AKUNTANSI SUMBER DAYA MANUSIA : DETERMINAN DAN DAMPAKNYA TERHADAP REPUTASI PERUSAHAAN

AKUNTANSI SUMBER DAYA MANUSIA : DETERMINAN
DAN DAMPAKNYA TERHADAP REPUTASI PERUSAHAAN

ARTIKEL ILMIAH
Untuk memenuhi sebagian persyaratan
Mencapai derajat Sarjana S1
Program studi akuntansi

Disusun Oleh :
Yanuar Fahrus
Nim : 31401204348

UNIVERSITAS ISLAM SULTAN AGUNG
FAKULTAS EKONOMI PROGRAM STUDI AKUNTANSI
SEMARANG
2016

i

2

HALAMAN PERSETUJUAN ARTIKEL ILMIAH

AKUNTANSI SUMBER DAYA MANUSIA : DETERMINAN DAN
DAMPAKNYA TERHADAP REPUTASI PERUSAHAAN

Disusun oleh:
Yanuar Fahrus
Nim : 31401204348

Telah disetujui pembimbing dan selanjutnya
Dapat dipergunakan untuk memenuhi
persyaratan
Mencapai derajat Sarjana S1
Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi
Universitas Islam Sultan Agung

Semarang , 15 September 2016
Mengetahui,
Ketua Program Studi Akuntansi

Pembimbing

Rustam Hanafi, SE,M.Sc.,Akt,CA

Hendri Setyawan, SE, MPA

ii

3

PERNYATAAN KEASLIAN ARTIKEL ILMIAH

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama

: Yanuar Fahrus

NIM

: 31401204348

Fakultas

: Ekonomi

Jurusan

: Akuntansi

menyatakan dengan sesungguhnya bahwa artikel dengan judul ”Akuntansi
Sumber Daya Manusia: Determinan dan Dampaknya Terhadap Reputasi
Perusahaan” adalah tulisan saya sendiri, dengan ini saya menyatakan dengan
sesungguhnya dalam artikel ini tidak terdapat karya yang pernah diajukan untuk
memperoleh gelar sarjana di perguruan tinggi atau karya yang pernah ditulis /
diterbitkan oleh orang lain, kecuali yang secara tertulis diacu dalam daftar
pustaka. Artikel ini adalah milik saya, segala bentuk kesalahan dan kekeliruan
dalam artikel ini adalah tanggung jawab saya.

Semarang,16 September 2016
Penulis

Yanuar Fahrus

iii

1

AKUNTANSI SUMBER DAYA MANUSIA : DETERMINAN DAN
DAMPAKNYA TERHADAP REPUTASI PERUSAHAAN
Oleh:
Yanuar Fahrus
Hendri Setyawan
Universitas Islam Sultan Agung
ABSTRACT
This study aimed to analyze the influence of human resource accounting :
determinants ans its impact on the reputation of company. Population of the study was all
manufacturing companies listed in Indonesia Stock Exchange (BEI) in the period of 2012
– 2014, the Companies entered into the list of Indonesia Corporate Image Award (IMAC)
to get a company’s reputation score, Publishes Annual Report in the year of 2012 – 2014,
and include the financial statements audited by independent auditors.

The method used to collect data in this research is the method of documentation,
that the process of obtaining documents to collect, record and study the documents and
secondary data in the form of audited financial statements of companies listed on the
Stock Exchange. The results of this study indicatet thet : (1) The companies has
significantly influence to ASDM. (2) Significantly influence the profitability of ASDM. (3)
Age of Companies have no significantly effect on ASDM. (4) Diversification of products
have no significant effect on ASDM. (5)Type on Companies has significant effect on
ASDM. (6) Disclosure ASDM has significant effect on the company’s reputation.
Keyword : The size of the company, profitability, diversification of product,type of
company,and the company’s reputation.

2

PENDAHULUAN
Dalam perekonomian modern, perusahaan memerlukan investor atau
penyandang dana luar untuk menambah investasi perusahaan. Aktivitas
investasi ini menjadi aktivitas yang sering dihadapkan oleh berbagai risiko
dan ketidakpastian yang seringkali sulit diprediksi oleh investor.Untuk
mengurangi risiko dan ketidakpastian, investor memerlukan informasiinformasi yang mencerminkan kondisi perusahaan. Informasi yang meliputi
kinerja perusahaan maupun informasi lain yang disajikan secara relevan

seperti kondisi perekonomian dan politik dalam suatu negara. Informasi
mengenai kinerja perusahaan dapat diperoleh dari laporan keuangan
perusahaan dalam periode akuntansi.
Perusahaan diminta guna mempertahankan atau bahkan diminta
meningkatkan kinerja perusahaan terebut agar tetap mampu bertahan dalam
masa krisis maupun dalam persaingan yang semakin ketat. Untuk
menentukan kinerja perusahaan dapat diukur dari dari beberapa hal,
penilaian tersebut dapat ditentukan dari kemampuan sebuah perusahaan
dalam memenuhi kewajibannya terhadap pemilik saham dan melaksanakan
tujuan perusahaan tersebut. Perusahaan memiliki kewajiban yang harus
dipenuhi terhadap pemilik saham yaitu melipatgandakan kekayaan pemilik
saham dan meningkatkan reputasi perusahaan. Diharapkan sebuah
perusahaan dapat memaksimalkan modal sehingga mampu mempertahankan
bisnisnya dan juga memenuhi kewajibannya.

