Laporan Tahunan Pusat Pembinaan, Pendidikan dan Pelatihan Peneliti LIPI Tahun 2013 (105)

LAPORAN TAHUNAN 2013
PUSAT PEMBINAAN, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PENELITI - LIPI

LEMBAGA ILMU PENGETAHUAN INDONESIA
PUSAT PEMBINAAN, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PENELITI
Jalan Raya Bogor KM.46 Cibinong 16911
TELP. (021) 8752824 ; FAX. (021) 8752871
http://pusbindiklat.lipi.go.id

T
Tiim
mP
Peen
nyyu
ussu
un
n

Penanggung Jawab
Prof. Dr. Enny Sudarmonowati


Narasumber dan Penyusun
Dra. Iroh Siti Zahroh, M.Si.
Ely Eliah, S.Sos., M.M.
Bawono Mulyono, S.H., M.Si.
Ratih Retno Wulandari, S.Sos., M.Si.
Drs. Edward Lumbantoruan, M.M.
Yana Kusdiyana, M.E.
Ika Susanti, S.E., M.M.
Citra Arisiswanti, MSi.
Dodi Rosadi, S.E.
Anisah, S.E.
Heru Eko Prasetyo, S.I.P.
Indra Riswadinata, S.H., M.H.
Sri Ayuni, S.IP.
Sutrisno Heru Sukoco, S.Si.

Penyelaras Akhir
Dodi Rosadi, S.E.
Suzan Lesmana, M.Si.


LEMBAGA ILMU PENGETAHUAN INDONESIA
PUSAT PEMBINAAN, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PENELITI
Jl. Raya Bogor Km. 46, Cibinong 16911
Telp. (021) 8752824 Fax. (021) 8752871

http://pusbindiklat.lipi.go.id

d
daaffttaarr IIssii

Daftar Isi ................................................................................................................................................................ i
Daftar Tabel ........................................................................................................................................................ ii
Daftar Gambar ................................................................................................................................................. iii
Pengantar ............................................................................................................................................................ iv
BAB I PENDAHULUAN.................................................................................................................................. 1
A. Latar Belakang ........................................................................................................................... 1
B. Tujuan ............................................................................................................................................ 2
C. Ruang Lingkup ........................................................................................................................... 3
BAB II SUMBER DAYA ................................................................................................................................... 6
A. Sumber Daya Manusia ............................................................................................................ 6

B. Sarana dan Prasarana ............................................................................................................. 9
C. Dukungan Dana ....................................................................................................................... 14
BAB III PELAKSANAAN DAN HASIL KEGIATAN ................................................................................
A. Bagian Tata Usaha ..................................................................................................................
B. Bidang Perencanaan dan Pengembangan.....................................................................
C. Bidang Penilaian dan Akreditasi.......................................................................................
D. Bidang Penyelenggaraan Diklat ........................................................................................

15
15
22
36
63

BAB IV PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA ..................................................................... 79
A. Pendidikan Formal ................................................................................................................ 79
B. Pendidikan Nonformal ......................................................................................................... 80
BAB V PENUTUP ........................................................................................................................................... 85

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti - LIPI | i


D
Daaffttaarr T
Taab
beell

Tabel 1.

Tugas dan Fungsi Bidang/Bagian di Pusbindiklat Peneliti LIPI

2

Tabel 2.

Komposisi Pegawai Pusbindiklat Peneliti LIPI Tahun 2013 Berdasarkan
Bidang/Bagian dan Tingkat Pendidikan

8

Tabel 3.


Perbandingan Dukungan Pendanaan Pusbindiklat Peneliti LIPI TA 2013
dan 2012

14

Tabel 4.

Rincian Estimasi Pendapatan dan realisasi PNBP per 31 Desember 2012

17

Tabel 5.

Perbandingan Realisasi PNBP TA 2013 dan 2012

18

Tabel 6.


Rincian Anggaran dan Realisasi Belanja TA 2013

18

Tabel 7.

Perbandingan Realisasi Belanja TA 2013 dan 2012

19

Tabel 8.

