawab atas pelaksanaan dan penggunaan modal atau asset perusahaan dalam mencapai tujuan 3 Mengawasi dewan komisaris dalam melaksanakan tugas yang telah dibebankan kepadanya oleh pemegang saham. B. Dewan Komisaris Dewan komisaris terdiri dari 1satu komisaris utama dan 3tiga komisaris anggota yang berugas untuk mengawasi pekerjaan direktur utama. Tugas dan wewenang dewwan komisaris adalah : 1 Memberikan nasehat kepada pimpinan 2 Membantu pemimpin dalam menginvetasikan dana perusahaan 62 3 Mengawasi jalannya perusahaan C. Direktur Utama Melaksanakan fungsi manajemen dengan memberdayakan sumber daya perusahaan secara optimal serta mewujudkan visi dan misi perusahaan. D. Kepala Bagian Sekretaris Korporat Melaksanakan fungsi manajemen dengan memberdayakan sumber daya yang berhubungan dengan aspek legal dan kebutuhan, aspek manajemen hubungan dengan industry sehingga terwujudnya korporat image yang positif dari stakeholder. E. Kepala Bagian Satuan Pengawasan Intern SPI Melaksanakan fungsi manajemen dengan memberdayakan sumber daya dalam melaksanaakan pengawasan, analisa, dan evaluasi serta pengembangan dengan meberdayakan sumber daya informasi untuk menghasilkan kinerja informasi secara lengkap full performance informarion . F. Direktur Produksi Mengelola dan memberdayakan sumber produksi, sarana dan prasarana sehingga tercapainya kinerja bidang produksi secara optimal 1 Kepala Bagian Tanaman Melaksanakan pemantauan, analisa dan evaluasi dalam sumber daya untuk meningkatkan kinerja bidang tanaman. 2 Kepala Bagian Teknik 63 Melaksanakan fungsi manajemen dengan memberdayakan sumber daya teknik sehingga terwujudnya Best Practice di bidang teknik. 3 Kepala Bagian Teknologi Melaksanakan fungsi manajemen dengan memberdayakan sumber daya teknologi dan mengefektifkan system untuk mengoptimalkan kinerja di bidang teknologi, system manajemen dan lingkungan. G. Diretur Keuangan Mengelola dan memberdayakan sumber daya keuangan secara tepat guna sehingga tercapainya cash flow dan biaya operasional perusahaan yang efektif dan efisien. 1 Kepala Bagian Pembiayaan Melaksanakan pemantauan, analisa dan evaluasi dalam pemberdayaan sumber daya keuamgan dan akuntansi secara optimal untuk mewujudkan kondisi keuangan yang sehat. 2 KepalaBagian Kemitraan dan Bina Lingkungan Melaksanakan pemantauan, analisa dan evaluasi dalam pemanfaatan sumber daya sehingga terwujud kemitraan dengan masyarakat di lingkungan perusahaan. H. Direktur Sumber Daya Manusia dan Umum Mengelola dan memberdayakan sumber daya manusia dan sarana pendukung lainnya sehingga tercapai kinerja di bidang sumber daya manusa dan umum secara optimal. 1 Kepala Bagian Umum 64 Melaksanakan pemantauan, analisa, dan evaluasi dalam memberdayakan sumber daya manusia perusahaan secara optimal sehingga terwujudnya zero accident, zero conflict dan zero risk management. 2 Kepala Bagian Sumber Daya Manusia Melaksanakan pemantauan, analisa, dan evaluasi dalam memberdayakan sumber daya manusia perusahaan secara optimal sehingga terwujudnya karyawan yang berilmu pengetahuan knowledgeable. I. Dierktur Pemasaran Mengelola dan memberdayakan sumber daya pemasaran dan pengadaan secara optimal, sehingga tercapainya kepuasan pelanggan dan pemasok. 1 Kepala Bagian Pemasaran Melaksanakan fungsi manajemen dengan menggunakan sumber daya pemasaran secara maksimum sehingga tercapainya kepuasan pelanggan, peningkatan arus kas masuk, pengoptimalkan harga, peminimuman stok dan penaghan pembayaran efektif. 2 Kepala Bagian Pengadaaan Melaksanakan pengadaan barang, pemantauan, analisa dan evaluasi serta memberdayaan sumber daya secara optimal. J. District Manager DM dan General Manger GM 65 District Manager DM melaksanakan, analisa, evaluasi, dan memberi keputusan dan terobosan- terobosan serta memberdayakan sumber daya perusahaan yang ada di distriknya untuk mencapai kinerja yang optimal. K. Manager Melaksanakan fungsi – fungsi manajemen untuk memberdayakan seluruh unit kerja secara optimal untuk mewujudkan Operational Excellence.

3. Kegiatan Operasi Perusahaan dan Wilayah Kerja