3

Modal akuntansi sumber daya manusia diartikan sebagai sumber
pendapatan yang nilainya didapat berdasarkan nilai sekarang dari
pendapatan yang akan datang, yang telah didiskontokan dengan tingkat

bunga tertentu terhadap pemilik sumber atau pembeli potensial. Peranan
penting sebuah akuntansi sumber daya manusia dalam sebuah kesuksesan
perusahaan karena pada ekonomi global membutuhkan inovasi dan
fleksibilitas untuk menunjang performa dari sebuah perusahaan (Dominguez
dalam Pramuna dan Raharja, 2013).
Berdasarkan hasil bebeberapa penelitian diatas baik asing maupun
penelitian yang dilakukan di Indonesia masih terdapat hasil-hasil yang tidak
konsisten terkait akuntansi SDM. Penelitian ini dimaksudkan untuk mengisi
celah penelitian tersebut.Model dalam penelitian ini menggabungkan
penelitian Pengaruh Akuntansi Sumber Daya Manusia terhadap Reputasi
Perusahaan dan Faktor-faktor yang mempengaruhi Akuntansi Sumber Daya
Manusia. Penelitian ini mengambil judul “Akuntansi Sumber Daya
Manusia:Determinan

dan

Dampaknya

Terhadap

Reputasi

Perusahaan”.
KERANGKA TEORITIS DAN PENGEMBANGAN HIPOTESIS
Pengungkapan Akuntansi Sumber Daya Manusia
Pengungkapan Akuntansi Sumber Daya Manusia adalah proses
mengidentifikasi dan mengukur data tentang sumber daya manusia serta
mengkomunikasikan informasi ini kepada pihak yang berkepentingan (Mamun,
2009). Akuntansi Sumber Daya Manusia telah menjadi focus utamadalam

4

penelitian akademis yang dihubungkan dengan peningkatan pengakuan
kepentingan melekat pelaku pertama secara sosial dan perilaku dan lingkungan
menjadi sebuah tanggung jawab perilaku korporasi.Barney (1991) mengemukakan
bahwa sesungguhnya akuntansi sumber daya manusia telah memberikan bantuan
dalam upaya pemecahan sebagian besar yang terkait masalah pegawai dalam
institusi perusahaan.
Pengaruh Size terhadap Pengungkapan akuntansi SDM.
Menurut Amran et al. (2009) besar kecilnya suatu peruahaan di ukur dari

ukuran perusahaan. Total penjualan, total aset, dan kapitalisasi pasar biasanya
digunakan untuk mewakili menentukan besar kecilnya suatu perusahaan. Semakin
banyak modal yang di tanam maka semakin besar pula total asset yang dimiliki
perusahaan tersebut, semakin banyak perputaran uang pada perusahaan tersebut
maka semakin tinggi pula penjualan yang dilakukan dan semakin besar kapitalisasi
pasar maka masyarakat akan lebih mengenal perusahaan tersebut.
Pengungkapan ASDM perlu dilakukan oleh perusahaan besar yang
memiliki dana dan sumber daya yang besar pula. Informasi yang lengkap
dibutuhkan oleh public dari perusahaan yang berukuran besar. Studi yang
berkaitan dengan pengungkapan keuangan mengungkapkan bahwa ada
hubungan positif antara ukuran perusahaan dan jumlah pengungkapan
(Amran, 2009; dan Taures 2011).Dalam uraian diatas dapat di ambil
kesimpulan hipotesis dalam penelitian ini adalah.
H1 : Size berpengaruh positif terhadap pengungkapan ASDM

5

Pengaruh Profitabilitasterhadap Pengungkapan akuntansi SDM
Besar kecilnya profitabilitas sebuah perusahaan merupakan
indicator keberhasilan perusahaan tersebut dalam menghasilkan laba

dengan melakukan pemanfaatan sumber daya-sumber daya yang
dimilikinya, misalnya ekuitas dan asset. Tingkat profitabilitas dalam
penelitian ini didasarkan pada alasan bahwa ditemukan hubungan
signifikan antara tingkat profitabilitas dengan luas pengungkapan
informasi forward-looking dalam laporan tahunan perusahaan di UAE
yang dilakukan Aljifri dan Hussainey (2007).Dalam uraian diatas dapat di
ambil kesimpulan hipotesis dalam penelitian ini adalah.
H2 : Profitabilitas berpengaruh positif terhadap pengungkapan ASDM
Pengaruh Umur terhadap Pengungkapan akuntansi SDM
Perusahaan yang memiliki pengalaman lebih banyak dalam pengungkapan
informasi adalah perusahaan yang lebih lama terdaftar di BEI dengan
mempertimbangkan

reaksi

pasar

terhadap

pengungkapan

yang

sesuai.