Perbandingan Belanja Pegawai TA 2013 dan TA 2012

20

Tabel 9.

Perbandingan Belanja Barang TA 2013 dan TA 2012


21

Tabel 10.

Perbandingan Realisasi Belanja Modal TA 2013 dan 2012

21

Tabel 11.

8 Unsur Penilaian Pedoman Akreditasi Terbitan Berkala Ilmiah Terbaru

34

Tabel 12.

Perbedaan Rumusan Instrument Akreditasi Lama dan Baru

34


Tabel 13.

Peringkat Akreditasi Terbitan Berkala Ilmiah Terakreditasi Nasional

35

Tabel 14.

Rekapitulasi berkas usul penilaian angka kredit JFP tahun 2013

39

Tabel 15.

Rekapitulasi Hasil Sidang Penetapan Akreditasi Majalah Ilmiah Tahun

41

Tabel 16.


Jadwal Visitasi Majalah Ilmiah

43

Tabel 17.

Jadwal Visitasi Tim Penilai Peneliti Pusat (TP3)

45

Tabel 18.

Rekapitulasi Profesor Riset 2005-2013

47

Tabel 19.

Profesor Riset LIPI yang telah dikukuhkan Tahun 2013


48

Tabel 20.

Sosialisasi JFP Tahun 2013

61

Tabel 21.

Rekapitulasi Diklat Fungsional Peneliti Tingkat Pertama

66

Tabel 22.

67

Tabel 23.


Diklat Jabatan Fungsional Peneliti Tingkat Pertama Berdasarkan Sumber
Dana
Diklat Fungsional Peneliti Tingkat Lanjutan

Tabel 24.

Diklat Fungsional Nonpeneliti dan Teknis Lainnya

70

Tabel 25.

Diklat Fungsional Nonpeneliti dan Teknis Lainnya (LIPI/Pusbindiklat
Sebagai Fihak yang Mengirimkan Peserta

71

Tabel 26.

Koridor Diklat MP3EI

78

Tabel 27.

Daftar Pegawai Yang Sedang Izin Belajar Tahun 2013

80

Tabel 28.

Daftar nama pegawai yang telah mengikuti Diklat Fungsional Widyaiswara
Tahun 2013
Daftar Pegawai yang telah mengikuti Diklat Arsiparis Tk. Ahli Tahun
2013
Daftar Pegawai yang telah mengikuti Diklat Kepemimpinan Tahun
2013

80

Daftar Pegawai yang telah mengikuti Diklat Pendukung Pengelolaan

81

Tabel 29.
Tabel 30.
Tabel 31.

69

81
81

Diklat Tahun 2013
Tabel 32.

Daftar Pegawai yang telah mengikuti Pelatihan Bahasa Inggris tahun
2013

82

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti - LIPI | ii

D
Daaffttaarr G
Gaam
mb
baarr

Gambar 1.

SDM Pegawai Pusbindiklat Peneliti-LIPI Berdasarkan Pangkat/Golongan

6

Gambar 2.

SDM Pegawai Pusbindiklat Peneliti-LIPI Berdasarkan Tingkat Pendidikan

7

Gambar 3.

SDM Pegawai Pusbindiklat Peneliti-LIPI Berdasarkan Jabatan Fungsional

7

Gambar 4.

SDM Pegawai Pusbindiklat Peneliti-LIPI Berdasarkan Jenis Kelamin

8

Gambar 5.

Gedung Administrasi Pusbindiklat Peneliti - LIPI

9

Gambar 6.

Gedung Kelas Pusbindiklat Peneliti LIPI

10

Gambar 7.

Gedung Asrama Pusbindiklat Peneliti - LIPI

11

Gambar 8.

Gedung Ruang Makan Pusbindiklat Peneliti LIPI

11

Gambar 9.

Selasar Penghubung Pusbindiklat Peneliti LIPI

12

Gambar 10.

Tempat Parkir Pusbindiklat Peneliti - LIPI

12

Gambar 11.

Tempat Penampungan Air Pusbindiklat Peneliti - LIPI

13

Gambar 12.

Gedung Gazebo Pusbindiklat Peneliti - LIPI

13

Gambar 13.

