Petunjuk Teknis
74
Penilaian Pada Moda Daring
Penilaian dalam program Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan moda daring terdiri dari komponen-komponen:
a. Penilaian Diri PD
Penilaian diri merupakan tugas-tugas baik pengetahuan maupun keterampilan yang harus diselesaikan oleh peserta. Kemudian
peserta menilai sendiri hasil pekerjaannya sesuai dengan rubrik yang telah disediakan di LMS Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan.
b. Tes Sumatif Sesi TS
Tes sumatif sesi dilakukan oleh peserta di setiap akhir sesi. Peserta diberikan kesempatan untuk mengerjakan soal tes sumatif sesi di
setiap sesi sebanyak dua kali. Nilai tes sumatif sesi merupakan nilai tertinggi dari keseluruhan nilai tes sumatif sesi yang dilakukan di
setiap sesi.
c. Tes Akhir TA
Tes akhir dilakukan oleh peserta pada akhir pembelajaran. Peserta yang dapat mengikuti tes akhir adalah peserta yang telah
menuntaskan seluruh kegiatan pembelajaran, baik secara daring dan luring menyelesaikan tugas dan tagihan yang dipersyaratkan dalam
modul pembelajaran. Tes akhir akan digunakan sebagai komponen nilai sertifikat pada
kelompok kompetensi yang diikuti. Nilai Sementara NS, diperoleh dengan komposisi sebagai berikut:
NS = 10PD + 50TS
Selanjutnya, Nilai Akhir NA peserta Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan moda daring diperoleh dengan komposisi sebagai berikut:
NA = NS + 40TA
Petunjuk Teknis
75
F. Kriteria Kelulusan Peserta
Peserta akan mendapatkan sertifikat dari Nilai Akhir NA dengan predikat minimal
“Cukup”. Berikut adalah kategori predikat pada kelulusan peserta mengadaptasi Peraturan Kepala Lembaga Administrasi Negara No 15. Tahun
2015 tentang Pedoman Diklat Prajabatan:
Angka Predikat
90,0 – 100
Amat Baik 80,0
– 90,0 Baik
70,0 – 80,0
Cukup 60,0
– 70,0 Sedang
60 Kurang
Batas nilai kelulusan adalah perolehan nilai akhir 70. Peserta yang mendapat nilai akhir 70 akan mendapatkan sertifikat. Peserta yang
mendapat nilai akhir 70 tidak mendapatkan surat keterangan.