Pengungkapan sukarela cenderung dilakukan oleh perusahaan ketika mereka
berencana untuk menerbitkan utang publik atau ekuitas atau mengakuisisi
perusahaan lain dalam rangka memberikan informasi eksplisit investor dan
mempengaruhi persepsi mereka (Healy & Palepu, 1993). Dalam uraian diatas
dapat di ambil kesimpulan hipotesis dalam penelitian ini adalah.
H3 : Umur berpengaruh positif terhadap pengungkapan ASDM
Pengaruh Diversifikasi Produk terhadap Pengungkapan akuntansi SDM

6

Informasi tambahan dalam laporan tahunan sebuah perusahaan
umumnya di dorong oleh strategi diversifikasi yang dilakukan oleh
perusahaan tersebut. Strategi diversifikasi yang dilakukan oleh sebuah
perusahaan umumnya penting dilakukan guna memperoleh dukungan dari
para stakeholder (Amran et al., 2009).
Dalam uraian diatas dapat di ambil kesimpulan hipotesis dalam
penelitian ini adalah.
H4

:

Diversifikasi

produk

berpengaruh

positif

terhadap

pengungkapanASDM
Pengaruh Jenis Industri terhadap Pengungkapan akuntansi SDM
Taures (2011) menyebutkan bahwa jenis industri menunjukkan
keterkaitan perusahaan ke dalam industri tertentu manurut karakteristik
kegiatan usaha yang dilakukan sebuah perusahaan. Dalam penelitian ini
menggunakan penggolongan jenis industri yaitu high profile industry dan
low profile industry. Perusahaan yang termasuk dalam high profile
industry adalah perusahaan yang memiliki tingkat keterlibatan yang tinggi.
Dalam uraian diatas dapat di ambil kesimpulan hipotesis dalam penelitian
ini adalah.
H5 : Jenis industri berpengaruh positif terhadap pengungkapan ASDM
Pengaruh Pengungkapan Sumber Daya Manusia terhadap Reputasi
Perusahaan
Maunders

(1981)

pengungkapan ASDM

dalam
dapat

Dominguez

memberi

(2011)

pengaruh

berpendapat

bagi

investor

bahwa
dengan

7

mencerminkan kemampuan manajemen dalam hubungan industrial juga tanggung
jawab sosial. Strategi sosial perusahaan dapat dilihat dari pengungkapan informasi
tentang karyawan. Tidak hanya informasi tentang sumber daya manusia yang
berorientasi kepada karyawan yang memiliki dampak positif dalam reputasi
perusahaan, Pengungkapan ASDM pada dasarnya memberikan manfaat yang baik
untuk perusahaan itu sendiri dan mejadi pengaruh yang baik pula dalam
pengungkapan reputasi perusahaan.Dalam uraian diatas dapat di ambil kesimpulan
hipotesis dalam penelitian ini adalah.

H6 : Pengungkapan akuntansi sumber daya manusia berpengaruh positif
terhadap reputasi perusahaan.
Kerangka Penelitian
Size

Profit

Age

Pengungkapan AKuntansi SDM Reputasi Perusahaan

Diversifikasi

Type

Gambar 1.
Kerangka Penelitian

7

METODE PENELITIAN
Populasi dan Sampel
Populasi dalam penelitian ini peneliti menggunakan populasi perusahaan
manufaktur di yang terdaftar di BEI pada tahun 2012-2014.
Teknik sampling yang digunakan dalam penelitian ini dengan menggunakan
metode purposive sampling untuk pengambilan sampel.
Tabel 1.
Distribusi Sampel Sampel
1
2
3

Perusahaan manufaktur yang berturut-turut terdaftar di BEI
Perusahaan tidak masuk dalam daftar Indonesia Corporate
Image Award (IMAC)
Perusahaan tidak menerbitkan Annual Report (Laporan Tahunan)
pada tahun 2012 - 2014, serta menyertakan Laporan Keuangan
yang telah di audit oleh auditor independen.
Sampel perusahaan

Jumlah
148
(129)
(0)
19

Variabel dan Definisi Operasional dan Pengukuran Variabel
1. Ukuran Perusahaan (Size)
Ukuran perusahaan menunjukkan berapa besar total aset yang
dimiliki perusahaan. Permodalan dapat menggambarkan seberapa besar
total aset yang telah dimiliki perusahaan, serta hak dan kewajiban yang
dimilikinya. Ukuran perusahaan yang digunakan dalam penelitian ini
adalah total asset yang mengacu pada penelitian sebelumnya oleh
Widodo (2013). SIZE = Ln(total asset)

