Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi Pelayanan SKPD

RENSTRA KEC AMATAN TURI 2016-2021 Ha la ma n 17 BAB III ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS POKOK DAN FUNGSI

3.1. Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi Pelayanan SKPD

Berdasarkan hasil kajian terhadap gambaran pelayanan SKPD dan kondisi yang telah dicapai saat ini sesuai dengan pelaporan capaian kinerja SKPD yang mengacu pada dokumen renstra periode lalu, dapat kita identifikasi beberapa permasalahan pelayanan SKPD sebagai berikut: Tabel III.1 Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi SKPD-Kecamatan Turi Kabupaten Sleman Aspek Kajian Capaian Kondisi Saat Ini Standar yang digunakan Faktor yang Mempengaruhi Permasalahan Pelayanan SKPD INTERNAL EKSTERNAL KEWENANGAN SKPD DI LUAR KEWENANGAN SKPD 1 2 3 4 5 6 Gambaran pelayanan SKPD Tingkat penerapan manajemen kerja sesuai standar, dengan nilai LAKIP tahun 2014 sebesar 78,43 dan berpredikat baik Predikat LAKIP Belum optimalnya komitmen seluruh pegawai serta masih lemahnya mekanisme pengawasan dalam menerapkan tata kelola pemerintahan yang baik Amanat dan tuntutan pelaksanaan reformasi birokrasi mewujudkan tata kelola pemerintahan yang lebih baik, transparan dan akuntabel Pelaksanaan reformasi birokrasi oleh instansi yang masih belum optimal Tingkat kepuasan masyarakat terhadap pelayanan di kecamatan, pada tahun 2015 hanya menerima aduan masyarakat satu kali dengan capaian kinerja sebesar 100 Indeks Kepuasan Masyarakat Jumlah SDM pegawai yang terbatas dengan kompetensi yang tidak merata, pelaksanaan SOP yang belum optimal, serta kondisi prasarana dan sarana kerja yang belum memadai Perkembangan masyarakat yang kian terbuka dengan tuntutan pelayanan yang semakin cepat dan transparan Pelayanan kepada masyarakat belum efektif dan efisien serta kurang transparan RENSTRA KEC AMATAN TURI 2016-2021 Ha la ma n 18 Aspek Kajian Capaian Kondisi Saat Ini Standar yang digunakan Faktor yang Mempengaruhi Permasalahan Pelayanan SKPD INTERNAL EKSTERNAL KEWENANGAN SKPD DI LUAR KEWENANGAN SKPD 1 2 3 4 5 6 Persentase desa yang berstatus swasembada, pada tahun 2014 tercapai 85 dan tahun 2015 tercapai 100 Jumlah Desa yang melaksana kan Siklus Tahunan Desa tepat waktu Kemampuan aparat pemerintah desa dan peran lembaga desa yang belum optimal Perkembangan regulasiaturan tentang Desa yang memberikan kewenangan dan anggaran yang lebih besar kepada Desa Pengelolaan pemerintahan desa yang belum optimal Persentase warga masyarakat dalam pemutakhiran data sosial budaya, ekonomi dan fisik pada tahun 2014 dan 2015 tercapai 100 PDRB Belum optimalnya koordinasi dan sinergitas, serta adanya perbedaan data kemiskinan dan ketidaktepatan sasaran penanggulangan kemiskinan Kepedulian sektor swasta dan intervensi program penanganan kemiskinan dari masyarakat yang semakin meningkat Masih adanya penduduk miskin dan pengangguran Jumlah masyarakat terlatih penang- gulangan bencana, pada tahun 2015 dilaksanakan pelatihan terhadap 40 orang peserta dengan capaian kinerja 100 Jumlah masyarakat yang terlatih kebencana an Kondisi prasarana dan sarana penanggulangan bencana yang masih terbatas Kesadaran masyarakat terhadap pengurangan resiko bencana yang semakin meningkat Potensi kebencanaan di Kabupaten Sleman yang relatif besar, khususnya di wilayah lereng Merapi

3.2. Telaahan Visi, Misi, dan Program Kepala Daerah dan Wakil Kepala Daerah