Analisis Dan Perancangan Aplikasi Pemilihan Pegawai Terbaik Dengan Menggunakan Metode Ahp Dan Promethee (Studi Kasus : Rsu Prof Dr Boloni Medan)

6

ABSTRAK

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk membangun sebuah sistem yang mempunyai
kemampuan menentukan pegawai terbaik berdasarkan nilai dari kriteria pemilihan dan
dengan memperhatikan jenis keputusan dari setiap kriteria, menggunakan metode
Analytical Hierarchy Process (AHP) dan dengan metode Preference Ranking
Organization Method for Enrichment Evaluation (PROMETHEE). Ada lima kriteria
utama untuk menilai pegawai terbaik yaitu, kehadiran, tanggungjawab, kepribadian,
sosial dan kemahiran. Aplikasi pada penelitian ini diimplementasikan dengan
menggunakan bahasa pemrograman Microsoft Visual Studio net. 2010 dengan MySQL
2008 R2 database server. Dari hasil pengujian, sistem ini berhasil menentukan
pemilihan pegawai terbaik dengan metode AHP dan PROMETHEE yang mendekati
cara penilaian sebenarnya.

Kata kunci: sistem pendukung keputusan, AHP, PROMETHEE, pemilihan
pegawai terbaik

Universitas Sumatera Utara

7

ANALYSIS AND DESIGN OF APPLICATIONS THE SELECTION OF THE
BEST EMPLOYEES BY USING AHP AND PROMETHEE
(CASE: PROF DR BOLONI HOSPITAL MEDAN)

ABSTRACT

The purpose of this research is to build a system that has the ability to analyze the best
employees based on the value of the selection criteria and with due regard to any kind
of decision criteria, receipts Analytical Hierarchy Process (AHP) and the method of
the Preference Ranking Organization Method for Enrichment Evaluation
(PROMETHEE). There are five main criteria for assesing elections is best employees,
ettendance, responsibility, personality, and social skills. Aplication at this emprically
implemented using Microsoft Visual Studio Net. 2010 with the MySQL database
server 2008 R2. Thus the system is expected to help decision makers in selecting the
best employees.
Keywords : decision supporting system, AHP, PROMETHEE, selecting the best
employees

Universitas Sumatera Utara