8

2.Profitabilitas
Profitabilitas mengukur fokus pada laba perusahaan, profitabilitas
yang dimiliki perusahaan membandingan antara nilai laba dengan nilai
aktiva atau modal yang menghasilkan laba tersebut. Dengan demikian
profitabilitas adalah kemampuan perusahaan untuk memperoleh laba
selama periode tertentu (Riyanto, 2009).Profitabilitas perusahaan diukur
dengan menggunakan rasio return on asset sebagai berikut:
Net incoma
ROA =
Total aset

3.Umur
Umur perusahaan mencerminkan banyaknya pengalaman yang
dimiliki perusahaan termasuk berkaitan dengan pengungkapan informasi
dengan mempertimbangkan reaksi pasar terhadap pengungkapan yang
sesuai.Mengacu pada penelitian Mamun (2009), umur diukur dengan
tahun perusahaan terdaftar sebagai perusahaan publik.
4. Diversifikasi Produk
Diversifikasi produk diidentifikasi berdasarkan definisinya
menurut PSAK No. 5 (Revisi 2000) tentang Pelaporan Segmen, yaitu
komponen perusahaan yang dapat dibedakan dalam menghasilkan
produk atau jasa dan komponen itu memiliki risiko dan imbalan yang
berbeda dengan risiko dan imbalan segmen lain.

9

5. Type Industri
Tipe industry diukur dengan variable dummy dimana nilai

1

menunjukkan perusahaan high profile dan 0 menunjukkan low profile,
perusahaan perminyakan dan pertambangan lain, kimia, hutan, kertas,
otomotif, penerbangan, agribisnis, tembakau dan rokok, produk makanan
dan minuman, media dan komunikasi, energi (listrik), engineering,
kesehatan

serta

transportasi

dan

pariwisata

merupakan

contoh

perusahaan yang high profile industry. Tipe industri diukur dengan
menggunakan dummy variable yaitu diberi skor 1 apabila perusahaan
termasuk dalam industri high profile dan skor 0 apabila perusahaan.

6. Akuntansi Sumber Daya Manusia
Pengungkapan

ASDM/

Pengukuran

pengungkapan

ASDM

mengacu pada penelitian pengukuran item yang dikembangkan Mamun
(2009). Dalam studi tersebut indeks variabel pengungkapan akuntansi
SDM terdiri dari 16 item pelaporan dibangun dengan meninjau literatur
yang relevan.Dalam memeriksa setiap item akuntansi SDM ini,
prosedur diasumsikan diikuti di mana masing-masing perusahaan
diberikan skor '1' jika perusahaan telah mengungkapkan variabel
pelaporan yang bersangkutan dan '0' untuk sebaliknya.Rata-rata
perusahaan kemudian dijumlah untuk menemukan nilai bersih setiap
perusahaan.Pemilihan item pengukuran Mamun tersebut mengacu pada
penelitian Enofe et al. (2013);

10

7. Reputasi Perusahaan.
Reputasi perusahaan yang baik adalah variabel dependen dalam
penelitian ini. Data dari Indonesia Corporate Image Award (IMAC)
digunakan untuk mengukur reputasi perusahaan yang baik.Seperti yang
dikutip dari website Indonesia Corporate Image Award bahwa Corporate
Image Award adalah penghargaan terhadap image baik yang berhasil
dipelihara oleh manajemen perusahaan.Corporate Image Award ini
diselenggarakkan oleh majalah Bloomberg Business Week bersama dengan
Frontier Consulting Group.Corporate Image diberikan atas dasar survei
yang dilakukan terhadap kelompok responden, yaitu manajemen atau pelaku
bisnis, stakeholder atau investor, jurnalis selain jurnalis infotainment dan
masyarakat publik.
PengujianHipotesis
Pengujian hipotesis 1-5 menggunakan model regresi 1, pengujian hipotesis
6 menggunakan

model regresi 2. Model persamaan regresi tersebut adalah

sebagai berikut :
ASDM = βo + β1 SIZE + β2 ROA + β3 AGE + β4DIV+ β5TYPE
+ε (Model regresi 1)
REPUT = βo + β6ASDM +ε (Model regresi 2)
Keterangan:
ASDM = Akuntansi sumber daya manusia
SIZE

= Ukuran perusahaan

11

ROA

= Return on Asset

AGE

= umur perusahaan

DIV

= diversifiasi produk

TYPE

= tipe industry

REPUT = reputasi perushaan
Βo

= Konstanta

β1 – β6 = Koefisien regresi
ε

= error
HASIL DAN PEMBAHASAN
Tabel 2.
Model Persamaan Regresi 1
Unstandardized Coefficients

Variabel
1

B
(Constant)

Std. Error

t

Sig.