Komposisi Anggaran dan Realisasi Belanja TA 2013

19

Gambar 14.

Buku Kode Etika Peneliti

22

Gambar 15.

Peluncuran Buku Pedoman PKP-PAK-JFP

23

Gambar 16.

Debat Capres 2013 dan Pelantikan Pengurus Himpenindo

28

Gambar 17.

Pengelolaan Jurnal Widyariset

30

Gambar 18.

Penyusunan Pedoman Diklat Teknis Beserta Buku Ajarnya

32

Gambar 19.

Sosialisasi Program PFP Online.

38

Gambar 20.

Sidang Tim Penilai Peneliti Pusat (TP3)

39

Gambar 21.

Sidang Akreditasi Majalah Ilmiah (P2MI-LIPI)

40

Gambar 22.

Penyerahan SK dan Sertifikat Akreditasi Majalah Ilmiah LIPI

41

Gambar 23.

Visitasi TP3 ke TP2I Kementerian Kesehatan

44

Gambar 24.

49

Gambar 25.

Pelaksanaan Orasi Pengukuhan Profesor Riset di
Kementerian Pertanian
Tampilan website Pusbindiklat Peneliti-LIPI.

Gambar 26.

Diklat Jabatan Fungsional Peneliti Tingkat Pertama 2013

65

Gambar 27.

Diklat Jabatan Fungsional Peneliti Tingkat Lanjutan 2013

68

Gambar 28.

Diklat Pengelolaan Jurnal Elektronik

72

Gambar 29.

Diklat Pimpinan Eselon III

75

Gambar 30.

Piagam Penghargaan Sekretaris Utama LIPI

83

58

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti - LIPI | iii

P
PE
EN
NG
GA
AN
NT
TA
AR
R

Assalamu alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh

L

aporan Tahunan 2013 Pusat Pembinaan, Pendidikan, dan Pelatihan Peneliti - LIPI
(Pusbindiklat Peneliti - LIPI) disusun sebagai pertanggungjawaban pelaksanaan
program dan kegiatan yang telah dilaksanakan selama tahun anggaran 2013.
Laporan ini memaparkan kegiatan yang dilaksanakan tahun 2013 dan menginformasikan
tugas dan fungsi yang diamanatkan untuk Pusbindiklat Peneliti - LIPI
Laporan ini merupakan rangkuman dari laporan kegiatan dan capaian yang
diselenggarakan oleh bidang/bagian di Pusbindiklat Peneliti LIPI selama tahun 2013.
Kegiatan yang dilakukan mencakup kegiatan rutin dan kegiatan kasuistik karena
dianggap perlu untuk dilaksanakan pada tahun 2013 seperti Training for Trainers (TOT)
dan terkait peningkatan kapasitas SDM Pusbindiklat Peneliti-LIPI.
Kami menyadari bahwa dalam penyusunan laporan ini masih banyak kekurangan,
oleh karena itu kami mengharapkan saran dan masukan agar laporan kegiatan tahun
yang akan datang dapat lebih baik dan bermanfaat.
Kami menyampaikan rasa terima kasih yang sebesar-besarnya kepada semua
pihak yang telah membantu penyusunan laporan ini, khususnya bagi pejabat dan staf di
lingkungan Pusbindiklat Peneliti - LIPI.
Wassalamu alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh

Cibinong, Januari 2014
Pusbindiklat Peneliti - LIPI
Kepala,

Prof. Dr. Enny Sudarmonowati
NIP. 19620912198603 2 002

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti - LIPI | iv

B
Ba
ab
b II
P
Peen
nd
da
ah
hu
ullu
ua
an
n

A. LATAR BELAKANG
usbindiklat eneliti

berdasarkan

-



merupakan salah satu unit kerja yang ditetapkan

eputusan epala  omor

3212/2004 tanggal 28

ktober

2004,

tentang erubahan tas eputusan etua  omor 1151/2001 tentang rganisasi
dan

ata erja . usbindiklat eneliti



bertugas melaksanakan pembinaan,

pendidikan, dan pelatihan serta dan pengembangan jabatan fungsional peneliti, baik
untuk peneliti pusat maupun daerah, serta menyelenggarakan diklat bagi pegawai



dalam rangka meningkatkan kompetensi peneliti dan kapasitas lembaga penelitian dan
pengembangan (litbang) pada berbagai instansi.
erdasarkan

eputusan

epala



omor

3212/2004, pasal 378.

