Pengaruh Diversitas Pengurus Terhadap Kinerja Keuangan Perusahaan Sektor Keuangan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2015

ABSTRAK
PENGARUH DIVERSITAS PENGURUS TERHADAP KINERJA
KEUANGAN PERUSAHAAN SEKTOR KEUANGAN YANG
TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2015

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh karakteristik
persebaran (diversitas) anggota dewan Komisaris dan Direksi terhadap kinerja
keuangan yang nantinya akan mempengaruhi implementasi corporate
governance. Dalam penelitian ini, diversitas diukur dengan 4 variabel, yaitu
keberadaan Komisaris dan Direksi wanita, keberadaan Komisaris dan Direksi
asing, umur dan masa jabatan komisaris dan Direksi
Sampel penelitian ini adalah 69 perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek
Indonesia tahun 2015 yang berada di dalam perusahaan sektor keuangan
Hasil penelitian menunjukkan bahwa Komisaris dan Direksi perempuan,
asing, usia dan masa jabatan secara simultan dan parsial berpengaruh positif dan
signifikan terhadap variabel terikat, yaitu kinerja karyawan yang diukur dengan
pengukuran ROA.
Kata kunci : diversitas, corporate governance, kinerja perusahaan, ROA

ii
Universitas Sumatera Utara


ABSTRACT
THE EFFECT OF BOARD DIVERSITY ON FINANCIAL PERFORMANCE
OF FINANCIAL SECTOR COMPANIES LISTED IN INDONESIA STOCK
EXCHANGE IN 2015

This research aimed to analyze the influence of Commissioner and
Director diversity to financial performance that shall influence the
implementation of corporate governance. In this research, board diversity is
measured by 4 variables, i.e. women availability on Commissioner and Director,
foreign availability on Commissioner and Director, age and tenure of
Commissioner and Director
The samples are 69 companies that listed at Indonesia Stock Exchange in
2015 based in financial sector
The research results that commissioner and board of directors women,
foreign, age and tenure simultaneously and partially have had a positive impact
and significant on variabes bound, namely of employee performance measured to
the measurement of ROA
Key Words : diversity, corporate governance, financial performance, ROA


iii
Universitas Sumatera Utara