-0.5261

.246

-2.138

.037

SIZE

0.0384

.009

4.412

.000

PROFIT

0.0039

.002

2.231

.030

-0.0002

.002

-.076

.939

0.0002

.000

.519

.606

-0.0608

.029

-2.116

.039

AGE
DIVERS
TYPE
a. Dependent Variable: ASDM

Dari Tabel 2. hasil pengolahan data dengan bantuan program
SPSS 21,

maka didapatkan

model persamaan regresi akhir sebagai

berikut :
ASDM = -0,5261 + 0,0384 SIZE + 0,0039,PROFIT – 0,0002 AGE + 0,0002 DIVERS –
0,0608 TYPE + e

12

Tabel 3.
Model Persamaan Regresi 2
Unstandardized Coefficients
Variabel
1

B

Std. Error

t

Sig.

(Constant)

.183

.907

.202

.841

ASDM

.192

.091

2.099

.040

a. Dependent Variable: IMAC

Dari Tabel 3. hasil pengolahan data dengan bantuan program
SPSS 21,

maka didapatkan

model persamaan regresi akhir sebagai

berikut :
IMAC = 0,18 + 0,192 ASDM + e

Pengujian Hipotesis
1.

Pengaruh Ukuran Perusahaan terhadap Pengungkapan ASDM
Hasil

pengujian

pengaruh

ukuran

perusahaan

terhadap

Pengungkapan ASDM menunjukkan nilai t sebesar 4,412 dengan tingkat
signifikan sebesar 0,000 berada lebih kecil dari 0,05,. Dengan demikian
dapat disimpulkan bahwa H1

diterima, sehingga hipotesis yang

menyatakan pengaruhukuranperusahaan terhadap pengungkapan ASDM
diterima.
2. Pengaruh Profitabilitas terhadap Pengungkapan ASDM
Hasil

pengujian

pengaruh

profitabilitas

ROA

terhadap

Pengungkapan ASDM menunjukkan nilai t sebesar 2,231 dengan tingkat
signifikan sebesar 0,030 berada lebih kecil dari 0,05, Dengan demikian
dapat disimpulkan bahwa H2

diterima, sehingga hipotesis yang

13

menyatakan

pengaruhprofitabilitas

terhadap

pengungkapan

ASDM

diterima.

3. Pengaruh Umur Perusahaan terhadap Pengungkapan ASDM
Hasil pengujian pengaruh Umur perusahaan terhadap Pengungkapan
ASDM menunjukkan nilai t sebesar -0,076 dengan tingkat signifikan sebesar
0,939 berada lebih besar dari 0,05,Dengandemikiandapatdisimpulkanbahwa
H3ditolak,sehinggahipotesis

yang

menyatakanpengaruhumurperusahaanterhadappengungkapan ASDM ditolak.
4.PengaruhDiversifiksiterhadap Pengungkapan ASDM
Hasil pengujian untuk variabel Diversifikasi terhadap pengungkapan
ASDM memberikan hasil t hitung sebesar 0,519 dengan signifikansi sebesar
0,606. Nilai signifikansi sebesar 0,606 tersebut lebih besar dari 0,05. Dengan
demikian

disimpulkanbahwa

H4ditolak,

sehinggahipotesis

yang

menyatakanpengaruhdiversifikasiterhadappengungkapan ASDM ditolak.
5.Pengaruh Tipe perusahaan terhadap Pengungkapan ASDM
Hasil pengujian pengaruh Tipe perusahaan terhadap Pengungkapan ASDM
menunjukkan nilai t sebesar -2,116 dengan tingkat signifikan sebesar 0,039 yang
berada lebih kecil dari 0,05. Dengandemikiandapatdisimpulkanbahwa H5diterima,
sehinggahipotesis
menyatakanpengaruhtipeperusahaanterhadappengungkapan ASDM diterima.
6. Pengaruh Pengungkapan ASDM terhadap Reputasi Perusahaaan

yang

14

Hasilpengujian pengaruh Pengungkapan ASDM terhadap reputasi
perusahaan menunjukkan nilai t sebesar 2,099 dengan tingkat signifikan sebesar
0,040

berada

lebih

kecil

DengandemikiandapatdisimpulkanbahwaH6diterima,

dari

0,05.

sehinggahipotesis

yang

menyatakanpengaruhpengungkapan ASDM terhadapreputasiperusahaanditerima.