usbindiklat eneliti -  menyelenggarakan fungsi:

1. Penyiapan bahan perumusan kebijakan pembinaan, pengembangan serta pendidikan
dan pelatihan peneliti;
2. Pelaksanaan akreditasi dan penilaian angka kredit jabatan fungsional peneliti Pusat
dan Daerah;
3.

Penyelenggaraan diklat pegawai LIPI maupun peneliti di pusat dan daerah dalam
rangka peningkatan kompetensi peneliti dan kapasitas institusi penelitian dan
pengetahuan;

4.

Pemantauan, akreditasi, dan sertifikasi serta saran tindak lanjut terhadap
pelaksanaan jabatan fungsional peneliti serta pendidikan dan pelatihan di bidang
penelitian ilmu pengetahuan;

5.

Penyusunan pedoman, pembinaan, dan pemberian bimbingan teknis pembinaan,
pendidikan dan pelatihan serta pengembangan peneliti;

6.

Pengelolaan informasi dan dokumentasi jabatan fungsional peneliti serta kerja sama
diklat peneliti;

7. Pelaksanaan urusan tata usaha dan evaluasi serta laporan akuntabilitas kinerja.

u 2013  u

    | 1
 

Tabel 1. Tugas dan Fungsi Bidang/Bagian di Pusbindiklat Peneliti - LIPI
No

Bidang/Bagian

Tugas

Fungsi

1

Bagian Tata Usaha

2

Bidang Perencanaan
dan Pengembangan

3

Bidang
Penyelenggaraan
Diklat

Melaksanakan
koordinasi
dalam penyelengaran diklat
fungsional peneliti pusat dan
daerah,serta diklat teknis dan
kedinasan bagi pegawai LIPI,
baik di dalam maupun luar
negeri

4

Bidang Penilaian dan
Akreditasi

Melaksanakan
penyiapan
bahan penilaian angka kredi,
dan penetapan angka kredit,
akreditasi majalah ilmiah,
serta
penyuluhan
dan
informasi jabatan fungsional
peneliti tingkat pusat dan
daerah.

5

Kelompok
Fungsional

Melaksanakan kegiatan sesuai
dengan jabatan fungsional
masing-masing berdasarakan
peraturan perundangan yang
berlaku

Jabatan

Melaksanakan
urusan
kepegawaian,
keuangan,
persuratan,
perlengkapan,
rumah tangga, keamanan dan
ketertiban
serta
pemeliharaan sarana dan
prasarana (sarpras)
Melaksanakan
penyusunan
program, kurikulum, materi,
pengkajian
dan
evaluasi
pembinaan dan diklat

a. pelaksanaan
urusan
kepegawaian,
kearsipan, rumah tangga, keamanan dan
ketertiban,
inventarisasi
barang
milik/kekayaan negara serta pemeliharaan
sarpras
b. pelaksanaan urusan keuangan
a. penyiapan
bahan
koordinasi
dan
penyusunan program, kurikulum dan
materi, sarpras pembinaan dan diklat;
b. penyiapan bahan pengkajian dan evaluasi
pembinaan dan diklat
a. penyiapan penyelenggaraan program dan
kegiatan diklat;
b. pelaksanaan diklat peneliti;
c. pelaksanaan diklat teknis dan kedinasan
bagi pegawai LIPI;
d. pelaksanaan diklat bergelar;
e. pelaksanaan evaluasi dan pelaporan diklat;
a. penyiapan bahan penilaian angka kredit
jabatan fungsional peneliti pusat dan
daerah;
b. penyiapan bahan penetapan angka kredit
jabatan fungsional peneliti pusat dan
daerah;
c. penyiapan bahan pelaksanaan akreditasi
bagi peneliti, pengajar, kurikulum/modul,
institusi penyelenggara litbang pusat dan
daerah;
d. penyiapan bahan pelaksanaan penyuluhan
dan informasi serta penyelenggaraan
pengukuhan Ahli Peneliti Utama/Profesor
Riset
Catatan:
Kelompok jabatan fungsional terdiri dari
jabatan fungsional yang terbagi dalam
berbagai kelompok jabatan fungsional sesuai
dengan bidang keahliannya

