Job Description PT. RAILINK MEDAN
b. Membantu Budget Accounting Lead untuk men‘direct’ operasional
perusahaan baik melalui budget dan controlling serta pengembangan operasional perusahaan.
c. Memahami laporan keuangan.
5. Manager Airport Railway Station ARS
a. Mengusulkan Rencana Jangka Panjang Kantor Cabang RJPC Unit
Airport Railway Station ARS Kantor Cabang Medan, yang mengacu pada RJPP Korporasi.
b. Menyusun Rencana Kerja dan Anggaran Tahunan Unit Airport
Railway Station ARS Kantor Cabang Medan. c.
Merumuskan kebijakan, sistem dan prosedur Unit Airport Railway Station ARS Kantor Cabang Medan.
d. Melakukan koordinasi dengan para Manager Kantor Cabang Medan
dan Kantor Pusat lainnya dalam rangka pengkoordinasian dan penyelesaian pekerjaan.
e. Mengorganisasi dan mengendalikan kegiatan Unit Airport Railway
Station ARS Kantor Cabang Medan dalam hal; f.
Menyusun SOP pemeliharaan ARS, ticketing system, dan fasilitas lainnya di ARS dan mengevaluasi secara periodik;
g. Menyusun SOP penanganan keluhan pelanggan, data base
pelanggan, dan pola kerja Tim Customer Service CSOT dan CSOS; h.
Melaksanakan survey kepuasan pelanggan secara periodik melalui kerjasama dengan lembaga survey;
i. Melakukan evaluasi terhadap tenant mixing dan tarif sewa ruang serta
besaran presentase konsesi dan minimum omset bruto yang telah diimplementasikan kepada konsesioner di area komersial, serta pola
kerja sama yang terbaik bagi perusahaan. j.
Melaksanakan desain rekayasa teknik dan standardisasi fasilitas yang ada di ARS.
k. Melaksanakan program tentang lalu lintas perjalanan kereta api,
pengoperasian kereta api serta pengamanan dan penertiban operasional kereta api dan bangunan stasiun.
l. Menjaga operasionalisasi ARS agar nyaman, aman, tertib, dan
menjamin kehandalan fasilitas yang tersedia dapat digunakan sesuai standar yang berlaku.
m. Melaksanakan tugas-tugas khusus berdasarkan permintaan General
Manager. n.
Membina, memberdayakan, dan menilai kinerja Senior Supervisor Hospitality Customer Care, Senior Supervisor Ticketing, Senior
Supervisor Marketing Sales, dan Senior Supervisor Facility Maintenance.
o. Menyusun laporan kegiatan Unit Airport Railway Station ARS
Kantor Cabang Medan dalam rangka pertanggungjawaban kepada General Manager dan Direktur terkait secara berkala.
6. Manager City Railway Station CRS
a. Mengusulkan Rencana Jangka Panjang Kantor Cabang RJPC Unit
City Railway Station CRS Kantor Cabang Medan, yang mengacu pada RJPP Korporasi.
b. Menyusun Rencana Kerja dan Anggaran Tahunan Unit City Railway
Station CRS Kantor Cabang Medan. c.
Merumuskan kebijakan, sistem dan prosedur Unit City Railway Station CRS Kantor Cabang Medan.
d. Melakukan koordinasi dengan para Manager Kantor Cabang Medan
dan Kantor Pusat lainnya dalam rangka pengkoordinasian dan penyelesaian pekerjaan.
e. Mengorganisasi dan mengendalikan kegiatan Unit City Railway
Station CRS Kantor Cabang Medan dalam hal; f.
Menyusun SOP pemeliharaan CRS, ticketing system, dan fasilitas lainnya di CRS dan mengevaluasi secara periodik;
g. Menyusun SOP penanganan keluhan pelanggan, data base
pelanggan, dan pola kerja Tim Customer Service CSOT dan CSOS; h.
Melaksanakan survey kepuasan pelanggan secara periodik melalui kerjasama dengan lembaga survey;
i. Melakukan evaluasi terhadap tenant mixing dan tarif sewa ruang serta
besaran presentase konsesi dan minimum omset bruto yang telah diimplementasikan kepada konsesioner di area komersial, serta pola
kerja sama yang terbaik bagi perusahaan.
j. Melaksanakan desain rekayasa teknik dan standardisasi fasilitas yang
ada di CRS. k.
Melaksanakan program tentang lalu lintas perjalanan kereta api, pengoperasian kereta api serta pengamanan dan penertiban
operasional kereta api dan bangunan stasiun. l.