Pembahasan
Pengaruh Ukuran Perusahaan terhadap ASDM
Variabel ukuran perusahaan diperoleh memiliki pengaruh positif
terhadap pengungkapan akuntansi SDM. Hasil penelitian ini memberikan
dukungan empiris bahwa perusahaan yang besar lebih banyak memiliki
informasi daripada perusahaan kecil, sehingga item-item yang harus
diungkapkan dalam laporan keuangan termasuk pengungkapan akuntansi
SDM akan menjadi lebih luas.
Perusahaan besar lebih banyak menjadi perhatian pemerintah dan
masyarakat. Dalam hal ini perusahaan yang besar memandang arti
pentingnya

pengungkapan

auntansi

SDM

dalam

menjelaskan

kemungkinan-kemungkinan biaya lain-lain yang dikeluarkan. Alasan lain
adalah bahwa perusahaan yang lebih besar memiliki masalah keagenan
yang lebih besar pula. Perusahaan yang besar cenderung memiliki
kepemilikan saham yang lebih banyak sehingga jumlah pemilik saham
yang lebih banyak akan memerlukan informasi keuangan yang lebih besar
pula. Hasil ini konsisten dengan penelitian sebelumnya yang mendapatkan

15

bahwa perusahaan yang besar akan memiliki peluang yang lebih besar
untuk memperhatikan program-program SDM.

Pengaruh Profitabilitas terhadap ASDM
Hasil pengujian menunjukkan bahwa profitabilitas berpengaruh
signifikan terhadap Akuntansi SDM. Hal ini berarti bahwa perusahaan
dengan laba yang tinggi mengungkapkan akuntansi SDM yang lebih luas.
Alasan mendasar atas diperolehnya pengaruh signifikan dari
variable profitabilitas ROA terhadap pengungkapan akuntansi SDM adalah
karena pengungkapan aktivitas sosial oleh perusahaan merupakan
pengungkapan yang mengungkapkan lebih banyak mengenai trasparansi
perusahaan, sehingga manajer nampaknya memiliki pertimbangan bahwa
dalam kondisi perolehan profitabilitas perusahaan yang baik, maka
perusahaan akan merasa perlu untuk mengungkapkan lebih banyak.
Beberapa aktivitas pengungkapan SDM memerlukan pendanaan
oleh perusahaan sehingga dengan demikian profitabitas digunakan sebagai
salah satu sumber pendanaan pada akuntransi SDM yang dilakukan oleh
perusahaan. Dalam kondisi demikian manajemen nampaknya akan
memanfaatkan

profitabilitas

perusahaan

dengan

pengungkapan sosialnya.
Pengaruh Umur Perusahaan terhadap Pengungkapan ASDM

memperbanyak

16

Umur perusahaan dalam penelitian ini tidak berpengaruh signifikan
terhadap pengungkapan ASDM. Hal ini berarti bahwa perusahaan yang
lebih tua tidak cenderung memiliki pengungkapan ASDM yang lebih luas
ataupun sebaliknya tidak pula cenderung mengungkapkan lebih sedikit.
Tidak

diperolehnya

pengaruh

yang

signifikan

dari

umur

perusahaan terhadap pengungkapan ASDM adalah karena perusahaan
yang relatif tua umumnya lebih mapan dan dinilai memiliki pengenalan
yang lebih banyak oleh investor dibanding perusahaan-perusahaan muda.
Dengan demikian manajemen perusahaan yang sudah berumur tua
cenderung tidak berpikir yang memberikan informasi yang banyak
mengenai ASDM.
Pengaruh Umur Perusahaan terhadap Pengungkapan ASDM
Hasil penelitian ini mendapatkan bahwa Diversifikasi operasional
tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap pengungkapan
akuntansi SDM. Hal ini menjelaskan bahwa semakin banyak diversifikasi
operasional perusahaan tidak berpengaruh langsung dalam meningkatkan
pengungkapn ASDM oleh perusahaan.
Tidak adanya pengaruh yang signifikan dari diversifikasi
operasional terhadap

pengungkapan ASDM menunjukkan bahwa

keberadaan beberapa segmen operasional yang dimiliki oleh perusahaan
tidak dapat secara langsung meningkatkan tingkat transparansi yang
dilakukan oleh perusahaan. Hal ini nampaknya bahwa perusahaan dengan
segmen operasi yang lebih banyak membuat beban operasional

17

perusaahaan juga semakin tinggi sehingga meskipun perolehan pendapatan
operasional mengalami peningkatan, namun beban operasional perusahaan
juga

mengalami

kenaikan.

Hal

ini

menyebabkan

pengungkapan

perusahaan juga tidak secara signifikan mengalami kenaikan. Pengaruh
tipe profile perusahaan terhadap ASDM
Variabel tipe / profile perusahaan diperoleh memiliki pengaruh
yang signifikan terhadap pengungkapan akuntasi SDM. Arah koefisien
negative berarti bahwa perusahaan high profile justru memiliki
kecenderungan untuk mengungkapkan akuntansi SDM yang lebih sedikit
dibanding perusahaan low profile.
Hasil penelitian memberikan bukti empiris bahwa perusahaan
dengan

risiko

social

yang

tinggi

akan

cenderung

memberikan

pengungkapan sosial yang lebih besar dibanding dengan perusahaan.
Alasan mendasar atas lebih tingginya perusahaan high profile dalam
pengungkapan sosial adalah karena kemungkinan lebih besarnya dampak
dari keberadaan perusahaan tersebut terhadap perubahan sosial yang
terjadi termasuk perubahan lingkungan. Selain itu tekanan dari luar untuk
pengungkapan

sosial

nampaknya

mendukung

perusahaan

untuk

mengungkapkan CSR lebih luas. Oleh karena itu kewajiban yang lebih
besar untuk aktivitas-aktivitas sosial oleh perusahaan-perusahaan high
pofile akan lebih besar.
Pengaruh ASDM terhadap Reputasi Perusahaan