B. TUJUAN
Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti - LIPI disusun sebagai
pertanggungjawaban pelaksanaan program kegiatan yang telah dilaksanakan selama
tahun anggaran 2013.. Paparan yang disajikan dalam laporan ini merupakan rangkuman
dari laporan kegiatan yang diselenggarakan oleh bidang/bagian di Pusbindiklat Peneliti LIPI.
Selain sebagai pertanggungjawaban pelaksanaan program kegiatan yang telah
dilaksanakan selama tahun anggaran 2013. Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI | 2

- LIPI ini disusun sebagai bahan evaluasi, sehingga diharapkan kegiatan di tahun yang
akan datang dapat dilaksanakan lebih baik dan bermanfaat.

C. RUANG LINGKUP
Pusbindiklat Peneliti - LIPI mempunyai tugas melaksanakan pembinaan,
pendidikan, dan pelatihan serta pengembangan jabatan fungsional peneliti, baik untuk
peneliti pusat maupun daerah, serta penyelenggaraan diklat bagi pegawai LIPI, dalam
rangka meningkatkan kompetensi peneliti dan kapasitas institusi penelitian dan
pengembangannya di pusat dan daerah.
Dalam rangka melaksanakan tugas tersebut, Pusbindiklat Peneliti - LIPI telah
menetapkan empat program utama, yaitu:
1. Program Tata Usaha
2. Program Perencanaan dan Pengembangan
3. Program Penilaian dan Akreditasi
4. Program Penyelenggaraan Diklat
Masing-masing program utama dijabarkan ke dalam serangkaian kegiatan yang
mendukung tercapainya tujuan, antara lain:
1. Program Tata Usaha
a. Kearsipan dan Rumah Tangga;
b. Keamanan dan Ketertiban;
c. Inventarisasi Barang Milik Negara;
d. Pemeliharaan Sarana dan Prasarana;
e. Pengelolaan Keuangan.

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI | 3

2. Program Perencanaan dan Pengembangan
a. Peraturan Kepala LIPI Nomor 06/E/2013 Tentang Kode Etika Peneliti;
b. Peraturan Kepala LIPI Nomor 09/E/2013 Tentang Pedoman Pemberian
Kewenangan Penilaian dan Penetapan Angka Kredit JFP;
c. Draf Revisi Peraturan Kepala LIPI Nomor 06/E/2009 Tentang Petunjuk Teknis
JFP;
d. Draf Revisi Peraturan Kepala LIPI Nomor 03/E/2005 Tentang Pedoman;
Pemilihan/Penentuan Bidang Penelitian dan Atau Kepakaran Peneliti;
e. Draf Revisi Peraturan Kepala LIPI Nomor 04/H/2008 Tentang Pedoman Diklat
JFP Berjenjang;
f. Rancangan Peraturan Presiden Tentang Peneliti;
g. Fasilitasi Pembentukan Himpunan Peneliti Indonesia (Himpenindo);
h. Revisi Modul Diklat Jabatan Fungsional Peneliti Tingkat Pertama;
i. Laporan Evaluasi Proses Akreditasi Majalah Ilmiah dan Pengelolaan Majalah
Ilmiah Widyariset.
j.

Pelaksanaan Audit Internal Dan Surveilence Audit Sistem Manajemen Mutu Iso
9001:2008.

k. Penyusunan Pedoman Diklat Teknis Beserta Buku Ajarnya
l.