Menjaga operasionalisasi CRS agar nyaman, aman, tertib, dan menjamin kehandalan fasilitas yang tersedia dapat digunakan sesuai
standar yang berlaku. m.
Melaksanakan tugas-tugas khusus berdasarkan permintaan General Manager.
n. Membina, memberdayakan, dan menilai kinerja Senior Supervisor
Hospitality Customer Care, Senior Supervisor Ticketing, Senior Supervisor Marketing Sales, dan Senior Supervisor Facility
Maintenance. o.
Menyusun laporan kegiatan Unit City Railway Station CRS Kantor Cabang Medan dalam rangka pertanggungjawaban kepada General
Manager dan Direktur terkait secara berkala. 7.
Manager Operation a.
Menyusun rencana kerja, anggaran, serta melakukan monitoring, pengendalian dan pelaporannya.
b. Memimpin dan mengorganisasi semua SDM Divisi Operation dan
Production untuk mencapai target produktivitas operasional dan efisiensi biaya.
c. Bertanggung jawab atas peningkatan pendapatan perusahaan dan citra
perusahaan. 8.
Manager Technic a.
Melakukan koordinasi, pengarahkan, memimpin. b.
Melaksanakan pembangunan proyek dengan tujuan yang maksimal, diukur dalam waktu, biaya dan mutu pekerjaan sesuai dengan
perencanaan yang ditetapkan serta memonitor, mengawasi dan mengarahkan pekerjaan konsultan dan kontraktor pelaksana sehingga
dicapai hasil yang maksimal sesuai dengan waktu, biaya dan mutu yang telah ditetapkan.
9. Manager Commercial
a. Bertanggung jawab pada Finance, Accounting
Commercial Director. b.
Menerapkan Sistem Manajemen Mutu dalam unit kerja. c.
Bertanggung jawab memastikan perhitungan biaya supplier Rancangan Anggaran Proyek.
d. Memeriksa Purchase Order yang telah dibuat oleh bagian
Purchasing. e.
Bekerja sama dengan Project Manager, mengadakan tender bagi calon-calon subkontraktor.
f. Membuat Surat Perintah Kerja subkontraktor.
g. Mendistribusikan Surat Perintah Kerja dan copy-nya ke pihak-pihak
yang terkait.
h. Melakukan penilaian bagi suppliersubkontraktor yang akan
dimasukkan daftar rekanan. i.
Memastikan pendistribusian form evaluasi dan pengolahan data hasil evaluasi terhadap kinerja supplier subkontraktor.
j. Memberikan surat peringatan kepada suppliersubkontraktor yang
kinerjanya buruk. k.
Mencoret suppliersubkontraktor yang telah 5 kali berturut-turut mendapatkan surat peringatan, dari daftar rekanan.
l. Memeriksa laporan alat bulanan.
m. Memastikan tidak terjadi korupsi ataupun penerimaan suap pada staf-
staf yang ada di bawahnya. n.
Mensupport kelancaran pelaksanaan proyek yang berhubungan dengansegi biaya, mutu dan waktu.
o. Mengatur tugas dan tanggung jawab para stafnya.
10. Manager Safety Security
a. Mencegah dan mendeteksi dini penyusup, kegiatan atau orang yang
masuk secara tak sah, vandalisme atau penerobospeloncat pagar di wilayah kuasa tempat perusahaan teritoir gebiedruimte gebied.
b. Mencegah dan mendeteksi
dini pencurian, kehilangan, penyalahgunaan atau penggelapan perkakas, mesin, komputer,
peralatan, persediaan barang, uang, obligasi, saham, catatan atau dokumen atau surat-surat berharga milik perusahaan.
c. Melindungi pengawalan terhadap bahaya fisik orang dan barang
yang menjadi aset milik perusahaan atau perorangan. d.
Melakukan kontrolpengendalian, pengaturan lalu lintas orang, kendaraan dan barang untuk menjamin perlindungan aset
perusahaan. e.
Melakukan upaya kepatuhan, penegakan tata tertib dan menerapkan kebijakan perusahaan, peraturan kerja dan praktik-
praktik dalam rangka pencegahan tindak kejahatan. f.
Melapor dan menangani awal TPTKP terhadap pelanggaran. g.
Melapor dan menangani kejadian dan panggilanpermintaan bantuan satpam, termasuk konsep, pemasangan dan pemeliharaan sistem
alarm.