18

Variabel pengungkapan akuntasi SDM memiliki pengaruh positif
dan signifikan terhadap reputasi perusahaan. Arah koefisien positif berarti
bahwa perusahaan yang mengungkapkan akuntansi SDM juga memiliki
kecenderungan untuk memiliki reputasi yang lebih baik.
Hasil penelitian memberikan bukti empiris bahwa perusahaan dengan
pengungkapan akuntansi SDM yang lebih luas akan dapat memberikan reputasi
yang lebih besar pada perusahaan. Alasan mendasar atas lebih biknya reputasi
perusahaan yang pengungkapan akuntansi SDM yang lebih luas adalah karena
diperolehnya lebih besarnya dampak dari kuakitas SDM yang dapat diperoleh
akibat beberapa akuntansi SDM yang dilakukan oleh perusahaan. Kualitas SDM
yang lebih baik dapat menjadikan aspek kualitas produk yang dihasilkan juga
akan semakin baik yang pada akhirnya dapat meningkatkan reputasi perusahan.

Kesimpulan
Kesimpulan yang bisa diambil dari hasil penelitaian yang dibahas
pada bab sebelumnya adalah Ukuran Perusahaan berpengaruh positif
terhadap luas pengungkapan akuntansi SDM dalam laporan tahunan
perusahaan,

ProfitabilitasPerusahaan

berpengaruh

positifsignifikanterhadap luas pengungkapan akuntansi SDM dalam
laporan tahunan perusahaan, Umurperusahaantidakberpengaruh terhadap
luas pengungkapan akuntansi SDM dalam laporan tahunan perusahaan,
Diversifikasi yang dimilikiperusahaantidakberpengaruh terhadap luas
pengungkapan akuntansi SDM dalam laporan tahunan perusahaan,

19

Tipe/profile perusahaanberpengaruh negative terhadap luas pengungkapan
sosial dalam laporan tahunan perusahaan, danPengungkapanakuntansi
SDM berpengaruh terhadap luas reputasiperusahaandenganarahpositif.
Keterbatasan
Keterbatasandalampenelitianinidapatdiungkapkansebagaiberikut :
1. Sulitmencari

laporankeuanganperusahaan

yang

lengkapsehinggapenelitianinimengasumsikanbahwa data perusahaan yang
tidakadadiasumsikantidakmengeluarkanpengungkapanASDM.
2. Subyektifitaspenilaimasihnampak,

karenalaporanpengungkapansosialtidak

disajikansecaraeksplisitsehinggamasihmemerlukaninterpretasipenilai.
Saran
Denganmempertimbangkanhasilanalisis,
kesimpulandanketerbatasan

yang

telahdikemukakan

di

atas,

makapenelitianinimemberikan saran untukpenelitianberikutnya :
1. DengandiperolehnyapengaruhukuranperusahaanterhadapluaspengungkapanAS
DM

makahalinimenunjukkanmasih

adanyaperbedaanpenyajianlaporanpengungkapanASDM
perusahaan

di

BEI.

padaperusahaan-

Untukitunampaknyamasing-

masingperusahaanperlumemilikikesadaranuntukmemberikanpengungkapansos
ialsebagaitanggungjawabsosialmereka.
2. Saranuntukpenelitianselanjutnyaadalahdapatdilakukandenganmenambahkanbe
berapavariablekedalam
persamaanregresidiantaranyaadalahasimetriinformasi

model
yang

20

menunjukkanperbedaaninformasi

yang

dimilikiolehmanajemendanpemegangsaham.
3. Penggunaanvariabel

bebasuntuktahunsebelumnyadapatuntukmenjelaskan

bahwapengaruhvariablekeuanganperiode
sebelumnyaakanberpengaruhterhadappengungkapansosialperiodeselanjutnya.
Implikasi Penelitian Selanjutnya
a. Penelitian

ini

Manusia:Determinan

menjelaskan
dan

Akuntansi

dampaknya

Sumber
terhadap

Daya
reputasi

perusahaan.Harapandenganadanyapenelitianiniadalahdapatbermanfaatd
alampengembanganilmupengetahuan.
Selanjutnyadalampenelitianinidiharapkandapatmemberimasukandanpen
dapatuntukmanajemenperusahaandalamrangkapeningkatanreputasiperu
ahaantersebut, khususnyadalammengelolahumancapital yangdimiliki
agar dapatbersaingsecara global.
b. Penelitianinidiharapkandapatmembuatperusahaandapatmempertahanka
ndan

meningkatkan

pengungkapan

SDM

yang

dilakukankarenadenganmenerapkandanmengungkapkannyadalamlapora
ntahunanbanyakdampakpositifdalamjangkapanjang yang biasdidapat.