Penyusunan Draf Pedoman Pemberian Kewenangan Penyelenggraan Pendidikan
dan Pelatihan Jabatan Fungsional Peneliti Tingkat Pertama (Pedoman PKP P2JP
Tingkat I)

m. Penyusunan Draf Peraturan Bersama Kepala LIPI Dan Dirjen Dikti Tentang
Pedoman Akreditasi Terbitan Berkala Ilmiah Nasional
n. Penyusunan Draf Dokumen Standar Operasional Prosedur Administrasi
Pemerintahan (SOP AP) Di Lingkungan Pusbindiklat Peneliti-LIPI

3. Program Penilaian dan Akreditasi
a. Pengelolaan dan Penilaian Angka Kredit Peneliti Nasional;
b. Penilaian Akreditasi Majalah Ilmiah;
c. Pengukuhan Profesor Riset;
d. Evaluasi dan Monitoring Hasil Penilaian TP3
e. Evaluasi dan Monitoring Majalah Ilmiah Terakreditasi;
f.

Komisi Etika Peneliti;

g. Penanganan Kasus Plagiarisme dan Etika Pengelolaan Jurnal

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI | 4

h. Internasionalisasi Majalah Ilmiah;
i.

Sosialisasi Peraturan Kepala LIPI Nomor 06/E/2009 tentang Petunjuk Teknis
Jabatan Fungsional Peneliti.

4. Program Penyelenggaraan Diklat
a. Diklat Jabatan Fungsional Peneliti Tingkat Pertama;
b. Diklat Jabatan Fungsional Peneliti Tingkat Lanjutan;
c. Diklat Kepemimpinan Tk. III;
d. Diklat Kepemimpinan Tk. IV;
e. Diklat Arsiparis Tingkat Ahli;
f.

Diklat Pengelolaan Jurnal Elektronik;

g. Diklat Penulisan Ilmiah Non Peneliti;
h. Diklat Penulisan Ilmiah pada lima koridor MP3EI;
i.

Diklat Penyusunan Proposal Penelitian;

j.

Diklat Bahasa Inggris (EAP);

k. Diklat Pengadaan Barang dan Jasa;
l.

Workshop Penulisan Populer.

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI | 5

BAB II
SUMBER DAYA

A. SUMBER DAYA MANUSIA
Pusbindiklat Peneliti

LIPI memiliki sumber daya manusia sebanyak 85 orang, terdiri

dari 46 orang Pegawai Negeri Sipil (PNS), 34 orang pengawai tenaga harian lepas
(Outsourcing), dan 5 orang diperbantukan di luar unit kerja. Perubahan jumlah pegawai
pada tahun 2013 disebabkan oleh beberapa hal, antara lain: promosi jabatan,
rotasi/mutasi pegawai, berakhirnya masa jabatan, serta memasuki masa pensiun. 2 orang
pegawai yang mengalami masa pensiun di tahun 2013, adalah: TMT Juli 2013: Pensiun
pegawai: Zaenal Arifin., dari Bagian Tata Usaha Pusbindiklat Peneliti

LIPI dan TMT Juli

2013. Ir. Sutikno, dari Bidang Penyelenggaraan Diklat (yang diperbantukan dari Papiptek
LIPI)

1. Berdasarkan pangkat dan golongan
Pada Desember 2013 terjadi perubahan komposisi pada pangkat dan golongan
pegawai Pusbindiklat Peneliti LIPI

Pangkat/Golongan
12
10
8
6
4
2
0

8










8

10
6



1

1

Gambar 1. SDM Pegawai Pusbindiklat Peneliti-LIPI Berdasarkan Pangkat/Golongan.

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI |6

2. Berdasarkan Tingkat Pendidikan
Terjadi perubahan komposisi status pendidikan pegawai Pusbindiklat Peneliti LIPI
pada Desember 2013 :

Gambar 2. SDM Pegawai Pusbindiklat Peneliti-LIPI Berdasarkan Tingkat Pendidikan.

3. Berdasarkan Jabatan Fungsional
Pegawai Pusbindiklat Peneliti

LIPI terdiri dari beberapa jabatan fungsional, yaitu:

Peneliti, Pranata Humas, Perencana, Analis Kepegawaian dan Widyaiswara.
!"#"$"% &'%()*+%",

4
4
3
2
1
0

4

4
3
2

1

1

1

1

1

1

1

1

1

1

Gambar 3. SDM Pegawai Pusbindiklat Peneliti-LIPI Berdasarkan Jabatan Fungsional.

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI |7

4. Berdasarkan Jenis Kelamin
Berdasarkan jenis kelamin pegawai Pusbindiklat Peneliti LIPI pada Desember
2013 :

/0123 4056721

--

Wanita

-.

Pria

Gambar 4. SDM Pegawai Pusbindiklat Peneliti-LIPI Berdasarkan Jenis Kelamin.

Tabel 2. Komposisi Pegawai Pusbindiklat Peneliti LIPI Pada Desember 2013 Berdasarkan
Bidang/Bagian dan Tingkat Pendidikan.
No
1
2
3
4
5

Bidang/Bagian
Kepala Pusbindiklat
Tata Usaha
Perencanaan &
Pengembangan
Penyelenggaraan Diklat
Penilaian dan Akreditasi
Total

SD

SLTA

S0

S1

S2

S3

Jumlah

1

2

2

7

1

1
-

1
13

-

2

-

3

3

1

9

1

2
4
10

2

2
6
18

6
3
13

2

10
13
46

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI |8

B. SARANA DAN PRASARANA
Sarana dan prasarana yang tersedia di kampus Pusbindiklat Peneliti

LIPI

Cibinong saat ini adalah gedung administrasi, gedung kelas, gedung asrama, dan ruang
makan besar, selasar penghubung, serta tempat parkir untuk kendaraan roda dua
maupun roda empat, tempat penampungan air, dan tersedianya gazebo untuk musala
dan ruangan outbound indoor.
Fasilitas dari sarana dan prasarana yang sudah tersedia meliputi:
a. Gedung administrasi memiliki dua lantai, dimana lantai satu terdiri dari ruang
Profesor Riset, beberapa ruangan kerja berstandar (dilengkapi meja/kursi kerja,
lemari, filling kabinet, komputer dan telepon), satu ruang penyimpanan data
peneliti, dapur dan gudang. Sedangkan di lantai dua terdiri beberapa ruangan kerja
berstandar, musala, satu ruang rapat besar yang dapat menampung sekitar 40
orang. Ruang rapat besar ini dilengkapi dengan sound system di masing-masing
meja, LCD, Screen Projector beserta kelengkapannya. Gedung administrasi ini
menggunakan AC Split, Local Area Network (LAN), WiFi Zone, dan dilengkapi dengan
CCTV.

Gambar 5. Gedung Administrasi Pusbindiklat Peneliti LIPI.

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI |9

b. Gedung kelas memiliki dua lantai, dimana lantai satu terdiri dari dua ruang kelas,
ruang sekretariat, ruang tunggu pengajar, ruang dokter, ruang perpustakaan/
laboratorium komputer, ruang teknisi, musala dan toilet, sedangkan di lantai dua
terdiri dari dua ruang kelas, satu ruang bimbingan, satu ruang rehat dan satu ruang
diskusi. Setiap kelas dilengkapi dengan AC split, LCD, screen projector, dan mejakursi belajar. Gedung kelas ini dilengkapi dengan Local Area Network (LAN) dan
WiFi Zone, sehingga peserta diklat dapat mengakses ke sumber-sumber
informasi/data, juga dilengkapi dengan Closed Circuit Television (CCTV).

Gambar 6. Gedung Kelas Pusbindiklat Peneliti LIPI.

c. Gedung asrama memiliki dua lantai, dimana masing-masing lantai terdiri dari 24
kamar, sehingga jumlah kamar seluruhnya sebanyak 48 kamar yang setiap
kamarnya dilengkapi dengan AC split, televisi 21 , saluran telepon, water heater, dua
tempat tidur dan satu extra bed, satu meja cermin, dua set meja dan kursi belajar,
satu lemari dua pintu dan tempat handuk. Setiap kamar dilengkapi dengan balkon
yang dapat dipergunakan untuk menjemur pakaian. Gedung asrama ini memiliki
empat lobby yang dilengkapi dengan meja dan kursi tamu (sice) dan tempat minum
(dispenser), serta dapat dipergunakan untuk diskusi dan/atau menonton televisi
bersama, juga dilengkapi dengan CCTV.