21

DAFTAR PUSTAKA
Amran, A., Bin, A.M.R., & Hassan, B.C.H.M. (2009). Risk reporting: An
exploratory study on risk management Disclosure in Malaysian annual
reports. Managerial Auditing Journal, 24(1), 39-57.
Bontis, Nick, 1999, Intellectual Capital ROI: A causal map of human capital
antecedents and consequents,
Cristy, Nia, 2015, PengaruhKarakteristik Perusahaan Terhadap Pengungkapan
Akuntansi Sumber Daya Manusia Pada Perusahaan Manufaktur Yang
Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2011-2013, Jom FEKON Vol. 2
No. 2 Oktober 2015
Enofe, A.O., Mgbame, C., Otuya, S., &Ovie, C. (2013). Human Resources
Accounting Disclosures in Nigeria Quoted Firms. Research Journal of
Finance and Accounting, 4(13), 7 – 12.
Enyi,PatrickdanAkindehinde, AdebawojoOladipupo, 2014, Human Resource
Accounting and Decision Making in Post-Industrial Economy, American
International Journal of Contemporary Research Vol. 4 No. 2; February
2014
Madhani, Pankaj M, 2009, Resource Based View (RBV): Concepts and Practices,
SSRNDeegan, C., 2004. Financial accounting theory, 4th edition, McGraw
Hill Book Company, Sydney.
Mamun, Syed Abdulla Al, 2009, HUMAN RESOURCE ACCOUNTING (HRA)
DISCLOSURE OF BANGLADESHI COMPANIES AND ITS
ASSOCIATION WITH CORPORATE CHARACTERISTICS, BRAC
University Journal, vol. V1, no. 1, 2009, pp. 35-43

22

Onyam, Edom, Godwin; Usang, Inah, Egu dan Eyisim, Adanma , 2015, The ...
impact of human resource accounting on the profitability of Access Bank
of Nigeria Plc,
Pramuna,
R.
danRaharja,
S.
2013.
DampakPengungkapanSumberDayaManusiaterhadapReputasi
Perusahaan.Diponegoro Journal of Accounting.Vol. 2, No. 3, Hal.1-12.
Purwanto, Agus, 2011, PengaruhTipeIndustri, Ukuran Perusahaan, Profitabilitas,
TerhadapCorporate Social Responsibility, JurnalAkuntansi& Auditing,
Volume 8/No. 1/November 2011: 1-94
Sharma dan Kumar, 2014, Comparative Study Of Human Resource Disclosure
And Reporting Practices Of Selected Public And Private Sector Banks In
India. National Monthly Refereed Journal of Research In Commerce &
Management 3: 78-86.
Solikhah, Badingatus, 2010, Implikasi Intellectual Capital Terhadap Financial
Performance, Growth Dan Market Value; StudiEmpirisDenganPendekatan
Simplistic Specification, SNA XIII
Swastari, Dian, 2013, AnalisisPenerapanHuman Capital Management
TerhadapKinerjaKaryawanStudiPada Pt. TelkomselBranch Purwokerto,
Udinus
Ulum,

Ihyaul, Ghozali, Chariri, 2008, Intellectual Capital Dan
KinerjaKeuanganPerusahaan;SuatuAnalisisDenganPendekatanPartial
Least Squares, SNA 11
Widodo, Nova Maulud, 2014, PengaruhKarakteristik Perusahaan
TerhadapPengungkapanAkuntansiSumberDaya Manusia, SNA 17.

23

24

BIODATADIRI

Nama

: Yanuar Fahrus

JenisKelamin

: Laki-laki

TempatdanTanggalLahir

:Tegal, 3 Januari 1995

Kewarganegaraan

:Indonesia

Agama

:Islam

Alamat

:Jl. Ketapang Rt.01 Rw.01 No.42,
Kec.KramatKab. Tegal

Telepon

: 081327539991

E-mail

: Yan311995@gmail.com

Pendidikan Formal
2000–2006

: SDNPadaharja 01

2006–2009

:SMP N 3 Tegal

2009–2012

:SMAN 3 Tegal
Jurusan: Ilmu Pengetahuan Sosial

2012–Sekarang

:Universitas Islam Sultan Agung Semarang
Fakultas
Jurusan

: Ekonomi.
: Akuntansi

Penelitian
Judul

:Akuntansi Sumber Daya Manusia: Determinan dan Dampaknya
Terhadap Reputasi Perusahaan.