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI |10

Gambar 7. Gedung Asrama Pusbindiklat Peneliti

LIPI.

d. Gedung ruang makan, terdiri dari ruang makan besar dengan kapasitas 200 orang,
ruang dapur, ruang saji, gudang, dan toilet. Gedung ruang makan ini dilengkapi
dengan kursi busa dan meja bundar serta empat unit standing AC, sehingga cukup
nyaman. Selain digunakan sebagai tempat makan, gedung ini juga dapat digunakan
untuk acara-acara pertemuan, rapat kerja, dan lain sejenisnya yang dapat memuat
kapasitas 200 orang.

Gambar 8. Gedung Ruang Makan Pusbindiklat Peneliti LIPI.

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI |11

e. Selasar

penghubung,

merupakan

prasarana

penghubung

antara

gedung

administrasi, gedung kelas, asrama dan ruang makan besar.

Gambar 9. Selasar Penghubung Pusbindiklat Peneliti LIPI.

f. Tersedianya tempat parkir kendaraan roda dua dan roda empat tersedia di
beberapa tempat, di antaranya di samping gedung administrasi untuk kendaraan
roda dua dan untuk kendaraan roda empat di depan gedung kelas.

Gambar 10. Tempat Parkir Pusbindiklat Peneliti LIPI.

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI |12

g. Tempat penampungan air merupakan prasarana penting dalam menunjang kegiatan
pendidikan dan pelatihan. Hal ini dimaksudkan untuk mengantisipasi terganggunya
pasokan air dari Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Bogor. Sehingga apabila
terjadi gangguan, maka cadangan air dalam tempat penampungan tersebut dapat
memenuhi kebutuhan peserta diklat untuk kegiatan mandi dan lainnya.

Gambar 11. Tempat Penampungan Air Pusbindiklat Peneliti LIPI.

h. Tersedianya ruang gazebo dimanfaatkan untuk sarana ibadah (mushola) bagi
peserta diklat dan dapat juga digunakan sebagai ruangan outbound indoor yang
selama ini masih menggunakan gedung kelas untuk kegiatan tersebut.

Gambar 12. Gedung Gazebo Pusbindiklat Peneliti LIPI.

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI |13

C. DUKUNGAN DANA
Untuk menjalankan kegiatannya, Pusbindiklat Peneliti

LIPI pendanaannya

bersumber dari anggaran negara (APBN) dalam bentuk DIPA yang didalamnya
termasuk Penerimaan Negara Bukan Pajak (PNBP). Di samping itu, Pusbindiklat
Peneliti

LIPI juga melakukan kerja sama dengan berbagai pihak untuk

melaksanakan kegiatan-kegiatan yang relevan dengan tugas, fungsi, dan kewenangan
organisasi. Ketersediaan dana menjadi salah satu faktor yang sangat penting dalam
pencapaian sasaran dan tujuan organisasi. Rincian dukungan dana tersebut dapat
dilihat pada Tabel 3.
Tabel 3. Perbandingan Dukungan Pendanaan Pusbindiklat Peneliti LIPI TA 2013
dan 2012
Tahun Anggaran
2012
(Rp)

2013
(Rp)

Kenaikan
/Penurunan
(%)

DIPA

17.150.845.874

20.512.866.000

2,051%

PNBP

7.687.625.000

8.793.704.000

11.00 %

24.838.470.874

29.306.570.000

13.051%

No.

Sumber
Anggaran

1
2

JUMLAH

Sumber : Laporan Keuangan Pusbindiklat Peneliti LIPI Tahunan TA. 2013

Laporan Tahunan 2013 Pusbindiklat Peneliti LIPI |14

B
Baab
b IIIIII
P
Peellaak
kssaan
naaaan
nd
daan
nH
Haassiill K
Keeg
giiaattaan
n

A. BAGIAN TATA USAHA
89:;9< =9>9 ?s
9@9 ABu
rt:9C DBE9Fs9